• 7k-14k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责餐饮/综合类本地生活服务中小商家的沟通与客情维护,及时响应商家需求,基于公司产品与平台等资源,为商家提供专业的服务、系统性解决方案; 2、负责商家的运营与培育,从商家需求及行业角度出发,提供促销活动、团单设计与运营支持,通过短视频及内容营销进行抖音平台分发,输出营销优化建议,提升商家线上经营能力; 3、及时处理商户及用户的问题与投诉,跟进问题的解决,提高商家的体验和消费者满意度; 4、根据商家经营情况,定期复盘分析,匹配合适的经营策略与方法,促进商家经营的良性增长,同时保证个人业绩达成。 职位要求: 1、本科及以上学历,具备本地生活服务类/O2O平台/酒旅行业的经验优先; 2、具备良好的沟通与表达能力,客户服务和引导意识,问题解决能力强; 3、具备较强的学习能力和一定的抗压能力,思维敏捷,应变能力强; 4、擅长协调工作中的资源与问题,有团队合作精神。
  • 8k-12k·16薪 经验不限 / 本科
    电商平台 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1.通过各种渠道了解fashion行业商品信息,结合市场潮流风向,通过市场分析和数据分析开发具有市场潜力的商品; 2.结合平台商品的销售数据,实施选品,控制货品结构及价格策略,提高商品利润; 3.及时解决缺货商品、爆款商品的供货问题,保证货不断供; 4.以业绩指标为导向,协助招商运营挖掘有实力的供应商,配合推广人员进行推广,协同活动运营开展全年活动。 任职资格: 1.有fashion相关,电商、跨境电商运营经验者优先; 2.有很强的市场风向敏锐度,审美素养好; 3.对市场消费需求有较强的分析判断,对消费者行为和心理有较强的理解;
  • 7k-14k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责餐饮/综合类本地生活服务中小商家的沟通与客情维护,及时响应商家需求,基于公司产品与平台等资源,为商家提供专业的服务、系统性解决方案; 2、负责商家的运营与培育,从商家需求及行业角度出发,提供促销活动、团单设计与运营支持,通过短视频及内容营销进行抖音平台分发,输出营销优化建议,提升商家线上经营能力; 3、及时处理商户及用户的问题与投诉,跟进问题的解决,提高商家的体验和消费者满意度; 4、根据商家经营情况,定期复盘分析,匹配合适的经营策略与方法,促进商家经营的良性增长,同时保证个人业绩达成。 职位要求: 1、本科及以上学历,具备本地生活服务类/O2O平台/酒旅行业的经验优先; 2、具备良好的沟通与表达能力,客户服务和引导意识,问题解决能力强; 3、具备较强的学习能力和一定的抗压能力,思维敏捷,应变能力强; 4、擅长协调工作中的资源与问题,有团队合作精神。
  • 10k-15k·13薪 经验不限 / 不限
    旅游|出行 / D轮及以上 / 500-2000人
    主要职责: 负责租车资源信息(API资源/non-API资源)的录入,为配置团队(Content ops)配置效率和准确性负责。 制定信息输入与输出标准,建立监控体系,为信息完整性和准确性负责。 负责信息需求收集,解决用户用车过程中的痛点,提高商品竞争力。 对产品功能和价值有清晰的认知,结合用户、商家和平台运营策略,推动产品功能的优化。 通过业务观察与分析,独立输出方案、组织、协调、强力推进重点项目落地。 任职要求: ***本科及以上学历,有4年以上工作经验,1年以上团队管理经验;信息管理相关工作经验、租车行业经验优先。 良好的英语读写能力; 逻辑清晰,执行力强,有责任心,注重细节,有目标感,自驱力强。
  • 4k-5k 经验不限 / 本科
    工具 / 未融资 / 少于15人
    我们正在寻找一位富有激情、学习意愿强的商家运营专员,来提升我们的平台商家服务质量和业务增长效能。您将作为商家与平台之间的桥梁,负责商家入驻、成长、优化以及维护等全方位运营工作,共同打造卓越的商业生态。 职责: 1. 制定并执行商家运营策略,包括但不限于商家培训、活动策划、商品管理、营销推广等; 2. 管理并优化商家运营数据,通过数据分析挖掘商家需求和痛点,提出并实施改进措施; 3. 维护商家关系,提供一站式运营解决方案,推动商家业绩提升; 4. 协调内部资源,联动产品、技术等部门,解决商家在使用平台过程中遇到的问题。 任职要求: 1. 具备本科及以上学历,市场营销、电子商务等相关专业优先; 2. 熟悉电商平台运作规则和商家运营逻辑; 3. 具备出色的沟通协调能力和客户服务意识,善于建立和维护合作关系; 4. 工作积极主动,具备良好的团队协作精神和抗压能力。
  • 6k-10k·13薪 经验不限 / 大专
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    【商家维护岗】 职位:美团直属交易维护岗 负责美团丽人/休闲娱乐板块商家运营维护。 工作内容: 1、按照总运营部战略,针对商家团购及线上优 化 2、协助新合作商户规划和上线团购、预订、闪惠等线上交易产品。提供运营优化支持。 3、负责项目组活动招商,对于全国优质商户提供活动招商资源及广告位。 4、通过电话完成以上的工作内容。
  • 5k-10k 经验在校/应届 / 本科
    电商平台,MCN|直播平台 / 不需要融资 / 150-500人
    工作内容: 协助商家运营团队,对商家直播进行诊断和运营方案的落地,帮助提升商家的GMV; 职位描述: 1、协助类目运营伙伴完成类目商家建联,解答商家关于直播方面的问题; 2、围绕着提升商家直播能力目标,通过直播诊断、赋能运营方案落地的方式去帮助商家提升直播业绩; 3、通过平台活动,撬动商家更多资源的投入及自身的成长; 4、联动内部团队,协助梳理赋能SOP、标杆商家案例、行业资料的输出及沉淀; 任职条件: 1、2022届毕业生本科及以上学历,有互联网/品牌方公司实习经验优先; 2、有较强的学习能力、服务意识和沟通能力,以目标为导向追求结果; 3、对直播行业,私域运营有一定理解者优先; 4、具备积极主动、聪明、皮实、有要性的特征; 成长建议: 1、关注直播行业资讯、进行行业内的交流; 2、参加培训:参加职场技能分享,心态和职场角色认知分享等;
  • 7k-12k·13薪 经验不限 / 大专
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    备注:美团平台很大,压力也比较大,欢迎渴望自我提升的同学! 招聘的是美团酒店商家运营岗,对接的是商家,需要高频和商家沟通,美团正编; 入职之后举例负责一个城市,那么你就是美团酒店在这个城市的负责人,如果这个城市有300家酒店商户,那咱们需要维护商户与美团的合作关系,并协助处理过程中的问题; 商家虽然商家上线了美团,但是部分商家不懂平台的流量规则,所以需要利用工具诊断问题并给到经营指导建议,提升订单量,美团模式是佣金模式,商家订单越多咱们收益越高,所以是共赢关系; 美团会不定期推出一些项目活动,例如外卖的天天神券、外卖红包,酒店板块也有类似的,咱们需要沟通商家谈判让商家加入进来给到消费者一些让利;  负责的城市是没有美团派驻点的,所以沟通形式是电话。 福利待遇: 无责底薪+绩效+奖金+福利 稳定月薪6000-12000(新人期绩效保护综合6000-9000之间) em...月薪稳定的一匹! 享国家法定假期+带薪年假,年假随工龄增加而增加 入职即购六险一金 生日、婚庆大礼包等额外福利 评年会,旅游,交流会,俱乐部运动会等多种活动 岗位要求: 1、大专及以上学历,已毕业(必须有***) 2、沟通能力强,对美团有不错的认知 3、较强的自我管理能力、理解能力、沟通能力强,有电话销售、电话客服经验最好
  • 3k-4k 经验在校/应届 / 大专
    电商,移动互联网 / 不需要融资 / 50-150人
    【职位描述】 1、协助主管完成商家运营工作,根据行业趋势制定活动方案等; 2、整理和统计活动的转化率、ROI、复购率等数据; 3、推进各部门协同工作,能独立推动项目落地,对活动结果负责,保证活动目标的达成 【任职要求】 1、普通话标准,口齿清楚,有策划经验者优先考虑; 2、勤奋踏实,良好的服务意识和团队合作精神; 3、性格活泼开朗,沟通、协调能力强,责任心强;
  • 8k-12k·13薪 经验不限 / 大专
    消费生活,移动互联网 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1.负责商圈区域内线下餐饮商户的洽谈工作; 2.负责解决与商户合作过程中遇到的问题,积极的提供解决方案,辅导商家,持续优化外卖商家的用户体验; 3.负责与商圈内的商户洽谈合理的优惠方案,通过活动策划.活动洽谈.活动落地,帮助和促进商户交易额的提升; 4.通过策略思考与执行公司策略,不断提升与合作伙伴的合作价值,实现商户与平台的合作共赢; 5.负责商户的线上优化与线上运营的工作,保持商圈宣传物料的覆盖。 任职资格: 1.专科及以上学历,有BD经验,外卖行业BD岗位工作经验优先; 2.具备较强的市场分析,营销,推广能力和良好的人际交流沟通能力,协调能力,分析和解决问题的能力; 3.具备强烈的责任感,有较强的事业心,超强的执行力,吃苦耐劳的精神; 4.能适应长期出国出差工作,性格阳光开朗,积极向上,承压能力强。 上班地点
  • 10k-20k 经验不限 / 不限
    人工智能服务,数据服务|咨询 / 不需要融资 / 500-2000人
    1.独立负责平台大小促及品牌/品类日活动的策划与落地(如S级A级等超级品牌日、品类日、拉新、促活等营销活动),制定活动利益点,负责盘货-营销活动策划-备货-活动落地上线-发货跟进-处理特殊售后问题,对活动目标负责,并及时复盘总结; 2.了解平台客户特性,掌握爆款商品的特性和销售周期,挖掘打造爆款商品,包含选品-价格利益点制定-素材制作跟进-活动落地上线-社群种草等; 3.不断优化商家货品价格体系、营销利益点等,促进新品牌在平台的孵化与成长,老品牌业绩持续产出及针对性提升,针对不同品牌分层管理,快速整合资源,促进品牌销售达成; 4.熟悉行业品牌商品特性,各类目TOP品牌分布,对品牌日常档期进行合理排期布局; 5.积极主动地解决商家与平台之间的问题,如售后,价格,库存等; 6.日常品牌档期上线会场的审核,社群主推品牌素材的落实跟进。 岗位要求: 1.3年及以上相关类目的电商平台运营经验或商家(品牌方)运营经验; 2.有较强的数据运营分析能力,熟悉3C数码,办公设备耗材,办公文具,家用电器,日用百货等类目的优先; 3.以结果为导向,主动性强,能独立策划或主导营销活动; 4.善于交际,跨部门沟通协调能力强; 5.抗压能力和学习能力强,能快速承接繁杂工作。
  • 8k-10k 经验不限 / 本科
    人工智能 / A轮 / 15-50人
    1.根据公司规划在负责的区域内开发新商家,协助商家入驻。  2.对负责区域内的商家进行拜访和协助解决商家在经营中遇到的问题。 3.作为商家和平台的桥梁,传达公司的政策和活动! 4.研究主要竞争者产品的研发策略和市场表现,结合市场实际情况,协助制定新方案。  5.分析市场信息,挖掘潜在客户,进行专项调查,整理潜在客户资料。 任职要求: 1.有市场开发维护经验,有一定市场分析、总结能力。 2.具备较强的新客户开拓能力、业务谈判技巧和客户关系维护能力。 3.优秀的商务谈判技巧,人际关系协调能力,高度的工作热情,良好团队合作精神。 4.有市场,销售工作经验优先。
  • 4k-5k 经验不限 / 大专
    移动互联网 / 上市公司 / 150-500人
    【岗位内容通俗易懂】:多平台商品比价,比价结束后,若淘宝价格高于其他平台,会涉及联系商家沟通降价,和商家沟通方式(电话/钉钉群,不做强制要求,主要看效率),接受无经验的小白哦~ 岗位内容: 1、重点商家的宣导和相关价格力政策沟通; 2、同款商品的全平台信息采集及核对校验,优化准确率; 3、供应商的日常沟通及建联维护; 4、行业商品画像信息补充建设; 人才要求: 1)对商品有一定认知和敏感性,有电商商品企划/管理/运营销售经验优先; 2)熟悉电商销售/客服处理流程;电商各大平台购物经验丰富; 3)逻辑严谨,对价格、数据有敏感性 4)技术:熟悉EXCEL操作,电商各大平台购物经验丰富 5)其它要求:细心敏锐、高效、沟通理解能力强,偶尔加班 6)大专及以上学历
  • 3k-4k 经验在校/应届 / 本科
    电商 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: ●负责运营平台资源位的日常维护和更新,包括但不限于素材制作及更新,商家上下架等; ●系统预警信息的跟进和统计 ●英文听说读写能力强 任职要求: ●具有良好的沟通能力,能够积极配合团队完成任务; ●具备良好的文字功底,具备一定的写作能力; ●工作认真细致,责任心强,思路清晰。
  • 3k-5k 经验不限 / 大专
    移动互联网,社交 / A轮 / 150-500人
    岗位职责 1、负责粉象平台的招商合作工作,通过与淘宝天猫商家洽谈,以分成合作的形式拿到高性价比商品,做优惠活动,为商家实现引流与销售增长; 2、负责商家的管理,为商家提供服务,并与商家维持良好的合作关系; 3、通过线上招商、渠道合作、公司资源等方式招商; 4、对合作商家进行持续的开放跟进工作,挖掘商家的需求; 5、协调、处理商家关系,维护并及时更新商家资料,进行统一管理和安排。 任职资格: 1、大专以上学历; 2、具有良好的理解能力和沟通能力,较强的工作责任心; 3、性格外向,懂得团队合作,学习能力强; 4、有在导购/平台招商工作经验优先; 5、后期想在电商行业发展,优秀的应届生亦可考虑; 6、热爱网购,对于高性价比商品有热忱。"