招1名焊工。同时会电焊、二保焊技术， 会使用等离子切割机、剪板机、卷板机等，熟练掌握下料切钢板、会做拼接、会看图纸等基本技术，有做过铆焊工、钢材机器设备、集装箱、船体、罐体焊接等工作的优先考虑。 要求年龄38岁以内，做活手脚麻利、工作积极主动，团结同事，不搞独行特例。

招聘岗位：焊工（无需经验）、返修工、 注意：返修工（需要驾驶技能熟练，有返修经验，或者修车经验） 薪资：**个月工资3800-4000保底，第二月起计件 招聘要求：18-45周岁，**，身高160cm以上，体重50kg及以上，愿意学习上述岗位工作；无纹身、无残疾、身心健康，适应倒班 食宿问题：包工作餐+牛奶水果，晚上6:30后一顿辅助餐牛奶+面包，提供4-6人间，免费提供床上用品 招聘须知： ①出勤2周可预支工资 ②提供住宿，包吃住 ③晋升空间大，一学就会 ④转正之后购买五险 ⑤进过赛力斯的提前带队电话沟通 ————面试通知————— 面试时间:下午1点（准时） 注意：面试带身份证原件，不能穿短裤，拖鞋，裙子，自带110住宿押金和蓝色笔

岗位职责： 1、根据焊接工业指导书，选择合适的焊接工艺和原材料，进行产品零件、设备的焊接。 2、进行焊条哄干，零件预热，焊渣清除，必要是进行焊后热处理，并做好焊接记录，确保焊接质量 3、焊接完成后，检验夹渣，未焊透现象，及时补焊，重焊 4、定期对焊机，进行维护保养，独立或配合其他人完成焊接设备的维修 任职资格： 1、熟练进行二保焊操作 2、有二保焊经验优先，有焊工证优先 3、年龄要求，18-55岁

招聘信息如下 招1名 普工/杂工   协助车间技工从事阻隔防爆橇装加油装置的焊接等工作，有相关船舶、汽车、罐体焊接生产焊工经验、结电线经验的优先考虑，要求年龄38岁以下。 薪酬待遇：按天算工资，初步报价150元一天（120+30餐补），每周单休，急出货就不休，按小时算加班工资。 上班时间7：30—12：00，13：00—17：30，午休一个小时，9小时工作制。 有五险，个人部分自己承担。节日有福利，高温有补贴，加班算加班工资。不包吃，男同志可以包住。

模具维修       招聘要求:45岁以下，有焊工或者钳工经验，会车铁床， 负责换模，维修模具 底薪3150+1350绩效+加班工资+夜班补贴（10元/班）+交通补贴5元/班（不乘坐交通车）+全勤奖100+技能工资+其他补贴综合工资7200+ 上班时间：8：00-20：00，两班倒（一般一月一倒）每天出勤11小时。 福利：三个月后买五险，四个月后买一金，有带薪年假，节日礼品，生日福利，十三薪，提供住宿，包工作餐。厂车接送

我们生产家用空调入职买五险，三个月后买一金。包吃包住（餐补16元/天），新员工扣除五险到手工资4100左右。 美的空调厂家招聘啦！ 我工厂现有员工4000人，今年人员扩建，预计再招3000人。我们大量招聘普工、操作工、焊工、钣金、冲压、SMT和AI等技术综合类的岗位，生产线较缺乏储备人员 月薪4000~6000 薪资结构如下： [2100底薪]+[1600职级职序（每3个月上涨一次）]+[200全勤]+[500餐补（16元每天）]+[600夜班补贴（20元/天）]=4700-[社保300左右（**个月扣两次社保）大概600] ＝4100（新员工到手工资） 五险一金（入职就买五险，三个月后买一金）。 新员工扣完五险纯到手工资约4100左右。 **个月扣两次社保（扣入职当月和离职那个月的社保）从第二个月起平均到手4000左右，每三个月上涨一次职级工资。做的时间越久工资越高！ 包吃包住（餐补16元/天），厂车接送（南岸区茶园区域）。 要求18岁到45岁，身体健康无不良嗜好。男女不限，经验不限，学历不限。今年厂区扩建，我们预计再招3000人，面试通过当天就可以安排住宿，住宿免费，水电费自理（每月大约几十块钱）宿舍4-6人间，配备空调，电视，WiFi，洗衣机、热水器独立卫生间，独立淋浴室，带阳台。住宿配套设施齐全，包含台球室，健身房，超市，电影院，卡拉ok，乒乓球台，羽毛球场，篮球场等娱乐设施。每到重要节假日，公司都会举行文化活动或者节目汇演。公司企业文化浓厚，员工关怀以及员工培养文化浓烈，还可学技术。 工作内容：主要生产家用空调。自动化流水线作业，工作简单易上手、站立走动式工作，一个岗位只做一件事情。例如:贴标签、装保护膜、贴空调上的商标、贴海绵、打螺丝、捆扎袋等组装类的工作。工作时长十个半小时，打卡时间是7:45~7:30。夜班相同，中途月休2-4天，淡季休4-8天。有吃饭和休息时间以及下午茶时间。每天下午三四点左右都会准时给员工发放零食，水果，饮料，面包等给员工享用，且全年供应。 面试通过当天就可办理住宿，自己提供床上用品，当晚就能入住。加入美的！我们一起造空调，让我们为夏天输送凉爽，让夏天不再炎热。

江津双福—小康部品招聘 招聘岗位：海绵发泡工，焊工，涂装辅助工，座椅装配工，两班倒，男女不限，20～45岁，工资4500～6000/月。详情如下： 1、海绵发泡工：       主要是用机器发泡汽车座椅垫子，工作简单，**，要求能接受倒班，年龄20～45岁，工资4500～5500/月。 2、二保焊焊工：       主要是焊接汽车座椅骨架，要求熟手，需要持焊工证，20～45岁，工资5000～8000/月，现目前长白班。 3、涂装辅助工：       主要是负责检查汽车保险杠，上挂件，检查，撕膜工作。无需经验，男女不限，年龄要求20～45岁，工资4500～6500/月。 —————————————— 优势： 1、包吃工作餐包住宿！ 2、免费提供床上用品！ 3、有年终奖带薪年假！ 4、入职快！有体检报告当天可安排宿舍！宿舍提供免费Wi-Fi！ 面试必须带好身份证！ 禁穿拖鞋，短裤

招聘人数：50以上 工作内容：251元/天 张家港城北电子厂，年轻人多 综合薪资：6500-7500（22/r）外加每天20餐补。 恒温车间、10号发薪。 满十天可以预支生活费。 厂区内附有健身房、篮球场、台球室、超市汉堡店。 包吃住大学生四人间、设备齐全。 工作时间：8：00-20：00， 12小时两班倒。 企业要求：18-45男女不限 接受无尘服会26字母、简单数字运算 每月薪资：（薪资范围最高是两倍） 职位福利：包吃、包住、餐补 学历要求：初中 工作年限：不限 工作地址：张家港市华灿光电 任职要求： 报名方式：请直接投递简历报名或来电咨询报名。

岗位职责： 1、负责公司盐湖一体化平台产品的销售推广工作； 2、负责项目投标和实施过程中解决方案的编制； 3、挖掘和拓展商务机会，执行完成销售任务和关键指标； 4、向目标客户传递产品优势及特点，与客户保持良好沟通，实时了解并收集客户需求; 5、与客户建立良好关系，及时反馈客户信息，配合客户做好计划申报及项目执行； 6、可适应短期出差。 任职要求： 1、本科或以上学历，地球物理、水文地质、采矿等相关专业毕业优先；有智能矿山领域销售和渠道相关工作经验优先考虑； 2、对销售工作充满热情，擅长沟通及演讲展示，能适应出差； 3、具备创新和创业精神，有较强的研究分析、逻辑思维、擅长团队合作；

岗位职责： 1、对游戏全生命周期开展调研工作，通过各种调研方法对用户的体验进行深入研究，形成有指导意义的研究报告，并推动研究结果落地，切实帮助游戏提升用户体验； 2、能够理解游戏研发、发行、运营各方面遇到的问题，并分析其根本需求和问题所在，提出可行的研究方案，从用研的角度帮助项目解决问题； 3、不定期开展行业研究/人群研究工作，有针对性地对竞品进行深入研究，产出对我司游戏有明确指导价值的报告； 4、独立完成调研项目的需求分析、方案设计、问卷大纲设计、数据分析、国内海外玩家访谈，并输出研究报告。 岗位要求： 1、本科及以上学历，心理学、社会学、统计学、市场营销相关专业，英语流畅，能够进行英文访谈者优先。 2、3年以上相关工作经验，有休闲类调研从业经验优先，了解游戏研发流程，知晓在不同研发阶段应所需的用研测试目的与内容，并能够独立与项目组展开沟通，顺利完成需求对接到最后产出宣讲整个过程。 3、熟悉各种定性、定量研究方法，能够独立进行玩家访谈，能够熟练使用excel、spss等统计分析工具，对常用研究模型有一定了解。 4、休闲游戏经验丰富，体验时间长，对休闲游戏有较深入的理解，关注游戏行业动态。 5、有强烈的同理心，有较好的沟通能力、自我驱动能力；对自己的工作产出有高度责任心，并且有学习和尝试新的用户研究方法的热情。

工作职责： 1. 负责后端系统的技术选型、架构设计、开发与维护 2. 参与产品需求分析与技术方案制定，解决疑难技术问题 3. 负责后端性能优化，保证系统的高可用性和可扩展性 4. 与产品、运维等团队紧密配合，推进项目落地 5. 编写技术文档，参与代码评审 工作职责： 1. **本科及以上学历，计算机相关专业，具备扎实的计算机基础知识 2. 精通Go语言特性及原理，具备良好的编程习惯和代码规范意识 3. 熟练使用主流Go开发框架（如Gin、Echo、Gorm等）及相关工具链 4. 精通MySQL/PostgreSQL等关系型数据库，以及Redis、MongoDB等NoSQL数据库，掌握数据库设计、优化及运维 5. 具备技术架构设计能力，能独立完成复杂系统设计 6. 精通微服务架构设计，熟悉gRPC、Protobuf等RPC框架, 熟悉系统监控、链路追踪等可观测性技术 7. 熟练使用消息队列（Kafka/RabbitMQ）、缓存等中间件 8. 掌握Docker、Kubernetes等容器化技术，具备CI/CD实践经验 9. 熟悉分布式系统设计原理，具备系统高可用、高并发经验，具备性能优化经验，熟悉常见性能问题定位和解决方案 10. 深入理解常用设计模式，具备良好的系统设计能力 11. 了解云原生技术栈，有云平台开发经验优先 12. 具有良好的编码习惯、学习能力、团队协作能力和沟通能力，善于思考，能独立分析和解决问题 13. 加分项，有开源项目经验，有大模型应用经验

职位职责： 1、负责飞书商业化产品的价格管理工作，深入理解价格政策和逻辑，提供交易策略；根据客户信息、价格成本等因素，针对不同产品线、客户群体、销售渠道以及市场区域，制定合理报价方案，灵活应对市场变化和客户需求； 2、与合作伙伴、客户等主体方有效沟通，支持销售复杂商务谈判； 3、协调与其他部门的合作，推进卡点、识别风险等，确保交易顺利进行； 4、对市场数据、销售数据进行深入分析，挖掘数据背后的规律和趋势。 职位要求： 1、本科及以上学历，经济学、统计学、数学、财务管理、市场营销相关专业优先； 2、熟悉SaaS行业，熟悉交易管理流程，有价格管理相关经验优先； 3、具有较强的分析和判断能力，能够敏锐捕捉市场动态以及客户需求趋势，能够根据客户情况制定交易策略； 4、具有良好的沟通能力和团队协作精神，能够与团队成员密切合作。

（一）岗位职责 1、与产品需求方、产品研发团队内部，以及关联产品团队紧密合作，负责开发和维护高质量的代码； 2、充分理解产品的业务需求和设计需求，编制项目过程文档，独立承担复杂的工作； 3、为产品运营、运维工作提供必要的技术支持。 （二）岗位要求 1、计算机相关专业，本科生及以上学历，至少2年以上 Java 开发经验； 2、扎实的 Java 基础，具备良好的面向对象设计思想，熟练掌握 Mybatis 、 Spring MVC 、 Spring Boot 、 Spring Cloud； 3、熟悉 mybatis 、 Zookeeper 、 Redis，RabbitMQ 、 Kafka 等常用中间件； 4、熟悉 MySQL 或 高斯数据库，了解索引、锁等基本原理，对 SQL 语句有性能调优的能力； 5、熟悉项目开发流程，熟练使用 IDEA / eclipse , maven , svn 、 git 等项目管理工具； 6、具备良好的沟通协作、思维逻辑能力，认真负责，执行力强，热爱学习，关注技术发展趋势； 7、具备中大型项目开发经验者优先。

岗位职责： 1、参与兴业银行信息系统的业务需求方案的讨论分析、架构设计、接口规范制定、技术文档编写等； 2、对软件需求进行分析、软件设计，编码、测试； 3、参与开发人员 code review 工作，并能提供性能优化和安全性建议； 岗位要求： 1、熟练使用或精通 Java等至少一种开发语言； 2、熟练使用或精通 Oracle、mongoDB、Informix、SQL Server、MySQL、Postgresql 等至少一种数据库技术； 3、熟练使用或精通 CICS、WebLogic、Apache、Tomcat、Tuxedo、JBoss、WebSphere、Mycat 等至少一种中间件技术； 4、熟悉 SpringCloud 或 Dubbo 等一种分布式框架 ； 6、熟练使用或精通 AIX、Unix、Linux、Windows 等至少一种操作系统的管理； 7、熟悉或掌握以下至少一项技能：spring、struts2、Hibernate、mybatis、springMVC 等开源框架； 8、熟练使用 Eclipse/IntelliJ IDEA 开发工具； 9、社招应聘人员符合以下至少一种情况的优先考虑：擅长 java 语言且具有分布式框架应用项目经验者；具有云原生技术工作经验者；具有金融 IT 相关领域大中型项目开发建设经验者；具有电子商务系统开发建设经验者；曾在省部级及以上期刊、会议上发表过技术论文；获得 IBM、Oracle、微软、计算机技术与软件专业技术资格（水平）考试等相关认证证书。

美团外卖秉承“帮大家吃得更好，生活更好”的使命，始终聚焦于消费者用餐需求。我们通过科技连接消费者和商家，依托庞大的骑手团队，以“线上+线下”的业务模式，为消费者提供品质化、精细化、多样化的餐饮外卖服务。 外卖事业部是为用户与商家提供全链路交易服务的业务组织，围绕餐饮外卖搭建了包含外卖业务与创新孵化业务在内的多个部门。 我们的目标是帮助商家开源增收、提高经营效率，促进餐饮行业数字化，以及为更多用户提供更便捷更有品质的外卖服务。加入我们，一起为上亿用户提供更好的用餐体验，帮助大家吃得更好，生活更好！ 岗位职责 1.负责共享厨房门店的食品安全管理工作，监督、检查、指导所辖门店各类商家的外卖加工环节，并持续追踪门店整改执行情况。 2.负责制定部门考核月度计划，并按计划开展工作。 3.负责月度考核复盘例会，总结、部署安全工作目标。 4.负责考核团队的搭建、管理。 5.负责考核标准的修订、培训。 6.负责考核平台的对接与应用。 7.负责驻点帮扶安全管理薄弱的门店和商家，持续追踪整改情况。 8.收集食品安全信息及更新法律法规清单，及时为公司决策提供有力的依据，根据各类标准实施效果，精细化管理进行建议优化，推动管理创新。 9.完成门店管理负责人交办的其他工作。 岗位基本需求 1.热爱餐饮行业，6年以上餐饮行业食品安全品控(质检、督导、体系、考核)管理工作经验。 2.本科及以上学历，食品质量与安全、食品生物、 检测与管理等相关专业，熟练使用常用办公软件，可以制作各类课件。 3.熟悉餐饮行业工作流程，有知名团餐公司、知名餐饮公司食安管理经验优先。 3.熟悉餐饮行业工作流程，有知名团餐档口商户经验优先。 4.有4D规范厨房打造经验者优先。 5.有内审、营养师、质检员工作经验者优先。 6.有零售及餐饮质量工作经验者优先。 岗位亮点 该岗位在未来两年需要聚焦于食品安全管理体系的运行、食品质量的全程控制以及管理策略的创新与优化。在解决核心问题中扮演着至关重要的角色，具有不可替代的价值。