• 企业服务,金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    职位描述 技能要求:1、本科及以上学历,计算机专业,4年以上软件测试工作经验,掌握测试相关理论基础 2、具备独立进行测试设计及问题定位的能力 3、具备阅读java和python代码的能力 4、具备自动化测试的能力 5、有较强的学习和适应能力 工作内容:功能测试+自动化测试方向,有金融类型也有非金融类型项目,根据过往经验匹配合适部门 福利介绍: 1、员工保障:入职购买六险一金(公司全额购买商业险); 2、薪酬优厚:交通补贴+月度补贴+季度绩效+年终奖金; 3、人性化管理:周末不加班,工作日加班按照劳动法支付加班费; 4、发放过节费:端午,中秋,春节,年后开工以及其他节假日有礼物礼品; 5、员工关怀:零食下午茶,员工定期活动:如新人见面会、生日会等,员工旅游等; 6、晋升空间大:每年有调薪调级机会,工作表现优异者有机会转为本部员工; 7、工作条件:5A级办公产地,环境优良,5天7小时工作制,周末双休。
  • 7k-12k 经验不限 / 不限
    电商 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、根据公司战略部署及业务发展制定公司的品牌规划、推广方案,并落实执行; 2、负责公司品牌产品在跨境电商平台SHEIN希音上的日常运营工作; 3、根据时下热点以及季节特点进行选品,完成产品上下架工作; 4、负责监控和分析店铺推广数据,围绕数据分析持续优化和调整投放方案,实现品牌目标。 任职资格: 1、至少有一年以上亚马逊运营/速卖通/虾皮等平台运营经验; 2、了解跨境平台调性、玩法,全程运营能独立操作,能从0-1开始; 3、有选品经验,能自主开品,有较强的逻辑思维和营销策划能力; 4、具备良好的沟通能力和数据分析能力,能迅速适应岗位需求,思维灵活。
  • 20k-30k 经验5-10年 / 大专
    金融业 / 上市公司 / 2000人以上
    [职业介绍] “优+计划”是平安人寿核心人才培养计划,旨在招募有抱负、有学识、敢想敢为的青年才俊、通过平安人寿宽广的职涯发展的通道、专属的创新培养模式、更具竞争津贴支持和强大的数字化经营管理体系、助力优秀人才投身可延续传承的终身事业,未来成为专业化、职业化的销售精英或引领行业未来发展的“保险企业家。” [职责] 1.依托集团—“综合金融+医疗健康”的战略布局,致力于“金融顾问”、“家庭医生”、“养老管家”服务的价值传递者,为客户提供金融,健康养老一站式解决方案。 2.组建代理人团队,引领、培养、管理团队成员。 3.推动并拓展个人及团队业务,达成销售目标。 [职业亮点] 1.时间: 灵活支配.晨会9.00—11.00,其余时间自由安排。 2.收入: 制度公平透明,入司即享受20多项收入,多劳多得,上不封顶。 3.晋升: 标准公正透明,达成即可晋升,快速高绩效晋升享受额外奖励。 4.培训 平安在业内享有“保险黄埔军校”的美誉,提供完善的专业人才的培养体系。提供:“财务规划师”,“健康管理师”,“养老规划师”,“心理咨询师”等认证培训。 5.福利 优厚的福利待遇:入职即享意外,疾病,住院等医疗保障,职级越高保障越高。 每年都有工作相配套的国内外旅游,名校游学等丰富的奖励方案。
  • 6k-10k 经验1-3年 / 本科
    电商 / 未融资 / 少于15人
    基于刚才生成的跨境电商运营经理的岗位JD,针对希音运营美工岗位,可以进一步描述如下: 职位名称:希音运营助理 工作地点:厦门翔安 公司介绍: 我们是一家专注于跨境电商领域的创新企业,致力于为全球消费者提供优质的产品和服务。我们拥有丰富的产品线,包括家居、电子、美妆、服饰等多个品类,业务覆盖全球多个国家和地区。我们致力于打造一个高效、透明、有温度的事业平台,让全球消费者享受更美好的生活。 岗位职责: 1. 负责希音跨境电商平台的视觉设计工作,包括产品图片、页面布局、交互设计等; 2. 根据运营需求,参与制定并执行视觉设计策略,提升产品曝光率和转化率; 3. 负责设计素材的输出和整理,确保设计质量符合公司要求; 4. 配合运营团队,提供必要的视觉支持和建议,提升整体运营效果; 5. 负责团队内部培训和沟通协调,提升团队整体设计水平; 6. 跟踪分析运营数据,对设计效果进行评估和优化,提出改进措施和方案。 任职要求: 1. 本科及以上学历,美术、设计等相关专业优先;有相关工作经验条件可放宽 2. 2年以上跨境电商平台美工工作经验,有跨境电商运营背景优先; 3. 熟练掌握Photoshop、Illustrator等设计软件,具备良好的视觉表现和创意能力; 4. 具备良好的团队管理能力和沟通协调能力,能承受工作压力,适应快节奏工作环境; 5. 英语熟练,具备良好的读写和口语能力,能作为工作语言; 6. 对跨境电商行业有浓厚兴趣,具备较强的学习能力和创新能力。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    Hey ,年轻人!在500强公司工作是种什么样的感觉?想进入金融行业吗?想成为团队 Leader 吗?拒绝996!拒绝加班!拒绝内卷!爱自由,做自己!来,一起了解寿险新事业,平安"优+"计划! 2、我们的基因:平安集团1988年诞生于深圳蛇口,如今已成为我国三大综合金融集团之一,金融牌照齐全:业务范围广泛,2022年世界500强第25位,寿险全年赔付金额学亿,为数百万家庭提供保障 3、我们的战略:依托集团"综合金融+医疗健康"的战略布局,致力于成为"金融顾问""家庭医生""养老管家"服务的价值传递者,提供金融、健康、养老一站式解决方案。平安人寿优+代理人计划应运而生,这是一次实现梦想的机会。公司将提供专业的培训,极具吸引力的收入制度,创新的销售模式,以及有竞争力的产品,帮助青年才俊实现梦想。欢迎有创业精神,有爱、有趣、有才、敢为的你来了解我们!  4、职责:  (1)挖掘中高净值客户健康、财务、养老等风险需求,为客户提供专业的风险咨询服务;(2)组建代理人团队,引领、培养,管理团队成员;(3)推动并拓展个人及团队业务,达成销售目标;  5.、亮点:  (1)时间周1一周5早9:00-11:00,其余时间自由安排,周末双休;  (2)收入制度明确,这是一个多劳多得、不劳不得的工作,丰富的旅行、名校游学方案奖励一应俱全,但只奖励给业绩优秀的你;  (3)晋升标准公正透明,快速晋升享受高额奖励;  (4)平安在业内享有"保险黄埔军校"的美誉,公司拥有完善的人才培养通道,与专业的外部机构合作,提供"财务策划师"、"健康管理师"、"养老规划师"的培训认证;一对一的新人指导,带你快速启航。 6、任职要求  (1) 25-45周岁  (2)本科以上学历,有销售经验优先  (3)拥有良好的道德操守,诚信、自律的品质  (4)良好的心理素质及沟通能力  (5)不甘平庸,勇于挑战追求成功的企图心
  • 20k-30k 经验不限 / 大专
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    【职业介绍】 “优+计划”是平安人寿核心人才培养计划,旨在招募有抱负、有学识、敢想敢为的青年才俊,通过平安人寿宽广的职涯发展通道、专属的创新培养模式、更具竞争力的津贴支持和强大的数字化经营管理体系,助力优秀人才投身可延续传承的终身事业,未来成为专业化、职业化的销售精英或引领行业未来发展的“保险企业家” 【[职责】 1.依托集团一综合金融+医疗健康”的战略布局,致力于“金融顾问”、“家庭医生”、“养老管家”服务的价值传递者,为客户提供金融、健康养老一站式解决方案 2.组建代理人团队,引领、培养、管理团队成员 3.推动并拓展个人及团队业务,达成销售目标 【职业亮点】 1.灵活支配时间,做时间的主人:晨会时间9:00-11:00,其余时间自由安排 2.收入制度明确:入司即享受销售收入、新人专项津贴、季度奖励等最多20项收入,多劳多得 3.晋升标准公正透明,达成即可晋升;快速、高绩效晋升享受额外奖励 4.完善的专业人才培养体系:平安在业内享有“保险黄埔军校”的美誉,一年内专业训练体系,带你快速启航;高年资配套职级成长的终身学习体系:绩效优秀者,提供“财务规划师”、“健康管理师”、“养老规划师”等认证培训 5.优厚的福利待遇:入职即享意外、疾病、住院等医疗保障,职级越高保障越高;丰富的旅行、名校游学,海外旅游等方案奖励 【职业要求】 1.25-45周岁、大专及以上学历,有销售经验者优先
  • 30k-60k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,电商 / C轮 / 500-2000人
    工作职责: 1.负责aigc相关应用的算法设计与研发,包括但不限于:多模态内容创作、多模态内容理解、会话场景意图识别等 2.负责实际项目中的问题分析与建模,并选择恰当的模型及训练方式,持续迭代优化。 3.跟踪前沿的算法理论,并将优秀算法应用到实际应用中,提升业务效果 任职要求: 1.编程基础扎实,熟悉C++/Python/Golang等至少一种编程语言,熟悉多进程、多线程、异步编程方式,具备独立部署和优化服务性能的能力; 2.熟悉主流的LLM模型及其算法实现; 3.熟练使用INT4/INT8等量化方式,熟悉ZeRO,LORA等优化方法,并能在模型训练及调优中熟练运用; 4.熟练掌握prompt编写能力,可以针对不同场景设计合理有效的prompt; 5.熟练使用单机多卡、多机多卡进行分布式训练; 6.有多模态LLM预训练经验者优先
  • 15k-30k 经验不限 / 本科
    金融,消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    平安人寿保险公司招募合伙人:优+招募有勇有谋的小伙伴一起创造美好未来!
  • 2k-3k 经验不限 / 不限
    服务业 / 未融资 / 15-50人
    【招聘岗位】:冰雪世界服务员 【工作内容】:负责冰雪世界游客服务工作;负责顾客防寒服收发租赁;清洗消毒工作;内外场交替工作 【工作日期】: 2月13日开始 【工作时间】:9:00-21:30,排班制,每班8小时(以实际排班为准) 【工作地点】:四川省成都市金牛区西华大道16号-希伯瑞亚冰雪世界 【薪酬待遇】:薪资13元/小时,餐补15元/日(工作时间涉及吃饭才有),法定节假日薪资1.5倍,次月15-17日结算 【岗位要求】:男女不限,年龄18-35岁, 吃苦耐劳/认真负责/服从安排
  • 30k-60k·16薪 经验5-10年 / 本科
    服务业 / 上市公司 / 500-2000人
    高级C++软件算法调优工程师 工作职责: • 根据算法开发需求,负责自动驾驶算法模块(地图定位、障碍物轨迹预测、决策规划等)的代码设计和实现; • 与算法工程师共同进行系统各模块的接口定义与开发; • 根据自动驾驶的性能要求,进行架构与模块设计与实现层面的优化; 基本要求: • 本科及以上学历(硕士以上优先),计算机、软件工程、通信工程、电子工程等相关专业; • 计算机编程基础良好,精通C++,熟悉常用算法和数据结构,有良好的编程规范; • 熟悉Linux,能使用Shell/Python/Perl等脚本语言中的至少一种; • 具有非常良好的团队合作精神,较强的沟通协调能力; • 较强的学习能力,关注并尝试新技术,内驱力强,勇于接受挑战; 优先考虑: • 有自动驾驶系统相关开发经验优先 • 具有Linux 和嵌入式实时操作系统内核经验优先 • 具有ROS系统开发及优化经验优先
  • 8k-12k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 50-150人
    肇庆大旺希音电商正式工招聘详情: 工作岗位:播种,打包,上架,下架、盘点、打包 、质控、退货等。 应聘要求: 1.若没有在里面做过的,可以正常面试 2.在做过的长期工在职、离职都要满三个月才可以再次参加面试 3.临时工需在职一个月,离职一个月后才可以重新进, 4.自离和公司劝退的不再接受 5.男女不限,年龄19-40岁,无明显纹身 6.工作时间8-12小时汲及加班,白夜班随机分配,15天一倒班 薪酬福利: 底薪1600元+加班双倍计件3000-4000元+计件绩效3000-5000元+全勤奖300-600元+住补220元+餐补300元+体检报销100元+高温补贴300元+岗位津贴500-800元=约8000-12000元/月,综合月薪8000元-11000元 每月10日准时发工资;月休4天左右。入职次月购买社保和公积金;公司饭堂、宿舍齐全,外宿补贴220元/月。 正式工没有借支,入住正式工宿舍需230元压金离职时退回,吃饭要自己掏钱,按照公司的安排去体检是免费的,复查某项也是免费的。
  • 8k-12k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 50-150人
    佛山希音安博仓正式工招聘详情: 工作岗位:播种,打包,上架,下架、盘点、打包 、质控、退货等。 应聘要求: 1.若没有在里面做过的,可以正常面试 2.在做过的长期工在职、离职都要满三个月才可以再次参加面试 3.临时工需在职一个月,离职一个月后才可以重新进, 4.自离和公司劝退的不再接受 5.男女不限,年龄19-40岁,无明显纹身 6.工作时间8-12小时汲及加班,白夜班随机分配,15天一倒班 薪酬福利: 底薪1600元+加班双倍计件3000-4000元+计件绩效3000-5000元+全勤奖300-600元+住补220元+餐补300元+体检报销100元+高温补贴300元+岗位津贴500-800元=约8000-12000元/月,综合月薪8000元-11000元 每月10日准时发工资;月休4天左右。入职次月购买社保和公积金;公司饭堂、宿舍齐全,外宿补贴220元/月。 正式工没有借支,入住正式工宿舍需230元压金离职时退回,吃饭要自己掏钱,按照公司的安排去体检是免费的,复查某项也是免费的。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    1、年龄:25-45周岁(可议),本科以上学历(特优可议)  2、人品好,态度端正,积极上进,尚有激情;  3、有金融(理财、银行、贷款信用卡等)行业从业经历者优先考虑;  4、有管理经验者优先考虑。  二、专业培训:  1、享受平安集团专业系统的培训,新人训练→转正培训→晋升培训等  三、福利待遇:  1.新人训练津贴(优才每月***责任津贴13000元)+初年度佣金+个人季度奖+竞赛奖励+续年度服务津贴+继续率奖金+标准人力奖金+长期服务奖+其它各种奖金(培训津贴、季度奖、转正津贴、钻石奖励、卓越奖、续年度服务津贴、管理津贴、继续率奖金、增员奖金、增才奖金、育成奖金、养老金补贴、竞赛激励等);平安全产品链资产配置,收入渠道多。
  • 5k-7k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网 / 不需要融资 / 15-50人
    工作职责: 1、处理公司日常对外展示图片 2、运用VOS系统操作进行数据统计,并对客户进行分析。 3、负责对接、维护上下游关系,并持续提高客户满意度; 4、负责日常的消息审核、日常运营群维护工作,并及时将异常情况及时反馈给相关部门; 5、负责记录、统计、整理客户信息,制定客服日志,为优化客服工作提供决策依据; 6、维护客户关系,及时处理工作群内客户的问题及沟通协调,保障客户业务正常使用; 7、完成领导布置的其他工作内容。 任职要求: 1、熟练使用PS及Excel日常办公软件。 2、逻辑思维能力强,会变通。 3、沟通能力佳
  • 电商 / 未融资 / 150-500人
    岗位优势: 1. 正式编制 2. 入职购买五险一金 3.  每月固定保底7000元-10000元 4. 包吃包住+2人间公寓式住宿 5.每月15号发工资 工作内容:新能源汽车,冲压&车身车间、涂装车间、总装车间; 岗位要求:18-35周岁;中专及以上学历; 福利待遇: 1. 实际到手工资:7000-10000; 2.入职购买五险一金; 3.包吃包住; 4.豪华公寓式住宿(2人间); 5.年终奖+免费体检+上下班车接送;
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