• 8k-12k·14薪 经验1-3年 / 不限
    其他 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: • 负责公司IT系统(计划域和采购域)的日常运维工作,确保系统稳定可靠地运行(主职责)。 • 负责公司IT项目实施和需求的解决方案(辅)。 • 负责IT项目的质量防守,参与到其他项目监控项目的质量,保证转运维后的质量。 任职要求: • 拥有计算机科学或相关领域的本科以上学历。 • 至少1年以上相关工作经验,具有较强的问题分析及解决能力。 • 必须具备良好的SAP PP模块实施及应用经验;了解srm、MM模块者优先考虑。 • 熟悉SQL ,了解简单帆软报表制作优先。 • 具备较强逻辑思考能力、沟通协调能力及团队合作精神。 • 能够有效承受工作压力,并对新技术抱有浓厚兴趣。
  • 10k-14k 经验3-5年 / 本科
    其他 / 上市公司 / 2000人以上
    1、终端门店设计经验优先 2、负责终端门店设计师能力提升,设计工具功能实现 3、设计软件酷家乐、三维家、圆方、CAD等运用
  • 5k-8k 经验1-3年 / 大专
    硬件 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、 0-6个月,上线实操了解产品加工制造工艺及流程,并接受和熟悉团队的管理模式。 2、 6个月后,进行定岗,直接带领生产团队,如车间班组长等,主要负责完**员考勤管理、安全质量监管、现场改善及保质保量完成生产任务;或是技术岗位,为一线生产提供技术辅导与支持,如品质专员、工艺专员、精益专员等。 任职要求: 1、 毕业1-2年有培养提升价值的优秀***大专院校以上毕业生。机械设计与制造、机电一体化专业毕业者优先,其它专业不限。 2、 能吃苦耐劳,有良好的的逻辑思维能力和沟通能力。 4、 具有良好的服从性和抗压能力。 福利: 包吃包住,2人间(有空调,洗衣机,独卫),入职交五险,月休4天,长白班
  • 5k-6k 经验不限 / 本科
    消费生活,其他 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责公司账务处理,包括单据审核、制作凭证、往来核对、制作各类报表; 2、每月按时报税并出具财务报表、管理报表 3、负责公司有关财税、银行方面的对外协调及业务办理工作; 4、对公司的财务运作和管理过程中存在的问题及时反映并提出改进意见; 5、完成上级交办的其他任务。 任职要求: 1、熟悉企业及银行相关业务流程,熟练运用办公软件; 2、本科及以上学历,财务相关专业 ; 3、工作细致,责任感强,良好的沟通能力,团队协作精神; 4、单休、朝九晚六。
  • 6k-8k 经验1-3年 / 本科
    消费生活,其他 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.主要负责招聘,依据公司人力资源需求计划,组织招聘、面试、聘用、人才选拔、晋升等工作 。 2.制定和实施人事行政部年度工作目标和工作计划。 3.处理有人事材料,合同的整理,归档,考勤管理等。 4.配合公司进行员工薪酬方面的制定、修订和实施,并负责组织薪酬调查。 工作要求: 1.1~3年人事工作经验,有资格证书者优先。 2.有过管理经验者优先。 3.工作效率高,有责任心。
  • 6k-8k 经验1年以下 / 大专
    消费生活,其他 / 上市公司 / 2000人以上
    工作内容: 1、负责处理线上客户咨询、建议和投诉,提供专业性的解答; 2、根据客户需求,对无法及时回答或解决的业务请求、建议和投诉,填写工单等相关信息,并根据要求反馈客户; 3、根据公司业务发展状况,学习、掌握各类业务信息。 岗位要求: 1、***大专及以上学历,有客服相关工作经验者优先考虑;有丰富客服工作经验且带领过团队者,具体薪资可面议; 2、熟练电脑基本操作,具备一定打字速度基础; 3、普通话标准流利,音色佳,语速适中,口头表达能力强; 4、工作认真仔细负责任,有耐心,身心健康。 工作时间及薪资待遇: 1、工作时间:月休八天,排休形式,八小时工作制,最早上班时间8点,最晚下班时间23点,其中晚班根据实际业务情况,每个月只有5-8天,晚班会有额外夜班补贴; 2、提供带薪培训,保证新员工顺利上岗,综合薪资6k-8k+,底薪+补贴+绩效提成+各项福利费用,其中绩效提成根据能力上不封顶; 3、提供住宿,4人间,干净整洁有专业阿姨打扫卫生,各项设施齐全,公司园区有食堂,多样化就餐选择; 4、入职签订正式劳动合同,缴纳五险一金,享受餐贴、全勤奖、住房补贴、排名奖励、工龄工资、岗位津贴、生日及节假日福利、年终奖、享受带薪年休假等; 5、上市企业,职业发展:初级客服-全技能客服(每年推荐10%的优秀员工转入银联编制); 6、可安排线上面试。
  • 5k-8k 经验3-5年 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 15-50人
    招湘菜二灶师傅,炒锅3年以上,有连锁店经验优先
  • 4k-5k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 15-50人
    1、做好营业前洁净餐具、用具的卫生入柜工作,保证开餐时使用方便。 2、准备好开餐前各种菜式的配料及走菜用具,并主动配合厨师出菜前的工作。 3、了解菜式的特点、名称和服务方式,根据前厅的时间要求、准确、迅速地将各种菜肴送至指定台号。 4、了解结帐方式,妥善保管好订单,以便复核。 5、协助前台服务员做好餐前准备、餐后服务和餐后收尾工作。 6、协助前台服务员,沟通前后台的信息。  
  • 4k-7k 经验在校/应届 / 不限
    游戏 / A轮 / 15-50人
    请注意:提交简历时请上传一份个人作品! 招聘对象 只收【2026届】毕业生,实习最少3个月,每周至少到岗4天。 岗位职责: 1. 日系手游的界面设计,对接程序制作界面。 2. ICON、LOGO等游戏元素的设计。 任职要求: 1. 喜爱二次元,对日系风格的UI有深入研究者优先 ; 2. 能根据策划的交互文档或草图,设计符合整体美术风格的界面。 3. 对界面的特效及交互动画有一定了解,并能结合到设计中。 4. 对质感和色彩有比较高的品味,手绘功底足以支撑高品质图标的绘制。 5. 热爱游戏,有大量日系游戏的经验。 6. 具备良好的团队意识,学习与沟通的能力,做事细心严谨。 5 aigc熟练,提升效率 6 熟悉ae spine等动画特效工具,能够独立制作ui动效
  • 80k-160k 经验10年以上 / 本科
    居住服务 / 不需要融资 / 2000人以上
    【岗位职责】 1、制定数字化战略和规划‌:根据公司的业务战略,负责制定数字化战略和落地实施计划,并督促计划的实施,根据团队情况及时进行调整‌,以业务价值为目标确保数字化产品的交付质量。 2、产品设计及管理:基于行业特征和业务需求,对产品体系进行规划和产品架构设计,确保能够基于用户的痛点交付满足需求的解决方案,以及良好用户体验的产品设计方案。 3、技术框架和管理‌:主导公司的技术框架,涵盖基础资源、软件研发、运行维护以及信息安全等多个方面,选择适配的技术解决方案,解决关键的业务架构、技术实现等问题,不断优化整个产品研发流程和IT体系‌建设。 4、团队建设和人才培养‌:负责产品研发团队的梯队建设,制定团队培养、绩效评估和激励计划,关注团队文化氛围及工作状态,提高团队整体专业技能‌。 5、技术创新和优化‌:负责跟踪、研究计算机及相关领域的新技术、新产品,并对其安全性进行评估,结合公司的业务发展选择适配的技术方案,并实践到数字化产品的实施和交付中。 【任职要求】 大公司担任过CTO或相关职位的经验,有管理过50~100人的IT团队的经验 1、对构设计与落地、产品设计、研发流程、测试流程、DevOps有深刻理解,有实战经验,能给予团队强有力的指导和帮助 2、以终为始,能从交付业务价值为核心出发,评判技术的选型、优先级、方案的落地等,在过去的经验中明显看出以业务为中心,带来数字化赋能产生业务价值的证据 3、有深厚的技术背景 4、有带领团队从传统产品设计和研发模式,结合传统业务数字化转型成功经验者优先 5、有管理专业(MBA)者优先 6、年龄45岁以内
  • 30k-60k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、提供云产品用户技术支持服务; 2、制作云产品的例行培训课程及用户手册; 3、提升云产品口碑及例行NPS调研及产品优化; 4、负责建设技术运营体系流程和提升运作运作指标,提升技术运营处理效率; 5、帮助产品和研发团队过滤产品相关的技术问题,追踪产品体验缺陷的问题解决; 6、参与云产品规划讨论,与产品、研发、解决方案一同,将优秀的产品推向业务和市场。 职位要求: 1、本科及以上学历,有云产品相关经验优先,有技术支撑工作经验优先; 2、具备出色的快速学习和沟通协调能力,耐心、谦逊、有优秀的服务意识,拥有强烈的责任心和团队合作精神; 3、有消息队列相关产品技术支持经验优先,包括RMQ、Kafka等; 4、有Android/iOS/Web/Server端测试经验,或对应测试平台技术支持经验优先; 5、有代码阅读和编写能力的优先,包括Golang、Python、Java等; 6、英语优秀者优先。
  • 15k-30k·14薪 经验3-5年 / 本科
    区块链 / 上市公司 / 150-500人
    职位描述: 1、了解所支持部门的业务状况和团队运作状况,理解业务战略并促进人力资源战略在业务部门的有效实施; 2、提升管理干部的人力资源管理能力,针对业务团队情况,清晰胜任力素质模型,关注关键人才融入与培养,确保持续的沟通与反馈; 3、为团队的发展提供支持,应用专业理论、方法、工具,为业务团队提供全方位解决方案, 包括招聘、培训、绩效、员工关系等人力资源工作; 4、通过与管理层及员工的互动,建立有效和多样化的渠道,保证组织中信息的通畅,推动公司文化的建设和业务的高速发展。 职位要求: 1、3年以上工作经验,本科以上学历,英语可以作为工作语言优先,支持过创业型业务团队优先; 2、有在大型IT/媒体公司/互联网公司从事HRBP经验,支持过市场/研发体系业务更佳; 3、了解人力资源各模块基本工作,熟悉国家相关的人力资源政策、法律法规; 4、自我驱动,思考力强,认真负责,有亲和力,能适应公司快速发展的工作节奏。
  • 20k-35k 经验3-5年 / 本科
    物联网,智能硬件 / 不需要融资 / 少于15人
    职位标签: 技术重点:群体路径规划算法设计、编队动态调度优化、SLAM与传感联动控制 研发目标:通过边缘算法引擎突破多车智能联动的“端上智商”上限 A、核心职责: 1. 车队集群模型开发 o 设计20车动态编队的路径生成优化模型(响应时间≤100ms),确保转向姿态同步率>98%。 o 结合IMU-红外-2.4G/5.8G数据链,开发实时动态纠偏算法,确保轨迹横向误差≤0.5cm/s。 2. 算法商业化适配 o 边缘计算引擎(FreeRTOS/mbedOS/ThreadX环境)适配验证,缩减原理论算法50%以上算力占用. o 开发路径预判算法模型,支持指令突发响应(如车队分队避障绕行、急转队列重排等)。 o 优化集群决策同步架构,提升编队整体响应效率≥25% o 设计与上位机/用户端动态同步的“战损-恢复”逻辑框架(如车辆复活后快速返场坐标定位)。 B、任职条件: o 精通C/C++/Python嵌入式开发与裸机开发,实现过导航算法验证(开源贡献/商业项目案例)。 o 数学功底需强关联李雅普诺夫优化、非线性滤波建模、动态规划理论应用。 o 主导过机器人(RC/无人车/无人机)群体的分散式协同调度项目。 o 优先条件:实现过微光摄像头+低成本IMU的SLAM方案误差修正模型(定位误差降低≥60%)。 o 提供的可证明实际项目成果需满足任一条: a) 多车编队系统(≥10节点)通过实测运行4小时无异动 b) MEMS-SLAM数据偏差优化>40%(对标竞品测试数据佐证)
  • 16k-25k·15薪 经验5-10年 / 本科
    科技金融 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 负责信贷业务测试的对接测试,确保接口功能、性能及安全性符合需求; 2. 熟练使用抓包工具(如Fiddler、Charles等)和性能测试工具(如Jmeter)进行接口和性能测试; 3. 参与需求分析,输出功能测试方案,设计并执行测试用例,输出测试报告; 4. 搭建和维护测试环境,编写自动化测试脚本,提升测试效率; 5. 发现、反馈、跟踪和复现测试问题,积极推动问题解决,确保产品质量; 6. 与开发团队、产品团队及第三方合作伙伴保持高效沟通,确保测试工作顺利推进。 任职资格: 1. 本科及以上学历,计算机科学、软件工程或相关专业,3-8年软件测试工作经验; 2. 具备3年以上接口测试经验,熟悉金融行业(如信贷、银行等)相关业务者优先; 3. 熟悉Linux操作系统,熟练使用数据库(如Oracle、MySQL等)进行数据验证和测试; 4. 掌握至少一种编程语言(Python、Java优先),能够编写自动化测试脚本或利用工具提升测试效率; 5. 熟练使用主流测试工具(如Jmeter、Postman、Fiddler等),具备性能测试经验者优先; 6. 具备优秀的沟通能力和团队协作精神,能够快速融入团队并推动问题解决; 7. 抗压能力强,富有激情,能够胜任重复性工作并保持高质量输出; 8. 有金融API对接测试经验者优先。 加分项: - 熟悉金融行业相关法规和标准; - 具备自动化测试框架搭建经验; - 有持续集成/持续交付(CI/CD)相关经验。
  • 20k-30k 经验1-3年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团外卖秉承“帮大家吃得更好,生活更好”的使命,始终聚焦于消费者用餐需求。我们通过科技连接消费者和商家,依托庞大的骑手团队,以“线上+线下”的业务模式,为消费者提供品质化、精细化、多样化的餐饮外卖服务。 外卖事业部是为用户与商家提供全链路交易服务的业务组织,围绕餐饮外卖搭建了包含外卖业务与创新孵化业务在内的多个部门。 我们的目标是帮助商家开源增收、提高经营效率,促进餐饮行业数字化,以及为更多用户提供更便捷更有品质的外卖服务。加入我们,一起为上亿用户提供更好的用餐体验,帮助大家吃得更好,生活更好! 岗位职责 1.负责与运营商和服务商的商务洽谈,建立并维护良好的合作关系; 2.研究市场动态,分析市场业务趋势,制定和执行销售策略; 3.深入理解运营商和服务商的需求,基于针对性的产品设计合作解决方案; 4.协调内部资源,配合产品、技术等部门,确保项目的顺利进行; 5.负责合同的签订和执行,确保合作顺利进行。 岗位基本需求 1.大学本科及以上学历,通信、市场营销、商务管理等相关专业优先; 2.3年以上大客户销售经验,熟悉通信行业市场,具备运营商商务工作经验者优先; 3.具有良好的沟通能力和谈判技巧,能独立解决问题; 4.具备较强的市场敏感性,能够快速把握市场动态; 5.有责任心,能承受工作压力,具有团队协作精神。 岗位亮点 1. 业务当前重点攻克方向,资源足,发展空间大; 2. 团队配合默契,各方信息透明,工作有成就感; 3. 团队氛围佳,主张高效工作。