• 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责英语原创内容签约,挖掘市场上有价值的网文作品; 2、负责原创作者签约与维护,根据海外市场需求,对作者进行针对性的指导,使其作品的效益最大化; 3、关注作品表现,并根据数据反馈对作品进行拆解、分析与优化并形成方法论,及时调整签约策略; 4、负责原创品类建设,能根据市场趋势与平台发展要求制定品类建设方向; 5、研究欧美和国内热门网文写作套路,形成行之有效的内容创作方法论。 职位要求: 1、英语可作为工作语言,2年及以上海外网文行业经验,有头部作者资源和爆款孵化能力者优先; 2、了解海外网文市场趋势和用户群体,具备较强内容理解和判断力; 3、沟通合作能力强,逻辑清晰,具备独立处理复杂任务能力; 4、具备较强责任心,自驱,追求极致。
  • 25k-40k 经验3-5年 / 本科
    居住服务 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责参与贝壳二手房的签约交易业务方向工作,包括但不限于签约合同、交易流程、资金风险及相关基建平台等系统; 2、与产品经理、前端工程师协作,高效完成产品需求及相关的研发工作; 3、负责发掘和分析业务需求、相关模块设计、编码及技术文档编写工作,通过技术推动业务发展; 4、协助进行核心技术问题的攻关,技术方案的选型、系统优化,协助解决项目开发过程中的技术难题; 任职资格: 1、3年以上互联网项目Java开发经验,本科及以上学历,计算机、软件工程及相关专业优先; 2、熟练掌握Java,有扎实的编程功底,具备良好的编码规范,熟悉常用的设计模式和数据结构; 3、熟练掌握开源框架(SpringCloud/Springboot/mybatis等),并且对其核心思想、实现原理有一定认知; 4、熟悉MySQL、ES等数据技术,有良好的数据库设计能力和sql编写能力; 5、具备分布式框架的复杂业务系统开发经验,对微服务有一定见解,熟悉分布式缓存、消息队列等机制; 6、熟悉Linux系统原理,能熟练使用Linux命令完成日常工作; 7、有良好的沟通协调、语言表达、逻辑分析能力,乐于分享、主动合作,有抗压能力
  • 通讯电子 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位名称:云计算软件开发工程师(深圳东莞西安)【签约外企德科】 岗位职责: 1、负责华为云数据中心基础设施规划、建设交付、资产管理、服务器和DC运维监控以及运营相关活动的数字化平台建设。 2、基于DevSecOps开发模式,负责IT方案设计,核心框架/功能代码实现;敏捷开发和交付。 基本要求: 1、 ICT相关专业本科以上学历,热爱软件编程和软件测试,致力于软件研发领域长期发展。 2、 具有一定的编程基础,熟悉Java/Python/Java script/Golang/C++/C#任一语言优先考虑。 3、 熟悉Devops开发模式,具备基于Devops模式进行开发、交付、运维的经验; 4、 具备良好的沟通以及业务理解能力,自我驱动成就意识强,工作认真负责,执行力强,劳动态度积极向上,团队合作意识强。 前端方向: 3年以上大中型平台开发交付经验,至少具备以下能力: 1、熟练编写JavaScript,理解语言的精髓,熟练使用es6语法; 2、熟悉模块化、前端构建工具,以及主流框架,如react、vue、webpack、gulp等,有组件化开发经验,能设计公用前端组件; 3、熟悉常用的前端可视化组件库,入echarts,d3js等,有原生Web绘图技术项目经验的优先,如scg、canvas、webgl等。 后端方向: 1、 具备基于微服务框架进行设计、开发、交付的能力;熟悉分布式计算,有分布式系统开发经验优先考虑; 2、 熟悉Spring,SpringMVC,Mybatis,SpringBoot,springCloud, Django框架; 3、 精通Java/Python编程;熟练掌握MySQL的使用,精通SQL、存储过程、数据库。 AI算法与应用方向: 1、 具有统计和数据处理相关理论,有机器学习和深度学习相关大数据实践经验尤佳。 2、 有需求预测,资源调度优化,故障预测性维护,资产资源挖掘方面经验的优先考虑。 3、 有算法工程能力的尤佳,不接受反复强调我只做(会)算法的。 工作地点: 1、东莞、西安、深圳、南京、杭州、上海
  • 通讯电子 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位名称:云计算软件测试工程师(东莞西安)【华为OD-签约外企德科】 岗位职责: 1、负责数字化平台版本测试,全流程主导一个或者多个产品服务版本测试分析和设计以及执行活动,统筹考虑各阶段的测试方法、自动化,工具链等,确保服务/产品上线高质量,周边满意度高。 2、负责/参与团队自动化测试工程能力构建,通过自动化测试持续集成流水线的部署,提升测试验证效率。 3、能主导测试专项技术突破,如兼容性测试、性能测试、可服务性测试、可靠性测试等,提升产品质量竞争力; 4、通过DFX和测试过程的结果持续分析,发现重大质量/成本/效率/架构/设计的问题,提出优化方案,并推动问题决策和闭环解决。 基本要求: 1、 ICT相关专业本科以上学历,热爱软件编程和软件测试,致力于软件研发领域长期发展。 2、 具有一定的编程基础,熟悉Java/Python/Java script/Golang/C++/C#任一语言优先考虑。 3、 持续从事软件开发或者测试2~5年以上,具备web/IT领域开发和测试经验的优先考虑 4、 具备良好的沟通以及业务理解能力,自我驱动成就意识强,工作认真负责,执行力强,劳动态度积极向上,团队合作意识强。 基本要求: 1、熟悉软件开发和测试的基本流程,主导或者作为主要参者负责某个版本或者产品服务的测试,有丰富的测试策略制定、测试方案设计能力,能够深入理解产品的业务场景和关键需求;在过往项目工作中贡献突出,绩效良好优先考虑。 2、具有自动化测试实战经验,具备基础的自动化编程能力,熟悉python、java、shell、Go、Ruby等任一种编程语言; 3、具有良好持续改进和质量意识,能够使用常用的质量工具方法,针对缺陷规律逆向分析,针对迭代和上线重点问题,能够举一反三的分析、改进和解决; 工作地点: 1、东莞、西安、深圳、南京、杭州
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    物流平台 / 未融资 / 50-150人
    职位名称:签约客服专员(偏人事招聘方向) 职位详情任职要求:年龄18-36岁、善于沟通、擅长招聘工作。 有相关工作经验优先考虑! 岗位职责: 1、负责网约车司机的招聘工作,招聘平台Boss **等招聘平台  2、协助网约车司机办理相关手续 3、公司总部在北京,有3000台左右自有车辆,主要和滴滴等大型网约车软件合作! 上班时间:早9:00-晚18:00 薪资构成:无责任底薪3000+500绩效+高额招聘提成 上不封顶!入职前3个月至少在4000-5000左右
  • 15k-30k 经验不限 / 不限
    广告营销 / 未融资 / 少于15人
    签约艺人:负责舞台跳舞表演、平台领舞不会跳舞、零基础新人免费提供舞蹈培训 有底薪:新人6000至9000起(面议) 无底薪:日结400至600起+不封顶月收入15000+不封顶 上班时间:22:00至02:00 要求:18岁以上,五官端正,身材均匀、身高155cm以 上 包住:公寓、小区单间双人间路费:车票全包
  • 4k-5k 经验1-3年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责 1.负责一手房楼商品房买卖合同签订、商品房买卖合同备案、商品房买卖合同预抵押、协助办理银行按揭贷款、办理不动产权证等; 2.为客户解答购房相关的法律问题及政策。 3.负责客户满意度管理,并对异议客户进行沟通。 任职要求 1.年龄:22-30岁,大专以上学历,法学、市场营销等专业优先; 2.熟悉运用excel及word等办公软件; 3.性格开朗,勤奋好学,工作认真细心、责任心强; 4.沟通能力好,有较强的组织协调能力; 5.接受偶尔加班、任劳任怨,服从上级工作安排,有团队意识。 6.有交通工具者优先;有签约案场工作经验; 7.工作地点:塘厦镇建业二路1号宏发万悦城营销中心
  • 广告营销 / 未融资 / 500-2000人
    先给签约金的主播! 先给签约金的主播! 先给签约金的主播! 招聘全职主播,颜值在线先给3W签约金,先拿钱再工作。 你没有看错。拿不到钱不工作! 待遇:签约金3万/2年(分3次结清,合同起始日3个工作日打款1万元,开始直播起3个工作日打款1万元,播一个月打款1万元),公司提供单反相机,视频剪辑,灯光配置以及调试,后期流量扶持,共计投资打造10万元。个人后台可自提30%! 主播要求: 1、18岁~28岁,身材匀称,自信爱美,有责任心,配合团队工作安排,有较强的合作精神!!! 2、颜值要求不会太高,专业调试上镜效果!!! 3、表现欲强,能够在镜头前展示才艺!!! 性格热情活泼,镜头造型感强!!!
  • 10k-20k·16薪 经验不限 / 本科
    社交,游戏 / 上市公司 / 2000人以上
    电竞签约(商务签约) 职位介绍(岗位职责) 1.负责制定头部电竞标的的选择猎挖、价值评估、策略制定、信息收集、洽谈、签约等相关引入事项 2.负责竞品的战队/主播监控、签约战队/主播的运营和资源配置,优化品类生态 3.与俱乐部和公会的公关建联,行业一手信息的获取,寻求各类合作机会 4.负责签约主播/战队的收入和商业化,与商业化权益的拓展和变现。 岗位要求 1.热爱游戏和电竞,对游戏内容和赛事生态有较深的认知和判断 2.有圈内公会、选手人脉的优先,能接受长期出差 3.具备良好的资源统筹能力,跨部门沟通能力,商务沟通能力,和抗压能力 4.有战队/选手商业化经验和资源的优先 5.Base需在上海
  • 10k-15k 经验1-3年 / 大专
    文娱|内容,广告营销,社交 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1拓展短视频平台 (小红书、抖音)达人资源,进行合作治谈,实现签约 2、兴趣爱好广泛,可与达人保持良好的沟通; 3、充分了解客户需求进行解决,具备熟练的拓展能力以及商务谈判经验: 4、美商在线,能够洞察客户需求与品牌调性 5、积极向上具备高效的执行能力 任职要求: 1、本科以上学历,有MCN媒介、达人对接经验,有过往签约成绩优先 2、较强社交能力和执行力、出色的沟通能力应变能力强,抗压性强
  • 7k-11k 经验1-3年 / 大专
    文娱丨内容 / 不需要融资 / 15-50人
    【岗位职责】  1、挖掘、培养有潜力的作者,签约潜力优质作者  2、审核投稿作品内容,提出修改意见,跟进把控签约作品质量与进度  3、对作者创作计划加以规划和指导,跟进后续的测试、运营、推广  4、维护与作者的关系,关注作品风向  5、对自身工作业绩负责,能够很好的完成工作计划的推进与执行等  【任职要求】  1、有大量网络文学阅读经验,熟悉网络小说各种类型风格以及写作模式,对当下热门题材有一定的认识与判断力。  2、熟悉创意题材,具有有新意长留存作品签约经验  3、性格开朗,有责任心、有耐心,具备良好的沟通能力  4、大专及以上学历(能力优秀者可放宽条件)  5、有优质作者人脉以及合作关系者优先  6、有1年及以上责编工作经验  【福利待遇】  1、待遇:底薪+绩效(最高可达十八薪)  2、国家法定节假日,周末双休,节日福利,弹性上班制。  3、全额最高档五险一金;
  • 6k-12k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网 / 不需要融资 / 150-500人
    工作职责: 1.多渠道挖掘并筛选有潜力达人,深度了解达人需求,提出合理有效合作方案,促成签约。 2.不断优化签约流程,达成每月签约目标。 3.有效维护与达人关系,保持良好地合作关系。 工作职责: 1、本科以上学历,有达人资源优先。 2.熟悉各类达人的挖掘渠道,擅长达人谈判签约,有挖掘并成功签约中腰部达人案例优先。 3、良好地职业素养,踏实正直,重视信息保密原则,较好地沟通能力和谈判能力 岗位要求: 1.本科以上学历,2年以上相关行业/签约经验,有达人资源优先。 2.熟悉各类达人的挖掘渠道,擅长达人谈判签约,有挖掘并成功签约中腰部达人案例优先。 3.。 底薪+签约提成的方式。
  • 9k-17k 经验不限 / 大专
    旅游 / 未融资 / 少于15人
    工作时间:9:00-18:00 可双休,节假日正常放假。 跟酒店谈合作,稳定长期薪资基本都过10k,老员工工资月薪平均5w左右。 工作内容: 1、电销+网销模式,开发全国各地酒店;待遇无责任底薪+提成+福利。缴纳社保。 2、负责全国各地酒店开发、签约、管理线上线下酒店经营状况; 3、着重负责业务范围内的营销和客户服务工作;同时及时录入公司crm,跟进转化与签约。 4、参加公司培训,接受上级业务指导; 5、密切注意其他酒店的客源住房率,房价及经营政策,便于竞争中取胜; 任职要求: 1、大专学历以上,工作经历不限,酒店专业、旅游行业专业、营销专业、客服专业优先考虑; 2、了解和熟悉互联网市场及营销发展; 3、高度的工作热情,良好的团队合作精神。 4、具有良好的营销策划能力与执行力. 薪酬待遇: 大部分都是过10K。无责底薪+阶梯式累积提成+业绩排名奖励(个人奖励,周奖励,月奖励,小组奖励等奖励金额100-500不等)+其他节假日福利;无责底薪3400-3700,业绩提成12%—30%不等, 办公室上班,不出差!不出差!不出差!(重要的事情说三遍) 我们的客户群体很精准,就是全国范围内的百万家酒店,酒店方好沟通且是相互合作关系。 晋升空间: 酒店签约专员-储备干部-主管-市场总监-副总 公司环境很nice,公司小伙伴都很好相处,办公室关系很简单。 工作地点:成都市武侯区吉泰五路88号香年广场T2写字楼33楼3304(天府三街地铁口旁)
  • 12k-15k 经验1-3年 / 大专
    数据服务,广告营销 / 不需要融资 / 15-50人
    薪资待遇: 职级:P5-P6 任职资格:1年以上工作经验 综合薪资:12K-15K(含提成、绩效奖金) 【岗位职责】 1、根据公司的计划(颜值,内容能力,垂直类目)开拓,沟通,洽谈签约和商务工作; 2、负责和博主进行对接,了解博主的商业需求及规划; 3、协助完成MCN部门事务性工作,包括但不限于媒介,商务,经纪人等工作事宜。 【任职要求】 1、有新媒体相关工作经验,熟悉和了解MCN机构,拥有MCN机构达人的资源; 2、有1年以上工作经验或者优秀应届生优先; 3、良好沟通表达能力和社交能力,擅长商务沟通 4、思维活跃,乐观积极,责任心强,有较强的执行能力与抗压能力 【我们提供的不仅仅是工作】 1、文化:我们倡导健康的工作生活平衡(Happy live, happy work),反对无意义的竞争,提倡团队合作和个人成长; 2、福利:竞争性薪酬,包含高额绩效奖金、灵活的晋升机制,以及全面的员工福利(餐补、交通补助、不在双休日和下班后进行的团建活动等); 3、环境:扁平化管理、年轻有活力的团队氛围 4、成长:内部培训、优秀同事的交流机会、公平的晋升机会,以及充分的信任与授权,促进每一位员工的个人和职业成长。 如果你渴望在一个充满挑战和机遇的环境中成长,愿意与我们一同推动MCN业务转型,数米期待着你的加入! 【最后】 1、无责底薪(试用期期间不打折!!!)+业绩提成+奖金激励 2、自入职月起即缴纳五险一金 3、试用期期间提成完成业绩即享受提前转正 4、提供交通补助、餐补、法定节假日福利,带薪年假福利 5、系统化专业岗前培训 6、工作性质:早10晚7
  • 15k-25k·14薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 未融资 / 150-500人
    1. 负责挖掘符合市场需求的网络文学作品,并与作者完成整个签约及相关工作; 2. 负责网站作者与作品的日常维护,保持与作者的良好沟通,负责作品的指导修改.审稿.更新.推荐.上架等工作; 3. 对当下热门题材有较为深入的了解,能根据市场需求,对作者进行针对性的指导,使其作品的效益最大化; 4. 及时有效地完成上级领导完成公司其它工作。 任职资格: 1.热爱网络文学,熟悉网络文学及原创网站,有大量的阅读基础,有一定的文字功底; 2.熟悉手机阅读用户习惯,了解目前手机阅读市场,对市场文敏感,对爆款文敏感; 3.具备较强撰写大纲能力和审核能力,各大网站原创作者优先; 4.有良好的团队合作精神及独立工作能力,能快速融入新环境