【岗位职责】 1、完成部门制定的季度及年度广告销售任务，客户主要是奢侈品/潮奢/相关品类；　　 2、维持客户和公司之间的广告及合作关系，争取双赢； 3、有效利用公司资源，帮助客户成功进行网络推广，进行年度和短期的广告营销规划；　　 4、与销售部内部各职能部门协作，保证客户需求顺利实现； 5、与客户建立长期的良好合作关系。 【任职要求】 1、本科以上学历，可考虑应届毕业生； 2、熟悉市场活动、广告推广的运作模式，有互联网广告销售经验，或代理公司SP, Account经验的优先；　 3、有时尚杂志/媒体编辑相关工作经验优先； 4、优秀的沟通技巧和谈判能力，出色的对内对外协调能力；　 5、性格开朗稳重，敬业、认真、学习能力强、团队合作好，能胜任高强度快节奏工作。

岗位职责： 1.根据业务发展阶段，为业务提供人才解决方案建议，制定部门阶段性招聘策略； 2.对岗位进行深度分析，通过有效的招聘实施高效满足用人部门的需求； 3.通过Mapping方法了解行业内信息并及时输入给相关业务，完整组织对标和促进业务发展； 4.以交付和促进业务发展为目标，沉淀行业高端人选人才池并进行有效运维，为业务方链接行业人才进行行业互动与交流； 5.参与招聘体系相关的优化，提升招聘效率、提升雇主品牌形象等。 岗位基本要求： 1.本科以上学历，5年以上招聘经验； 2.熟悉HR全领域的相关基础知识，能够独立负责招聘全流程； 3.熟悉招聘流程及招聘技巧，良好的沟通能力； 4.具备良好的学习和沟通能力，良好的团队协作精神，主动学习、积极驱动的能力，反应灵敏，责任心强。 具备以下优先： 产研、硬件研发方向招聘经验优先。

工作内容 1.综艺节目台网互动策划，驱动公司内部协作，提升综艺内容及用户活跃，统筹项目的运营、产品、商业管理； 2.有效整合综艺项目与平台资源，形成高效的站内外传播，建立用户心智，实现优质内容生产和消费转化； 3.通过数据和行业分析，归纳总结共性问题，运营平台化运营方式制定并落实解决方案； 4.横向支撑外部ip接入需求，处理日常运营工作，包括规则流程梳理，资源管理和使用，周期数据归档总结。 ·职位与要求 1.相关行业2-3年工作经验，拥有较强的运营能力以及挖掘创造热点能力，有较好的娱乐行业视野和知识沉淀； 2.具备统筹运营全局能力以及良好的逻辑思维能力，能够统筹综艺内容的品牌运营及活动策划； 3.具有高效业务协同沟通和项目管理能力，对内外协调对接关系； 4.自驱力和学习能力强，有团队意识，了解综艺行业，有影视、视频网站、泛娱乐经营运营经验优先。

岗位职责： 1.负责全光ROADM协同编排系统的整体规划与设计，确保系统满足业务需求并具有良好的可扩展性和稳定性。 2.深入了解SDN（软件定义网络）技术，推动光传输网络向智能化、自动化方向发展。 3.与研发团队紧密合作，指导并监督产品的开发过程，确保技术方案的有效实施。 4.对市场和技术趋势保持敏感，能够紧握市场与客户需求，不断改善和优化系统能力。 5.参与行业标准制定，与行业内相关企业建立合作关系，促进技术交流与合作。 岗位要求： 1.计算机科学、通信工程或相关专业本科及以上学历，有6年以上工作经验，其中至少4年在光通信领域，特别是ROADM系统及相关技术领域的工作经验。 2.具备扎实的网络基础知识，熟悉SDN/NFV等新型网络架构，了解OpenFlow、Netconf/YANG等相关协议。 3.参与过华为NCE-T/S，中兴/烽火等厂商SDN管控，或者网管系统研发和设计的优先。 4.深入理解光传输技术原理，包括DWDM、OTN等。 5.对MTOSI，ACTN，TAPI等协议规范有深入了解的优先。 6.具备良好的需求分析能力和产品设计思维。 7.具备大型软件系统设计经验，规划能力。 8.对光传输网络的业务，运维，运营，规划等方面，有一定的实践经验。 其他要求： 1.出色的沟通协调能力，能够在跨部门团队中有效协作。 2.能够快速学习新技术，适应不断变化的技术环境。 3.强烈的责任心和解决问题的能力。

网约车司机 福利待遇很哇塞！ 福利待遇: 1.平台系统派单，无需抢单，收入有保障。 2.月平均收入10000+，多劳多得，上不封顶。 3.时间自由，出车时间自行安排，车辆自己保管。 4.免费培训，包教包会，轻松加入，多重奖励补贴。 岗位要求: 1.年龄放宽至22-59岁，男女不限。 2.驾龄3年以上(以驾驶证发证日期为准)，近3个记分周期内未有一次扣12分情况。 3.无犯罪、酒驾、醉驾记录。 注意: 1.可全职可兼职，多劳多得，上不封顶，付出和收获成正比。 2.点击交换电话咨询，来店需要预约，会安排一对一接待，陪同参观和选车。

（西安）无车也可以！ 就近安排！ 新能源网约车司机招募 无车也可以!就近安排! 【职位详情】 1.我们是高德自营平台 2.公司提供车辆的保养，保险，年审费用全部由公司承担。 3.平台一对一派单，无需担心单量问题 4.收入高，时间自由，加入高德，无车也能跑。 【司机要求】 1、21--60岁之间，持c1及c2以上驾照满3年 2、公安系统没有不良记录，没有酒驾记录 3、三个周期内无一次性扣满或累计扣满12分。

岗位名称：网约车司机 1.年龄在21周岁到60周岁之间，有丰富驾驶经验 2. 拥有至少三年的驾驶经验，熟练驾驶多种车型。 3. 具有良好的沟通技巧和客户服务技巧。 4. 熟悉当地交通路况和交通法规。 5. 拥有良好的职业道德和职业素养，能够遵守公司规章制度和行业规范。 6. 持有有效的公共汽车运输司机或网约车司机证件者优先考虑。 1. 提供完善的培训和晋升机制。 2. 享受国家规定的社保和福利待遇。 3. 提供安全和舒适的驾驶环境。 4. 工作时间灵活，可根据个人需求进行调整。 我们期待着您的加入，一起为客户提供最优质的服务！

工作职责： 1、负责代理商渠道的拓展、合作方案制定、谈判、签约、维护等，完成; 2、对招募的渠道商进行培训，确保其了解平台推广 场景、洽谈技巧、使用、下流单程等； 3、负责代理商及服务商的运营工作，分析运营数据，分解指标并达成； 任职资格： 1、大专以上学历，1-3年以上互联网相关工作经验，至少一年相关渠道工作经验； 2、对互联网渠道有一定了解，有相关网约车渠道资源者优先； 3、具有良好的沟通技巧、市场开拓能力与商务谈判能力； 4、具有数据分析能力，对数据的敏感度高，能通过分析数据寻找问题并落实到管理动作上。

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【岗位职责】 1、电话，线上筛选，开发，沟通客户； 2、及时挖掘潜在客户，完成销售任务； 【任职要求】 1.热爱销售，喜欢销售相关工作； 2.性格开朗，善于与人沟通，勤奋踏实能吃苦，有服务意识； 3,对市场及客户比较敏感，能够及时洞察到市场的信息及客户的想法； 4有良好的学习能力与总结能力，能够及时总结团队 及个人工作中的得与失，与企业共同成长。 5.有汽车销售工作经验1年以上的免试用期。

职责描述： l 负责接待进店客户，了解客户需求，对公司收藏品及古董的介绍，并添加客户微信； 2 开发，唤醒微信里的潜在客户，对已合作的老客户进行长期维护，以完成复购及深度合作； 3 门店的日常管理，品牌、形象、产品维护和展示等日常工作； 4 反馈客户需求，搜集市场信息，协助公司不断开发、推出适合市场需求的新产品。 任职要求：1.热情、主动、形象良好，诚实开朗，懂礼仪； 2.有高度的工作责任心，有奢侈品，文玩产品商品销售经验优先； 3.具有较强沟通能力、学习能力、执行力和服务意识； 4.有明确生活愿景目标者优先,有车贷、房贷者优先； 5.具有团队协作精神，不抱怨，不计较，互补互助实现团队目标者优先。

【职位详情】 我摊牌啦~我要人，你要钱!废话不多说，来看看岗位合不合适，不说空大话!平台够大(安全，持久)+产品安全(正规经营，官网可查）+均薪过万(8-1.5w)精准客户资源!!!! 【工作内容】 1.通过公司提供的微信号线上接待顾客，解答疑问，引导顾客并促进成交，并处理好售后服务促进二次多次复购。 2.通过微信网络聊天方式负责跟顾客沟通，为顾客讲解，引导顾客达成订单3.协助配合销售团队，创造销售业绩 4.不需要外出跑业务，不打电话，纯线上沟通屋内冬暖夏凉，氛围轻松 5.本职位一经录用，会提供完整系统培训(包括网络销售流程，销售技巧，专业知识，产品知识等。) 【工作内容】 1、有良好的语言表达能力和沟通能力，有销售经验优先; 3、有韧性，有狼性，积极主动，有团队合作意识; 4、具有饱满的工作热情，良好的执行力 5、有赚钱欲望，愿意持续付出时间精力，愿意学习新知识; 6、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度 【晋升机制】 我们最怕你在我们这个团队一年后只赚到钱，个人综合能力却没有提升，而我们希望能保持团队年轻化，能够相互交流和进步，所以我们能给你带来 1.格局。一个人的格局定了一个人的未来。我们谨希望你加入我们后，我们能够帮助你打开个人的格局，不会感觉在这里浪费时间。 2.效率。在这里，团队的氛围能够让你自然而然的去提高工作效率，团队经理亦会指导及帮助你提高你的工作效率。所以我们不要有拖延症的 3.综合能力。现在是互联网的时代，我们会教你现在的互联网在玩什么?怎么玩?我们能怎么玩?我们将从互联网专业知识、互联网泛知识、团队项目交流等多方面来提升你的综合能力。 工作氛围:年轻团队平均年龄18-27岁，活力有爱的大家庭;工作时间:09:30-18:30，中间一个半小时休 息 底薪+高提成+全勤奖+工龄奖+精英补贴+激励奖金+季度年度奖金。优秀者月收入可达1-3万(上不封顶) 节日福利：法定节日一个都不能少，端午节、中秋节、春节等节日发放过礼品; 公司活动:公司设置专项员工活动经费，用于团队活动;经常下午茶，聚餐，郊游，每年至少有3次外出旅游; 晋升:每个月都有晋升机会，能者上，**公平、公正; 公司将提供一系列完善的培训，包括员工入职培训、专业知识培训、业务技能培训等 【选择我们的三大理由】1.不用电话，不用短信，公司提供工作手机和微信及固定获客渠道: 2.富有挑战性的阶梯式薪资结构，多劳多得: 3.提供岗前培训，组长辅助快速上手，3-5天可开单破冰

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职位诱惑： 高新|灵活办公|内部价格买奢侈品 职位描述： 也许你现在正在做着并不喜欢的工作，也许你整感叹一身的才华无处施展，是时候给自己一个机会，去做自己感兴趣的事，喜欢时尚奢侈品的你，想不想加入我们呢，奢内惠公众号是奢侈品线下内购特卖会信息发布平台，专门与奢侈品品牌官方合作，一手特卖信息整理，为广大粉丝提供超值折扣，买到保真、优惠、性价比高的奢侈品，帮粉丝省钱买好货，告诉你关于品牌特卖各种资讯，哪些值得买，还有一个商城“奢内惠官方旗舰店”，为用户甄选大牌精品，高效剁手。 奢侈品客户运营专员： 工作内容： 1、接触并了解消费者，学习基本销售技能，为顾客提供高品质服务，将品牌理念传达至消费者； 2、学习商品运营以及商品拍照工作； 3、掌握奢侈品流行趋势、学习奢侈品知识。 4、售前、售中、售后客户维护。 工作要求： 1、热爱奢侈品行业，有一定审美水平； 2、熟练掌握WORD，EXCEL等基础办公软件； 3、认同销售工作，具备良好的服务意识，有志奢侈品电商行业； 4、男女不限，有良好的亲和力和感染力，乐于与人交流； 5、具备良好的理解能力、沟通表达能力和团队协调能力； 6、责任心强，时间管理能力强，有自我纠错复盘意识； 7、大专/本科学历，专业不限，工作经验不限。 【公司福利】 公司正式转正员工表现优异者，一年工作期满后，给予季度和年度分红奖励，加和总计原则上不低于2万元，上不封顶。三年工作期满后，表现优异者可晋升为初级合伙人可获取公司总利润的百分比作为分红奖励原则上不低于5万元，上不封顶。