• 15k-30k·14薪 经验3-5年 / 本科
    金融 软件开发 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责: 1、对接企业管理、运营侧的用户数据需求,对数据需求进行分析归纳,输出需求文档 2、基于业务需求,配合业务完成业务流程及业务指标梳理,参与KPI指标设计,撰写需求文档PRD,协助数据团队完成相关数据报表、数据服务及BI看板的设计与开发; 3、有良好的用户需求分析把握能力,能够独立完成需求调研,捕获用户需求痛点,扩展需求,挖掘潜在需求 任职资格: 1、至少3年以上需求分析或产品设计经验 2、了解保险行业业务,具有保险行业数据中台、数据仓库、数据平台、数据应用、数据治理项目经验者优先 3、具备较强的需求分析、产品设计能力、文档撰写能力 4、有数据分析经验,数据敏感性高,熟悉SQL语言、有数据类项目经验优先; 5、候选人需具备较强的逻辑、沟通与组织能力和抗压能力,有项目协调/团队管理的经验优先
  • 12k-18k 经验1-3年 / 本科
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责系统需求调研、分析、编制顶层设计、需求规格说明书、原型设计、及需求管理与变更; 2、协助项目立项的前期调研,业务流程,编制需求分析报告、并参与项目团队评审工作; 3、根据软件使用的实际出现的问题,协助技术团队优化、升级软件;结合现有产品提出建设性的产品规划意见; 4、协助技术团队成员理解用户需求,确保程序正确满足用户的功能要求; 5、关注行业发展,掌握技术动态,积极为产品方向提供合理化建议。 任职要求: 1、本科及以上学历,综合能源、电力等相关专业,1-3年工作经验; 2、具有多年方案顶层设计、需求分析、系统功能设计的工作经验; 3、掌握软件需求获取与分析技术和管理方法; 4、具有良好的学习能力、沟通能力、分析能力、文字表达能力,能迅速了解行业知识; 5、能够熟练使用Axure、Xmind等工具。 6、熟悉光伏、储能、充电桩、暖通空调系统、虚拟电厂及相关政策;有综合能源、虚拟电厂项目开发工作经验者优先考虑。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责悟空浏览器搜索基础体验优化,通过结果评测和数据分析等手段,挖掘搜索体验痛点,协同产品经理、算法优化搜索结果质量; 2、负责策略评估标准制定、搜索结果策略评估、质量监测工作,对评估结果质量负责,拆解体验问题,推动策略迭代和用户体验满足; 3、与内外部合作方高效沟通,把控项目节奏,及时交付推动策略迭代拿到体验收益。 职位要求: 1、有搜索、推荐策略经验者优先,具备良好的用户需求分析能力、策略判断能力以及跨团队协作能力; 2、对搜索的策略框架、需求理解及满足方式等有较好理解优先; 3、对业务有深入思考,具备良好的独立规划及拆解能力。
  • 20k-25k 经验5-10年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.参与行里托管产品线相关的需求工作; 2.能够独立完成用户调研,进行产品规划,验证开发结果,跟进用户反馈:3.管理迭代需求、把控需求优先级,控制需求变更; 4.高效输出需求确认书、需求规格说明书等需求交付物。任职要求: 1.*****本科及以上学历,8 年以上需求分析从业经验,其中3 年以上银行托管项目(包括清算、结算、估值业务等》 需求分析或产品相关工作; 2.熟悉产品管理流程,具备良好的逻辑思维能力、总结能力、沟通表达能力;3.熟练使用 PPT、Excel、Word 等 office 办公软件,Viso、Axure ,等需求分析工具; 4.熟悉业务设计及系统设计; 5.能接受高挑战,多维度的工作模式,具备一定的文案功底
  • 30k-60k 经验3-5年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责电商用户增长的算法优化,持续优化用户拉新和拉活各个环节的算法效率; 2、和产品、运营、数据等团队深度合作,以数据驱动和目标结果导向,完成电商用户增长目标持续突破; 岗位要求: 1、计算机相关专业本科及以上学历,熟练掌握常用的机器学习算法模型; 2、至少精通一门编程语言(Python、Scala、Java等),能熟练使用一种以上大数据处理模型和框架; 3、良好的数据和业务思维,熟悉增长黑客,或者对此有强烈兴趣者优先; 4、良好的沟通能力,具有跨团队的多方密切合作意识。
  • 25k-35k 经验5-10年 / 本科
    智能硬件,电商平台 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1、负责挖掘和深度洞察汽车用户使用场景和购买需求及动机; 2、基于用户需求的挖掘,梳理本品牌的产品选型、性能及配置建议; 3、负责研究行业主要参与者(新造车势力等)的产品组合策略、量价关系及趋势跟踪监测; 职位要求 1、拥有6年以上汽车行业战略投资/产品定义经验 2、自驱力强,有责任感。
  • 消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责用户增长方向的经营分析,挖掘业务机会点,形成有效的业务策略,并推动落地;2.洞察不同经营阶段的区域分层并拆解阶段性重心,输出相应的可落地执行的增长策略;3.合理衡量不同增长手段的效果、ROI,并结合增长目标进行有效的资源分配,提高整体资源(补贴、流量)使用效率;4.协同前线、采销等多团队,推进关键增长策略落地,并持续跟进、复盘。 岗位基本要求: 1.5年及以上互联网行业/零售行业经营分析、策略运营、用户运营相关工作经验者优先;2.数据敏感、有较好的经营意识,能自主通过数据分析制定合理的增长策略;3.具有较好的协同能力,以往有协同各方推进策略落地的经验;4.对新业务有好奇心,具有快速的学习能力,极强的逻辑思考能力。 具备以下优先:区域业务策略背景优先;零售行业经验优先;对酒品类有兴趣优先。
  • 25k-35k 经验1-3年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团平台为用户的基础产品体验负责,还承担了美团的用户增长、市场和品牌营销、前端技术基础设施建设以及多条业务线的产品设计职责,建立了融合文字、图片、视频和直播等不同形式的內容生态系统,同时整合地图服务部、客户服务和体验部、企业业务部、网约车业务部等部门,致力于用科技提升美团数亿消费者、近千万商家、骑手、司机和团长的服务体验。美团平台拥有高并发、多业务的复杂场景,为技术深度优化提供了最佳实践可能。这里有简单、讲逻辑、有爱的团队,更是一块理想的实战场地,舞台广阔,欢迎你来尽情施展。 岗位职责 1. 在视频场景中,通过神券&现金券等激励权益吸引用户进来做任务&下单,为美团建立内容x交易场景。 2. 设计及优化频道主玩法,和各任务之间的引导链路,提升用户留存时长及体验。 3. 建立频道的流量增长能力,包含push、外投、裂变等通道。 4. 建设内容x交易长期发展方向及路径,带动订单和广告的增长。 岗位基本需求 1. 本科及以上学历,至少3年互联网产品运营工作经验,具备本地/内容广告经验者优先。 2. 熟悉流量广告运营指标,有较强的数据分析能力,能够通过调研与分析制定解决方案。 3. 擅长跨部门沟通协作,有良好的沟通协调能力,能够以目标为导向推进工作。 岗位亮点 团队氛围好,业务潜力高,同时个人发展空间巨大
  • 30k-45k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音游戏的C端运营能力和体系建设,包括游戏详情页、游戏内容搜索、新游**、游戏礼包、游戏评价等场景,为抖音生态内的游戏用户体验、游戏转化效率负责; 2、基于业务目标,充分利用平台能力和资源,达成游戏转化目标,结合行业调研、游戏数据分析,发现问题并提出行之有效的转化提效工具和解决方案,沉淀方法论复用至更多游戏; 3、结合不同游戏玩法特色和用户需求理解,挖掘内容连接游戏的用户场景,完善抖音生态内游戏可看内容→可预约→可玩→可获取深度信息&服务,提升用户体验和游戏促活效率; 4、持续建设多部门、跨业务协作机制,提升业务运行效率。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年及以上游戏运营工作经验,有内容平台游戏用户运营经验、有游戏发行经验的优先; 2、热爱游戏行业,关注游戏行业动态,具备玩家同理心,了解不同品类游戏的玩家需求; 3、对数据敏感,具备良好的游戏数据分析能力,能够从数据中挖掘问题和需求,提出解决方案; 4、具备优秀的沟通能力和自驱力,能统筹协调复杂业务,有良好的问题解决能力。
  • 25k-45k·14薪 经验3-5年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责电商用户增长的算法优化,持续优化用户拉新和拉活各个环节的算法效率; 2、和产品、运营、数据等团队深度合作,以数据驱动和目标结果导向,完成电商用户增长目标持续突破; 岗位要求: 1、计算机相关专业本科及以上学历,熟练掌握常用的机器学习算法模型; 2、至少精通一门编程语言(Python、Scala、Java等),能熟练使用一种以上大数据处理模型和框架; 3、良好的数据和业务思维,熟悉增长黑客,或者对此有强烈兴趣者优先; 4、良好的沟通能力,具有跨团队的多方密切合作意识。
  • 30k-45k·14薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,广告营销 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 我们正在寻找一位经验丰富的算法工程师(用户增长方向),专注于通过前沿技术和数据驱动策略推动用户增长。您将运用AI技术和算法模型,通过优化用户获取和留存策略,提升产品的市场竞争力。我们希望您能够通过高效的算法迭代和技术创新,持续驱动用户增长并优化各类增长策略。 具体岗位职责如下: 1. 用户增长算法开发:设计并实现能够有效驱动用户增长的算法模型,如用户行为分析、推荐算法等,基于数据分析来优化用户转化率和留存率; 2. AI驱动的增长策略:利用AI技术构建自动化的用户增长策略,快速迭代,确保策略的高效性和前瞻性,提升获取用户效率; 3. 竞争对手分析与策略调整:通过算法分析竞争对手的增长策略,开发应对的算法方案,以保持和提升产品在市场中的竞争优势; 4. 跨团队协作与技术推广:与数据、产品、运营等团队合作,推动算法技术在用户增长中的实际应用,确保有效落地。 任职要求: 1. **本科及以上学历,计算机科学、数据科学或相关专业背景,硕士或博士背景优先; 2. 至少3年以上用户增长相关的算法开发经验,能够设计和实现推动用户增长的算法模型; 3. 熟练掌握Python/Java/C++等任一编程语言,具备一定Web开发和大数据处理能力; 4. 擅长将AI技术应用于用户增长策略中,通过技术手段提升增长效果; 5. 优秀的技术问题解决能力和跨团队合作能力,能够推动技术方案的有效落地; 6. 具备快速学习新技术并乐于接受挑战的能力; 7. 了解并实际应用过因果推断的候选人优先; 8. 有自然语言处理、计算广告、SEO相关经验者优先; 9. 在高成长型科技公司或创业公司中有实际开发经验优先。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    区块链,软件开发 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责软件产品的规划、设计以及持续的改进优化; 2、根据产品定位和客户需求,进行需求分析、功能设计、业务流程梳理、原型设计,输出高质量需求说明文档及产品原型; 3、跨部门协调资源,整体把控产品研发进度,对接相关业务、设计、开发、测试团队,确保产品落地; 4、参与产品运营、推介涉及的相关工作,跟踪整理产品运行反馈报告,持续改进用户的产品体验; 5、领导安排的其他工作; 任职要求: 1、**本科及以上学历,计算机相关专业优先; 2、3年以上产品设计经历,参加过大中型软件项目需求分析与设计工作,具有招投标行业工作经验者优先; 3、熟练掌握VISIO、AXURE、墨刀等常用需求分析工具,能独立完成产品原型设计; 4、可熟练使用SQL等进行数据查询、统计,有技术研发经历优先; 5、具备较强的需求分析和文档编写能力,能够把握需求重点和边界,将业务问题转换成解决方案;能够快速梳理产品业务流程和功能逻辑,平衡业务需求及功能逻辑完整性,能够针对业务需求提出功能设计方案; 6、具备强烈的工作责任心、积极主动,愿意学习新技术,能够承担一定的工作压力; 7、具备良好的团队合作、沟通协调能力,能抓住重点,高效与他人进行沟通交流。
  • 25k-50k 经验10年以上 / 硕士
    工具类产品,内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责QQ音乐平台用户增长的数据挖掘/分析/机器学习/因果推断模型建设工作; 2.负责海量用户的画像建设,并落地到推荐/增长策略; 3.大数据挖掘分析,独立完成专项分析,为策略迭代提供有效建议,探寻增长机会,建设实验机制持续驱动产品增长计划; 4.与用户增长产品&运营深度配合,将业务需求转化为数据问题,支持并引导业务发展,支持用户增长策略的AB实验,并沉淀方法论。 岗位要求: 1. 精通数据挖掘、机器学习、因果推断、分布式计算等相关技术,两年及以上工作经验; 2. 精通python、SQL编程,熟悉java/Scala等语言; 3. 善于在大数据中挖掘价值,优秀的产品/数据sense,逻辑思维; 4. 熟练掌握spark/hadoop/Hbase/es等大数据计算存储框架; 5. 熟悉用户画像建设,熟悉推荐系统相关机器学习; 6. 良好的团队合作能力,较强的沟通表达能力; 7. 有用户增长相关工作经验者优先。
  • 30k-40k·15薪 经验5-10年 / 本科
    360
    信息安全 / 上市公司 / 2000人以上
    数据分析师-用户增长 岗位职责: 1、负责会员后台的产品需求规划,包括商品、订单、营销、用户画像等模块,围绕业务运营需求进行方案设计,有效洞察问题,提升工作流程效率,确保后台系统的可扩展性及易用性; 2、结合业务目标、当前现状及业务需求不断挖掘系统优化点,输出中长期规划及短期解决方案,保障业务快速发展; 任职资格: 1、本科及以上学历,有5年以上后台产品经验,有电商后台、营销后台、CMS相关产品经验优先; 2、逻辑清晰,善于抽象简化问题,系统性思考解决方案; 3、良好的沟通协作能力,目标导向,能够自驱推动问题解决和项目落地。
  • 15k-20k·14薪 经验3-5年 / 本科
    人工智能服务,IT技术服务|咨询,数据服务|咨询 / B轮 / 50-150人
    1、 根据不同项目需求,建立与维护平台竞赛用户社群。快速解决用户疑问,提升社区/社群活跃与用户满意度,赋能公司品牌价值传播; 2、将竞赛项目沉淀下的用户进行社群分层分群,同时探索多种社群留存模式,将项目沉淀的用户转化到平台自有的私域社群池,并持续运营。 3、 与内容运营配合,优化公司业务对社群用户的触达方式,提高用户报名参赛效果。 4、结合平台的产品及项目优势,丰富社区板块玩法,包括建立社区用户激励机制,提升用户活跃留存,探索不同社区内容对用户的触达方式等。 5、熟悉微信、企业微信运营生态,了解C端用户赋能B端客户的双端运营模式,在2C社群运营有成熟的方法论。 岗位要求: 1、 本科以上学历,计算机科学、软件工程等相关专业优先 2、3年及以上相关运营经验,有过社区社群运营经验,2C运营经验优先。 3、 对运营岗位有自己的想法与规划,活泼开朗擅于与人沟通,富有有极强的自驱力。 4、至少有一项成功的社群运营转化项目经验。