30岁以下，动手能力强，勤奋好学吃苦耐劳，对变速自行车有一定了解，在自行车电动车或汽修方面有一定经验，口齿伶俐擅长与人沟通

工作需求： 1.精于体育教育行业，为中心会员提供高品质的课程教学咨询及指导； 2.负责平台自行车体能训练相关的课程的授课和课程优化； 3.通过课程提升用户的 FTP,TSS等相关指标 3.与用户、其他部门一起不断优化课程方案和质量，提升课程满意度； 4.利用自身专业素养对会员进行良好的服务和维系， 5.为中心品牌口碑的树立、维护和传递服务； 职业背景： 1.由衷地喜爱教育行业，愿意帮助更多骑行爱好者提升自身能力； 2.年龄20-45岁，身体健康、体格健美，形象阳光、气质佳（条件优秀可适当放宽）； 3.具有良好的沟通能力，自我管理能力，有爱心、有亲和力； 4.具有良好精神风貌，不断进取的学习精神以及团队合作的态度； 5.体育教育、运动训练、运动康复、体能训练、体育运动员、或者骑行爱好者优先考虑 6.能够熟练使用office办公软件

1、可独立组装高端公路自行车及箱车 2、两年以上同岗位工作经验 3、良好的沟通能力，团队意识强 4、对各大主流自行车品牌有良好的了解 5、有组装骑行台，功率计的经验优先 6、有一定的管理能力 7、工作地点：北京体育训练总局店 8、年龄范围:25-45岁

招聘店员 作为自行车店店长，你将负责店内产品进销存管理、货物整理、货品出入库管理、自行车及配件销售、自媒体宣传和推广等工作。你将与顾客沟通,提供优质的服务,负责店铺的日常运营。 任职要求： *  ·大专或以上学历 *  ·热爱运动，愿意从事自行车行业 *  ·具备良好的沟通能力、服务意识和团队合作精神 *  ·懂摄影/摄像及视频编辑以及自媒体运营

本店主要从事品牌自行车的销售 岗位职责：主要负 责门店日常销售，售后等工作 任职要求：1.年龄在35 岁以下 2.有自行车相关工作经验者优先 3.勤劳能 干，热爱学习新知识 4.动手能力强 5.具有良好的沟 通能力

主要工作任务及职责 1、开发车载应用如车控车设、空调、语音助手、蓝牙电话、多媒体、行车记录仪等； 2、编写设计实现文档，解决研发过程中关键问题和技术难点，保证按时交付软件产品； 3、熟悉Android系统架构及其核心模块，熟练使用各种常见开发模式（MVVM）； 4、熟练使用Java/Kotlin、熟练掌握APP性能及稳定性优化方法； 5、了解Android UI事件传递、布局、绘制等原理，熟悉分辨率适配； 6、理解Android平台的内存管理机制、进程管理机制、任务管理机制； 工作经验要求 1、3年及以上Android开发经验、有车载行业经验、了解framework者优先； 2、扎实的Java以及Kotlin开发功底； 3、良好的分析和解决问题的能力； 4、良好的沟通能力； 5、能够适应短期出差和在办公室工作； 6、有车载行业经验、了解framework者优先； 学历，专业资质等要求 大学本科及以上学历，3年以上车载工作经验

岗位职责: 1、负责行车场景周视感知算法设计和开发工作，包括高速/城区等场景中的障碍物、车道线等感知任务的模型及后处理算法开发工作 2、负责泊车场景环视感知算法设计和开发工作，包括室内、室外等场景中的车位、障碍物等感知任务的模型及后处理算法开发工作 3、负责自动驾驶领域大模型等前沿技术研发工作 任职要求： 1、计算机、汽车工业、机器人、电子或相关专业； 2、熟悉当前主流的深度学习算法，包括但不限于BEV感知、无监督训练、大模型、目标检测、图像分割、多任务学习、多传感融合等领域； 3、熟悉常用的深度学习框架，如PyTorch、TensorFlow、MxNet等，要求至少对其中一种框架较为熟练； 4、至少精通Python或C++编程，熟悉常用的视觉算法库如numpy/opencv等，了解常用的传统图像处理算法。 5、具备针对车载端侧平台检测/分割等算法设计经验和落地能力，有针对自动驾驶场景落地障碍物、车道线、红绿灯、freespace等算法经验者优先。 6、具有正确的价值观、内在驱动力；具有较强的学习能力、沟通能力和团队协作能力；能主动解决问题；能够承受较强的工作压力。

工作职责 1、负责主导智能座舱相关功能的整车集成测试和验证，包括但不限于仪表中控HUD显示，人机交互，车辆控制及设置，系统设置，倒车影像，全景影像，行车记录仪，导航，语音，多媒体，蓝牙，WIFI，无线充电等功能测试统筹，以及与其他功能领域（车身、车联网、自动驾驶等）的交互分析； 2、从用户体验、产品架构、产品设计角度出发，对以上各功能进行测试用例和测试计划评审，包括手动自动台架测试，路试等测试用例； 审核理解娱乐功能定义内容，并能从用户体验角度找出定义的问题，并协助功能优化； 3、组织通过回溯售后问题、版本质量缺陷等方式，推动版本质量良性发展，减少客诉。 工作要求 1、硕士以上学历学位，电子、电气、自动化、通信等相关专业，10年以上相关测试经验，3年以上测试团队管理经验； 2、熟悉ISO26262功能安全概念、系统及软、硬件开发； 3、熟悉智能座舱相关系统及产品开发流程； 4、对智能座舱相关系统及产品设计、开发、测试有充分的了解； 5、熟悉V2X、3G/4G/5G等相关通信标准及应用； 6、熟悉网联信息通信、信息安全、OTA、V2X等技术在产品的集成与应用； 7、有有丰富的智能座舱测试台架及自动化测试相关经验者优先 C1或以上驾照（拿到驾照2年以上），驾驶经验丰富 8、深度理解CANoe、CANalyer等总线工具的应用

注意：必须要有车机车载经验！！！！！ 工作时间：8:00--11:40 13:20--17:40 晚上18.30-20:30 东莞凤岗办公，6天制，买东莞社保，包住宿 岗位职责： 1、熟练使用PADS Logic、PADS Layout等线路板制图软件； 2、熟练使用烙铁、BGA封装焊接、电批、万用表、示波器等； 3、熟悉车载导航产品； 4、有一定电子理论基础； 5、动手能力强，配合工程师完成样机调试，物料确认等工作； 6、生产SOP制成工艺等文件输出； 7、配合生产工厂与工程师对接完成产品试产工作。 职位要求: 1、3年以上智能硬件工作经验，必须要有行车记录仪、车载导航相关经验！； 2、有机械设备调机经验，熟悉各类常用工具的使用； 3、动手能力强，具备解决问题的能力； 4、良好的团队合作精神和沟通能力； 5、能适应加班和轮班工作安排。

职位概述：该岗位的主要职责是为公司董事长提供高效的出行服务，确保董事长的日常行程能够顺利进行。同时，司机还需具备良好的沟通能力，能够应对突发情况，确保董事长在出行过程中安全、舒适。 Job Details: 职位名称：董事长司机 工作地点：公司总部或者董事长住所 职位职责与任务： 1. 负责董事长的日常出行，包括但不限于商务会议、私人聚会、家庭旅行等。 2. 按照公司车辆管理制度，严格执行用车流程，确保行车安全。 3. 负责车辆的日常维护和保养，确保车辆随时处于良好状态。 4. 保持高度的责任心和安全意识，遵守交通规则，减少事故和故障的发生率。 5. 协助董事长处理突发事件和紧急情况，提供必要的帮助和支援。 6. 负责车辆的清洁和保养工作，保持车辆整洁。 7. 协助董事长完成其他相关工作，如接送员工、物品配送等。 任职资格： 1. 年龄35岁以上，驾驶经验丰富，熟悉当地及周边地区的交通环境。 2. 具备5年以上专职司机经验，有良好的驾驶技术和安全记录。 3. 具有良好的沟通能力和服务意识，能够与董事长和其他人员建立良好的关系。 4. 身体健康，无不良嗜好，能够适应高强度的工作压力。 5. 持有驾驶执照和车辆保险，符合公司车辆管理制度的相关要求。 6. 能够接受一定的出差和加班安排。 工作时间和薪资福利：该岗位工作时间相对灵活，具体根据工作安排而定。薪资结构包括基本工资、津贴和绩效奖金。公司提供社保、医保、工伤保险等福利保障。具体薪资和福利根据市场水平和公司制度执行。 以上就是该董事长的岗位JD，如有更多需求，请随时联系我。

岗位职责： 1. 通过平台接单，安全、准时完成乘客接送服务；   2. 保持车辆整洁，提供礼貌、专业的乘车体验；   3. 遵守交通法规及平台服务规范，确保行车安全；   4. 配合平台调度，灵活应对高峰时段或特殊需求；   5. 及时处理乘客反馈，维护平台服务口碑。 任职要求： 1. **驾驶证要求**：      - 持有中华人民共和国机动车驾驶证（C1及以上），驾龄≥3年；      - 熟悉当地路况及交通法规，具备安全驾驶意识。   2. **年龄与健康**：      - 年龄22-55周岁，身体健康，无影响驾驶的疾病（如色盲、心脏病等）；      - 能适应弹性工作时间（包括早晚高峰、节假日等）。   3. **背景要求**：      - 无酒驾、毒驾、危险驾驶等严重交通违法记录；      - 无犯罪记录，需通过平台背景审核。  

岗位职责： 1. 负责公司网约车业务的驾驶服务，确保乘客安全、舒适、快捷地到达目的地。 2. 遵守交通法规，确保行车安全，维护公司形象。 3. 提供优质的客户服务，满足乘客需求，提高乘客满意度。 岗位要求： 1. 学历要求：初中及以上学历。 2. 年龄要求：22-55岁，男女不限。 3. 驾驶证要求：持有C1及以上驾驶证，具备3年以上实际驾驶经验。 4.服务意识：具备良好的服务意识，善于沟通，有较强的应变能力。 5.工作时间：能接受灵活的工作时间，包括节假日及夜间时段。 岗位职责： 1. 接单服务：根据乘客需求，及时接单，确保乘客按时上车。 2. 行车安全：严格遵守交通法规，确保行车安全，预防交通事故。 3. 客户服务：提供热情、周到的客户服务，解答乘客疑问，满足乘客需求。 4. 车辆维护：定期对车辆进行维护保养，确保车辆处于良好状态。 5. 信息反馈：及时向公司反馈工作中遇到的问题和建议，协助公司改进服务。 岗位待遇： 1. 薪资待遇：底薪+提成，多劳多得，上不封顶。 2. 社会保障：缴纳五险一金，提供完善的福利保障。 3. 培训晋升：提供专业培训，支持员工职业发展。 4. 工作环境：舒适的工作氛围，公平公正的晋升空间。 注意事项： 1. 请确保个人信息真实有效，如有虚假信息，我司有权取消录用资格。 2. 面试时请携带相关证件原件及复印件，以便核实信息。 3. 面试合格后，需接受公司安排的培训和考核。

岗位职责： 1. 负责接送乘客，确保乘客安全、舒适地抵达目的地； 2. 遵守交通规则，确保行车安全，保持车内卫生； 3. 熟悉当地路况，能够快速、准确地为乘客提供导航服务； 4. 负责车辆的日常维护和保养，保证车况良好； 5. 保持良好的服务态度，处理乘客投诉，维护公司形象； 6. 完成公司安排的其他相关工作。 任职资格： 1. 持有有效的驾驶证及相应车型的驾驶经验，具备良好的驾驶技能； 2. 熟悉当地交通法规，具备一年以上实际驾驶经验； 3. 具备良好的服务意识，有责任心，善于沟通； 4. 能够适应弹性工作制，具有一定的抗压能力； 5. 无不良驾驶记录，无重大交通事故，无犯罪记录； 6. 有网约车司机经验者优先。 薪资福利： 1. 薪资结构：底薪+提成+奖金 2. 提供培训机会，提升个人技能 3. 公司提供车辆，无需承担车辆保险，保养，正常维修费用 应聘方式： 有意者请将个人简历发送至（请填写公司邮箱地址），或携带本人身份证、驾驶证等相关证件到公司面试。我们将尽快联系合适的候选人进行面试。

职位名称：专职司机 岗位职责： 1. 负责公司或个人出行车辆的驾驶工作，确保行车安全、舒适； 2. 按照工作安排，及时、准确完成各项出行任务； 3. 保持车辆整洁，定期进行车辆保养和维修； 4. 遵守交通法规，确保行车过程中无违章行为； 5. 积极参与公司或个人组织的各类活动，提供优质的出行服务。 岗位要求： 1. 学历要求：高中及以上学历； 2. 年龄要求：25-45岁； 3. 驾驶证要求：持有C1及以上驾驶证，具备3年以上实际驾驶经验； 4. 工作经验：具有1年以上专职司机工作经验，熟悉各种车型的驾驶操作； 5. 个人素质：     - 具有较强的责任心，对工作认真     - 具有团队合作精神，能够适应高强度工作；     - 具备较强的应变能力，能够应对突发状况； 6. 健康状况：身体健康，无重大疾病史； 7. 其他要求：     - 具备基本的车辆维护保养知识；     - 能够熟练使用导航设备，具备一定的地理知识； 岗位待遇： 1. 薪资待遇：底薪+提成，具体****； 2. 社会保险：按照国家规定缴纳社会保险； 3. 带薪年假：按照国家规定享受带薪年假； 4. 节假日福利：享受国家法定节假日及公司规定的节假日福利； 5. 培训晋升：提供职业培训及晋升机会。 应聘方式： 1. 简历需包括以下内容：     - 个人基本信息（姓名、性别、年龄、学历、联系电话等）；     - 驾驶证类型及获得时间；     - 工作经验及主要职责；     - 个人特长及技能； 2. 简历筛选合格者，公司将联系通知面试时间及地点。

A、岗位职责： 一、安全驾驶服务 1.负责企业负责人的日常出行及商务接待用车，确保行车安全； 2.严格遵守交通法规及公司车辆管理制度，定期检查车辆状况，做好保养维护； 3.熟悉本地及周边路线，灵活应对突发路况，保障行程准时高效。 二、商务礼仪支持 1.协助完成接送客户、会议安排等商务活动，注重礼仪规范； 2.保持车辆内外整洁，提前准备车内所需物品（如饮品、文件等）。 三、保密与应急处理 1.严格遵守保密协议，不泄露企业负责人行程、会议内容等敏感信息； 2.具备突发事件应急处理能力，遇紧急情况及时上报并妥善应对。 B、任职要求 一、基本条件 1.年龄26-40岁，身体健康，无不良嗜好； 2.持C1及以上驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通事故记录； 3.熟悉本地及周边城市路况，熟练操作导航系统及车辆智能设备。 二、职业素养 1.责任心强，服务意识突出，能适应弹性工作时间（含临时出差或早晚班）； 2.性格沉稳，沟通能力良好，具备较强的抗压能力； 3.形象端正，着装得体，无违法犯罪记录。 三、优先条件 1.退伍军人、有高端商务车（如奔驰、奥迪等）驾驶经验者优先； 2.具备基础普通话沟通能力或商务接待经验者优先。