• 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、餐饮相关服务采买经验丰富,熟悉企业内部三餐、零食、茶歇等采买工作;对餐饮行业有深入了解,熟悉企业团餐、企业食堂等细分领域市场资源,有丰富的食材原料采买经验; 2、综合设施设备服务(IFM)相关采买经验丰富,熟悉大小物业、安保管理、物资耗品、MRO、绿植、班车、楼宇系统、能源管理、装修改造、康体配套等采买工作;对物业行业有深入了解,熟悉商办写字楼细分领域市场资源,有丰富的物业采买管理经验; 3、负责相关品类采购管理工作,包含但不限于品类建设与管理、需求管理与分析、市场调研与资源开发、采购策略制定与规划、供应商管理体系建立健全、成本指标管理与优化、采购流程与制度建设、采购数据与系统管理、合规风险识别与把控等; 4、负责采购需求的承接与执行,包含但不限于供应商寻源、策略制定、招采执行、合同谈判与签署、订单管理,处理采购异常、组织供应商绩效评价与供应商分级、辅导供应商绩效改善等; 5、能够深入了解市场,协调好内外部资源,提供富有性价比的高质量方案,按时按质满足内部客户的采购需求; 6、能够协同内部相关部门建立高效协作机制,不断提升采购效率及满意度。 职位要求: 1、本科及以上学历; 2、具备丰富的采购工作经验和管理经验;具有外资企业等餐饮后勤、综合设施管理品类采购经验者优先; 3、具有独立完成供应市场分析、需求分析、采购方案制定、招采执行、合同谈判、订单管理全流程采购事项工作能力,有能力独立同时负责多品类复杂采购项目的管理工作; 4、工作效率高、执行能力强、沟通能力好、抗压能力强、工作要求标准高,兼具影响力及领导力; 5、具有较强的数据分析及看板软件应用能力,熟练使用各类Office软件,运用Excel熟练运算、处理、统计、分析数据的能力、VBA与图表分析; 6、良好的职业操守,并能在公司内外部树立并维护廉洁、透明、专业、开放、高效的采购职业形象;英文听说读写能力优秀,英文可作为工作语言。
  • 6k-10k·13薪 经验1-3年 / 本科
    旅游|出行 / D轮及以上 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责电商、互联网等业务应收及收入核算,包括往来款核对、结算单审核及编制会计凭证,准确核算各项收入、期间费用等信息。 2、进行应收账款核对追踪,确保收款、退款、以及资金准时到账。完成相关交易的入账。 3、对数据和业务敏感,能够发现所负责的业务数据的异常情况。 4、负责销售收入模块的财务核算和风险流程管控,可以结合公司已有的流程或工具协助其他团队,梳理现有业务财务流程,制定和改善现有流程规范。 5、负责对AR模块下财务账务进行复核,确保财务数据及时准确 6、可以利用自身知识制定新业务的核算方案及流程。 任职要求: 1、1年以上的财务工作经验,互联网行业优先,英文水平4级及以上,可使用英文口语简单沟通 2、具有一定的财务专业知识和账务处理能力,熟悉Oracle 3、对ERP 流程有一定的了解或较为熟悉 4、能熟悉操作excel,如會VBA、MySQL等可優先 5、工作积极主动,具有良好的沟通能力,责任心强 6、有四大审计经验加分
  • 10k-15k·13薪 经验3-5年 / 本科
    旅游|出行 / D轮及以上 / 500-2000人
    岗位职责: 1.负责电商、互联网等业务应收及收入核算,包括往来款核对、结算单审核及编制会计凭证,准确核算各项收入、期间费用等信息。 2.进行应收账款核对追踪,确保收款、退款、以及资金准时到账。完成相关交易的入账。 3.对数据和业务敏感,能够发现所负责的业务数据的异常情况。 4.负责销售收入模块的财务核算和风险流程管控,可以结合公司已有的流程或工具协助其他团队,梳理现有业务财务流程,制定和改善现有流程规范。 5.负责对AR模块下财务账务进行复核,确保财务数据及时准确。 6.可以利用自身知识制定新业务的核算方案及流程。 任职要求: 1.3年以上的财务工作经验,有四大審計經驗,互联网行业优先,英文水平4级及以上,可使用英文口语沟通 2.具有一定的财务专业知识和账务处理能力,熟悉Oracle 3.对ERP 流程有一定的了解或较为熟悉 4.能熟悉操作excel,如會VBA、MySQL等可優先 5.工作积极主动,具有良好的沟通能力,责任心强 6.有团队管理经验加分
  • 1k-2k 经验在校/应届 / 硕士
    科技金融,内容社区 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 根据开发规范与流程独立完成模块的设计、编码、测试以及相关文档 2. 参与衍生品业务管理系统(场外期权、收益互换等)的后端开发工作 3. 参与业务需求对接工作 任职资格: 1、招聘对象范围 海内外2023或2024届毕业生,985/211/QS100优先考虑 2、招聘要求 (1)国内重点高校或海外名校硕士及以上学历; (2)实习期不短于三个月,一周工作日至少4天; (3)有志于从事金融衍生品业务,富有激情与创造力,能够承受一定的压力; (4)工作认真、踏实、靠谱,具备优秀的沟通能力、团队意识、风险管理意识和能力; (5)熟练使用相关办公软件,具备VBA、Python等编程技能者优先。
  • 6k-8k·13薪 经验1-3年 / 大专
    消费生活 / D轮及以上 / 2000人以上
    岗位职责: 1、对各子公司的各项KPI达成情况,以及经营数据进行日常监控、分析、评估; 2、协助上级整合汇总各子公司经营数据,多维度对子公司经营情况进行分析,发现业绩提升机会点,为子公司精细化运营管理提供支持及保障; 3、协助上级建立健全子公司各类经营分析报表模板,借助信息手段将报表固化,为子公司运营管理提供保障; 4、协助上级组织运营中心业务会议,通过会议进行部门内部沟通,以及跨部门的沟通协同,并对会议上提出的问题及机会点进行探讨和跟进,达成决议; 5、推动及跟进运营评价体系的落地及应用,通过PDCA的方式,不断对运营评价体系进行优化与完善; 6、协助上级梳理配、建立、维护高效的总部运营与子公司协同的运营管理运作机制。 任职要求: 1、大专及以上学历,具备1-3年相关工作经验,以往有商业数据分析/调研咨询行业/连锁零食行业工作经验优先; 2、精通EXCEL、PPT等办公软件,熟悉定性定量分析方法,数据处理及分析能力强,具备系统的数据解读能力; 3、了解连锁零售门店运营管理,熟悉终端门店运营者优先; 4、有一定门店运营标准化知识及体系了解; 5、加分项:VBA、Python、Power bi、Teablue、SQL; 6、承压能力强、善于思考、分析解决问题能力强,具有良好的学习能力,协调能力,自我推动力。
  • 金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、负责制定整体风控体系框架及流程,拟定风险管理流程和风险管理制度; 2、负责定期对业务部门工作合规性的检查与管理,监控各类业务风险的分析及防范措施的制定; 3、参与风险审批和风险定价、参与评估产品风险,根据具体情况提出风险规范建议并提出风险预警。 4、客户群体与行为特征深入挖掘分析,提升优质客户资产占比; 5、负责信贷政策在全流程风险管控中的落地,确保系统对信贷政策的正确应用。 任职要求 1.本科及以上学历,经济学、金融或统计类专业; 2.3年以上金融相关行业信贷政策制定、风险策略管理经验; 3.精通金融信贷业务、风险管理基础知识和银行、汽车金融信贷管理知识; 4.精通Excel、PPT、WORD等办公软件,能够熟练使用数据分析工具(Eg:SAS Python Excel VBA); 5.思维敏锐,具备一定的数据分析能力、逻辑思维能力、对内外组织沟通能力、执行能力和团队精神;有诚信、愿意分享和承担责任,勇于探索与坚持创新。
  • 8k-11k·13薪 经验3-5年 / 本科
    居住服务 / 上市公司 / 2000人以上
    【岗位职责】 1.日常的数据提取和数据分析工作,深入理解业务流程,熟悉底层数据表逻辑,通过数据清洗和处理,构建中间/结果表,方便数据分析及报表输出,跟随线上功能迭代和运营策略迭代,及时对齐数据口径 2.及时发现财务问题,高效诊断和分析,提示风险和机会; 3.设计并落地核心指标,建立并完善业务监控指标,实现常规报表自动化;推进数据可视化看板建设,对核心指标进行日/周/月度监控,对异常波动进行分解, 4.实现业财结合、深入分析,洞察业务,提出落地性管理与流程维度提升方案; 【任职资格】 1.本科及以上学历,有1年以上数据分析相关工作经验;数学、统计学等相关专业优先; 2.熟练运用SQL,有python或R基础,有PowerBI、Power Query相关工作经验优先; 3.有财务共享中心经验或财务管理经验背景 4.擅长数据分析,PPT、Exl宏、VBA能力水平佳 5.擅长报告自动化,BI方向 6.具备良好的逻辑分析能力和跨部门沟通能力
  • 4k-8k 经验不限 / 大专
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    1. 工作内容 在公司资深员工带领下,进行机器人流程自动化开发工作; 前两个月主要是培训RPA工具的开发使用,培训期间工资每个月2k ; 正式工作后需要出差; 2. 任职资格 (1) 大学专科及以上学历,业财信息化、计算机专业优先; (2) 学习能力强,工作积极,热情,沟通能力强,有团队合作精神; (3) 能阅读理解 JavaScript、HTML、XML代码 (4)熟悉VBA编程者优先 (5)有志于从事人工智能行业和软件开发行业; 3. 福利待遇 提供定期调薪、培训交流、实习期抵试用期等 培养计划 未来发展方向: 1. RPA架构师 2.项目经理 3.BA/客户经理
  • 10k-18k 经验3-5年 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、建立游戏系统数值框架以及数值操作流程; 2、游戏中各系统实现的数值支持; 3、游戏中角色和技能系统的数值设计和平衡; 4、游戏中经济系统的数值设计和平衡。 职位要求: 1、一年以上数值经验,有完整项目经验优先; 2、游戏的数值设计有敏锐的感觉,善于总结各游戏数值设计的优缺点; 3、熟悉excel、Vba等基本数值工具,具备良好的逻辑分析能力和沟通能力; 4、熟悉玩家心理,有一定的市场分析能力。
  • 20k-30k·14薪 经验5-10年 / 本科
    企业服务,金融 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 通过数据模型和算法建立预测模型等应用数据分析技能,进行趋势分析和异常检测,提供相应的建议和决策支持 具体职责如下: 1、按照业务需求部门要求进行财务相关数据需求编制,需求可视化处理,需求分析及需求变更 2、将线下数据分析需求通过ERP系统线上可视化展示,为经营决策提供数据支持 3、通过数据分析发现业务问题等提出优化方向,出具管理优化建议 任职要求: 1、财务、会计、投资、统计,数学等专业本科以上学历;5年以上财务数字化分析工作经验,从事过制造业数字化业务经历优先考虑 2、较强的财务分析的能力,精通EXCEL、ERP,能熟练应用VBA,POWERBI、SAS、SPSS等大量数据管理分析工具(能独立完成数据的处理,分析) 3、良好的组织、协调、沟通、学习能力和团队协作精神,工作细致,责任感强,能承受较大工作压力
  • 20k-30k·13薪 经验不限 / 硕士
    数据服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 未融资 / 150-500人
    工作时间:不限(兼职) 工作时段:不限(兼职) 招聘要求:本科及以上,985或211优先录取,经验丰富者优先录取,硕博优先录取。 结算方式:项目完结(兼职) 公司项目太多,业务部门需要兼职人员参与,时间灵活,希望你们精通以下计算机语言或者统计软件即可,Matlab、python、java、C++、R语言、sas、AMOS、eviews,、stata、spss、Ansys,Comsol、Fluent、Abaqus、Adams、EXCEL、PPT、VBA、SQL、pytorch、pyqtpaddlepaddle、opencv、kalman、nn、u_net、slam、yolov5、 也会以下其一:机器学习、调试、深度学习、算法开发、强化学习、仿真、复现、滤波算法、感知算法、算法调研、遗传算法、算法移植、跟踪算法、匹配算法、控制算法、电机控制算法、推理优化、数据融合、知识图谱、数字信号处理、神经网络、建模、算法模型、算法框架、算法验证、算法移植、代码实现、毫米波雷达、全局路径规划、图像算法、分割算法、动力学模型、机械模型、图像识别、电气模型、图像处理、数据挖掘、数据获取、人工智能、卡尔曼滤波、卷积、信号处理、工程应用、点云处理、仿真分析、声学、特征分析、动力学模型、飞控系统设计、飞控、激光加工、双目相机、目标检测识别、抗干扰、veriloghdl、fpga、vivado、视频编解码、技术文档、DAS、lqr、ros开发、cartographer、rrt、自主导航、避障、物体检测、扫地机器人、DSP、集成验证、功能验证、代码设计、激光测距、环境噪声、布线、路径规划、参数辨识、三维数据、场景图、目标检测、轨迹跟踪、参数调优、直流电机、特征提取、CUDA、HDR、去噪、量化因子、定位故障、螺旋、机械臂抓取、fpga、gpio、信号采集、手语、时频域分析、svm、语音识别、AM、pid控制、can协议、软件集成、 图像配准、图像分割、信号发生器、逻辑分析仪、示波器、移动机器人、高斯滤波、求解器、室内定位、pp、迁移学习、、驾驶辅助、目标选择、sata、决策树、随机森林、CT图像、 蒙特卡洛、tensorrt、字符识别、缺陷检测、gpt、编写测试、自动化、意图识别、雷达 Bsd、功能开发、爬虫、数据分析、目标检测、算法创新、建模分析、脉冲压缩、雷达、kf、轨迹规划、稳定性分析、电机调试、DSP、因子分析、相关分析、方差分析、判别分析、方程分析、线性回归、中介作用、联合分析、T检验、LOGIT回归、调节作用、对应分析、卡方分析、信度分析、PROBIT、偏相关分析、非参数校验、效度分析、聚类分析、曲线回归、多元回归分析、降采样、空间统计分析、STAR模型、面板数据分析、结构方程、验证性因子、描述分析、ADF检验、时间序列分析、协整检验、格兰杰因果检验、系统方程、非线性门槛模型、问卷分析、问卷数据、数据录入、问卷数据收集等等。 接单自由,不强求。 若您愿意利用**碎片化时间赚取除工作外的丰厚回报,请 join us!欢迎各位在校学生、职场新人、尤其是职场的技术大佬们!
  • 9k-10k·14薪 经验在校/应届 / 本科
    新零售 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责 1. 负责品牌顾客购买行为分析与数据解读,提供分析报表,为采购谈判提供数据支撑; 2. 负责分析线上线下各渠道商品销售和毛利趋势,为采购部门的商品战略提供数据支持; 3. 负责监测日常促销达成率及销售数据,分析顾客与促销吻合度及销售预测; 4. 负责日常报表系统与数据库维护。 任职条件 1. 本科以上学历,数学或统计专业优先; 2. 有SQL/Python/R语言/Tableau技能者优先; 3. 熟练使用Excel, PPT和Word,有VBA技能者优先; 4. 具有流利的英文读写能力; 5. 工作积极主动、能在压力下高质量完成工作。 您是最适合我们的人选,如果: 您是一位 问题解决者 他们根据基于证据的观点做出决定。当他们尝试新事物时,他们会寻求尽可能多的理解,但不会贸然介入,而是进行尽职调查,并为未来制定计划。 您是一位 评估者 他们评估一项建议的可行性,并观察事实。他们更喜欢使用过去行之有效的策略,并倾向于将事情视为**的。他们分析来自团队内部和外部的信息和想法,并根据团队目标研究它们的可行性。 您是一位 专注专业 他们对一个关键领域有深入的了解,并通过学习和研究寻求可能的解决方案。他们往往更保守,他们不需要负责。他们在团队中工作得很好,也很适应单独工作。 您是一位 团队合作者 他们是天生的团队精神,人人为我,人人为我。他们关注的是团队内部的关系。他们乐观,精力充沛,和别人一起工作时感到精力充沛。 您是一位 联接者 他们专注于建立人与人之间的联系,以及想法之间的联系。他们建立了超越网络或团队合作的深厚关系。他们会通过巧妙的合作找到避免对抗的方法。 您是一位 探索家 他们喜欢探索,具有强烈的好奇心和实验性。他们经常会问“为什么?”,然后快速寻找解决方案的模式。他们往往不那么传统,更愿意尝试新事物。
  • 15k-25k·15薪 经验1-3年 / 博士
    数据服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 未融资 / 150-500人
    工作时间:不限  工作时段:不限  结算方式:项目完结(兼职)  录取条件:211或985本科及以上,或者经验非常丰富者可以放松要求。  福利:集团对接大厂项目,有时候会接到阿里、腾讯、华为、字节、百度、京东等大厂的各个项目,也会接到来自于国内外投行,资管、基金等金融机构项目,如果能够长期合作,未来可以由我司推荐您去头部大厂全职上班。  集团项目太多,业务部门需要兼职人员参与,时间灵活,希望你们精通以下计算机语言或者统计软件即可,Matlab、python、java、C++、R语言、sas、AMOS、eviews,、stata、spss、Ansys,Comsol、Fluent、Abaqus、Adams、EXCEL、PPT、VBA、SQL……  也会以下其一:机器学习、深度学习、强化学习、仿真、复现、算法、神经网络、建模、图像识别、数据挖掘、数据获取、爬虫、数据分析、目标检测、算法创新、因子分析、相关分析、方差分析、判别分析、方程分析、线性回归、中介作用、联合分析、T检验、LOGIT回归、调节作用、对应分析、卡方分析、信度分析、PROBIT、偏相关分析、非参数校验、效度分析、聚类分析、曲线回归、多元回归分析、空间统计分析、STAR模型、面板数据分析、结构方程、验证性因子、描述分析、ADF检验、时间序列分析、协整检验、格兰杰因果检验、系统方程、非线性门槛模型、问卷分析、问卷数据、数据录入、问卷数据收集等等。  接单自由,不强求  若您愿意利用**碎片化时间赚取除工作外的丰厚回报,请 join us!欢迎各位职场的技术大佬们!
  • 5k-8k·13薪 经验不限 / 本科
    通讯电子 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、定期推送售后指标的运营报表,及时监控指标运行情况; 2、通过数据分析,挖掘业务问题,提出优化建议; 3、日常业务数据的提供,维护业务部门的业务数据库; 4、对售后源数据进行收集、整理、存档,完善部门数据支撑平台。 任职要求: 1、Excel的使用,熟练使用图表及函数功能,掌握VBA编程技能者优先;应届毕业生可培养 2、熟悉MySQL数据库的使用,熟练掌握SQL相关的DML数据操作语言; 3、了解基础的数据分析方法,包含:描述性分析、回归分析、方差分析; 4、有相关数据可视化工作经验、自动化报表开发工作经验者优先。
  • 10k-15k 经验1-3年 / 大专
    游戏,新媒体 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、 参与搭建游戏主体框架,负责游戏战斗、成长体系、经济系统的数值框架设计; 2、 运用常用的数值设计方法与实现工具,进行有效的数值模拟和实践; 3、 负责数值相关表格的创建、配置、测试、调整等工作,以保证游戏数值体系的合理性、平衡性和持续可发展性; 4、 研究各类游戏数值系统,分析总结出可借鉴学习的地方 任职要求: 1、 数学相关专业优先考虑; 2、 一年以上数值相关工作经验,至少参与过一款大型页游或手游完整研发和运营流程; 3、 具有丰富的游戏经验,至少3年以上游戏经验,至少精通一款ARPG游戏并熟悉其数值体系特征; 4、 熟练使用office办公软件,精通Excel的数值建模与运算,掌握VBA或Matlab者优先考虑; 5、 具备优秀的逻辑思维能力和数据分析能力,良好的沟通表达能力和抗压能力,工作认真负责,积极主动。