• 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音生活服务MCN机构激励政策、考核体系相关工作,深入调研和理解机构经营模式,明确问题与机会点,通过激励与考核手段带动增长; 2、结合业务目标和机构经营现状,输出多维度的机构激励政策并推动协作团队落地执行,平衡好政策收益并调优ROI,持续复盘与迭代; 3、将有效的机构激励政策SOP化和产品化,制定机构激励运营框架,联动产品经理完成产品方案上线和优化; 4、完善机构等级体系的运营,包括等级评定规则调优、等级权益丰富化,通过等级牵引机构成长。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上策略运营/增长策略/活动策略类工作经验,有MCN机构、直播公会、服务商运营经验优先,有出色项目经验者优先; 2、逻辑思维和数据分析能力强,独立进行复杂分析,找到业务抓手; 3、执行力和推动力强,具备良好的内外部协作能力、表达能力和项目管理能力; 4、有较强的同理心、责任感、自驱力。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责南区健康机构行业广告客户的开拓与维护工作,建立与企业的深度合作关系,推动在抖音、今日头条、西瓜视频、抖音火山版等公司旗下产品的广告营收; 2、与公司关联部门联系沟通,确保广告及时投放与问题反馈、广告资源的合理利用和开发; 3、与客户建立良好的合作关系,制定广告营销方案,协助解决客户的问题; 4、完成公司安排的广告销售计划和目标;协调内、外部的资源完成团队及个人的销售任务。 职位要求: 1、本科及以上学历; 2、2-4年及以上互联网大客户广告销售经验;有4A公司、门户网站及媒体销售经验者优先; 3、开朗、外向,有较强的沟通能力,具备良好的客户开拓、服务能力,优秀的销售、谈判以及口笔表达交流的技巧; 4、能适应工作压力,敢于面对挑战,有良好的客户群体关系,敏锐的市场洞察力和良好的执行力。
  • 25k-45k 经验1-3年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团金融服务平台成立于2016年,以“场景+金融”模式,携手合作伙伴构建开放生态,为美团平台用户和商户提供底层账户、支付通道、信贷、保险和理财等金融解决方案。我们致力于以科技为核心,助力金融机构打通金融普惠“最后一公里”。我们期待与大家共同完成每一件平凡而卓越的事情,一起为用户提供优质的产品体验,守护用户的资金安全,让生活变得更美好。 岗位职责 1)负责信贷联营机构的风险侧沟通,在机构接入前中后各阶段与机构沟通和协商两边的风险水位,在充分识别和满足机构风险诉求情况下达成风险共识,维系良好的信任合作关系。 2)负责针对信贷联营机构进行分层管理,明确各类型机构在资金盘面的定位,并制定针对性的经营策略,保障资金盘面稳健安全。 3)拉通平台侧风控和机构侧风控完整风控链路,整合平台侧风控能力对外赋能输出给机构,同时基于对机构侧风控的理解和洞察,反馈平台侧风控体系迭代优化 岗位基本需求 1)3年及以上平台侧、机构侧风控策略经验,或乙方风控咨询经验 2)优秀的逻辑思维能力与数据敏感性,对市场、行业和同业保持关注和洞见; 3)有责任心、自我驱动,具备良好的沟通能力与团队协作精神。 岗位亮点 美团有较好的场景和流量优势,业务稳定,团队氛围好
  • 10k-20k·16薪 经验1-3年 / 本科
    其他,人工智能 / 不需要融资 / 150-500人
    ​岗位职责: 1、负责机械零产品零部件的设计、分析、制图; 2、对所设计的机械系统进行组装、调试、测试、改进; 3、负责产品的各种材料选用。 岗位要求: 1、本科及以上学历,机械设计、机械工程等相关专业; 2、熟练使用Solidworks 、CAD画图软件; 3、懂得各种机械加工工艺,熟悉机械原理、机械设计、机械制图,熟悉各种传动结构和机械工艺。 4、通用机械零部件的选型和应用; 5、有进行非标设计的能力。具有进行简单手动加工的能力; 6、良好的项目计划能力,有按时完成任务的责任感和紧迫感; 7、具备良好的沟通能力与团队协作精神。认真完成领导交办的其它工作任务。
  • 25k-35k·15薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、 负责金融机构资金合作中售前方案和系统设计对接工作; 2、 负责资金业务中已对接金融机构系统改造工作; 3、 负责资金业务后台系统的标准化迭代; 4、 负责上下游协作部门的需求承接和落地; 任职要求: 1、学历大学本科以上,3年以上工作经验; 2、熟悉消费信贷业务,熟悉助贷业务的合作模式和系统对接模式; 3、 有中后台系统产品相关经验,具备一定的抽象思维能力和标准化能力优先;
  • 30k-60k 经验1-3年 / 本科
    金融业 / 不需要融资 / 50-150人
    工作职责: 1,负责机构业务产品(包括交易类、资金类等)功能需求收集、整理、抽象,形成PRD文档; 2,定期市场和竞品调研,凝练新的产品和商业模式,围绕业务目标推动产品创新;协助机构业务负责人定义新产品的业务目标,并部分承担目标实现的责任; 3,规划产品上线节奏,与研发团队紧密配合,推动产品稳定持续迭代; 4,定期组织针对内部员工和外部客户的产品培训,收集反馈和需求,提升产品全生命周期价值; 岗位要求: 1,资金或者交易类产品经历的背景,3-5年以上传统金融机构或交易所交易经验或交易产品设计相关经验; 2,对订单生命周期,低延时、高并发,交易全生命周期有清晰认识; 3,有较好的风控意识,并在过往产品设计中有充分体现; 4,具备跨团队协调能力,能够协同多个部门完成负责产品的设计、上线、执行任务; 5,具备良好的商业思维,能够从深度和广度上对行业和细分领域进行有效分析,以产品驱动业务发展; 该职位为远程工作机会,必须具备互联网金融机构端业务经验,对交易、机构账户体系有深度认知,欢迎投递。
  • 4k-6k 经验3-5年 / 本科
    硬件 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 协助项目工程师开展以下工作: 1.洽谈项目,与客户沟通,根据厂内外产品特性及生产流程及工时,对项目整体评估出合理的自动化方案,制作方案报告,为产品的投标提供技术支持; 2.依据制定好的自动化方案列出设备清单,依设备功能需求进行机构设计,出工程图; 3.会同生产/组装部门完成试生产,处理试生产中的设计问题; 4.对设备升级改造,使其适应下一代产品的生产需求。 5.完成上级领导临时交办的其他任务 6.适应短期出差,吃苦耐劳,抗压能力强。 岗位要求: 1、 身体健康,性格开朗,善于交流 2、 一年及以上机械设计类工作经验,机电一体化或机械设计及其自动化相关专业**本专科及以上学历,经验丰富者可适当放宽,年龄22-30周岁; 3、具备汽车、电子、工程机械、冶金、物流设备、通用机械、焊接设备等行业工艺排程经验及非标自动化设计经验优先考虑; 4、专业基础扎实,具有新产品研发相关工作经验,能独立完成项目方案细化及机械产品设计,非标设备设计,自动化流水线设计等; 5、熟悉机械产品的加工工艺技术、非标零部件的设计、材料,电气主件选型等等; 6、熟练使用CAD、Solidworks等制图软件。
  • 9k-15k 经验1-3年 / 不限
    硬件 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1、根据客户现场环境以及产品实现要求,提供合适的方案设计与规划; 2、要求独立完成方案的设计与规划细节; 3、负责非标设备、工装的设计开发,输出3D、2D技术文档及图纸资料,创建BOM及外购零部件清单,提供相关资源供应信息; 4、确保加工图纸的更新,适用,BOM维护; 5、产品的初期制作与组装指导; 6、已有产品的方案优化设计; 任职要求: 1、机械电子工程、机械设计及自动化等相关专业,学历不限; 2、具备优秀的项目统筹、推动和沟通协调能力,精通机械设计、CAD、SolidWorks等工程制图软件或电气设计,熟悉PLC、机器人、视觉等自动控制原理; 3、对基本机加工工艺有一定了解,能够在设计过程中综合考虑工艺性能和成本的较优方案; 4、具有非标自动化行业方案设计经验1年以上经验,具备整机整体方案的机构独立设计能力。 5、具备团队协作意识,工作认真负责、踏实肯干。 福利待遇: 1、保险:按劳动合同法缴纳; 2、上班制度:6天制(不接受者请勿投简历)。 3、提供公司住宿及餐补补贴700元一个月; 4、奖金丰厚:年底根据个人全年工作绩效情况发放年终奖金、项目奖、绩效奖。 5、调薪:每年调薪一次【表现优秀者可随时提前调薪】; 6、股权激励:公司为工作优秀的员工及核心人员根据制度进行配股激励进行分红。 7、活动:不定期的员工聚会; 地址:东莞市大朗镇黄草朗祥旺路18号
  • 15k-20k 经验3-5年 / 本科
    文娱丨内容 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、依据国家、行业标准,拟定符合项目需求的方案;设计机械结构与自动化机构; 2、设计计算书,机械设计说明书,设备维护说明书及机械清单等文档的输出; 3、与本公司内的其它部门协作; 4、与集团公司等外部部门协作。 任职资格: 1、本科及以上学历,机械设计及自动化、机械设计制造等相关专业毕业,三年以上工作经验; 2、 熟练使用机械设计软件及办公软件,气动、液压设备有所了解; 3、具备较强的方案理解、规划能力和方案建模能力; 4、有创新思维,悟性高,接受能力强; 5、能够接受不定时的短期出差。
  • 7k-10k 经验3-5年 / 不限
    硬件 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、能熟练使用CAD、solidworks机械设备拆图、绘图;整理产品技术图纸; 2、对机械制图,机械基础知识,对机械机构,机械原理有一定了解; 3、服从领导的工作安排,积极配合生产要求,有团队精神,服从管理,能适应加班; 任职要求: 1、该岗位属公司内部重点培养岗位,要求求职者未来的职业规划和机械工程设计相关,只做短期的勿扰!! 2、38岁-50岁; 3、机械设备行业三年以上工程绘图相关工作经验
  • 7k-12k 经验5-10年 / 大专
    硬件 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、能熟练使用CAD、solidworks机械设备拆图、绘图;整理产品技术图纸; 2、对机械制图,机械基础知识,对机械机构,机械原理有一定了解; 3、服从领导的工作安排,积极配合生产要求,有团队精神,服从管理,能适应加班; 任职要求: 1、该岗位属公司内部重点培养岗位,要求求职者未来的职业规划和机械工程设计相关,只做短期的勿扰!! 2、38岁-50岁; 3、机械设备行业三年以上工程绘图相关工作经验
  • 7k-12k 经验不限 / 不限
    硬件 / 未融资 / 15-50人
    条件优越者薪资可面谈 岗位职责 1.具备非标自动化设备的开发设计工作经验,熟悉非标自动化设备的开发流程,能独立完成一般非标设备的设计工作; 2.有过硬的机械自动化知识,熟悉各种传动机构、结构设计,公差配合,承担过自动化设备的设计、制造及调试工作; 3、熟悉常用的气动、机械和电气部件或器件选型 4.熟练掌握机械绘图软件AutoCAD、SolidWorks、Creo等; 任职要求 1.专科及本科以上学历,机械或机电一体化等相关专业; 2.工作态度积极、注重团队合作、有较强的沟通协调能力。 职位福利:五险一金、加班补助、包吃、周末双休、定期体检
  • 13k-17k·13薪 经验3-5年 / 大专
    硬件,教育,工具 / 不需要融资 / 50-150人
    工作职责 1. 机械方案的制定与方案图纸的设计; 2. 加工图纸、 BOM表、安装调试手册的等设备类文件创建,修改和管理; 3. 装配用冶具及生产辅助工装等设计; 4.样机组装及测试,并指导生产技术相关同事完成组装; 5. 配合其它部门完成设备技术支持及测试工作。 技能要求: 1. 机械设计及其自动化专业、自动化相关专业; 2. 熟练各种机械传动、气压及电机传动等机构设计; 3. 熟练使用专业机械绘图软件CAD、 SolidWorks等; 4. 熟悉选用主流品牌的电动元件、传动部件、材料选配; 5. 有无人机相关配件或负载开发经验优先;
  • 9k-15k 经验3-5年 / 本科
    硬件,软件开发 / A轮 / 15-50人
    工作内容: 1、根据项目需求,独立或主导完成自动化产品的机械结构设计,包含机构类设计、传动类设计等; 2、负责产品机械结构方案设计报告、测试方案等文档的编制、评审、问题关闭等工作。 3、参与结构样机试制跟踪、装调、试验、问题归纳、改进、转产等全流程设计工作; 4、负责已有产品机械结构的不合理分析,并提出专业的优化设计意见; 5、辅助项目设计过程专利申请的相关工作,如技术交底文档编制、外部沟通协作等; 6、完成领导交办的其它事项。 任职资格: 1、机械设计制造/机电一体化、材料成型、自动化等相关专业,本科及以上学历,研究生优先; 2、5年以上工作经验,其中3年以上机械传动设计经验;具备吊舱、自动机库设计经验优先; 3、具备独立思考的能力,责任心强、不惧挑战、能主动解决问题、敢于并善于创新设计; 4、熟悉掌握机械制图、公差配合、材料选型、表面处理、热处理等基础知识; 5、能独立完成自动化产品结构设计工作; 6、熟悉常用设计软件,Catia、Pro/E、Solidworks、AutoCAD等,能进行基本的力学强度校核。
  • 硬件 / 不需要融资 / 少于15人
    职位描述 工作内容 1、 根据相关标准及客户需求,负责产品结构外形外观设计; 2、 负责产品机械结构,三维建模及原理仿真具体设计,零件选型及优化改进工作。 3、 负责产品整体外观把控, 4、 独立完成产品机械结构,外形设计; 5、 协助生产装配,解决技术问题; 6、 完成公司安排的其他任务; 任职要求 1、 本科以上机械设计、设备制造及自动化相关专业毕业,机械研发设计岗工作经验; 2、 熟悉机械加工工艺,高精度机械机构、机械原理,有精密仪器仪表,精密机械结构设计经验者优先,如高精密位移结构,高精密角度位移机械结构,精密齿轮箱结构等; 3、 熟练使用3维软件,对机械性能仿真验证; 4、 具备良好的职业价值观,自己的规范意识和团队协作精神,有较强的执行力; 5、 有仪器设备自动化设备计量设备检测设备行业设计经验最佳; 薪资福利 1、 工作时间上午9:00-下午6:00, 做六休一,假期均按国家法定假日休假; 2、 试用期1-3个月,公司提供社保、带薪年假、员工团建以及其他奖励等;
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