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职位概览: 担任跨职能开发团队成员,负责开发创新软件解决方案,从概念设计到工程化实现。我们鼓励利用前沿的技术栈和AI结对编程的方式,不断提升软件产品质量和开发效率。 产品方向:工业领域大语言模型应用。 主要职责: - 设计和实现大模型应用产品架构,采用最佳的设计模式以提升系统稳定性和扩展性。 - 开发和维护大模型应用产品代码,确保代码的可读性、可维护性和性能。 - 设计和优化大模型应用效果,如指令调优、工作流优化、模型微调等。 - 为产品落地提供技术支持。 - 在多个项目中有效地平衡优先级,确保按时交付高质量的工作成果。 我们希望您: - 对软件开发有深厚的热爱,追求卓越的代码品味,对代码质量有着非常高的标准。 - 深入理解大语言模型应用的基本原理,能够设计和实施高性能的解决方案。 - 熟练掌握大模型应用开发技巧,提升模型性能和实用性。 - 掌握大模型应用主流开发框架,如LangChain、LlamaIndex等。 - 精通至少两种编程语言(如Python, JavaScript等),具备全栈能力。 - 有开发模型应用经验者优先。
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岗位职责: 1. 根据清洁类产品需求定义,实现嵌入式MCU控制板的核心业务逻辑功能开发; 2. 负责清洁类产品下位机控制板整体软件架构设计与模块开发; 3. 负责MCU控制板通讯协议及相关技术接口文档的制定与编写; 4. 负责项目关键节点的软件技术评审主持及相关测试报告编写; 5. 配合完成产品的调试、交付任务等,及时响应解决产品开发过程中的软件问题; 任职要求: 1. 本科以上5年相关经历,有从0到1主持智能硬件产品开发者优先; 2. 丰富的嵌入系统框架搭建和驱动开发经验,精通C/C++语言编程; 3. 熟悉MCU\FREERTOS等环境下的代码开发与调试,及相关的代码版本管理工具如git; 4. 熟练掌握常见嵌入式芯片应用开发,如ST、NXP,Freescale,TI、GD系列等; 5. 熟悉常用机器人传感器及执行器,熟悉Modbus/CANOpen/Uart/I2C/SPI等通讯协议; 6. 能读懂并理解基本电路原理图; 7. 具有较好的创业精神、责任心及团队协作能力。
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岗位职责: 1、平台上图; 2、售后处理; 职位要求: 1、年龄在20-35岁; 2、能熟练操作PS、办公软件; 3、独立编辑文案; 4、负责平台商品上架、传图; 5、做好售后落实工作; 6、具备强烈的责任感,有良好的沟通表达能力,工作踏实,学习能力强; 7、具有团队合作精神意识; 8、有电商运营或电商平台工作者可以有先; 9、需要长期稳定; 工作时间: 朝九晚六,按国家规定节假日放假
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作为电商客服,您将负责处理客户的咨询、投诉以及售后服务,以提供优质的客户体验。我们期待您具备良好的打字速度和沟通能力,有相关工作经验者优先。 主要职责: 1. 通过电话、邮件或在线聊天工具解答客户的疑问,提供产品信息及购买建议,处理客户投诉,提供售后支持。 2. 收集客户反馈,及时回应客户需求,与其他部门协作,共同提升客户满意度。 3. 快速、准确地录入客户信息、订单信息和其他相关数据。 4. 参与客户服务流程的优化和改进,提高客户服务质量和效率。 职位要求: 1. 至少1年电商客服工作经验,熟悉电商行业及客户服务流程。 2. 熟练操作计算机,打字速度快,具备良好的文字表达能力。 3. 具备良好的沟通技巧和问题解决能力,能够承受工作压力,适应轮班制。 4. 具有团队合作精神,愿意学习和不断提升自己。 我们提供: 1. 竞争力的薪资待遇和完善的福利制度。 2. 广阔的职业发展空间和培训机会。 3. 舒适的工作环境和人性化的管理。 欢迎有志之士加入我们的团队,共同创造美好的电商未来!
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工作内容: 人事总监将负责公司的人事管理和战略,以确保公司的运营高效且稳健发展。该职位主要职责包括: - 制定公司的人事政策和管理制度,确保公司的人事程序合规合法; - 招聘、培训和留存公司优秀的人力资源,为公司的发展提供必要的人力资源保障; - 制定公司的人力资源预算,优化公司的人力资源开支和节约计划; - 建立和维护公司的员工档案,配合人事经理进行员工调配、考核和晋升等工作; - 撰写和修改公司的招聘需求、招聘计划和招聘报告,确保公司招聘工作的顺利进行; - 参与公司的重要会议和活动,为公司的战略和运营提供必要的人事支持; - 对公司的人事管理状况进行定期评估,提出改进措施,以提高公司的人事效能。 职位要求: - 大专以上学历,人力资源管理或相关专业优先; - 3年以上人事管理工作经验,有大型公司或抖音直播行业背景者优先; - 熟悉公司法、劳动法等法规,具备较强的法律意识和风险防范能力; - 熟悉人力资源管理的整个体系,具备较强的沟通协调能力和团队协作精神;
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一,公司基础介绍 我们公司场地近2000平方,有成熟的直播体系,基本上最低收入都是一万以上,不会都可以免费教你,公司有舞蹈老师,化妆师,造型师,直播全套设备,公司提供住宿 ,服装公司都可以提供 1.直播方式:公司直播间团播,团播一般5-6人,由主持人带领在直播间里开展直播内容 2.直播时长:每天6小时,可以分成2-3段, 3.待遇:无责保底0.8万-1万,单身公寓、高分成。待遇丰厚,公司定期组织聚餐、培训、旅游,连续稳定直播三个月后月入3-10万+相当轻松,无需经验,专业团队培训指导有无经验都可以,免费培训,无任何费用! 如果你是实实在在想做事的、认认真真想发展的,公司提供平台,提供运营,提供一切能提供的帮助
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招 骋 本公司专业生产中大尺寸(15-32寸)电容屏盖板玻璃. 现招: 成品QC多名,女性, 月薪6000-7000 包吃住,宿舍有空调准时 有意者请联系:刘小姐***********(微信同号)地点: 东莞大岭山杨屋
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公司直招,非中介 高薪急聘司机 月综合收入15000一18000 岗位职责:公司提供车辆,每日完成公司指派订单,根据导航接送客户 任职资格: 、驾驶技术熟练 、年龄20_60岁 、具有较强的安全意识 、看懂导航即可 、可交社保 (上班满一个月:报销路费) 、(免费 提供住宿三室一厅厨房冰箱洗衣机空调热水器单独卫生间二人一个房间)
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岗位职责: 公司福利:社会保险+法定节假+带薪年假+绩效奖金+工作餐+生日/节日礼+员工体检+优秀员工旅游+团队拓展活动+专业培训 销售顾问岗位:哈弗全系新能源-SUV全球销量领先) 销售顾问薪资:试用期无责3000-5000(根据销售经验)+提成(综合薪资7000-12000) 有销售经验优先,欢迎应届毕业生加入。 1、负责客户接待、产品介绍、试乘试驾、客户谈判、合同签订、交车检查与交车仪式等; 2、开发潜客,维护客户关系(公司提供优质客户资源),完善客户信息。 你的专业知识和技能由我们负责,你只需要维系自己稳定的客户群,成为我们高收入群体的一员!
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时间:8:30-18:00/17:30(夏季/冬季),月休5-6天 收入:底薪8000+提成,转正综合月收入不低于8000-20000/上不封顶(实习生及试用期员工薪资不打折) 培训:厂家线上培训平台+嘉诚学院(新员工培训+试用期培训)+专人带教至验收+学习资源保障 福利:社保6险+法定节假+带薪年假+绩效奖金+工作餐+生日/节日礼+员工体检+优秀员工旅游+团队拓展活动 晋升:完善的人才梯队培养+自主报名+纵向/横向选择+内部晋升率80%+ 地址:金牛区金牛大道金泉路33号哈弗(HAVAL)4S专营店二楼行政部。(地铁2号线金科北路旁,公交站金泉路) 联系电话:************(人力资源部)公司网址:www.cdjcqc.com 主播产品:产品一-长城皮卡、风骏、长城炮-长城皮卡全球销量**;产品二-哈弗全系含新能源-SUV全球销量领先) 有经验优先,欢迎应届毕业生加入。 岗位职责: 1、负责新媒体账号运营; 2、按公司要求策划主持线上直播,讲解产品,与粉丝互动,增加粉丝的粘度及数量; 3、短视频策划、出镜拍摄、后期剪辑等工作,并在短视频平台上发布; 4、跟进效果,扩大品牌影响力。 任职资格: 1、20-40岁,中专及以上学历,男女不限; 2、热情、表达能力强、形象气质佳、善于捕捉热点; 3、从事过直播相关行业者优先。 团队介绍:团队成立于2013年,荣获成都区域销售最好店面、满意度标杆店面、长城全球网电销优秀团队。销售人均业绩10-20台/人,售后进站1400-1600台/月。团队和谐、互帮互助、协作共赢。
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职位职责: 1、负责电商业务风险场景的对抗演练,通过攻击发掘业务薄弱点,并协同垂直业务线提升防控策略的覆盖; 2、主动研究国内外主流安全漏洞及攻击手法,分析后用于完善攻击场景和攻击手法,最终转化为演练方案落地; 3、负责风险事件和应急案件的技术溯源和分析定位工作,针对风险漏洞和问题给出解决方案并推进落地与验证; 4、建设蓝军能力,负责演练和溯源工具平台建设,数据化驱动风险防控能力的持续优化。 职位要求: 1、具有3年以上的安全/风控相关领域工作经验,有安全攻防/白帽子/业务蓝军/威胁情报背景优先; 2、熟悉黑灰产常用攻击手法,能够独立的进行漏洞挖掘、案件溯源等工作; 3、价值观端正,熟悉网络安全行业/电商行业,具备基础流量分析/漏洞分析/脚本开发/SQL能力。
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岗位职责: 1.利用公司提供的平台和资源进行客户的跟进和维护,支持和维护好现有及引流进入的渠道和客户资源(主要地区:港澳,新加坡,泰国,印尼); 2.挖掘客户需求,提供项目报价,跟进项目进展,协助引导客户下单,负责销售合同的签订及订单相关事务; 3.协调技术部门为客户提供售前售后服务,保持客户满意度; 4.学习并掌握产品相关销售政策,技术知识; 5.完成公司下达的销售任务; 6.负责处理部门内其他临时性内勤事务,完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1.本科及以上学历,国际贸易、商务英语、计算机、软件工程类等相关专业; 2.1年以上B端销售相关工作经验,善于换位思考,熟知客户心理,能跟客户进行商务谈判; 3.英语六级以上,具备良好的书面和口头表达能力(会泰语优先); 4.对IT行业有一定的认知,并感兴趣从事相关行业工作者优先; 5.性格开朗,有较强的团队协作能力和沟通能力,工作认真负责,做事踏实、耐心细致; 6.学习能力强。
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工作职责 1、统筹车险公估团队的日常运作,包括招采、区域分配、进度跟踪和绩效评估; 2、把控车险公估服务的质量,制定科学可行的改善方案; 3、制定并优化车险公估的工作流程和操作规范,提高工作效率和服务水平; 4、收集和分析车险市场数据及行业动态,为公司的战略决策提供依据; 5、组织内部的培训、学习、例会活动,提升团队整体的专业素养和业务能力; 任职资格 1、本科及以上学历,汽车、保险、法律等相关专业优先; 2、3年及以上车险理赔工作经验,有总部或者部门管理经营者优先; 3、熟悉车险理赔全流程及相关法律法规,具备丰富的车险定损和理赔经验; 4、拥有良好的沟通协调能力,较强的问题解决能力和决策能力,能够应对复杂的工作场景; 5、熟练使用各类办公软件。
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自研产品:私域直播系统、crm客户管理系统、商城小程序 岗位职责: 1、负责公司产品的研发及运维工作。 2、根据开发规范和流程,独立完成相应模块迭代计划任务开发。 3、协助版本测试、优化。 任职要求: 1、专科及以上学历,6年以上工作经验,计算机、软件或相关专业优先。 2、精通Java,熟悉JVM、多线程、集合等。 3、精通Linux常用命令。 4、精通Springboot、Spring Cloud、Mybatis等开源框架,对微服务架构有一定的理解。 5、精通RocketMQ等消息中间件 。 6、精通MySQL Elasticsearch、Redis存储。 7、了解熟悉Docker容器化及K8S。 8、责任心强和自我驱动能力,对技术充满兴趣,具有良好的学习能力和团队合作能力。 期待您的加入哟,我们为您准备丰厚福利待遇: 【法定福利】:公司按国家规定购买五险、商业险、入职体检、带薪年假。 【公司福利】:年度13薪、优秀员工奖、团队奖,服务奖、5年以上工龄奖。 【薪资待遇】:薪酬结构由基本工资+绩效工资+全勤+餐补,年度调薪机会。 【节日关怀】:节日福利礼品,生日礼品、以及节日礼金。 【补贴福利】:加班费、晚餐补、交通补贴、差旅补助。 【吃货福利】:水果、饮料、小零食、泡面等,以及每周五固定下午茶;为喜欢带饭的同学准备冰箱微波炉。 【工作时间】:朝九晚六点半、弹性打卡制度。 【假期】:周末双休,法定节假日正常休假【个别岗位有值班需求】。 【公司活动】:不定期举办各类员工活动、团建聚餐、打羽毛球、桌球、篮球赛等。 【晋升机会】:公司具备完善的人才成长机制,管理岗位优先从内部员工中晋升,广阔的发展空间。 【企业文化】:公司扁平化管理,工作氛围好、关系简单、领导同事很nice。 【学习与培训】:助力职业发展与提升,内外训双引擎发力助你高速发展。 【工作环境】:公司提供优美的办公环境,提供优质资源。