一、【公司简介】 深蓝保是一家专注于自媒体垂直保险领域的互联网公司，全网1500W+用户粉丝，坚持以中立、专业的态度输出优质的原创内容，为客户提供保障方案设计、保单管理、理赔索赔等一站式服务。 二、【岗位职责】 1、公司免费提供资源，资源由前端筛选分配，属于超级精准客户，高级规划师需一对一解决用户咨询，根据客户的个人及家庭状况，深度结合客户的需求，为客户提供私人定制方案； 2、把握客户的细致需求，关怀客户的问题，正确地解答用户的疑问，帮助用户进行健康状况确认，协助用户投保、核保和对接投保渠道。 三、【工作时间】 9:30-19:00 周末休息 四、【薪资待遇】 1、培训期：3500+500； 2、试用期：底薪5000+提成+奖金+年终奖，综合10k-15k+； 3、转正后：底薪最高可拿10000+提成+奖金+年终奖，综合15k+上不封顶。 晋升通道：每3个月一次晋级加薪机会，晋升标准公开透明；每半年、一年、两年可以晋升管理岗位。 五、【公司福利】 1.节日假期：员工享有六险一金、法定节假日、带薪年假、婚假、产假等各类假期； 2.节日补贴：公司节假日为员工发放节日问候礼品 3.奖励制度：绩效奖金，晋级提升评定等完善的奖励制度； 4.文化活动：员工生日会，部门聚会，员工旅游，周末活动等各项丰富的文娱活动； 5.公司环境：独立卡座，配电脑、电话，公司提供饮水机、打印机、微波炉、冰箱等器具 六、【任职要求】 1.年龄≤33周岁 有相关同行经验可放宽至37岁。 大专以上学历，金融经济等相关专业优先考虑。 （学信网可查询毕业的状态） 2.善于与人沟通、交流，促成能力强。 3.具备较强的亲和力、学习能力及团队合作精神能接受公司培训。 4.具有客户服务意识，定期维护客户关系，建立良好的信任度。 5.有强烈赚钱的欲望。

岗位职责： 1、负责公司各项目材料的管理工作，对各项目材料人员进行合理安排调 配，考核培训任免等，对因管理不善所造成的各种不良后果负主要责任； 2、负责材料工作的询价、洽谈签订合同，收集材料市场信息作为合格供应商的评估记录工作； 3、负责根据工程进度对各项材料的及时供应，建立稳定可持续合作的供应商档案； 4、 负责材料使用过程的监督工作，对因管理不善而造成的材料浪费丢失、损坏负主要责任。 任职资格： 1、**大专及以上学历，3年以上同岗位工作经验优先； 2、熟悉家装各品牌材料工艺，有本地市场资源优先； 3、良好的组织协调能力和人际沟通能力，责任心强，较好的客户服务意识和成本管控意识。

岗位职责： 1.熟悉所支持部门的业务和团队，理解业务发展战略，负责业务团队的组织招聘需求，对招聘团队结果负责。 2.对公司对应的业态做mapping和人才地图绘制。 岗位要求： 1.**本科及以上学历，人力资源、劳动经济、心理学、管理学等相关专业； 2.了解互联网，零售行业人力资源管理模式，丰富的实操经验，招聘工作经验3年以上； 3.具有极强的责任心，较强的计划性和实施执行能力，以及解决复杂问题的能力；具备良好的人际沟通及协调能力，有亲和力、口头和书面表达能力；思维清晰，有较强的抗压能力及团队协作意识。

岗位职责： 1、负责与意向客户洽谈，了解客户对装修的需求及意见，结合公司情况，根据客户的需求为客户设计最合适的装修方案； 2、为客户介绍公司装修价格、带客户体验材料展厅； 3、了解家装知识，为客户量房定制最适合、最个性的家居设计方案； 4、为客户提供专业家装知识讲解及设计方案，积极提升客户体验服务，与客户共同制定装修方案； 5、有效进行客户关系的维护和发展，提升客户满意度建立长期共赢的客户合作关系； 6、负责设计质量和设计进度等进行控制，绘图、选材、服务跟踪、解决施工中的设计问题。 任职资格： 1、**大专及以上学历，室内设计、艺术设计等相关专业； 2 、3年以上家装设计师相关岗位工作经验，有大中型项目设计经验者优先考虑； 3、有较强的视觉搭配能力，对艺术有自己的理解，有一定的时尚感； 4、能熟练操作AutoCAD、Photoshop等相关软件； 5、热爱生活，爱学习，有分享精神； 6、善于沟通，表达能力强，有团队力； 7、富有创意及执行力，有责任感、思维敏捷。

岗位要求: 教育背景要求:本科及以上 技能要求:良好的需求理解力、问题分析、归纳能力 、跨领域协调能力 知识要求: 1、优秀的洞察及架构能力，熟悉数字化经验及4A架构； 2、熟悉Transformer、增量预训练、SFT、RAG、Agent技术栈，有大规模集群上实践经验者优先； 3、对技术有热情，具备良好的沟通表达能力和团队精神，自驱力强； 岗位职责: 1、对齐供应链业务战略，联合业务领域识别业务挑战及应用机会点，制定AI应用战略及演进路标，规划并落地AI应用的系统及解决方案架构，牵引应用架构及技术架构的演进； 2、聚焦供应链的核心高价值业务场景，通过构建AI应用，赋能供应方案设计、供应资源决策、订单履行管理等，优化供应链作业及运作模式，提升工作效率、质量与客户/伙伴供应服务满意度。

岗位要求: 语言要求: 英语四级 教育背景要求: 大学本科及以上应届生，采购、供应链、制造、物流、国际贸易、行销等领域相关工作经验人员。 技能要求: 掌握所负责品类的专业知识，包括：品类知识及用途、履行特点、交付瓶颈工序、主要供应商分布、行业竞争态势等。 熟悉商务基本知识，包括但不限于国际贸易、合规、商务礼仪、基本财务知识等。 具备良好的内外部沟通及协调能力。 岗位职责: 标准职责: 承担一般品类原材料的供应保障工作，识别和管理供应风险，执行和落地供应策略，保障原材料的及时高效供应。 1. 承担一般品类物料采购履行工作。负责PO下单、到货及逆向、验收付款等PO全生命周期管理； 2. 通过供需匹配识别供应风险，及时预警并推动解决；管理供应商三级备货等策略执行，支撑供应保障策略落地； 3. 及时识别和预警供应商关停并转、突发事件等导致的供应风险，推动供应保障措施制定，确保供应保障措施的执行落地； 4. 基于供应商交付绩效结果，组织对供应商进行供应绩效评估及沟通，跟踪完成供应商绩效沟通和整改； 5. 了解所负责品类供应商的交付体系审核条款，并通过对供应商进行交付流程、IT系统、BCG/内控等系统化的基础赋能，提升交付能力及协同效率； 6. 通过供应商沟通协同，达到供需平衡，使库存达到良好水平，有效降低不良存货。

财务BP 岗位职责： 1.完善城市财务制度流程及各项规范，确保公司财务工作的良性运作； 2.输出财经解决方案，参与合同评审、商务测算，完成交付阶段的成本控制和项目评估 工作； 3.协同业务部门制定规划和预算，进行预算跟踪与分析，及时响应业务的财务分析需 求，对业务起到财务支持作用，成为业务线的合作伙伴； 4.确保账务处理的及时、准确、合规，符合会计政策； 5.组织领导公司的财务、成本、预算、会计核算及监督、财务分析等方面的工作。 任职要求： 1.本科以上学历，财务相关专业优先； 2.3 年以上工作经验； 3.熟练使用办公软件、对 excel 函数，数据透视表，word 熟练使用； 4.具有较强的跨部门沟通、协调能力和团队精神；能够在压力下工作，按时准确完成工 作要求； 5.具有较强的财务分析能力，思路缜密、清晰，具备良好的职业道德、职业素养； 6.具备强责任心、执行力和内部团队合作精神；

岗位描述： 1、负责对前端做好规则类、产品类等相关培训及考核； 2、负责对施工图纸、合同等规范度审核； 3、负责施工预算编制、变更单编制及管理； 4、根据系统上线需求，做好统筹规划及数据导入、测试等； 5、合城市店经营规划，储备及孵化专业人才； 6、协助店总做好相关规则及标准的制定及宣导、检查； 7、负责对店内相关预算数据进行分析并给出有效建议； 8、负责对跨部门之间的问题协同及沟通； 9. 负责城市店与区域/战区/集团之间的相关业务沟通、传达； 岗位要求： 1、本科学历及以上，工程造价相关专业优先； 2、 良好的逻辑思维能力和沟通能力，具协作的能力； 3、善于思考、认真谨慎，对公司企业文化高度认同。

岗位要求: 语言要求: 英语六级 能力要求: 1、***本科及以上学历； 2、具有线缆、PCB、电阻、电容、磁器件等电子件研发、工艺、可靠性经验； 3、熟悉IPD开发流程，有结构件或硬件开发/测试/产品维护/质量岗位经验的优先； 4、具备项目管理能力，管理项目质量策划方案及过程，把控重大风险，并组织产品导入质量问题及量产质量问题攻关，满足项目高质量交付； 5、具备良好的沟通能力、团队合作能力和较强的学习能力。 岗位职责: 1、组织所辖各品类供应商及下层产业链，落实技术规划和各级物料连续性管理，确保华为产品的质量及供应安全； 2、响应产品需求并开展新物料选型，构建产品物料的高质量、可采购性及相对竞争优势； 3、给出关于新技术、新工艺、新材料导入的建议并落实，支撑公司产品和解决方案的成本优化； 4、落实品类质量管理策略，掌握重大物料技术质量问题分析、定位及处理能力；面向供应商的质量责任主体，通过供应商认证、供应商质量体系和制程审核、供应商协同及绩效管理、质量风险管理、供应商质量改善等关键行为，确保品类质量目标达成。

岗位要求: 语言要求: 英语六级 教育背景要求: ***本科 能力要求: 1. 了解通信项目交付相关流程； 2. 有良好沟通协调能力，具备全局观念，有能力影响跨部门决策，良好的跨部门推动能力和执行能力； 3. 有项目交付经验、供应链管理经验、产品开发测试经验、商务谈判经验者优先。 知识要求: 熟悉各类办公软件（EXCEL，PPT等）； 有通信基础知识和了解项目交付流程优先考虑。 岗位职责: 标准职责: 1、采购内容包括：通信和IT相关项目中的第三方设备、产品和工程服务的采购； 2、工作主要职责：供应商的sourcing,选择（招投标，谈判等），供应商日常沟通和绩效管理，采购合同拟制谈判和采购履行监控等工作。

岗位要求: 语言要求: 大学英语4级同等或以上水平 教育背景要求: ***大学本科及以上，计算机、通讯等理工类，数学、物理等理学类专业 技能要求: 1. 具备出色的业务和产品分析设计能力，能够牵引采购业务数字化转型； 2. 具备大型企业管理软件、优秀互联网产品经验优先； 3. 具备丰富的供应、交付、财经等业务领域经验优先； 4. 具备信息系统、咨询实施、项目管理等相关专业类认证优先； 5. 具备开放和创新的思维方式，优秀的逻辑分析能力，擅长沟通，协调推动能力强。 岗位职责: 1. 方案设计：负责采购领域数字化产品设计和交付，结合业务战略和长短期目标，识别差距和业务痛点，开展需求分析、业务能力设计、解决方案设计，输出高质量的产品需求文档； 2. 产品交付：协同IT开发团队，转化系统和产品设计，跟踪开发进度，开展测试验证、数据迁移、上线支撑等工作； 3. 项目管理：在数字化项目中承担指定角色和职责，开展跨部门协调沟通，有效管理范围、任务、资源，保障各项目标的高质量达成； 4. 产品管理：产品运营和生命周期管理，开展业界洞察和分析，规划、落实产品迭代演进，确保业务价值实现，不断提升产品性能。

工作职责 一、开发维护 1.负责全国重点设备厂商的开发、日常管理和关系维护，以帮助推动团队相关经销商、租赁产品的推介、销售。 二、策略管理 1.跟随区域完成项目实操，深入了解租赁客户群体和行业情况，协同区域完成渠道工作，进行组织与管理； 2.协助梳理和执行渠道交往流程，包括新合作渠道的培训、沟通机制及已交往渠道的定期维护机制； 3. 合作渠道的开发与管理工作，配合厂渠团队制定合作方案、项目协调； 4.负责及时与销售、客服沟通，反馈市场讯息，做出处理意见； 三、业务创新 1.调研各类客群所包含的商机，并转化为实际业务； 2.搭建符合客群需求及风险特征的可复制交易模式。 四、其他事项 1.部门交办的其他工作 任职要求 1、研究生及以上学历，金融或行业相关专业优先 2、积极主动、善于思考、勇于创新、抗压能力强； 3、实习时长3个月以上，每周出勤3天及以上。

工作职责 1、负责管理区域内渠道推荐的客户群营销、项目跟踪、交易安排和后期维护等各项工作； 2、负责独立或协助合作方完成资料的收集、审核、调查和交叉验证等工作，对区域内的客户与项目进行有效的风险识别与管理； 3、负责管理成交客户的合作意愿，保障公司的资产安全，及时发现和处理不良资产，避免公司损失； 4、负责区域的行业机会开发与推动，协助店长完成新行业、新产品、新渠道的开发工作； 5、领导交办的其他工作。 任职要求 1、专科或本科学历，金融、营销、经济、财会类专业优先； 2、1年以上工作经验，具有金融产品销售经验者优先； 3、具有良好的客户沟通、人际交往及维系客户关系的能力； 4、具有较强的学习能力和工作责任心，较强的抗压能力，能够自我指导与自我激励； 5、有渴望愿付出，勤奋能吃苦，具有高度的团队合作精神和高度的工作热情； 6、诚实守信，个人信用记录良好； 7、形象气质良好，有亲和力，普通话标准流利。

招聘岗位如下： 1  销售业务员：   1、年龄：22-38，中专以上学历，应届毕业生均生。男女不限，懂得使用基本办公软件；   2、有较强的语言表达能力、应变能力，能独立解决问题；能开发新客户，服务好老客户。   3、诚实稳重，积极进取，具有强烈的工作责任心和良好的客户服务意识；   4、能吃苦、抗压能力强，工作细致，有经验者优先考虑。   5、完成部门经理交代的其它工作（薪资2500元+提成） 2 工作设计工程师  2名 1、在同行业从事3年以上设计工作经验； 2、能够熟练使用2D或3D绘图软件，熟练波峰焊治具/ＳＭＴ印刷治具/测试治具/气动组装治具/简单自动化测试等。 3、有良好的自我学习能力及工作态度，并能在一定压力下独立工作，有治具厂工作经验优先。 4、薪资8000-10000元。 3 工装夹治具开机员  2名 1、有丰富的测试夹具，过炉治具，非标工装夹具经验。 2、能够熟练运用精雕软件，会刀路编辑经验优先。 3、熟悉SMT治具、DIP治具、手焊治具、气动压合治具、产线工装治具等的 4、有较强的责任心，抗压能力强，工作认真负责，严谨细致，有良好的创新精神和团队精神。 5、有良好的自我学习能力及工作态度，并能在一定压力下独立工作，有治具厂工作经验优先。 6、因个人能力而定，薪资5000-7000元。 4 工装夹治具组装员普工  多名 1、有丰富的组装测试夹具，过炉治具，非标工装夹具经验，会操作铣床者优先。 2、熟悉SMT治具、DIP治具、手焊治具、气动压合治具、产线工装治具等的 3、有较强的责任心及自我学习能力，工作认真负责，严谨细致，有良好的创新精神和团队精神。 4、因个人能力而定，薪资3500-6000元。 5，生熟手均可，有上进心责任心即可。   公司26天制，公司包吃包住。公寓住宿环境条件好，宿舍配空调、洗衣机。公司设有每月业绩创新高绩效奖300-500元，公司为员工提供社保。       公司地址：东莞市大岭山镇华科城博创园1号楼东莞市誉洲电子科技有限公司（君逸酒店石大路旁） 联系人：黎生 电话:************* 邮箱:********************  

招聘岗位如下： 1  销售业务员：   1、年龄：22-38，中专以上学历，应届毕业生均生。男女不限，懂得使用基本办公软件；   2、有较强的语言表达能力、应变能力，能独立解决问题；能开发新客户，服务好老客户。   3、诚实稳重，积极进取，具有强烈的工作责任心和良好的客户服务意识；   4、能吃苦、抗压能力强，工作细致，有经验者优先考虑。   5、完成部门经理交代的其它工作（薪资2500元+提成）