公司直招，希望长期诚信合作，工作时间自由灵活。 一、招聘要求 1. 有时间保证的、大二以上、国内985、211或**以上院校高材生 2. 雅思6.5+（雅思写作6.5+），或托福100+，或6级560分及以上，专八良好及以上（专业优秀者，可适当放宽） 3. 在读研究生或有相关经验者优先 4. 各专业撰稿人均可报名应聘。具有商科背景（金融、经济、管理、市场、人力资源、法律）、工科背景（MFC、python、C语言、JAVA、C++、编程），熟悉SPSS、STATA等数据处理软件的写手优先 5. 具有较强的英文写作能力，善于沟通，服从安排 6. 脾气差，半途而废，无契约精神、无责任感、无良好学习能力者勿扰 7. 接单过程中，须实事求是，严格按照客户要求进行操作，严禁弄虚作假，欺骗客户 8. 工作时间自由灵活，无需来公司上班，在家或学校通过网络即可完成 二、具体工作 1. 根据公司提供的材料，独立进行文书的原创写作、修改、润色或翻译； 2. 认真负责，能够按时、按量完成每一份文书； 3. 撰写原创要求的文书，不得出现抄袭现象 （本职位翻译稿件较少，以撰稿为主，如不能接受，请勿投简历） 三、薪资待遇 240元~700元/千字，按日期结算，一日多结，公司直招。 如遇上急单或者工作量大的单子，我们将根据实际情况进行报价（最高可达700元/千字）。工作认真负责者，公司将提供稳定的文书订单，月收入可达5000元以上。 注：脾气不好、达不到最低要求（特别是英语成绩）、或者觉得麻烦的，或无太多空闲时间的亲们，请勿扰，谢谢合作

学校物业具备管理经验有良好的沟通协调和团队合作能力。

2025年～2026年 毕业的硕士生 1、根据低保真协助完成Web端UI设计，移动端UI设计； 2、熟练掌握Figma、Sketch、AE等设计软件； 3、对设计规范有一定了解； 4、了解互联网产品特点，理解用户为中心的设计理念。 职位要求 1、大学本科及以上学历； 2、能确保实习时间在6个月以上； 3、富有责任心，学习能力强； 4、需有学校或实习个人作品（形式、类别不限）。

公司概述: 我们是一家对标餐厅的餐饮公司,主要为学校师生提供餐饮服务，主要提供午餐快餐服务，为客户提供最优质的产品和服务。 职位类型:全职，兼职都行 招聘人数:1人 工作地点:食堂 任职要求: 1. 有一定的工作经验，可以配合主厨完成基本工作 2. 具备良好的服务意识和服务态度,能够为客户提供满意的服务。 3. 具备团队合作精神,能够与同事合作,共同完成工作任务。 4. 能够承受一定的的工作压力,能够根据要求完成工作任务。

岗位职责： 1. 负责对应阶段语文课程教学工作，根据教学大纲和教材制定教学计划，保证教学质量； 2. 进行语文课程的教研工作，参与课程的设计和优化，提升课程质量； 3. 关注学生的学习情况，定期进行学业评估，为学生提供个性化的辅导和指导； 4. 与家长保持密切沟通，定期反馈学生学习情况，解答家长疑问； 5. 参与学校或机构组织的各类教学活动和培训，提升自身教学水平。 任职资格： 1. 本科及以上学历，教育学、汉语言文学等相关专业； 2. 具有丰富的语文教学经验，熟悉语文课程体系和教材； 3. 热爱教育事业，具有良好的职业道德和教育教学能力； 4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与家长和同事进行有效的沟通和合作； 5. 具有较强的学习能力和创新精神，能够不断提升自身教学水平和课程质量。 以上是根据你的需求生成的内容，具体可根据实际情况进行修改，希望对你有所帮助。

工作概述: 我们正在寻找一位有20-30岁之间的销售工程师,具备大专及以上学历,最好是有销售或市场营销专业背景的人。我们希望您有1年以上相关工作经验,能够独立完成各种销售任务和项目。 职责: 1. 根据公司战略和客户需求,制定销售计划和销售策略,并完成销售任务; 2. 开发客户关系,进行市场调研,收集客户反馈和需求,并制定销售方案; 3. 参与销售项目的策划和执行,包括商务谈判和合同签订等; 4. 维护客户关系,提供售后服务,并协助客户完成项目验收和结算; 5. 参与销售数据分析和销售策略的调整,以提高销售业绩和客户满意度。 工作要求: 1. 年龄在20-30岁之间,具备大专及以上学历; 2. 具备电气自动化专业相关学科知识; 3. 具备1年以上销售工作经验,熟悉销售流程和技巧; 4. 具备较强的沟通能力和团队合作精神; 5. 熟练掌握销售技巧和市场营销策略,熟悉相关销售工具和客户资源。 5.没有本行业从业经验的优先 6.有驾照有车者优先 工作内容:负责产品的市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司产品销售计划。 工作时间:无特殊情况周末双休，正常工作时间朝九晚六，弹性工作，无坐班要求，达成目标即可。 工资福利根据资历经验不同，可面议~ 底薪3500元，提成上不封顶，多劳多得~！ 有能力的小伙伴，希望可以长久的合作！共同双赢~ 主营业务是电气火灾超前预警方面，客户为企业、学校、社会组织为主，拥有行业top的核心技术，一个全新的潜力公司！扁平化组织！相处融洽！欢迎小伙伴加入一起努力！

1. 协助上级完成公司的人力资源制度建设； 2. 负责公司的人力资源各模块的执行，如招聘、培训、绩效、薪酬等； 3. 负责行政日常工作及办理社保公积金等； 4. 完成上级临时安排的其他工作； 5. 有猎头实习生经历者优先； 6. 专业不限；人力资源管理专业（或者证书）优先；211以上学校优先。

岗位要求： 1、 暖通、给排水相关专业，本科以上学历; 2、 持有一级建造师证书及B证者、中级技术职称者优先考虑； 3、 35-45岁，5年以上项目管理经验，独立承接800万以上项目3个及以上; 4、 娴熟使用 CAD、OFFICE、工程造价等相关办公、制图、计价软件; 5、 有暖通、智能化、装修、机电安装等相关行业工作经验; 6、 有良好的沟通、协调、组织能力及团队合作精神; 7、熟悉未来软件或广联达软件； 8、 有驾驶证优先，能够适应频繁出差，具有一定抗压性。 岗位职责： 1、负责学校洗浴、洗衣机、饮水机等项目的施工组织和管理，履行项目经理职责; 2、参与图纸会审，编制实施方案: 3、协助遴选施工队伍并进行技术交底，制定施工进度表等; 4、按规定完善工程资料，规范工程档案文件，准备工程结算和竣工资料，发起并参与工程竣工验收、工程复盘、工程量核实等工作; 5、对项目实施的进度、质量、成本、安全及文明施工等管理目标的最终实现负责; 6、完成主管领导交办的其他工作。 薪酬情况： 基本工资+工程奖金+各项补贴+五险一金+公司旅游+培训深造等（年薪12-18万） 职位福利：绩效奖金、加班补助、餐补、员工旅游、高温补贴、五险一金、通讯补助

岗位职责： 1、结合公司在教育领域业务发展的总体需要，深度调研教育市场上各类竞品和教学风向，分析用户和市场的需求，参与公司产品的整体规划。 2、发挥教育领域及教育信息化行业专业能力，负责与各类学校进行深入的教育信息化沟通。 3、带领团队推动项目的运作，对课程开发的进度和课程品质进行监控和管理。 4、对接和组织内外部资源，协调和监督课程规划、教学设计、内容开发、编辑制作全过程，完成业绩指标。 5、依据市场化需要，对现有课程进行迭代，满足市场需求。 6、课程资源库搭建，保证资源持续开发与更新。 任职要求： 1、从事教育领域工作，具有3年以上教育类项目管理、产品研发、解决方案等工作经验； 2、具备教育领域专业知识，有较强的创意策划能力和扎实的文案功底，工作认真负责； 3、具有较强的产品研发能力、产品宣讲能力、对外沟通能力、逻辑思维能力； 4、团队领导和项目管理能力强，能够对内部课程及讲师资源进行有效整合管理利用； 5、有一定谈判和沟通技巧，能够顺利对接外部平台。 薪资待遇：底薪6-8k+绩效+提成 工作时间：9：00-18:00，双休

南京快达人物流有限公司，主要配送南京市区，郊区的超市生活用品，每天上午固定一趟社区团购APP模式配送，早上6点到仓库装车，配送小区，街道，学校，等网点，不进小区，不上楼，40公里，4小时，350一450块钱一趟，每月15号发工资，下午点对点配送，牛奶，快递，快消品，化妆品，等，市区200一趟，郊区300，工资日结，多劳多得。

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工作内容： 1、推广电池修复业务，可零售，可批发，可跑单位，比如：同行、单位、快递、工地、快递驿站、批发市场等。 2、可以专门跑业务，也可以业务+安装+售后。 职位要求：1、能吃苦耐劳，喜欢跑市场；2、懂一些电池安装基础知识（不会可包教）；3、能长期从事此行业优先； 4、会骑电动车，会看导航及智能手机；5、年龄：22-48周岁；6、性别不限；7、有较强的服务意识。 薪资待遇： 1、兼职：发传单式，按天计费或按人头计费（****） 2、全职合作：只跑业务不安装，10元-35元/单（批发包送） 3、全职合作：跑业务+安装+售后（提成50%，其中业务10%、安装25%、售后15%） 电池修复中心介绍：本店是南京市百业电子网络科技有限责任公司下面的电动车电池专营店，从事电动车电池零售、修复工作。我们修复技术是‘刘常洪’菏泽市鲁洪职业技术培训学校的专利技术，修复的蓄电池包括电动车电池、汽车启动电池、水电瓶等，修复率高达新电瓶的80%-100%，真正能做到为老百姓省钱。 市场前景：电动车是目前国内每个家庭的必备出行工具，电池又是电动车必不可少的配件，而且就目前为止，有三分之二的用户会在2年淘汰旧电池换新电瓶，而我们的技术恰恰能把1-3年内的旧电瓶修复，再使用1-3年，而价格却只有新电瓶的三分之一左右，所以大部分人会选择我们的修复。真正的朝阳行业。

链家2023届全国校园春季招聘简章 链家成立于 2001 年，是中国领先的房地产服务企业，业务覆盖二手房、新房和租房等房产交易服务。链家已进驻北京、上海、广州、深圳、天津、成都、南京、大连等近30座城市，门店数量超过 8000 家，置业顾问超过 11 万名。链家具备高效的线上线下一体化服务能力，线上覆盖链家网PC端、手机端和APP，并全面入驻行业开放平台“贝壳找房”。未来，链家将继续深耕一二线城市，引领中国房产服务行业的发展方向，推动行业的变革和进步。 岗位名称：顾问型经纪人/集团总部链+新生代 工作地点：全国29城可选 北京、上海、广州、深圳、杭州、佛山、武汉、沈阳、西安、苏州、天津、重庆、合肥、青岛、南京、东莞、长沙、成都、济南、大连、烟台、惠州、石家庄、无锡、厦门、中山、海口、三亚、廊坊…… 一、薪资福利（以上海和南京为例）： 1、丰厚薪资： 上海：[A0]：基本工资5000+绩效3000+不定期激励； [转正后A1起]：职级底薪+绩效+提成20%~70%+不定期激励。 毕业后一年内享受12个月的8000元保障月薪 南京：[A0]：基本工资4500元＋绩效1000元+5%提成； [转正后A1起]：职级底薪+绩效+提成15%~72%+不定期激励。 宁聚计划：面试补贴1次1000元+租房补贴36个月 注：薪酬绩效方案可能会有阶段性适配调整，具体请以城市HR解释说明或者OFFER为准。 2、租房优惠： 上海：应届生(入职3个月以内)选择上海链家租房，佣金全免；应届生选择自如海燕计划，一年内房租押金可免，另享自如服务费8折优惠； 南京：“宁聚计划”，大学毕业2年内可享受政府36个月租房补贴：本科600元/月，硕士800元 /月，博士2000元/月。 3、父母津贴：入职上海及成都链家的毕业生根据入职司龄或者职级，每个月给父母发放孝顺金，金额200-1000元不等。 4、全面保障：凡入职链家皆可享受六险二金、体检、带薪年假、租购房优惠、激励旅游、赢亲情(人民大会堂荣誉晚宴)、兴趣社团、生活关怀活动、超长春节假期(10天起)、节日礼物、生日礼物、定期团建、精英社获奖员工等季度国内外旅游和学习等福利； 4、链家互助金：凡入职链家在职6个月以上员工，员工本人及员工配偶、子女、父母、公婆、岳父母，在遭遇重大疾病、意外、自然灾害等事件时，可向公司基金会申请救助。 二、岗位职责： 1、需求提取：一枚行走的用户运营官，通过线上沟通、线下带看，了解并分析客户需求，挖掘客户的核心需求，匹配优质房源； 2、房源维护：令人心动的社区专家，要收集社区配套信息，运用链家网、贝壳网、link等平台，完成房源维护，定期更新维护楼盘数据，线上房源的验真，发表专业的楼盘测评，确保展示在C端的信息准确无误； 3、资产管理/法律咨询：了解南京购房政策及银行贷款、税率、过户、签约等房产交易流程，你不只是房产小能手，你还是金融法律都懂的全能ACE； 4、商务谈判：金牌调解员、谈判专家，并通过谈判斡旋，成为客户的专属顾问，带客户实地看房，分析房源优劣势，提出中肯租房、购房建议；协调客户和业主达成交易。 三、岗位要求： 1、**本科及以上学历，专业不限； 2、拥有一颗钻石心，扛得住挫折，熬得住寂寞； 3、积极乐观，爱玩会玩，热爱探索未知的领域； 4、渴望成长，期待跟优秀的优秀团队共事、共同进步； 5、超强的团队合作意识，有销售、客户服务或学生社团干部经验优先考虑。 四、通关攻略，解锁C位 1.入职培训：封闭式培训，企业高管面对**课； 2.师徒带教：行业资深专家一对一带教，手把手教你做职场精英； 3.晋升培训：针对储备干部及晋升干部，提供丰富培训，帮助新任管理者顺利进入新岗位； 4.线上培训：多媒体课堂，贝壳经纪学院100+课程轻松学，牛人讲师授课，随时随地在线学习。 五、乘风破浪，链接未来 1、横向晋升(业务方向)：从小白到专家，工资提成点也会增高(最高70%)； 2、纵向晋升(管理方向)：房产经纪人——店经理——商圈经理——区域总监——运营副总经理——总经理； 3、平级调转：全国100多个贝壳城市可进行城市转调，入职满一年可选择城市调动or跨部门调动，无需从头开始； 4、岗位多元化选择：业务精通，还有内部转岗机会，有兴趣的同学也可以成为我们的专业讲师。 六、联系我们 联系人：杨女士 联系电话：***********(同微信) 邮箱：**************************(邮件请以“学校加姓名”命名主题) 扫码或邮箱投递简历，欢迎加入链家！ 七、办公环境

这个岗位是华为OD。有三种岗位，具备一项技能即可 1.android软件开发， 2.鸿蒙软件开发js ， 3.c/c++的native层能能力开发。待遇根据面试情况和华为对标级别的不相上下。 要求 1.学校**本科以上学信网可查          2.******齐全 您感兴趣的话可以发下简历

职责描述： 1、全面负责班级的保教工作及班级团队的内部管理工作。 2、根据教学计划及蒙氏教学理念，制定班级各类教学计划，开展班级蒙氏教学工作，创设和维护专业的蒙氏环境。 3、定期对幼儿进行教学评估并做好相关观察记录，根据幼儿发展情况及时调整教具及教学环境，以符合幼儿各发展阶段的需求。 4、合理安排班级的一日流程和作息制度，确保幼儿安全和身心的健康发展。 5、负责并安排班级各项教学活动，并带领班级团队完成各项筹备、组织及执行工作。 6、负责班级家长的定期沟通，及时反馈幼儿情况，并作好家校指导工作。 7、积极参加教学教务会议及各类专业培训。 8、根据学校安排，积极配合学校各项招生、市场推广等校内外活动。 任职要求： 1、本科以上学历，具备《幼儿园教师资格证书》及蒙氏国际认证证书（AMS或AMI或同等级别认证证书）。 2、热爱幼儿教育工作，富有爱心和责任心。 3、具有蒙氏带班经验，熟悉蒙氏工作流程及班级管理。 4、擅长家长工作及班级团队管理工作，能按政府及园所要求开展日常教育教学工作。 5、具有良好的中英文沟通能力及组织、计划和执行能力。