• 4k-5k 经验不限 / 不限
    消费生活,电商 / 未融资 / 少于15人
    岩霸任职要求: 1人际关系处理 2能很好的完成领导安排的临时性工作 3对于行政后勤工作熟悉并认知 工作内容: 1:负责日常办公用品采购、登记管理;老板办公室管理 2: 负责邮件快递收发、来客引见等。 6:负责前台、茶水间环境的优化工作。 7:负责招待室的预订、管理、服务工作。 1招聘要求: 具有茶艺师经验者优先,形象气质佳者优先,对茶叶有充分的认知和认识,具有较强的沟通性和执行能力,具备销售经验,形象好.气质佳。(公司提供培训) 2岗位职责: 负责日常店面的卫生.产品维护.顾客招待,熟悉电脑操作,负责泡茶。 3岗位福利: 每日工作9小时,工作环境优雅,公司提供职业服装,职业培训岗位,岗前培训,每年提供外地培训游学。每月4天周日公休,实习期1个月。 薪资:基本工资十提成十中午餐补十全勤奖+加班补助+公司提供住宿补贴。 注:应聘者附带个人照片一张,形象气质佳者优先(公司提供职业装) 4:另招聘岗位兼职:两班倒,日工作时间6小时。提供中午餐补十加班补助,月上班时间15天。
  • 3k-4k 经验1年以下 / 不限
    电商 / 未融资 / 少于15人
    茶业招茶艺师 上班时间:           两班制,8小时 性别要求:           女性,已婚优先 年龄:                   22到30岁 工作要求:            无学历要求,有销售            经验或经历,有亲和         力,常带微笑,沟通能          力强,负责店面日常接待 茶品销售,和茶空间维护,待遇,底薪+抽成 正常:3500_6000 努力:6000_10000
  • 10k-20k·24薪 经验1-3年 / 本科
    文娱|内容 / 未融资 / 15-50人
    工作职责: - 负责公司网络平台和直播带货业务的日常运营和维护,确保业务稳定快速发展; - 根据公司战略制定直播带货和网络平台业务的发展规划,并负责实施和落地; - 负责直播带货和网络平台的节目策划、执行、监管和优化,提高用户体验和销售转化率; - 负责直播带货和网络平台的货品供应链管理和货品销售,保证货品质量和销售效果; - 负责直播带货和网络平台的营销活动策划和执行,提高品牌知名度和用户粘性; - 负责直播带货和网络平台的用户管理和用户服务,提高用户满意度和用户留存率; - 负责直播带货和网络平台的数据分析和管理,提供决策支持和业务优化建议。 职位要求: - 2年以上直播带货或网络平台运营经验,有成功案例者优先考虑; - 熟悉直播带货和网络平台业务,具有相关业务规划和实施经验; - 具备良好的架构能力和沟通能力,能够高效协调和管理团队; - 具有敏感的商业嗅觉和较强的风险意识,能够及时发现和应对业务风险; - 良好的数据分析和决策能力,能够根据数据变化进行业务优化和调整。 请注意,该职位为运营经理岗位,需要具备一定的管理和执行能力,不能只具备基础的运营知识。同时,需要具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够独立工作和自我驱动。
  • 3k-5k 经验不限 / 不限
    其他,电商 / 未融资 / 少于15人
    工作内容整理账单,工作要求认真负责,每天工作8小时,周末最少放假一天
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    电商 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 主要负责门店的日常接待及茶叶产品销售。 任职要求: 1.外表整洁端庄,习惯微笑 2.保持好奇,虚心学习 3.诚信正直,踏实可靠 4.全情投入,努力工作 5.热情待人,善于沟通
  • 3k-6k·13薪 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 少于15人
    给客户泡茶,打扫卫生,销售茶叶 工作环境优美,能学到的东西多 有耐心,热情爱笑,细心,积极主动 不会可以带薪培训,招全职
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    电商 / 未融资 / 15-50人
    销售的岗位职责是:1、根据公司及部门销售任务开展销售工作,完成各项销售指标;2、对现有市场和客户进行分析,发现客户的潜在需求,引导相关客户的现有需求,达成销售目标;3、根据客户需求的特点,为客户提供产品解决方案。销售的要求是:1、具有较强的沟通与谈判能力;2、具有良好的品行;3、身体健康。销售指以出售、租赁或其他任何方式向第三方提供产品或服务的行为,包括为促进该行为进行的有关辅助活动,例如广告、促销、展览、服务等活动。
  • 35k-55k 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    商业增值部是服务于美团核心本地商业客户的增值服务平台,覆盖餐饮、即时零售、医药、休闲娱乐、丽人医美、生活服务、酒旅度假等业务领域。我们致力于构建健康的本地商业生态,通过为平台客户和消费者提供符合其需求的多元、便捷、高效的商业产品和服务,帮助生态伙伴提高效率、优化经营、实现持续健康发展,推动本地商业数字化营销的发展,促进商业生态繁荣。作为本地商业的头部平台,我们为产品、运营、商务、技术、商业分析等领域人才提供广阔的发展空间。诚邀你加入美团商业增值团队,共筑本地商业的健康繁荣生态! 岗位职责 1、负责美团外卖效果广告产品运营工作,协同上下游团队进行产品迭代和规模渗透,对收入指标负责; 2、基于数据分析和行业洞察,挖掘收入增长点,输出运营策略,牵引客户主动持续增加投放; 3、持续进行价值包装和案例输出,沉淀运营方法论,定期开展培训,增强产品影响力并提升运营效率。 岗位基本需求 1、本科及以上学历,5年以上互联网商业化产品运营经验,了解竞价广告,有信息流或电商类商业变现经验者优先; 2、具有B端产品sense,有客户视角,能够从客户反馈中提炼出有价值的需求和产品机会点,并形成解决方案; 3、较强的推动力,善于沟通,能和各合作方建立良好合作关系,把制定的策略落实到位并获得结果; 4、熟悉竞价广告指标体系,具有数据敏感度、数据处理能力和判断力;自驱力强,有高度的责任心和抗压能力。 岗位亮点 1、负责头部产品的产运工作,能够深度接触成熟复杂的业务环境,个人成长空间大; 2、业务成熟,团队稳定,方向明确,可以在一个领域持续纵深,成为行业专家;
  • 25k-50k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、以短视频/直播平台为基础,设计和搭建游戏内容分发能力(包括创作者激励与服务、内容分发与生态建设等); 2、深入理解内容行业,以拉动游戏用户增长为目标,洞察和分析吸引用户的内容维度(创作者、垂类、体裁等),并设计产品工具,辅助创作者高效生产优质内容; 3、寻找新增、留存、流失等各个环节中的增长点,驱动用户增长的持续化和规模化; 4、分析数据,协同投放&研发团队探索、迭代投放策略,优化投放方案,对投放效果负责; 5、协调团队内外部资源,保证项目高效运转,把控产品上线质量和实际落地效果。 职位要求: 1、深入理解计算广告系统与广告算法,对互联网广告有深刻的认知和理解,有判断力和快速学习能力; 2、目标导向,结构化思维,拥有清晰缜密的逻辑思维能力,对数据敏感,有较强的数据分析能力,能通过数据发现问题、挖掘问题,并提出解决方案; 3、具备很强的沟通、协调、推进能力,能够结合各方资源有效地组织和推进项目落地; 4、3~5年及以上广告投放团队工作经验或广告系统从业背景者优先。
  • 22k-40k·13薪 经验5-10年 / 本科
    旅游|出行 / D轮及以上 / 500-2000人
    岗位职责: 1.负责公司内研发质量效能工具平台的建设(包括但不限于自动化测试框架、MockServer、测试环境治理等) 2.负责静态代码扫描、测试覆盖率、测试环境等关键测试技术、基建的专项建设; 3.参与质量效能工具平台的技术规划、架构设计及日常迭代; 4.持续探索流量回放、混沌工程等质量和效率提升的方法,运用技术手段落地实现。 任职资格: 1.工科、计算机或其他相关专业本科以上学历; 2.精通Java/Go等至少一种编程语言; 3.能够使用MySQL/Redis/MQ/Kubernetes等技术,对CI/CD有了解; 4.4年以上软件开发工作经验; 5.能主动进行技术钻研、快速学习,不断突破技术瓶颈,乐于探索未知领域; 6.了解测试流程和测试用例设计方法,有白盒测试等专业测试领域经验者优先。
  • 7k-9k 经验1-3年 / 大专
    企业服务,信息安全 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、为平台线索类型客户提供广告业务解决方案,提升客户活跃数及ARPU、激活客户,提升留存和活跃,实现业绩增长、达成业务目标; 2、综合研究行业特点、分析各产品优势、并对客户进行分层,利用产品、营销节点等,做好目标拆解、策略输出及落地执行、流程/工具及运营方法论沉淀,为客户经营投放效果负责; 3、具备批量化对客的运营服务能力,能够针对多客户进行策略落地和策略闭环,为客户在平台经营上,提出可落地的优化建议;并且让客户能够落地执行。 职位要求: 1、具备系统思考、策略制定、强执行落地能力,能沉淀业务方法论,有线索、本地等行业经验优先; 2、具备一定的非闭环的广告投放经验,有巨量引擎AD、DOU+、快手dsp投放能力优先; 3、具备一定的广告运营经营和销售能力; 4、拥有强烈的进取心,目标感,乐观豁达,富有研究、深度思考精神。
  • 30k-40k·13薪 经验5-10年 / 本科
    科技金融,人工智能服务 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 负责app后端服务设计与开发工作 2. 深刻理解业务需求,负责业务项目的分析、抽象、架构、研发过程及最终质量; 3. 主动发现项目中遇到的业务和技术问题,积极寻找方案推动解决。 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业优先,有海外留学 / 工作经验优先。 2、5年及以上后端开发经验,精通Java语言和spring全家桶开源框架与组件; 3、精通MySQL、Redis等数据库的使用和优化,具备良好的数据库设计和调优能力; 4、精通设计模式,熟悉主流应用服务器的架构体系以及各种中间件技术; 5、熟悉HTTP协议、Rest API、gRPC等接口协议,了解互联网安全问题及解决方案,熟悉MD5、RSA、AES、SM等加密算法; 6、熟悉 Linux 的使用和管理,了解操作系统相关知识; 7、对RESTful API设计和微服务架构有深入的理解; 8、具备优秀的分析问题和解决问题能力,良好的沟通和团队合作能力。
  • 20k-40k·13薪 经验3-5年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责职能域数据模型调研、设计、开发工作; 2、参与数据治理工作; 3、参与数据体系化建设,提升数据服务稳定性和数据质量。 任职要求: 1、计算机相关专业,大学本科及以上学历,3年以上大数据开发相关工作经验; 2、熟悉大数据相关组件(如Hive、MapReduce、Flink、Kafka等),具备编写、优化复杂SQL的能力; 3、有扎实的数据仓库理论功底和丰富的数据治理实战经验,能够围绕业务和产品特性建模并解决实际问题; 4、熟悉Python/Java/Shell其中一种语言; 5、负责过数据平台或数据仓库设计优先。
  • 15k-17k 经验1-3年 / 本科
    文娱丨内容,旅游 / 上市公司 / 2000人以上
    • 您将作为您所支持的业务线和其他内部合作团队的劳动力战略规划合作伙伴,负责短期或长期一线劳动力的预测、规划、跟踪和审计; • 您将与运营管理团队、工业工程和财务部门合作,确定并改进人力部署模型(包括但不限于交易预测),实现年度运营规划人力与运营需求和服务标准的平衡,以确保卓越的游客服务; • 与各业务线运营经理、排班和招聘团队合作,实现最佳的人力配置:  您将参与人力需求的持续预测并向业务线运营管理团队提供预测结果,在乐园旺季之前提供有关人员配置预测的最新信息;  您将准备培训计划并与排班经理合作将其实施,以确保为演职人员的职业提供足够的培训和机会
  • 35k-50k·14薪 经验10年以上 / 本科
    移动互联网,广告营销 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责部门内部AI创新产品速览的后端架构设计与研发工作,从需求分析到落地实施,提供全流程技术支持,与产品经理、算法团队、前端开发团队紧密协作,共同完成AI产品开发任务; 2、对现有AI产品和后端系统进行性能优化,确保系统在高并发、大数据量场景下的稳定性和效率; 3、通过技术分享、代码评审和经验指导,提升团队整体能力,打造高效且富有战斗力的研发团队,提升团队整体研发效率; 4、持续关注AI领域的新技术、新工具,并评估其对业务的潜在价值。 任职要求: 1、本科以上学历,有8年以上后端工作经验,3年以上团队小组管理经验; 2、主导过一个项目从0到1的研发过程; 3、精通至少一种主流后端开发语言(Java、Go、Python等),熟悉常用开发框架(如 Spring等); 4、熟悉关系型数据库(MySQL、PostgreSQL)和非关系型数据库(Redis、MongoDB); 5、了解分布式系统设计与开发,具备大规模高并发场景的开发经验; 6、深入了解大语言模型相关技术以及应用,有大规模系统架构经验优先; 7、对Langchain,dify等AI应用框架熟悉着优先; 8、有一定的抗压能力。