苏州总部电子厂区订单增加，各岗位人员大量空缺，有人带有人教，当天安排宿舍。 薪资312/天，26天月工资8112+每个月补贴1000综合工资每个月最低9000以上。 一、【工作环境】 坐站式上班，24小时中央空调，恒温车间。不穿无尘服 二、【工作时间】 1、正常班5天8小时（8:00-17:00）， 2、超出8小时以外按照加班计算（平时1.5倍，周六周日双倍，节假日3倍） 三、【工作内容】 主要负责组装，包装，测试扫码，质检，仓库物料等工作。 四、【招聘条件】 1、18-45周岁，不限学历，身体健康， 2、能吃苦耐劳，服从安排。 五、【福利待遇】 1、新员工交商保，转正后公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司提供工作餐，水果等提供挑选； 3、提供住宿，宿舍4-8人间，转正提供夫妻房，有朋友过来也可以安排在一个宿舍、空调、热水、电视、宽带无线俱。 全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终半年奖金。

招聘岗位： 咖啡师(合理就近安排-商圈) 岗位职责： 1、按公司要求制作和提供品质如一的饮料、咖啡和食品； 2、与顾客和同伴保持良好的沟通，为所有顾客提供优质的服务； 3、每天执行清洁工作，保持干净和舒适的门店环境和工作环境； 4、维护luckin coffee营运规则。 任职要求： 1、高中及以上学历优秀考虑； 2、接受轮班制工作，平均每周工作四十小时； 2、优秀的服务意识，能为顾客提供优质的服务； 3、正直诚信，尊重他人，充满热情地做每件事； 4、有餐饮或零售行业工作经验者优先考虑。 工作时间：每天工作时间不低于8小时，月休8天 工作地点：合理就近安排-商圈

招聘岗位： 咖啡师(合理就近安排-商圈) 岗位职责： 1、按公司要求制作和提供品质如一的饮料、咖啡和食品； 2、与顾客和同伴保持良好的沟通，为所有顾客提供优质的服务； 3、每天执行清洁工作，保持干净和舒适的门店环境和工作环境； 4、维护luckin coffee营运规则。 任职要求： 1、大专及以上学历优秀考虑； 2、接受轮班制工作，平均每周工作四十小时； 2、优秀的服务意识，能为顾客提供优质的服务； 3、正直诚信，尊重他人，充满热情地做每件事； 4、有餐饮或零售行业工作经验者优先考虑。 工作时间：每天工作时间不低于8小时，月休8天 工作地点：合理就近安排-商圈

招聘岗位： 咖啡师(合理就近安排-商圈) 岗位职责： 1、按公司要求制作和提供品质如一的饮料、咖啡和食品； 2、与顾客和同伴保持良好的沟通，为所有顾客提供优质的服务； 3、每天执行清洁工作，保持干净和舒适的门店环境和工作环境； 4、维护luckin coffee营运规则。 任职要求： 1、大专及以上学历优秀考虑； 2、接受轮班制工作，平均每周工作四十小时； 2、优秀的服务意识，能为顾客提供优质的服务； 3、正直诚信，尊重他人，充满热情地做每件事； 4、有餐饮或零售行业工作经验者优先考虑。 工作时间：每天工作时间不低于8小时，月休8天 工作地点：合理就近安排-商圈

此招聘为站点招聘不收取任何费用，就近安排站点，当天面试完即分配宿舍入职。 岗位职责： 1、及时接收、准时配送外卖订单； 2、骑手安全，入职即缴保险； 3、入职发放生活补助 4、提供住宿，提供装备，配车（跑单无忧） 薪资福利： 1、单多，好配送(3公里以内配送）不会前期有老员工带，工作自由； 2、提供员工宿舍（有空调，可洗澡）、安全入职即购买保险； 3、暖冬补贴、冲单量补贴、大额单补贴、恶劣天气补贴，满勤奖励,优秀员工奖励，夜宵单补贴，各种过节福利，不定时举办公司会餐，这就是你第二个家； 4、综合薪资：平均8000-12000元/月上不封顶，订单量大，多劳多得，综合每单在6-12元，新手4000——6000，正常干6000——8000，努力干8000——10000，使劲干10000以上（上不封顶）； 5、公司配备：头盔、工服、餐箱等；有车自带，没车提供用车 任职要求： 1、18-49岁内，男女不限，身体健康。 2、愿意挑战高薪！ 3、会使用手机导航（不熟悉路线者，有老员工带，外卖软件自带导航）。 工作时间：10：00-14：00，17：00-20：00 （注：此时间段为必须在岗时间，其它时间可自主安排休息或者跑单）每月有2-3天带薪休假，逢年过节有礼品福利。 （重庆所有站点就近安排）

一，为顾客提供皮肤护理，采耳护理，美容美体服务。 二，保持工作环境的干净整洁。 三，学习产品知识和专业技术，不断提高自身职业素质和技能。

本公司是助贷中心，根据客户自身情况选择适合他的银行贷款产品，帮助客户尽快贷款成功。现招聘2种人员：第一种底薪3000起+提成，买5险；第二种5000保底，扫街扫店铺扫乡镇发传单；二种自己可以自行选择！有经验优先考虑。

工作职责： 1、组织地推团队，负责多区域线下推广，区域的客户进行多方式推广挖掘，为公司游戏平台导入玩家； 2、执行市场计划及方案，包括市场活动、广告及公关等； 3、进行市场调研，了解同行、业界发展状况，定期向上级汇报调研情况，为公司决策提供依据。 任职要求： 1、大专以上学历，1年以上工作经验； 2、适应出差，有相关线下推广经验优先； 3、性格外向，待人热情，善于沟通，自信，有活力； 4、仪表整洁，谈吐得体，亲和力好； 5、责任心强，有较强的抗压能力； 6、有服务意识和团队协作精神，善于自我管理； 7、有篮球经验优先

公司性质：民营企业 公司规模：150-500人 公司地址：重庆市江北区观音桥北城天街海怡花园A座1505（走到远东百货对面会看到一个欢乐迪，旁边有一个观光电梯，坐到三楼然后直走到底就是A座，上15楼） （注：公司属于直招，不收取任何费用） 岗位职责： 1. 此岗位主要针对应届毕业生提供实习机会，首先熟悉学习整个公司的运作流程； 2. 进行各个部门轮岗制学习考核，如市场部、行政人事部、财务部、运营部； 3. 公司对表现优异者定向培养，如与人沟通能力、管理培训能力、个人综合能力提升； 4. 公司属于校企合作，可以提供实习证明。 任职要求： 1. 大专及以上学历（优秀者可适当放宽高中/中专），性别不限； 2. 具有良好的环境适应能力，想锻炼自己，提升自己，丰富自己的阅历； 3. 善于总结经验教训，有挑战自我的信心，敢于迎接困难； 4. 有良好的工作态度，较强的抗压能力与学习能力； 5. 优秀应届生以及篮球爱好者优先。 薪资待遇： 1. 薪资结构：无责任底薪3500起+全勤奖+各类补贴+奖金绩效+生日、节日福利+提供住宿+五险，月薪综合可达4000-7000及以上； 2. 公司不定期的奖励（个人、团队）+员工聚餐+拓展训练+其他活动，业绩优秀者有机会派往总部进行培训学习； 3. 表现优秀者每年可享受2-4次不等的国内外旅游，还可携带家属； 4. 公司一经录用，免费提供住宿，环境良好，家电齐全； 5. 作息时间：8:30-18:00； 法定节假日正常休息。 晋升空间：实习生-主管-准副理-副经理-部门经理-经理 公司发展平台很大，需要更多有能力的年轻人，综合能力强，可以带新人带团队，如果你是千里马，来加入我们公司，创造更大的辉煌！！ 公司地址：重庆市江北区观音桥北城天街海怡花园A座1505（走到远东百货对面会看到一个欢乐迪，旁边有一个观光电梯，坐到三楼然后直走到底就是A座，上15楼） 轻轨路线：坐3号线在观音桥站下，从5出口出来往北城天街方向走，过来几百米！

岗位职责： 1.接受银行等金融机构委托处理逾期欠款。 2.与逾期客户或其相关人员进行沟通、指引客户及时准确处理逾期账款。 3.如实记录电话结果，并安排下次跟进时间。 4.对逾期账户情况进行专业管理，及时反馈问题。 5.按照各阶段策略，利用电话等方式进行谈判。 6.根据每月初级阶段的工作目标，达成电话回款目标。 任职要求： 1、男女不限身体健康，五官端正。 2、头脑灵活，为人谦虚务实，勤奋努力，无不良嗜好，谈吐大方（流利的普通话），具有高度的团队合作精神和高度的工作热情。 3、服从公司规章制度，遵纪守法，无违法不良记录。 4、有强烈的创业意识，愿与公司一同成长，同时我们也愿意与员工共享成果。 福利：五险一金、定期团建、下午茶、全勤、生日礼金、晋升快、带薪培训，还有两只可爱的小猫咪陪你上班。

岗位职责 1、帮助用户尽快熟悉和使用系统。比如：用户交流、群维护、培训等工作。 2、根据用户反馈，总结产品的使用相关问题，跟产品反馈、跟踪直致问题解决 。 3、产品使用高峰期能够适应高压力的工作强度。 4、完成领导安排的其他工作。 任职要求 1、本科以上学历，计算机、软件工程相关专业。 3、有上进心，良好的自我驱动能力和强烈的责任感。 4、有良好的沟通能力和积极主动沟通的态度。 4、有较强团队精神和集体荣誉感。 5、能适应出差，能够应对复杂的市场环境，执行力强。 6、在学校中有软件开发经验或产品工作经验者优先。

【岗位名称】实习顾问/猎头顾问 协助业务总监制定季度 、年度业绩回款指标,带领团队完成猎头业务开拓 、项目 执行和收款等全部工作 ，完成回款任务 。 具体如下 ： 1 、与客户和候选人保持良好关系 ， 了解熟悉人才市场动态 ，寻找和挖掘业务信 息 ，进行业务拓展； 2 、作为 team leader 负责客户委托的招聘项目 ，与客户充分沟通 ，分析职位需 求 ， 同时客户提供一定的咨询或引导； 3 、通过各种渠道根据客户需求访寻候选人或者指导助理完成访寻工作； 4 、面试和甄选候选人 ，根据客户的需求和特点 ，推荐合适的候选人； 5 、协调安排客户面试 ，及时解决面试过程中遇到的问题； 6 、协调薪酬谈判和录用通知书的签署 ，并根据客户要求进行候选人的详细背景 调查； 7 、候选人入职前中后期的跟踪 ，并为候选人提供相应的职业发展建议 【任职资格】 1 、本科及以上学历 ，3 年以上企业招聘/销售经验或 1 年以上猎头工作经验 2 、较强的责任感 ，善于分析客户及人才的心理 ，对主要岗位的工作职责和任职 要求有全面深刻理解； 3 、较强的表达能力 ，判断能力； 4 、工作效率高 ，执行力强 ，沟通协调力强； 5 、 能承受工作压力 ，善于学习 ，相关人脉资源丰富 。

负责区域内餐饮配送。提供车辆住宿。高温补贴。距离补贴超重补贴。全勤奖。兼职可日结工资

岗位职责： 1、主持部门全面工作，落实公司各项重点经营管理举措，建立积极向上的部门工作氛围，推动部门整体绩效不断提升； 2、制定客户开发计划，充分利用个人或公司的各项资源，负责所对应的行业客户的销售与开发； 3、负责部门预算管理，带领团队完成公司下达的各项预算及经营目标；负责部门应收账款管理，提高回款速度，加快部门资金周转； 4、负责部门员工培养与管理，搭建高绩效团队，助力员工发展； 5、组织调动内外部资源，带动员工在业态及服务内容上创新突破，促进整合营销业务发展； 6、其他公司交办落实的工作； 任职要求： 1、大学本科及以上学历，认同公司企业文化与核心价值观，身体健康能适应出差与加班，具有突出的服务意识与语言表达能力，职业操守好，合规意识强、以身作则廉洁自律； 2、具有5年以上会展、活动行业部门负责人或团队管理岗位工作经验；客户开发意识强，具备丰富的新客户开发与维护经验，老客户保有率高，若有丰富的公务类（如政府、机关、大型央企、国企、协会等类型客户）或金融类（如银行、保险、基金、券商、支付类公司）的客户关系或资源者优先考虑； 3、具备丰富的会议、会奖、整合营销从业专业知识和操作技能及全案服务经历，可担任中大型项目负责人； 4、具有跨公司、跨部门、跨板块资源协调、团队支持与项目协同能力； 5、目标导向型，学习能力强，具有先进的现代管理理念和丰富的团队管理经验，具备出色的执行力和抗压能力。

职位描述： 1.数据处理和挖掘 2.运行程序并整理总结分析结果； 3.简单程序的编写 职位要求： 1、**以上学历，经济，数学，金融，财会相关专业优先，大三大四学生优先； 2、对财务，交易，期货，股票，外汇等金融基础知识有了解的优先； 3、踏实，有责任心，有强烈的自我驱动力和学习的意愿，愿意在金融数据分析领域追求长期事业发展； 4、英语四级及以上，会编程的优先。