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强力招聘： 客服30名、主管2名、经理一名 1、男不女‬限，23岁以上，身健体‬康，无不良记录。 2、性坚格‬韧，思维敏捷，心素理‬质好，有一定抗的‬压能力。有强较‬的分析判和断‬沟通谈能判‬力，善学于‬习总结。 3、具团有‬队合作意识。熟电悉‬脑操作。普话通‬标准。 4、有电客话‬服、电话营销、保销险‬售、等其销它‬售方面的验经‬者可适当宽放‬年龄与历学‬要求。 福待利‬遇: 1、底薪+福补利‬贴+全勤奖+提成+各奖类‬励补助。平薪均‬资6000+，上封不‬顶。 2、缴纳养保老‬险、医疗保险、工保伤‬险、失保业‬险、生育保险。 3、一年上以‬员工享带受‬薪年假+工工龄‬资+年终奖。 4、不你怕‬不会，就你怕‬不学，从入到门‬资深，公提司‬供整完套‬善的职业能技‬培训。 5、公将司‬提供阔广‬的职业发平展‬台。 6、公司收招‬合格团队，资另薪‬行面议

推广APP工作室 招聘推广员，电脑坐班电脑操作，没有套路完全透明 主打的就是年轻 底薪3000有额外提成奖励休息机制完善 工作氛围环境好，靓男靓女都是年轻人 薪资3000～10000 ****，每周日休息，上升期短，晋级空间大，学会可合作。 男女无限 (工作内容）：对接用户聊天，电脑操作聊天客服同类。 上班时问：中午12点~晚上9点，没有轮班，不强制加班。 要求 1.年齢16-25之间 2.有责任心，会电脑基本操作，会手机聊天。会唠嗑性格开朗热情，有团队合作精神具有执行力。 3：团队气氛好，和谐融洽，服从安排，自主能力 强，品德最重要，欢迎加入

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工作职责： 1、带领顾问团队与家长建立良好的互动关系，积极开展课程推荐、体验课程预约和报名签约 2、做好咨询名单的跟进工作，邀约上门，做好学员的全方位服务工作 3、严格执行公司下达的招生任务，反馈招生工作情况并提出建议 4、对儿童的英语学习进展给予专业反馈和建议 5、带领顾问团队完成每月的销售指标，分解月度招生目标，并跟踪目标完成情况，做好总结工作 4、参与和支援相关市场和促销活动，做好客情维护，收集一线学员信息 5、不断优化招生话术和招生流程，提升招生成交率 任职要求： 1、大专或以上学历，有良好的英语听说读写能力者优先 2、二年以上销售或服务行业管理工作经验，喜欢销售工作 3、喜欢儿童，愿意帮助更多孩子及家长 4、善于与人沟通， 待人亲切沉稳 5、勇于挑战高薪，对目标坚持不懈 6、可以接受弹性工作时间，包括晚上和周末 加入我们，您将获得： 1、舒适、整洁的工作环境，轻松、愉快的工作气氛 2、广阔的职业提升空间，公平的晋升机制； 3、 人性化的福利：带薪年假、法定节假日等福利 4、完善的入职培训+在职培训机制

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岗位名称：人事行政专员 公司名称：内蒙古灵猊科技有限公司 工作地点：可居家 岗位职责： 1. 负责公司员工的招聘、选拔、录用及培训工作，确保公司的人力资源满足业务发展需求； 2. 负责员工劳动合同的签订、变更、续签、终止及员工档案管理； 3. 负责员工的薪资、福利、社会保险、公积金等薪酬福利管理； 4. 负责员工考勤管理，统计并分析考勤数据，为公司的决策提供依据； 5. 负责公司员工的培训、晋升、激励、考核等人力资源管理制度的制定与实施； 6. 负责公司企业文化建设，策划组织员工活动，提高员工的凝聚力和向心力； 7. 负责公司办公环境的管理，协调处理员工关系，营造良好的工作氛围； 8. 负责公司行政事务，包括办公用品采购、固定资产管理、车辆管理等； 9. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，人力资源管理、行政管理、心理学等相关专业优先； 2.熟悉国家及地方相关法律法规； 3. 具备较强的沟通协调能力、组织策划能力及解决问题能力； 4. 熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等； 5. 具备良好的职业道德，工作细致认真，责任心强，能承受一定的工作压力。 我们提供： 1. 具有竞争力的薪资待遇和五险一金； 2. 完善的培训体系和职业发展通道； 3. 舒适的办公环境和人性化的管理； 4. 广阔的职业发展空间和丰富的员工活动。 有意者请将简历发送至：（请自行填写邮箱地址），邮件标题格式：“应聘人事行政专员-姓名”，我们将尽快与您联系。

职位职责： 1、负责以欧美为主的海内外手游/PC发行策略，对产品的知名度和美誉度负责，对产品的获量策略和资源效率负责，对内容生态的营销负责； 2、熟悉海外媒体价值，深度发掘海外主流渠道媒体等平台的传播模式，制定预算、内容创意和传播方案； 3、负责产品各阶段投放推广规划，与投放团队沟通广告素材创意和效果优化，定期复盘效果并输出优化方案，对整体推广ROI负责； 4、分析研究海外手游市场环境，及时刷新新品分析、市场趋势及情报分析，掌握前瞻资讯； 5、培养并管理市场团队，并线对多个项目的营销工作支持； 6、能作为发行项目负责人协同平行团队，统筹单个项目的全局发行工作。 职位要求： 1、本科学历以上，英语熟练，有海外留学经历优先； 2、2年以上游戏行业整合营销工作经历，熟悉海外游戏市场，了解海外手游投放模式、渠道操作方式，了解海外游戏内容生态，对欧美PC/主机游戏发行有一定基础认知； 3、熟悉海外主流社区的运营模式，有传播设计能力，喜欢钻研新事物； 4、热爱游戏，熟悉竞技、卡牌、动作等类型的游戏，创意思路开阔； 5、对数据有足够的敏感度，执行力强，具备较强的沟通表达和组织能力。

岗位职责： 1. 根据公司整体战略制定团队的艺人经纪发展规划和工作目标，并按照规划及目标推动实施； 2. 带领团队深度挖掘符合战略方向艺人，促成签约合作，并根据艺人的特质艺人市场分析、艺人定位规划，制定艺人长期与分阶段发展策略； 3. 统筹艺人全年的运营、内容、宣发、公关策略，合理管控投入与成本，提升艺人曝光，帮助艺人越级，对艺人整体的发展和结果负责。 岗位要求： 1. 大学本科以上学历，7年艺人经纪团队业务与团队管理经验，有成熟/上升期/垂类艺人经纪团队操盘经验优先考虑； 2. 具备市场分析和品牌管理能力，能系统化制定艺人的发展目标和阶段策略，具有艺人、音乐、娱乐业、演出业和综艺资源者优先； 3. 具备大型项目管理能力，协调及调动公司内外部资源，有效的指导和带领团队达成目标； 4. 有良好的职业道德及文化素养。

【岗位职责】 1、主导需求调研工作，能快速理解和梳理内部提出的需求，进行挖掘、分析、引导并归纳用户需求，并根据概要需求编写详细需求文档； 2、分析和解决团队内使用系统过程中遇到问题，不断提出改进方案； 3、协助系统架构师、系统分析师对需求进行理解； 4、跟踪管理需求的变更，配合推动开发进度； 5、参与系统功能验收工作及用户手册、新增产品功能培训资料的编写； 6、配合测试人员编写测试计划、测试用例和测试报告、编写用户手册； 7、负责向开发和测试团队讲解业务需求和业务流程； 【职位要求】 1、本科及以上学历，有互联网金融行业工作经验优先； 2、具备1-2年催收系统搭建或2-3年催收业务管理工作经验优先； 3、能够编写项目的需求分析和概要文档，熟悉软件系统开发流程； 4、能熟练运用Axure，office等办公软件； 5、参与信托、银行大型项目需求分析经验的优先。 6、有不断实践总结及快速理解业务的能力；思维清晰敏捷，逻辑分析和抽象提炼能力，良好的口头和书面表达能力。

工作职责: 负责财务领域相关系统研发工作，通过数据智能驱动财务数字化、智能化。 任职资格: （1）本科及以上学历，计算机科学、软件工程、应用数学 等相关专业。5年左右工作经验，具有互联网、保险行业经验者优先。 （2）JAVA基础扎实：熟练掌握数据结构、多线程编程、掌握常用的设计模式；熟悉常见的中间件、分布式解决方案及其原理。 （3）大数据处理能力：有数据仓库设计和建模经验，有复杂SQL处理能力，有海量数据性能处理经验，熟悉dataworks,maxcompute,quickBI平台优先。 （4）有大模型应用经验者优先。 （5）具有较强的分析复杂问题和解决复杂问题的能力，有强烈的责任心和使命感，良好的沟通表达能力和团队协作能力。