岗位职责： 1、负责巡查楼宇内部及外围等安全重点防范区域，巡查园区公共区域设备设施及消防重点检查区域； 2、负责巡查记录工作区域内的消防情况、治安情况、各岗位工作状态及现场异常情况，并及时反馈； 3、负责耐心解答客户询问,在力所能及范围内为有需要的客户提供帮助； 4、负责定期进行小区消防安全检查，发现隐患及时处理，密切关注巡查区域内各种异常情况，并及时上报、跟进、处理； 5、完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1、退伍军人及受过专业培训的优先，具备相关工作经验； 2、忠于公司、实事求是、责任心强、有良好的职业操守和强烈的敬业精神，有良好承压能力。

岗位职责： 1、负责客户来电来访的接待接听及客户诉求的受理、跟进、回访工作； 2、负责业主钥匙的托管、借用、领取和空置房钥匙的管理工作； 3、负责系统信息的及时更新与维护工作；负责客户服务部资料的收集、整理、归档工作； 4、负责物品放行条、业主证明、过户证明的开具及各类卡证的办理、更新、注销； 5、负责业主收楼、入住、装修流程的办理工作；协助收费员进行物业费的收缴工作；负责维护前台录音、监控系统的正常运行及资料的存储。 任职要求： 1、**本科及以上学历，应届毕业或1年以上物业服务行业工作经验； 2、熟练操作OFFICE办公软件，掌握客户服务电话接听技巧； 3、拥有良好的语言表达能力及人际关系沟通能力；具备对客户心理活动的洞察力、耐心的倾听能力，能够解决和处理基础的客户投诉。

岗位职责： 1、负责辖区公共水、电表读数抄录，负责辖区业户物业费用催缴工作； 2、负责对所辖楼栋业户的投诉和报修进行上门协调、跟进、处理和检查； 3、协助接待业主来访和接听业户来电，解答业主咨询，受理辖区内业户投诉、维修、求助、咨询与收集业户建议，并做好相应记录，并协助开展社区文化活动的业主邀约、宣传等工作； 4、负责辖区楼宇、设施、公共区域的巡查，及时记录巡查情况，巡查中发现的问题，及时报前台下单处理，并负责跟进、检查； 5、负责管辖楼宇装修巡查、验收等工作；负责上门拜访业主，与辖区业户进行沟通交流，与业户建立良好关系，积极协调业户之间的邻里关系；负责各类通知的张贴工作；负责协助新业主办理入住手续，协同业主验收楼房。 任职要求： 1、**本科及以上学历，应届毕业或1年以上物业服务行业工作经验； 2、熟悉物业相关法律法规及业务流程；掌握物业专业技能及岗位需要的家政服务技能； 3、责任感强，对客服务经验丰富；具备良好的执行力、沟通协调能力、抗压能力及团队协作能力，善于解决和处理客户诉求。

1、完成所辖项目经营任务指标； 2、负责所辖项目资源盘点、数据核对及合同管理等工作； 3、负责合作商家洽谈、引进、合同签定、后续管控服务等工作； 4、挖掘业务需求，协助项目完成新业务落地； 5、领导交办的其他专项。

一.岗位：商场保洁员 二.岗位职责： 1.熟悉商场保洁工作标准、保持分工内卫生清洁； 2.发现问题及时解决并做好工作记录。 三.任职资格：60岁以下，身体健康，服从安排，有较强抗压能力。 四.工作时间：7：30--闭店(闭店时间为周日至周四21:30，周五和周六22:00)，商业保险，月休2天。 五.待遇：包吃包住，保洁员3500元/月（3300+200满勤）。 工作地点:哈西万达 联系电话:***********

50周岁以内,高中及以上学历,有电工证,有物业维修相关工作经验,薪资待遇4000-5000元/月。 提供免费三餐,法休,年假。 工作/休息时间08:00-17:30

1.负责门岗执勤，车库执勤，巡逻执勤，中控执勤。 2.环境好，待遇好。 3.包吃包住，住宿环境好。

  客服管家岗位 JD 职位名称：客服管家 所属部门：客户服务部 职位等级：初级/中级/高级 薪资范围：5-6k 工作地点：浙江宁波 招聘人数：若干 岗位职责： 1. 负责接听客户电话咨询、投诉、建议等，为客户提供快速、专业的服务；   2. 负责在线客服平台的客户咨询、投诉处理，及时解答客户问题，维护企业形象；   3. 负责收集客户需求、意见及建议，及时反馈给公司相关部门，推动产品及服务质量的优化；   4. 参与客户满意度调查，了解客户需求，提升客户满意度；   5. 负责客户信息管理，及时更新客户资料，确保客户信息的准确性和完整性；   6. 参与客户服务流程的优化和改进，提高客户服务效率；   7. 完成上级领导交办的其他相关工作。 任职资格： 1. 大专及以上学历，专业不限，有客服经验者优先；   2. 具备良好的沟通表达能力和服务意识，有较强的责任心和抗压能力；   3. 具备一定的客户关系处理经验，能独立处理客户投诉和纠纷；   福利待遇： 1. 享有国家法定节假日、年假、婚假、产假等带薪假期；   2. 缴纳五险一金，绩效奖金等；   3. 提供完善的培训体系和职业发展通道；   4. 提供员工生日福利、节日福利、员工活动等；   5. 提供舒适的办公环境，团队氛围融洽。 应聘方式： 有意者请将个人简历发送至我公司指定邮箱，或在线投递简历，我们将尽快与您联系。

  客服前台职位描述： 职位名称：客服前台 所属部门：客户服务部 工作地点：浙江宁波 招聘人数：若干 岗位职责： 1. 负责接待客户，解答客户咨询，为客户解答问题并提供相应的服务。 2. 负责接听客户电话，了解客户需求，为客户推荐合适的产品或服务，并完成销售任务。 3. 负责客户投诉的受理、跟进及处理，确保客户满意度。 4. 负责客户信息的收集、整理和归档，建立客户档案，维护客户关系管理系统。 5. 负责协助部门主管完成其他客户服务工作，如市场调查、客户满意度调查等。 6. 负责前台区域的日常管理工作，保持环境整洁，维护公司形象。 7. 完成领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1. 大专及以上学历，专业不限，有客服工作经验者优先。 2. 具备良好的沟通表达能力，普通话标准，语言亲和力强。 3. 具备良好的服务意识，有责任心和团队合作精神。 4. 熟练使用办公软件，具备基本的计算机操作能力。 5. 具备一定的应变能力，能妥善处理突发事件。 6. 形象气质佳，女性身高 160cm 以上，男性身高 170cm 以上，年龄在 20-30 岁之间。 薪资福利： 1. 薪资结构：底薪 + 绩效奖金 + 提成，****。 2. 提供完善的社保福利，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。 3. 提供丰富的员工活动，如员工聚餐、团队旅游、节日福利等。 4. 提供完善的培训体系和职业发展通道。 5. 提供良好的工作环境和办公设备。 应聘方式： 有意者请将个人简历发送至我公司指定邮箱，或携带个人简历和相关证件到我公司参加面试。 邮箱地址：******************* 公司地址：我国某城市某区某街道 联系电话：************ 欢迎有志之士加入我们的团队，共创美好未来！

工作内容： 1、负责各类设备设施的运行、巡视检查记录、维护保养、日常故障处理； 2、负责业主报修问题的及时处理，户内装修的巡查与管理及应急事件的处理； 3、完成领导安排的其他工作 4、招泥水工1人，电工2人 任职要求： 1、中专及以上，3年以上同等岗位工作经验，持有电工证 2、具有一定的执行、控制和沟通能力。 薪酬福利： 月休4-5天，运行两个班次：8:30-15:30   15:30-22:30，行政班：08:30-17:30，法定假加班3倍工资等。 说明：本职位属于外包岗位，与劳务外包公司签订劳动合同，由劳务外包公司统一管理。

"1、负责巡查楼宇内部及外围等安全重点防范区域，巡查园区公共区 域设备设施及消防重点检查区域； 2、负责巡查记录工作区域内的消防情况、治安情况、各岗位工作状态 及现场异常情况，并及时反馈； 3、负责耐心解答客户询问,在力所能及范围内为有需要的客户提供帮 助；4、负责定期进行小区消防安全检查，发现隐患及时处理，密切关注巡 查区域内各种异常情况，并及时上报、跟进、处理； 5、完成领导交办的其他工作。"

美团核心本地商业-下沉市场发展部于2015年成立，通过招募优质的合作商伙伴并对其业务经营能力、组织能力等赋能，以期为下沉城市提供一站式的本地生活服务。 下沉市场发展部的业务场景涵盖了外卖餐饮、团购、拼好饭、闪购、医药等多元化的生活服务领域，同时搭建了一套稳定、高效的即时配送网络，为更多本地用户提供品质化、多样化、便捷高效的生活服务体验，为当地商户提供数字化发展机遇、提升数字化水平，为社会创造更多的就地就业机会。 截至2024年6月，下沉市场发展部已开拓全国4000+县区市，帮助百万商户实现本地生活服务数字化，日订单量突破千万，为数十万名骑手提供就业岗位，让本地生活服务逐渐成长为地方新基建，实现美团“帮助大家吃得更好，生活更好”的使命！ 岗位职责 对品牌在下沉市场的交易规模及目标达成负责，做好品牌增长规划，建设品牌自动化运营能力，完成品牌在下沉市场的经营策略输出、拆解与拉齐，支撑下沉市场生意规模增长； 1.品牌增长规划与落地，对品牌分层与定位、品牌经营策略、品牌拓展及资源投入进行设计，支撑下沉市场的增长、盈亏、竞争的多元需求 2.品牌运营机制建设，通过对品牌进行收入运营管理、入驻机制建设、营销运营机制建设，构建并运营下沉市场的品牌自动化运营能力 3.内外部协同与支持，围绕下沉市场品牌运营增长，与团队构建协同运营机制，内部支撑区域维度、多业务经营，外部衔接连锁业务及品牌，提升品牌整体经营效率。 岗位基本需求 1.具备3年以上品牌运营或渠道管理相关经验，有自己的理解和方法论沉淀。 2.具备良好的市场洞察力，能够准确把握市场趋势和品牌运营增长的关键要素。 3.具备较强的沟通能力和团队协作能力，能够与不同部门的同事紧密配合，共同完成工作目标。 4.具备较强的抗压能力和问题解决能力，能够应对工作中的挑战和压力，保证工作质量和效率。 岗位亮点 1.作为外卖平台下沉市场品牌运营专家，能够接触到大量的商家资源和产品信息，对于行业发展和市场趋势有深入了解和把握的机会。 2.身处业务团队，可以深入业务商业模式，从经营视角理解和探索业务，充满挑战与成就感

职位职责： 1、负责本地生活效果广告的中小客户方向，针对中小客户特点及投放问题，创新业务模式，包括但不限于投放、流量、创意、数据策略，打造中小友好型营销平台； 2、以中小客户数、留存成长为目标，设计面向中小客户的极简产品方案，结合投放策略和已有产品的中小适配，帮助中小本地商家做好经营广告投放； 3、及时收集运营、销售、客户反馈，推进产品有效迭代，以创造落地价值为目标；并协调推动相关的业务团队高质量落地，收集反馈持续迭代。 职位要求： 1、本科及以上学历，4年以上产品经验，有广告策略经验/本地生活相关行业经验优先； 2、对本地生活行业有一定的了解，能独立完善需求调研、数据分析、产品设计工作，具备项目管理能力； 3、有较强的沟通能力和理解能力，工作细致有耐心，沟通清晰有重点、喜欢挑战和追求极致，有良好的自我管理能力； 4、具备敏锐的商业洞察力、强力自驱力、较强的数据分析能力、较好的逻辑思维能，有独立分析和解决问题的能力。

岗位职责： 1. 针对海量数据开发包括不局限于营销响应、流失预警等营销模型及反欺诈评分、信用评分、额度模型、行为评分、催收评分等风险模型； 2. 跟进实施以量化分析为基础的咨询项目，项目业务围绕信贷、财富等金融业务领域，实施内容包括不局限于流程设计、业务框架设计、特征设计、模型开发、策略制定、实施部署等； 3. 熟悉公司所提供的解决方案，配合商务对机构进行方案介绍与答疑；通过量化分析工具为合作机构提供决策分析报告，配合商务有效推动机构合作与落地应用； 4. 对海量内部底层数据进行清洗和深度挖掘，探索有效稳定的维度/变量/模型/标签以形成标准化的产品； 岗位要求： 1. 本科及以上学历，211/985院校毕业优先，数学、统计学、计算机等相关专业优先； 2. 3年及以上互联网/信贷/金融科技机构模型开发/算法/量化策略相关工作经验； 3. 熟练运用Python/R进行数据分析或建模，熟练掌握数据库操作（如SQL语句）； 4. 了解LR/RF/XGB/LGBM等机器学习算法的原理及其应用； 5. 对金融产品/客户全生命周期运营/风险管理有深刻理解者优先； 6. 表达清晰，逻辑严谨，对数据敏感，敢于创新，善于发现、探索并解决问题； 7. 具备较强独立思考能力、学习能力、自我驱动力、责任心及抗压能力；

岗位职责 1、负责公司负责公司技术文档、表单，管理文件的编制工作； 2、负责大项目管理问题追溯，会议纪要编制及归档 ； 3、负责技术团队间的沟通协调工作； 4、负责知识产权文档编写工作，辅助软著等知识产权申报工作； 5、负责制定和管理文档写作规范、标准化模板、术语库、文档开发协作流程等，提升文档风格一致性与文档撰写效率，负责文档的校对和审核发布； 6、负责公司软件产品的用户使用文档的规划和编写工作，包含但不限于功能介绍、产品简介、使用教程、FAQ等，为用户解决产品使用问题提供完整的支撑。 岗位要求 1、大学本科及以上学历，计算机相关专业背景，具备IT从业经验2年以上； 2、有快速学习能力，能快速学习掌握新的产品和技术； 3、具备良好的表达、沟通及协调能力，对于复杂问题能够有独立分析和分解的能力； 4、有文档撰写工作经验者及持项目管理师等资质证书者优先； 5、有参与大型软件产品从0-1文档管理经验者优先。