一、公司介绍： 彩讯股份(创业板股票代码:300634)是一家软件互联网上市公司，是协同办公、 智慧渠道、云和大数据领域的龙头企业。拥有五地研发中心和遍布全国的运营网络，员工超过 3000 人。 公司坚持“以大场景运营效果为导向，全面数字化、智能化”的发展战略，持续加大在人工智能等领域的投入，将成为中国领先的智能数字化企业。 二、项目介绍： 主要负责咪咕音乐客户端项目，向广大用户提供方便流畅的在线音乐产品和服务。 三、岗位职责： 1. 负责短视频平台泛娱乐业务下的创新性活动设计，对拉新指标直接负责； 2. 对短视频生态下的裂变/活动拉新有较完整的方法论和实战经验，善于系统化思考； 3. 跟踪行业动态，持续调整产品策略以保持竞争优势。 四、职位要求： 1. 本科及以上学历，市场营销，计算机等相关专业优先相关专业优先； 2. 至少有3年以上相关运营经验，对用户和数据敏感； 3. 对明星，综艺，音乐类内容感兴趣； 4. 具备良好的沟通能力和团队协作精神。 五、福利与职业发展： 五险一金、带薪年假、节假日福利、健康体检、培训及晋升机会等。 同时，我们还为员工提供广阔的职业发展空间，鼓励员工在工作中不断成长和进步。 我们的团队充满活力、激情和创新精神，致力于打造一个开放包容、信任互助的工作环境，并定期举行各种团队建设活动，增强彼此之间的沟通和理解。 期待您的加入，一起探索未来无限可能！ 想更多了解彩讯股份，欢迎进入：https://www.richinfo.cn

【岗位职责】 1、负责运行引流课程社群，提升社群活跃度，打造高价值，高粘性社群。 2、持续挖掘用户需求，有针对性的对不同类型用户进行销售转化，为课程售卖转化率负责。 3、落地执行社群运营流程，并参与流程的梳理及优化迭代。 【任职要求】 1、专科以上学历，有社群运营工作经验。 2、善于用户引导，具有强转化意识。 3、擅长分析总结，能够深度挖掘用户需求。 4、良好的沟通能力、高效的执行能力、能承担工作压力和高强度工作。 【薪资福利】 1、无责底薪4K+餐补300+提成 2、13：00-10：30，月休6天（上8休2），前5天10点左右下班，后3天涉及转化需要11点30左右 3、入职缴纳五险一金（15号节点）

写在最前：         这是一个拉新类型的工作，可以自用、兼职或者加入成为团队长都可。主打一个自己消费赚返现，别人消费你赚钱，别人省钱你赚钱，别人介绍朋友你赚钱。         我们正在寻找懂得和认可金字塔模式的伙伴，以及优秀的团队长。我们塔底相遇，塔尖再汇。 我们的优势： 最舒服的收入         【睡】后收入，不用自己操心，渠道搭建起来之后就会自动产生的收入。 最有意义的工作           帮自己日常消费省钱，还能帮别人日常消费省钱，同时还能产生收益。 最霸道的佣金体系          宝塔体系，管道逻辑，裂变模式。且所有收益皆来自商家打折．让利．推广+引流的费用返现，安全透明，没有泡沫，互利共赢。 最安全的模式          不用交任何一分钱，拒绝套路，拒绝被骗。 最兼容的平台          涵盖主流电商平台（拼多多、淘宝、抖音、唯品会、京东等）、本地生活平台（美团、饿了么、抖音团购等）、交通出行、快递寄送、话费电费充值等生活应用场景，后续还会陆续添加主流应用软件进去。不改变用户的消费习惯，力求每一笔消费都省心省钱。 如何开展：       一、下载和自用        1.百闻不如一见，在应用商城下载生团生活（并非三无软件，要靠特殊链接才可下载），输入超级推荐码【  GZ1688  】，绑定常用手机号即可完成注册。         2.软件主页面右上角的（ （ （ 新手教程需要认真阅读，新手教程需要认真阅读，新手教程需要认真阅读！ ） ） ）重要事件说三遍。里面涵盖了如何在美团、饿了么、京东、唯品会、拼多多、打车出行等日常生活中线上线下板块的省钱和赚取返现教程。         3.搞懂每一个板块如何省钱和赚取返现，开启省钱生活。         只有真实体验到优惠，真实拿到佣金，真实感受到这个软件带来的好处，才能更好的理解这个项目的优势！ 二、加入推广          推广分为用户推广和商家推广。无论哪一种推广，推广成功的用户和商家都会为你产生收益。同时根据通过的方式不同，可以分为线上推广和线下推广。我们公司这边有免费新人的培训课，手把手教新手如何拓展业务。有自己想法和资源的小伙伴，或者想加入我们的小伙伴，都可以过来跟我们详细沟通。 品牌介绍： 省团生活:是一个继抖音之后又一个财富大洗牌的本地生活新品牌! 我们的内容包含了:本地生活、全领域券商、收银支付等众多板块 总部在杭州，紧邻阿里巴巴，是淘宝联盟最大的渠道商之一，成立于15年，曾获得高领资本融资，曾打造现象级品牌“好省”! 工作内容: 1、组建团队开拓市场:用户、商家、供应链、渠道 2、可通过线上互联网工具、社交平台在线上开展业务，也可以线下会议、沙龙、地推等方式开展 3、不限制区域，可以当地为主，全国也可以同时开发 4·支付宝NFC碰一碰设备安装 收入待遇 1、直营+团队管理奖励(持续、被动、管道收益，不在开展业务依然可持续获得) 2、优秀者可获得城市分红(每城仅有6个名额) 3、优秀者可获得年收入百万、千万，甚至更多(公司上一个品牌“好省”，截至目前已经7年，成就了无数该收入人群，并仍旧在持续发放收入，现在省团重新出发，市场体量是当年的数百倍)推广员收益 1、商家流水x0.12%x58%的收益(万7) 2、商家的锁粉收益，推广员拿4% 3、团队B端收益4%-14% 4、团队C端收益4%-22% 5、对接商家折扣部分x10%收益 6、省团商家开户奖加支付分润 7、 碰一碰开户奖加动销奖  8、拥有长期的管道收益 可线上远程办公分享用户奖励对接商家奖励 佣金日结有长期管道收益无需坐班无需打卡 在自己周边工作可兼职!小白宝妈可学习，容易上手! 选择做省团的30个理由: 1，省团生活的母公司是好省，已经运营9年，而且获得过高领资本的投资，公司实力强，经验丰富，技术牛，口碑非常好 3，省团生活线上+线下+支付 全领域，受众非常广 4，线上+线下本地生活，符合当下趋势 5，和拉卡拉支付公司合作，商家资金秒到，保证商家资金安全。 6，零投资，适合每一个想创业的人，赚睡后收入，辛苦一阵子，幸福一辈子 7，自用省钱，推广赚钱，操作简单，线上线下，无感锁粉，简单好复制 8，不收加盟费，不卖地图，没有任何套路，可以做大做强， 个人，企业都可以参与，打造个人，企业数字化资产 9，有人脉资源，可以发展团队，没有人脉可以推广商家，资源变现，私域流量变现，扩大人脉圈，地推可以赚到钱，而且是累计管道，不需要重来 10，晋升灵活，根据每个人的擅长，建立自己的团队，可以累积晋升，可以超越，人人都有机会，打造实实在在的中国好平台 11，商家免费入住，帮助商

招聘之前先介绍下我自己（我叫陈云，湖南株洲人）13年退伍后入职上海链家一直到现在从未离开。 目前已经入职快9年，在这里收获的太多。 忘说了，我是有着一颗00后心的85后，在这我能赋予你我在链家9年多的经历 我能给你我最好的谈判技能和沟通能力 咱们店本科占比70% 我不怕小白 我怕的是你没有一颗拼搏和学习的心 那说了这么多 说下我们的要求 （对人员的要求） **：工作效率高可以早退，但不能迟到 第二：不能说谎话，真诚是**位 第三：我喜欢高效 所以在我这工作，你会有很多自由的空间，做事讲究质量、效率的伙伴我更欣赏。 当然公司也有硬性标准 比如 必须年满20周岁 必须**本科学历（退伍军人可以放宽到大专学历） （说下咱们区域和店面的优势） 门店位置在上海市中心静安区曹家渡板块靠近静安寺，板块最大的特点就是产品多样化，在这里你可以了解到上海房屋的历史变迁，见证老上海的历史文化底蕴。从公寓到别墅从300万到5000万，整个板块**一个别墅小区就在我店门口也是我的主营。所以日常出行骑电动车或开车，地铁是最绿色高效的出行方式线路多四通八达； 门店主要的核心竞争力 一是链家网，二是我们的强人。依靠链家网和贝壳网获取足够多的流量，店内还有一位全上海链家精英会成员，怎么形容这群人呢，最**的销售天才！咱们店人员执行力足够强，店面氛围一级棒，入职正好一年的应届师兄们业绩都在区域20名内。虽然都是一帮90后95后的小伙伴，都是那么热情，幽默，义气，拼搏，感恩的充满正能量的一群小伙伴。 企业介绍： 链家成立于2001年，是中国领先的房地产服务企业，业务覆盖二手房、新房和租房等房产交易服务。链家已进驻北京、上海、广州、深圳、天津、成都、南京、大连等30余座城市，门店数量超过8000家，经纪人超过11万名。 链家具备高效的线上线下一体化服务能力，线上覆盖链家网PC端、手机端和APP，并全面入驻行业开放平台“贝壳找房”。链家网和贝壳找房均拥有行业领先的商机流量和产品技术实力，为消费者创造智慧高效的购租房体验。 岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、形象气质佳； 3、喜欢团队协作的氛围、抗压能力好； 4、具备良好的沟通表达和学习能力。 岗位职责： 1、负责维护各个线上渠道的房源，保证信息准确、真实； 2、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 3、了解客户需求，提供合适房源； 4、负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作； 5、负责公司房源的开发、维护与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。 薪资福利： 1、试用期，无责任底薪8000元元绩效奖金，**年保证10万年薪。个人对伙伴也有开单激励。 2、租赁提成40%，转正买卖提成20%~78%； 3、其他福利：春节10天带薪年假、工作满1年有5天带薪假、节日礼品、人民大会堂荣誉晚宴（优秀员工可带亲人参加）、国外旅游、公司互助金等。 晋升： 1、完善的职业晋升计划及空间（A经纪人→M店经理→B商圈经理→D运营总经理→事业部总经理→城市总经理）； 2、全面房产业务知识培训(房地产法规，交易按揭流程，营销实战技巧等)，专人一对一指导，老经纪人带新人； 3、优秀员工可参加“链家精英会”，助你一步步成为“行业金领”！ 其他福利： 1、丰富多彩的文体活动、季度大型颁奖会、销售精英年度巨奖和高品质境内、海外旅游！ 2、国家传统节日发放丰厚物资福利！ 3、统一配发办公用品、工牌、司徽，让你工作无忧！ 培训： 1、理论培训：入职前将接受专业的房产经纪理论知识； 2、衔接培训：帮助新人从理论过渡到实践，链家新人三个月将内接受三次不同程度的衔接训。 3、实战演练：师徒制，师傅将带你近距离接触业务实战。 4、经验分享：链家优秀员工与你共同分享经验，让你借鉴别人的成功秘诀。 5、工作氛围：链家房产将是您校园生活的延续，因为这里拥有一群爱学习、爱团结、爱激情、爱梦想的伙伴！ 团队介绍 本人13年入职，15年当经理带团队、17年当商圈经理至今B4级别；组建团队，凭借一份执着，一份对自我的严格要求，团队奋力前行，一直在努力打造**团队，一直有一个**梦；团队内都是90后美女和帅哥，90后的你不会有沟通代沟。

一、岗位薪酬  1、薪酬:月度平均收入8000-15000，表现优秀者月度收入在15000-30000元左右。 2、福利:团队活动、提供住宿，节日礼物 二、完善的培训机制: 1、设有完善的培训机制，为每一位员工提供全面的培训项目:入职培训、提升培训、管理培训 三、岗位职责: 1、负责对学生进行“一对一教学”辅导，根据每个学生学习及性格特点，制定个性化学习方法; 2、认真参加公司组织的教研，不断提升专业水平和授课技巧; 四、任职条件: 1、本科及以上学历，有教学经验优先(优秀在校生可实习); 2、相貌端庄，举止大方得体，普通话标准，有责任心; (机构可培训老师专业教学能力以及晋升空间大!!） 五、广阔的职业发展空间: 公司设有专业和管理两大晋升方向 1、管理方向: 教师一科目负责人一教学主管一分校校长––运营经理 2、专业方向: 普通教师一优秀教师—金牌教师 目前广州东莞深圳各个分点的地址(可就近安排)

任职要求：经常清洗机器，确保各处不带胶，同时有过胶机操作经验即可，包吃包住，不加班。今年年底做完工资全清，明年可长期做。 职位福利：包吃/包住

带薪年假+超级豪华年会+孝心红包（送给父母大惊喜）+包住 工作内容 1.在互联网发作品，打造账号 2.维护和成交客户 {岗位要求} 1.年龄：17-24 2,.具有一定抗压能力，情绪稳定工作才会顺利，还有团队精神，齐心协力搞事业！！！！ 3.性格开朗，想要拼搏努力，有亲和力 4.接受无经验小白 我们能给你：  1.丰厚的报酬，让你的努力得到满满的回报。年底的奖金更是会让你笑开花！  2.超棒的团队氛围，大家一起为了目标拼搏，互相支持，共同成长。这里没有勾心斗角，只有满满的爱和正能量！  3.丰富多彩的活动，年底期间各种小惊喜不断，让你在紧张的工作中也能享受乐趣。可能是突然出现的美食派对，也可能是一场刺激的团队竞赛。  4.完善的培训体系，无论你是小白还是高手，都能在这里不断提升自己，成为电商领域的佼佼者。 5.入职晋升：基础员工—团队组长—团队主管—事业合伙人    快来加入我们吧！一起在年底的战场上挥洒汗水，创造属于我们的辉煌！！！

【岗位需求】 初高中各科老师(语数英物化文综任意一科) 【岗位职责】 1. 负责k12各科目专业1v1、小组班教学工作； 2. 参与科组备课、培训、学习等工作，提升教学水平； 3.通过家校平台给家长反馈学生掌握情况，定期沟通，提升教学服务质量。 【岗位要求】 1. 教师岗位本科及以上学历； 2. 性格开朗、善于沟通、富于创新、擅长调动课堂氛围； 3.可接受小白，但是前期愿意付出一定的时间和精力成长自己 【企业亮点】 1. 高薪资 业内领先的薪酬机制，综合月薪8-16k，奖金、提成上不封顶；全职第一年综合薪资12-18w，逐年递增。 2. 优福利 提供优质公寓式住宿，基础家电齐全（拎包式入住）； 提供前往各城市分校区的车费补贴 3. 精培训 提供专业、系统岗前培训，各阶段精准培训贯穿你的华景职业生涯； 4. 快晋升 良好的晋升渠道及激励机制，只要你有能力，年轻不是问题！ 5. 高效率 现场一站式面试，出面试结果速度快 6. 富文化 多姿多彩的企业文化活动，如团队旅游、团建活动、生日活动、集团运动会、户外拓展活动等。 【工作地点】 广东省粤港澳大湾区（深圳，广州，佛山，珠海，东莞等多校区可供选择）

带薪年假+超级豪华年会+孝心红包（送给父母大惊喜）+包住 工作内容 1.在互联网发作品，打造账号 2.维护和成交客户 {岗位要求} 1.年龄：17-24 2,.具有一定抗压能力，情绪稳定工作才会顺利，还有团队精神，齐心协力搞事业！！！！ 3.性格开朗，想要拼搏努力，有亲和力 4.接受无经验小白 我们能给你：  1.丰厚的报酬，让你的努力得到满满的回报。年底的奖金更是会让你笑开花！  2.超棒的团队氛围，大家一起为了目标拼搏，互相支持，共同成长。这里没有勾心斗角，只有满满的爱和正能量！  3.丰富多彩的活动，年底期间各种小惊喜不断，让你在紧张的工作中也能享受乐趣。可能是突然出现的美食派对，也可能是一场刺激的团队竞赛。  4.完善的培训体系，无论你是小白还是高手，都能在这里不断提升自己，成为电商领域的佼佼者。 5.入职晋升：基础员工—团队组长—团队主管—事业合伙人    快来加入我们吧！一起在年底的战场上挥洒汗水，创造属于我们的辉煌！！！

加入链家做经纪人的十二个理由 2001年创立至今，链家不断打破行业潜规则，用创新变革的姿态推动行业进步，改善消费者体验，逐渐成为领跑者，也让经纪人成为具有竞争力的职业选择。那么，对于一个感兴趣加入这个行业的新人来说，来链家可能意味着以下这些： 一、加入十万亿级的大行业 房地产是一个年交易额近二十万亿的大行业，房产经纪公司在其中扮演着越来越重要的角色，大行业意味着成长潜力巨大。 二、加入最具代表性的国民品牌 链家是行业最具影响力和美誉度的品牌，良好的口碑和声誉会给经纪人的工作带来强大背书，实现职业增值。 三、行业最具竞争力的薪酬 链家为应届毕业生提供了行业最具竞争力的保障底薪，让新人可以安心度过职业的适应期，享受“越老越吃香”的职业红利。 四、透明清晰的晋升通道 在链家，经纪人有清晰的职业发展路径，每一次晋升评选都透明公正，每个奋斗者都能得到回报。经纪人是一个成长很快的职业，在链家，90甚至95后的管理者已经在脱颖而出。 五、系统化的职业培训 链家是行业最早成立职业学院的企业，培养了一代又一代专业化经纪人。每一个入职的新人，都会经历新人训等线上线下的系统化培训。链家正致力于将经纪人的职业属性，从简单的交易撮合型的销售，变成更具价值的顾问型经纪人。 六、师徒文化，实现快速成长 链家有师徒制的机制，新人入职后，会有经验丰富的经纪人以师傅的角色手把手言传身教，帮助新人快速融入职业。 七、合作文化以及业务分边机制 链家提倡合作文化，并通过ACN经纪人合作网络，实现经纪人的协作和佣金共享，新人可以通过参与合作，更好地学习和成长，并稳定的获取业绩，度过业务空白期。 第八、线上化作业提升工作效率 链家是行业最早进行线上化作业的企业，强大的线上平台和产品工具可以让经纪人提高工作效率和职业感受，也更能收获客户的认同。 第九、温馨有助的福利待遇 在链家，有CG文化圈和团队文化活动，有英雄大会、精英社等荣誉活动和激励体系，还有互助金等保障福利，可以给经纪人更多的关怀与温暖。 第十、高度的社区融入感和认同感 链家一直致力于做社区的好邻居，长期提供便民助民和公益活动，参与社区共建，得到了社区居民的广泛好评。房产经纪人是一个与客户深度交互的职业，可以通过优质的服务，建立客户的信任，并成为关系亲密的朋友。 第十一、全国近30城的职业选择 链家目前已经进驻全国29个经济最发达、市场最繁荣的一二线城市，可以给经纪人更多的职业选择和发展空间。 第十二、与优秀者同行 链家经纪人具有行业最高的学历水平，其中大专及以上的比例为87.5%，**本科比例为31.3%，还有近两千名985和211的高材生。链家被誉为房产经纪行业的黄埔军校，十几年来培养了一批又一批的专业人才和管理人才，像满天星般遍布各地，成长为本行业或其它行业的企业家、店东和管理者。链家还有着优秀的文化价值观，并深刻影响着整个行业。 当然，尽管有这样那样的好，但经纪人并不是一份容易的职业，需要付出足够的努力，去做时间的朋友。链家正努力培养“高学历、高专业度、高职业素养、高社区参与度”的4.0经纪人，提升职业的内涵和价值，改善经纪人生态。我们也期待你的加入，一起来Make Change！ 【岗位要求】:
 1、**本科及以上学历,专业不限!
 2、学习能力强,并具备管理素养,服务意识。
 3、阳光踏实,务实进取,有理想有追求(优秀青年)
 4、具备良好的心理素养,具备团队合作精神。 【工作职责】：
 1、负责线上Online渠道的房产信息维护推广，打造个人的专业品牌； 
2、Offline线下为客户提供优质的看房体验；
 3、促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属移等工作。 【丰富的回报】： 
1、试用期无责任底薪6000元/月，转正后6000-10000底薪，或提成30%-90%。 
2、团队年轻态，氛围轻松，国家传统节日发放丰厚物资福利，带薪年假及公休假，内部员工租房，购房优惠，月度聚餐及周边团队游； 3、开单赢大奖出国游，年度精英社奖金奖品加免费出国游，迎亲情带家人在人民大会堂奖励大会及国宴； 
 【晋升空间】： 
1.、横向晋升（业务层面）：销售岗位分为14个等级，随着级别的增高，工资提成点也会增高，30%--90%； 
2、纵向晋升（管理层面）：房产经纪人---店经理---商圈经理---区域总监---分公司总经理（最快2年晋升为商圈经理）。

招聘快递员，就近分配站点离家近。五险一金，新手有人带，公司配车，有意向可以直接电话联系或者投递简历！ 一、快递员要求： 1、18-50周岁，无犯罪记录（硬性要求）； 2、会骑电动车（两轮、三轮） 二、薪资： 前期有师傅带，无需经验，派送范围家门口就近区域3公里，个月保底稳定工资6000-8000元/月，熟练一个月下来工资稳定8000-10000元/月以上，高峰期6.18 双十一 双十二工资13000-15000元/不等、每个月30号当月发工资 。 三、工作时间和内容： 1.工作时间为： 7：30～17：30左右（每天两派，一派8：00，二派14：00，中午休息2小时，派送完即可下班）； 如愿意工资高，可以多派，多送 2、工作内容： 负责范围1-3公里左右的快件派送，配送区域不变，配送难度小； 四、福利： 公司缴纳五险一金、全勤、餐补、通讯补贴、防寒防暑补贴、带薪年假、生日节日礼品等 五、职业发展方向： 站长助理～～站长～～站点管理部～～配送终辅管理部～～区域经理～～大区经理～～片区经理等， 六、工作地址：就近分配

【岗位职责】 1、根据项目要求制作游戏角色、怪物和物件等模型制作； 2、把控项目风格，能够理解和诠释客户原画意境，对呈现的作品有自己的见解； 3、根据项目进度执行分配的任务，同时满足质量要求； 【岗位要求】 1、有相关培训学习经历或工作经验优先，能熟悉并快速上手3D建模工作； 2、喜欢并热衷于各类游戏，了解市场上主流游戏风格，对游戏极具热情； 3、具备良好的学习意识，团队合作精神，有责任心，能适应较高的强度的工作压力。 简历投递需附带作品。 【福利待遇】 1、完善的福利待遇：岗位底薪+绩效奖金+商业保险+社会保险+法定假日+带薪年假+半薪病假+年度体检+节日福利； 2、调薪制度：每9个月一次调薪机会； 3、员工活动：每周组织体育运动，每月都有生日party和下午茶，不定期组织旅游团建和主题节日活动； 4、内部培训：不定期组织技术培训与分享会，超多学习机会； 5、晋升通道：公司注重内部培养和提拔，优秀的小伙伴皆有机会成为团队的管理者，实现升职加薪的梦想； 6、环境氛围：工作累了可以撸猫~团队年轻高素质，都是90后，能逗逼不撕逼，领导幽默风趣，扁平化管理。 【办公地址】 广州天河区软件园软件路17号G2栋六楼607-609（公交站：天河软件园管委会；近21号线天河智慧城地铁站） 期待您的加入~

岗位职责： ①负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； ②负责公司房客源开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系； ③负责线上渠道的房产信息维护，打造公司及个人的专业品牌； ④了解客户需求，促成房产（一手、二手、新房、商铺等）买卖或租赁业务，为客户提供优质的购房/租房体验； ⑤为客户的资金安全提供保障，并负责业务跟进和促成买卖双方交易的达成； ⑥协助双方合同签署、办理权属转移、房屋过户手续等后续服务工作；

接受无经验小白！！！ 岗位职责（非游戏陪玩） 1、游戏APP平台运营，包含手游、端游等热门游戏，需在平台秩序和规则下进行运营管理工作。 2、负责平台人员招募，团队组建，数据管理。 3、维护平台秩序，按照相关政策规定对运营团队监管。

大者为奢（广州）商业服务有限公司 一、公司简介：        大者为奢公司注册资本为500万人民币，公司现存货值超过300万。本公司以奢侈品鉴定起家，为国内各地奢侈品实体店提供5～7折的正品一线大牌奢侈品，在全新奢侈品业内声名显赫，每天全新品出货量在全国同行排名前三名。 二、总经理简介：        冯盛，中国人民大学硕士，从事10年奢侈品职业鉴定。中国人民大学首位以研究古驰Gucci品牌，并作为硕士学位论文的研究生。 三、公司规模：        本公司拥有30人团队——国内客服5人，欧洲买手团队25人，分布于意大利、法国、英国、西班牙。 四、专业资质：        荣膺中国检验认证集团的《注册名包鉴定评估师》 五、业务范围：1. 销售全新全套GUCCI、PRADA、VERSACE、FENDI正品包包为主，一般5～6折，供货给国内各大城市奢侈品实体店。2. 提供一线大牌奢侈品（HERMES、LV、BOTTEGA VENETA、GUCCI、PRADA、VERSACE、FENDI、Yves Saint Laurent等等）鉴定服务。3. 提供奢侈品护理服务。 六、脚模职业要求:要求:  169cm~177cm，体态纤瘦，皮肤白皙。脚码：38码~42码，大码优先，有无指甲油皆可。薪酬：300元一小时，不露脸400元一小时，露脸