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岗位要求: 1.大学本科,应届毕业或者毕业2年之内 2.踏实稳重,能够独立思考问题,有较强的责任心 3.熟练使用办公室自动化,word,excel,PPT; 4.能够接受新事物,习惯于使用AI等 工作职责: 1.公司的日常行政工作 2.公司客户的日常维护服务 3.领导交待的其他事宜
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岗位职责: 1、配合销售专员完成客户订单、跟进发货、物流、签收、售后、对账开票等相关事宜。 2、按照工作流程执行订单跟进,分解、跟踪、打样、下单和交货等安排; 3、负责与客户签订采购合同,督促合同正常如期的履行,采购计划的制定; 4、按时按量按质完成采购供应计划指标,积极开拓货源市场; 5、根据工厂提供的发货记录跟踪货品情况,将寄来的打样样品与客人原样进行核对,对到货差异进行跟踪; 6、跟踪订单的整个业务,生产,交货流程;处理与供货商的业务往来微信、邮件等事 项。 7、及时汇报当日工作内容,整理跟进项目日志;完成部门领导交办的其他任务。 任职要求: 1、25-35岁,要求大专及以上学历,品质正直,责任心强; 2、有大型制造业工厂的销售业务跟单工作经验优先,(对账数据敏感)熟悉制造业的运作流程。 3、熟悉订单从接单到出货的操作流程。 4、熟练OFFICE中的WORD、EXCEL操作、熟练PPT、ERP系统。 5、有良好的沟通协调能力 6、具有计划性执行团队目标。 7、有强烈的责任心,能承受较大的工作压力
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具备良好的数据分析能力,能熟练使用 Excel、PPT 等工具; 较强的沟通协调能力,可接受短期出差
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职位介绍 工作职责 1、遵守国家法律法规、遵守公司各项规章制度。 2、前台接待,整理公司会议室,茶室,收快递等工作。 3、负责客户的维护,保持与客户良好的沟通,随时了解客户状态,收集和处理客户的需求; 4、负责业务相关资料的整理和归档。 5、协助实施公司业务的工作目标,工作计划。 6、完成上级交办的其它工作。
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(一)岗位职责 1.负责员工招聘工作,包括发布招聘信息,筛选简历,邀约面试,以及面试流程的跟进与记录。 2.完成领导交办的其他工作任务。 3.上班时间:10:00-18:00 午休1H月休4天 (二)任职要求 1.18-28周岁,有经验可放宽 2.男女不限;熟练使用办公软件,具备强烈的责任感,事业心,优秀的沟通能力,耐心、细心,工作认真负责以及严谨的逻辑思维能力; 3.无经验都可以;有人带。 (三)福利待遇 1.公司不定时组织下午茶、员工团体活动; 2.享受专业入职培训,新人到岗一对一对辅导工作; 3.薪资3k-4k 五险
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工作内容:在网络招聘平台发布招聘信息,筛选简历,招聘配送员(骑手配送) 每月薪资:6000-9000 职位福利: 1:底薪3300+阶梯提成+销冠奖励,综合薪资6-8k;行业最好提成、多劳多得工资无上限。 2:缴纳五险!!! 3:每天七小时,朝九晚六;不加班,到点就走,法定节假日正常放假。 4:节假日福利、带薪休假,每天水果、下午茶。 5:入职有专业培训,有老人带,帮助你更快熟悉工作。 学历要求:无 工作年限:不限 工作地址:郑州市金水区,紫荆山路与城北路交叉口南阳光铭座A座503 任职要求:年龄18-35岁,不限学历,善于沟通交流,有经验者优先! 报名方式:请直接投递简历报名或来电咨询报名。
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岗位职责 负责新能源二手车车源竞拍策略制定与执行,对接主机厂、网约车平台等合作方; 跟进商务合作全流程,包括需求沟通、方案谈判、合同签署及后续执行监督; 建立竞拍数据台账,分析竞拍结果并优化策略,提升车源获取效率; 协同技术团队完善 AI 估价模型,确保竞拍价格合理性。 任职要求 专科及以上学历,汽车营销、电子商务或供应链管理相关专业优先; 1 年以上汽车行业商务合作或竞拍操作经验,熟悉新能源二手车市场规则; 具备良好的数据分析能力,能熟练使用 Excel、PPT 等工具; 较强的沟通协调能力,可接受短期出差。
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职位概述: 销售文员负责协助销售团队处理日常行政事务,包括文件管理、数据输入、会议安排等。该岗位需要具备良好的沟通、组织、协调和解决问题的能力,以及熟练的计算机技能。 主要职责: 1. 协助销售团队处理日常行政事务,包括文件管理、数据输入等。 2. 协调销售会议和团队活动,确保相关人员出席并准备充分。 3. 维护销售团队成员的日程安排,并确保及时反馈。 4. 协助销售团队进行数据分析和报告生成。 5. 保持与销售团队的紧密沟通,提供必要的行政支持和帮助。 6. 维护销售办公室的行政秩序,确保工作环境整洁有序。 7. 执行其他行政任务,以及上司临时分配的工作。 职位要求: 1. 大专及以上学历,文秘、行政管理等相关专业优先。 2. 良好的组织、协调和沟通能力,以及较强的解决问题的能力。 3. 熟练的计算机技能,特别是办公软件如Word、Excel和PowerPoint。 4. 良好的时间管理和书面写作能力。 5. 优秀的团队合作精神和职业道德,能够与不同部门和人员有效沟通。 6. 有销售助理或相关领域工作经验者优先。 加分项: 1. 有项目管理或数据分析经验者优先。 2. 优秀的英语听说读写能力。 3. 对销售和市场营销有深入的了解。 这个岗位需要的是细心、耐心和责任心,以及对销售流程和业务知识的了解。我们希望您能够为我们的团队带来积极的影响,并成为我们成功的一部分。
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职位名称:文员 一、岗位职责: 1. 负责公司内部文件、资料、档案的整理、归档和保管工作; 2. 负责公司内部会议的组织、记录和跟进; 3. 负责公司内部文件的收发、传递和登记; 4. 协助部门主管完成日常行政事务; 5. 负责公司内部通讯录的更新与维护; 6. 负责公司内部办公环境的维护与整洁; 7. 完成领导交办的其他相关工作。 二、岗位要求: 1. 学历要求:高中及以上学历,专业不限; 2. 工作经验:接受没有工作经验,熟悉文员工作流程; 3. 计算机操作:熟练掌握办公软件,如Word、Excel、PPT等; 4. 语言能力:具备良好的沟通协调能力,具备一定的文字表达能力; 5. 细心认真:具备较强的责任心,对工作认真负责,具备良好的团队合作精神; 6. 形象气质:具备良好的职业形象,言谈举止得体; 7. 适应能力:具备较强的适应能力,能承受一定的工作压力。 三、薪资待遇: 1. 薪资:底薪+绩效奖金,****; 2. 福利:五险一金、年终奖、节日福利、带薪年假等; 3. 工作时间:周一至周五,9:00-18:00,双休。 四、工作地点: [所在城市] [具体地址] 五、应聘方式: 1. 邮箱投递:请将个人简历发送至[公司邮箱],邮件主题请注明“应聘文员+姓名”; 2. 网站投递:在招聘网站投递简历; 3. 电话咨询:[公司电话]。 欢迎有志之士加入我们的团队,共创美好未来!
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岗位职责: 1. 负责公司前台接待工作; 2.负责公司文件、资料的整理、归档和保管; 3.协助完成公司各项行政事务,如采购、报销、办公环境维护等; 4.负责公司员工考勤记录及统计; 5.完成上级领导交办的其他相关工作。 岗位要求: 1. 学历要求:大专及以上学历,专业不限; 2. 工作经验:1-3年前台文员或相关岗位工作经验; 3.个性特质:具备较强的服务意识,善于与人沟通,有亲和力; 4.工作态度:认真负责,细致严谨,具有团队协作精神; 5.形象气质佳,具备一定的商务礼仪知识。 工作时间: 1. 周末双休,9点-18点
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打单贴单员3~5名 贴单员职位内容: 1、仓库贴单文员主要是扫描到系统/企业微信群核查订单号,打单,贴单+回复客户群已贴单 2、负责仓库日常物资的提货、打包、出货等流程。 3、监督包裹入库,贴单/代打包,扫描入仓,处理未知件,电话通知客户提供运单号,打单制单贴单做表格,货物系统出入库 岗位要求 1.男女不限,学历不限;年龄30以下,要求有在快递行业仓库打单贴单经验优先有仓库打单经验也可以,必须熟练懂得使用电脑办公软件熟悉Excel表格 2.仓库打单贴单要认真负责,吃苦耐劳;热爱工作,工作积极热情,服从主管的安排 3.沟通能力强、有责任心、工作细心有条理。做事积极不拖拉,能够有很好的工作效率和工作状态 4.需要负责从跟进客户每天提货开始,跟进整个流程,配合上级部门的调度安排,会封纸箱,首先是产品的内盒打包装,再装箱出货的。 对仓库管理有一定理论知识以及实际操作经验。要负责仓库的同事们一起扫描入仓的工作。 一分耕耘,一分收获!的薪酬福利 上班时间:9:00-18:30,中午12:00--13:30为吃饭休息时间 ◆有竞争力的工资底薪(3000-4000)+贴单计件提成、休息日加班补贴,有激励性的晋升渠道,工龄奖; ◆全勤奖、餐补; ◆法定的带薪假期及其他法定假期; ◆工作日认真努力工作,周末***; ◆节日福利多多,生日礼物,生日会团队活动丰富。 物流操作岗(审计操作)2~3名 物流操作岗工作内容∶ 处理签收,拆包,扫描入仓,录入工作表格,回复客户问题找件协助客服部处理问题件,寻找查件,处理异常件,库存的出入库 岗位要求: 1.学历不限;年龄33岁以下,要求有在快递或物流行业的经验,必须熟练懂得使用电脑办公软件熟悉Excel表格 2.认真负责,吃苦耐劳;热爱工作,工作积极热情,服从主管/领导的安排,执行能力强! 3.有强烈的责任心、工作细心有条理。做事手脚麻利积极不拖拉,能够有很好的沟通能力和工作效率!
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文员(设计/营销/财务/工程/成本/行政)基本工作职责1)定期做好本部门行政文件资料进行收集分类、编制目录、整理装订、立卷归档、妥善保管2)定期申领部门所需办公文具用品,每月根据实际情况及时填报考勤表3)负责建立、健全部门档案分类及管理办法;4)负责部门档案的收集、整理、归档、登记、保管,建立方便的档案查询目录,并保证档案处于良好状态;5)负责部门文件的收发、统一编号和并对通过审批程序的文件资料进行盖章;6)协助部门内部的复印、打印工作;7)负责部门办公用品、固定资产的申购、领取、分发;8)负责部门人员的考勤统计,并上报集团人力资源行政中心;9)维护部门公用办公设备、固定资产(公用文件柜等);10)完成上级领导和公司交办的其他工作。各部门文员工作内容:1)成本部文员:负责部门内外文件、图纸、资料的打印、传递、传阅、分发、分类、收集、整理、归档等工作,要求对工程的概(预)算有一定的了解,对工程运作和管理有一定的了解,要求土建、工程造价管理、文秘或档案管理专业2)财务部文员:负责办理财务部各类文件资料的传递、接收工作,主要包括费用报销单、申购单、付款证书、报告等。通知有关单位及个人收取款项,办理出具证明及开票的有关手续。参与部门会计凭证的粘帖、装订、归档等工作,要求会计相关专业,熟悉国家财务、税务政策规定,要求会计相关专业,熟悉国家财务、税务政策规定。3)工程部文员:负责项目工程部文件的收发、保存、分类、归档、保管,要求文秘相关专员4)前台文员:负责处理公司与外部沟通的关系;排公司公用资源的合理使用;接待公司来宾、访客并做好出入记录;接听来电,过滤后转接至各部门;为来宾安排接待室,并提供茶水;会议室的使用安排,要求行政管理专业及相关专业,有良好沟通能力,认真负责,积极主动地执行交办工作5)设计部文员:负责部门对外、对内的文件及图纸接收、复印、传真、发放等工作,文秘、文件管理等相关知识,要求熟练使用各种办公软件、熟悉建筑制图软件6)营销部文员:负责营销中心对外对内一切行政接待,文件往来,有营销中心文职工作者优先考虑聘用条件:本科及以上学历,1年以上相关工作经验,熟练Word、excel、power point等办公软件其他信息:1、工作地点:广州市2、工作时间: 9:00-18:00,午间休息1.5小时,单双休制。3、其他方面:其他:住宿、饭堂、国家法定节假日、五险一金、员工活动、晋升空间、发展平台、具有竞争力的薪酬福利待遇等等。
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岗位职责描述(JD):文员 职位概述: 文员是一个负责组织和管理办公室工作的职位,需要具备良好的沟通能力、组织能力、电脑技能和团队合作精神。主要职责包括接待来访者、处理日常行政事务、协助管理层进行工作安排以及维护文件和档案系统。 主要职责: 1. **接待来访者**:迎接来访者并协助他们与相应的人员进行会面,确保来访者得到及时的接待和服务。 2. **处理日常行政事务**:处理日常的行政事务,如接听电话、处理邮件、安排会议、预订机票和酒店等,确保办公室的日常运作顺畅。 3. **协助管理层进行工作安排**:协助管理层进行工作安排和行程安排,如安排会议、准备文件和资料等,为管理层提供支持和协助。 4. **维护文件和档案系统**:负责维护文件和档案系统,包括整理、归档和检索文件和档案,确保文件的安全和保密性。 5. **数据录入和整理**:录入和整理数据,如输入客户信息、更新员工记录等,确保数据的准确性和完整性。 6. **办公设备和用品管理**:管理办公设备和用品,如预订和维护设备、购买办公用品等,确保办公设备和用品的充足和正常使用。 7. **团队协作和沟通**:与团队成员进行协作和沟通,协助解决问题和分享信息,促进团队的合作和效率。 任职要求: 1. **教育背景**:文员通常需要具有高中或以上学历,行政管理、商务管理或相关领域的证书将更有优势。 2. **工作经验**:有相关行政工作经验者优先,熟悉办公室工作流程和行政事务处理。 3. **电脑技能**:熟练掌握电脑操作和办公软件,如 Microsoft Office 套件。 4. **沟通能力**:具备良好的沟通能力,包括口头和书面表达能力,能够与不同层次的人员进行有效的沟通。 5. **组织能力**:具备良好的组织能力和时间管理技巧,能够有效地安排工作和处理多项任务。 6. **团队合作精神**:具备团队合作精神,能够与团队成员协作,共同完成工作目标。 7. **保密意识**:具有保密意识,能够处理敏感信息和保护公司机密。 8. **服务意识**:具备良好的服务意识,能够为来访者和员工提供优质的服务。 9. **适应能力**:能够适应不同的工作环境和变化,具备一定的抗压能力。 这是一个文员岗位的 JD 示例,具体职责和要求可能因公司和行业而异。你可以根据实际情况进行调整和补充。
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薪资: (4000-8000) 任职要求: 20-55岁 工作内容:客户办理业务 职位福利:(四险一金 六日双休) 工作地址:昌平区国润科技大厦 报名方式:请直接来电咨询!
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嘿,你好!我们正在寻找一位充满活力、细心负责的行政小伙伴,一起加入我们的冒险旅程! 你的工作将是管理公司文档、安排会议、接待访客以及采购办公用品等,让我们共同保持公司的日常运营顺畅。 岗位职责: 1、总经理日常行程的安排; 2、协助起草总经理日常公文、报告等相关文书资料; 3、协助总经理协调与各部门的关系,促进相关工作的推进等; 4、其他相关工作。 岗位要求: 1、中专以上学历; 2、有相关工作经验者优先; 3、熟练使用OFFICE办公软件; 4、工作认真、细致、责任心强,能吃苦耐劳。 岗位福利: 综合薪资5千-1万,五险一金,早九晚六,中午休息一个半小时,九小时工作,宿舍环境好、2到4人间、空调、洗衣机、冷热水 我们期待你的加入,一起创造美好的工作环境!