●此岗位招募社会兼职，夜班为主。 任职要求： - 性别不限，年满18-45周岁 【已有工作，再找兼职的优先】 工作时间： - 每天工作8小时的工作时间（夜班23:00-07:00） 工作内容： - 日常生产区制作工作内容 工作时段： - 排班制，根据具体时间调整，灵活给班排班 工作日期： - 一周工作2-3天，可根据需要安排入职 工作福利： - 工作期间包餐饮+夜班补贴，节假日上班享三倍工资

1.岗位职责： （1）主要负责移动、联通、电信三大运营商的5G网络优化工作； （2）日常工作主要是对通信软件和仪器设备的熟练使用，不涉及体力劳动； （3）具体工作内容：用户投诉处理、道路测试与分析、网络KPI指标优化与提升， 优化报告的输出、明星演唱会、重大活动及节假日的网络保障等。 2.任职资格： （1）专业不限，通信工程等专业优先； （2）年满18-28周岁，大专及以上学历，年龄不符合者勿扰；优秀者破格录取； （3）前期能适应省外出差，后期可以稳定下来，不再出差；不能接受出差者勿扰； （4）需要自带笔记本电脑，常用的办公软件能简单操作。 3.薪资待遇： （1）上班时间：朝九晚六、双休、享受国家法定节假日； （2）提供住宿，报销车旅费； （3）签订劳动合同，提供五险一金； （4）实习生4000-4500，初级5000-6000，中级7000-10000，高级15000以上。 4.个人发展空间： （1）技术通道：初级-中级-高级工程师； （2）管理通道：项目经理助理-项目经理-区域总经理； 5.温馨提示：可以先电话或微信了解清楚，觉得合适了再安排面试，免得白跑一趟，耽误您的宝贵时间！！

岗位职责： 针对之前已经投过我公司的高端汽车用户，通过电话，网络与客户沟通，为客户今年办理续签和售后事宜，由于是老客户续保，成功率比较高 任职要求： 1、普通话标准甜美，具备一定电脑中文打字水平； 2、具备亲和力，沟通表达欲望强，有良好的语言表述能力； 3、应变能力强，有一定的抗压能力，懂得情绪控制； 4、对新鲜事物抱有兴趣，有较好的学习能力。 薪资：底薪+提成+奖金模式 月平均收入8000-20000元/月；另：入职一年后有200元/月的工龄工资，逐年递增。 工作时间：9:00-18:00 ，节假日休息。 完善的学习和晋升： 1、公司提供带薪免费的专业培训，保证新员工可以顺利上岗； 2、公司内部晋升渠道畅通，管理人员均从一线员工培养晋升，客服专员-督导-经理，还有质检、培训老师、数据分析等后台支持岗位（目前公司业务发展迅速，大量管理岗位空缺，急需大量业务技能强、熟悉呼叫中心管理运营的人才）

岗位职责： 1、配合公司的各项营销策略的实施； 2、执行公司下达的各项任务； 3、做好美容修部门的分工管理工作； 4、掌握门店美容设备的维护保养知识； 5、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾； 6、负责对员工的培训教育。 任职资格： 1、大专及以上学历,专业不限； 2、2年以上管理工作经验，具有较强的店务管理经验；执行力强，有汽车售后管理经验 3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行； 4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；

岗位要求： 1、高中及以上学历，普通话标准流利； 2、良好的工作习惯，工作态度，态度决定一切 3、具有良好的语言表达和人际沟通能力，尤其善于与客户沟通,带给客户好的服务体验; 4、 有1年以上电话客服经验者优先 5、具有良好的团队协作精神，为人诚信可靠，服从上级领导安排。 6、公司提供良好的发展空间，能者居上，每3个月可晋升一次。 待遇：底薪+绩效工资+提成，综合工资在4-7K之间，本岗位不加班，正常8小时。

岗位职责： 用京东旗下系统电话，给精准的老用户进行电话回访，负责向京东用户沟通白条/金条优惠服务，赠送优惠免息券，客户告知其额度，可以随时取现使用 任职要求： 1、普通话标准甜美，具备一定电脑中文打字水平； 2、具备亲和力，沟通表达欲望强，有良好的语言表述能力； 3、应变能力强，有一定的抗压能力，懂得情绪控制； 4、对新鲜事物抱有兴趣，有较好的学习能力。 薪资：底薪3000-3800+绩效模式 月平均收入5000-8000元/月；另：入职一年后有200元/月的工龄工资，逐年递增。 工作时间：9:00-18:30 ，节假日休息。 完善的学习和晋升： 1、公司提供带薪免费的专业培训，保证新员工可以顺利上岗； 2、公司内部晋升渠道畅通，管理人员均从一线员工培养晋升，客服专员-督导-经理，还有质检、培训老师、数据分析等后台支持岗位（目前公司业务发展迅速，大量管理岗位空缺，急需大量业务技能强、熟悉呼叫中心管理运营的人才）

1. 针对之前已经投保过我公司的高端汽车用户，通过电话，网络与客户沟通，为客户今年办理续保事宜； 2. 对于续保客户反馈意见及时记录，定期汇报工作经验，为客户提供专业世界500强企业的咨询服务； 3. 因为均是办理老客户的业务，所以成功率在15-20%左右，成功率高，工作难度低，和客服性质差不多； 4、使用多渠道方式（如电话、短信、邮件等）与客户进行沟通，达到服务或销售目的。 任职要求： 1. 大专以上学历（条件优秀可放宽），18—35岁之间， 2. 普通话标准，具有一定的表达沟通能力，想通过工作提升自己的社会经验和人际沟通能力； 3. 个性开朗反应敏捷，具有较强的事业心与上进心 4. 肯学好问，追求高薪者，公司给予专业的带薪培训； 工作特色： 无需与客户见面，无需日晒雨淋，无需站着上班工作，在宽敞明亮的外呼办公室通过移动互联网通讯平台完成工作！享受免费的专业培训并指导上岗，针对性强，成功率高，完全白领的工作模式！休息时间多！工作时间非常规律！ 工作待遇： 1、综合薪资在8k-2w元（底薪+绩效提成模式,根据个人业绩完成情况评定，上不封顶） 3、上班时间（9:00-12:30，13:30-18:00），；法定节假日正常休息； 4、社保，免费体检，年终福利，员工旅游，享有年假.婚假、产假、丧假等假期，全面的福利保障； 5、丰富的团建活动（团建、节日主题活动、年会等）。

岗位职责： 用京东旗下系统电话，给精准的老用户进行电话回访，负责向京东用户沟通白条/金条优惠服务，赠送优惠免息券，客户告知其额度，可以随时取现使用 任职要求： 1、普通话标准甜美，具备一定电脑中文打字水平； 2、具备亲和力，沟通表达欲望强，有良好的语言表述能力； 3、应变能力强，有一定的抗压能力，懂得情绪控制； 4、对鲜事物抱有兴趣，有较好的学习能力。 薪资：底薪3000-3800+绩效模式 月平均收入7000-13000元/月；另：入职一年后有200元/月的工龄工资，逐年递增。 工作时间：9:00-18:30 ，节假日休息。 完善的学习和晋升： 1、公司提供带薪免费的专业培训，保证新员工可以顺利上岗； 2、公司内部晋升渠道畅通，管理人员均从一线员工培养晋升，客服专员-督导-经理，还有质检、培训老师、数据分析等后台支持岗位（目前公司业务发展迅速，大量管理岗位空缺，急需大量业务技能强、熟悉呼叫中心管理运营的人才）

岗位职责： 1. 根据公司发展战略，制定市场推广策略和计划，并组织实施，确保推广目标的达成； 2. 负责公司品牌建设，提升品牌知名度和美誉度，树立良好的企业形象； 3. 负责线上线下活动的策划与执行，包括但不限于展会、讲座、沙龙等活动，提升公司影响力； 4. 负责市场调研与竞品分析，了解行业动态和市场需求，为公司决策提供数据支持； 5. 负责媒体关系维护与拓展，与各类媒体建立良好的合作关系，确保公司新闻及时、准确地传播； 6. 负责公司官网、社交媒体等平台的运营与管理，提升用户粘性，增加粉丝数量； 7. 负责公司内部团队建设与培训，提升团队市场推广能力； 8. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、广告、传播等相关专业优先； 2.有成功案例者优先； 3. 熟悉市场推广渠道和手段，具备较强的策划与执行能力； 4. 具备较强的团队协作和沟通能力，能承受工作压力； 5. 具备较强的数据分析能力，能根据数据反馈调整推广策略； 6. 具备较强的学习能力，能迅速掌握行业动态和新技术； 7. 熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等。

工作职责: 1.结合产品特点、用户人群，策划各种活动运营方案； 2.能对所负责产品、渠道独立完成运营方案，制定长期的营销计划，配合保险产品和服务功能一同上线运营计划； 3.对产品用户增长和运营策略负责，通过数据挖掘手段获取并分析数据，推进产品改进、运营策略优化和运营能效提高； 4.从用户生命周期角度运营用户，维护用户活跃、召回用户，针对不同用户类型设计有效激励机制，提升活跃度和留存率； 5.深挖流量渠道，最大限度提升渠道流量价值； 6.关注竞品动态与行业情况，集合行业信息并及时发现用户需求，不断优化运营效果。 任职资格: 1.4年以上互联网平台工作经验，对金融产品运营、保险产品运营经验者优先； 2.思维活跃、擅长创意、勇于挑战新领域，创造性的尝试新的营销玩法； 3.具有强烈的数据化运营及ROI意识、具备及时调整和完善产品运营推广策略的能力； 4.具备高度的责任感，思维敏捷、缜密，分析、总结能力较强，有较好的资源统筹分配能力、问题解决能力和沟通协调能力。

岗位职责： 1、配合活动宣发招募独立撰写微信公众号文章； 2、负责策划并定制线上活动方案及原创内容的策划工作； 3、负责企业用户日常运营及管理工作； 4、了解用户需求，收集用户反馈，分析用户行为及需求； 5、领导安排的其他工作。 任职资格： 1、大学本科及以上，市场相关专业优先； 2、1年及以上相关工作经验，toB工作经验； 3、一定的文案撰写能力，用户沟通、需求理解能力； 4、学习能力、策划能力，协调能力强，擅长沟通协作。 加分项：AI、数字化产品市场营销经验

职位描述： 1、搭建信息系统相关的内控体系：（1）依据SOX404和国家相关法律法规（如网络安全法、数据安全法、个人信息保**等）要求，识别IT相关的风险，进行风险评估并制定应对策略。（2）搭建集团IT相关的内控体系； 2、IT内控测试和评价：（1）依据SOX404规定，对IT内控有效性进行测试，对核心系统、关键业务流程、网络和数据安全等进行全面测试。（2）审查集团内所有IT相关规范（包括权限管理、访问控制、变更管理、项目管理和信息安全等），对在IT系统安全、IT系统稳定性、数据保护、个人隐私保护、网络安全等方面的内控漏洞进行识别，提出有效解决方案。（3）与各部门落实整改计划的实施，督促各项内控措施得到有效落实； 3、对接外部IT审计相关工作； 职位要求： 1、大学本科及以上学历，财务、经管专业，或计算机或信息技术相关专业教育背景，CISA，CPA，CIA等相关证书可优先考虑； 2、具备3年以上事务所或企业IT系统审计经验，熟悉信息系统控制流程，有四大会计师事务所从业经验优先；有互联网企业经验优先，熟悉SOX404要求优先； 3、具备较好的组织协调能力、沟通能力、应变能力，有团队合作精神。

招聘人数：2 工作内容：负责店铺管理 美团咨询回复并约客到店接待 每月薪资：8000-16000 职位福利：饭补、包住 学历要求：不限 工作年限：不限 年龄：18-35 岁 任职要求：能吃苦 敬业负责 报名方式：请直接投递简历报名或来电咨询报名。

职位职责： 团队介绍：我们主要负责制定公司层面预算目标，跟进关键业财指标和预算的进展，预估公司长期财务指标趋势、并协助公司战略制定，为公司管理层提供决策支持。同时，我们会紧密与业务团队、财务BP、投资者关系（IR）团队协同，提供深度的财务分析支持，推进关键事项落地。 1、本岗位主要对接商业化和生活服务；参与公司层面的预算制定和管理，关注关键业财指标进展和预算执行情况，发现和预警财务风险，为公司管理层提供决策支持； 2、通过对业务发展的判断，产出有洞察力的财务分析，识别关键的财务和业务趋势，并提供有关增长机会和风险的建议； 3、负责财务报告和分析，向管理层和相关合作方提供准确、及时的财务信息和具有前瞻性的决策建议； 4、协调各部门，推动财务关键项目落地，不断改进和优化财务规划与分析流程，提高效率和准确性。 职位要求： 1、5年左右FP&A、财务BP或商业分析工作经验，对广告或本地生活有经验者优先； 2、具备出色的财务、业务数据分析能力，能够独立思考，善于将复杂的财务数据转化为易于理解的见解和建议； 3、具备优秀的合作意识，能够有效跨部门交流和协作； 4、扎实的项目管理能力，能够识别潜在卡点，判断最优解决方案，推动项目开展和落地； 5、有好奇心、自我驱动、善于学习； 6、英语可作为工作语言加分。

职位描述   负责大数据集的采集、清洗、存储与管理，构建高效的数据处理流程。运用深度学习算法（如 CNN、RNN、Transformer 等）进行模型设计、训练与优化，解决复杂业务问题，包括但不限于图像识别、自然语言处理、预测分析等领域。协同团队进行算法的工程化实现，优化模型性能以满足大规模数据和高并发场景的需求，持续跟踪前沿技术，将新技术应用于实际项目，提升产品的智能性与竞争力。   任职要求   硕士及以上学历，计算机、数学、统计学等相关专业。熟练掌握 Python、C++等编程语言，具备扎实的编程功底和数据结构算法基础。熟悉 Hadoop、Spark 等大数据生态系统，有丰富的大数据处理经验。深入理解深度学习原理和框架（如 TensorFlow、PyTorch），在相关领域有实际项目经验和成果，能够独立承担算法研发任务，具备良好的团队协作、沟通能力与问题解决能力，较强的学习能力和自我驱动力，能紧跟技术发展趋势。   欢迎有志之士加入，共同探索大数据与深度学习在半导体制造产业的无限可能，推动技术创新与业务发展。