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岗位职责: 1.商家运营:了解渠道特性、商家需求,技术实力和运营能力,并根据商家类型分层和有针对性的运营; 2.数据分析:通过商家各个维度的数据进行分析,通过数据发现问题和挖掘增长点,并根据市场热度,渠道特性,目的地等维度制定定价策略; 3.市场洞察:关注市场信息地搜集,能结合市场信息对增长点或潜在风险有一定的预判。 岗位基本要求: 1.能通过解决主要矛盾和挖掘商家需求提升合作粘度,协助BD为美团争取更好的合作条款和商家支持;对市场保持敏感度,有针对性地对潜在客户进行挖掘和开发; 2.商家运营能力:熟练掌握商家运营方法论,能通过数据分析挖掘增长点提升商家销量;根据负责商家进行商家分层,合理分配精力提升产出; 3.对酒店行业有一定认知和良好的数据分析能力; 4.学习能力强,良好的沟通和表达能力,逻辑性强。
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酒店运营经理 岗位的工作性质我们属于美团公司美团酒旅事业部,直属,非外包,负责全国各地和我们合作的酒店,主要是电话沟通,负责运营维护全国各地和我们(美团)合作的酒店,1/3时间精力在维护,2/3时间精力在运营,核心是运营,主要核心方向是提升和我们合作酒店的整体收益(间夜)
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主要负责国内存量酒店商家的运营维护,欢迎广大有志之士
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美团商家运营 1、以电话为主要沟通方式,针对已经上线美团的酒店商家进行相关问题的解决;帮助商家做方案优化,提高商家销量,新活动的二次谈判; 2、处理酒店合作过程中出现的活动、价格调整、方案变更、到期后续签等日常运营事务; 3、结合当地商圈的流量变化制定明确的运营提升方案分析市场需求,配合Team Leader完成日常工作; 福利待遇: 无责底薪3900+绩效3450+福利 稳定月薪到手7000-8000 em...月薪还真稳定的一比… 享国家法定假期+带薪年假,年假随工龄增加而增加; 周末双休,月月团建,团队氛围积极 融洽 正能量! 入职即购“六险一金” 生日、婚庆大礼包等额外福利; 年会,旅游,交流会,俱乐部运动会等多种活动; 关爱员工健康,除每年5天病假外,公司还会提供年度全面体检,补充医疗保险全额保障;美团正式编制! 岗位要求: 1、大专及以上学历,已毕业(必须有***) 2、年龄不限,性别不限 3、沟通能力强,对美团有不错的认知 4、较强的自我管理能力、理解能力、沟通能力强,机灵聪明,有电话销售、电话客服经验最好;职位,只要能力在线,一切都不是问题! “欢迎各路人上人,融入我们的高颜值大家庭;
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岗位职责: (一)酒店运营 1、针对已经在线商家相关问题的解决;帮助商家做方案优化,提高商家销量,新活动二次谈判 2、处理酒店合作过程中出现的活动、价格调整、方案变更、到期后续签等日常运营事务 3、结合当地商圈的流量变化制定明确的运营提升方案 福利待遇: 无责底薪3700+绩效+奖金+福利 稳定月薪6000-9000 em...月薪稳定的一匹! 1.享国家法定假期+带薪年假,年假随工龄增加而增加 2.入职即购六险一金 3.生日、婚庆大礼包等额外福利 4.评年会,旅游,交流会,俱乐部运动会等多种活动 岗位要求: 1、大专及以上学历,已毕业(必须有***) 2、沟通能力强 3、较强的自我管理能力、理解能力、沟通能力强,有电话销售、电话客服经验最好
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职位描述: 1.负责飞猪旅行酒店相关业务(如营销补贴、营销项目组织等)规划,通过数据挖掘、市场判断和产品优化,提升行业的市场规模; 2.具备消费者及商家双重视角,基于酒旅行业复苏趋势及特点,制定更多的补贴及营销落地方案,发掘新的业务增长点; 3.对运营及项目效果进行数据跟踪、评估,及时提出改进措施,有能力推动补贴及营销工具的产品化,不断提高运营效率。 职位要求: 1.本科及以上学历,3年及以上相关工作经验,有本地生活服务或平台策略运营经验者优先; 2.较强的数据能力,能通过分析数据发现问题并且推动业务优化,有产品运营经验优先; 3.乐于接受挑战、高效执行力、目标感强、善于团队协作,能够推动多部门协同工作。
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我们正在寻找一位有在线旅游平台(Booking.com、Agoda、Expedia)优化经验的专业人士,远程协助提高酒店在这些平台的排名和曝光率。 主要职责: 1. 优化酒店在各大平台的内容、图片、价格和促销策略。 2. 收集并管理客户评价,推动正面反馈,提升平台评分。 3. 监控竞争对手定价,实施动态定价策略,参与平台促销和推荐项目。 4. 分析平台数据,定期提供业绩报告,提出改进建议。 要求: 1. 有电子商务、酒店管理、OTA或相关领域的工作经验。 2. 熟悉OTA平台(Booking.com、Agoda、Expedia)的运营规则和排名机制。 3. 较强的数据分析能力和营销策略制定能力,擅长提升酒店的曝光和搜索量。 4. 优秀的沟通能力和客户服务意识。 该职位为远程工作,按目标交付,工作时间灵活。若您有相关经验请投简历。
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职责描述: 1、制定OTA渠道营销计划; 2、熟悉OTA平台的运营模式,与OTA运营位置良好合作; 3、统计分析销售数据,为酒店提供相关数据支持; 4、负责商家线上价格监控和维护工作,保证OTA渠道销售有序运营; 任职要求: 1、本科以上学历,1-3年或以上OTA渠道销售运营经验; 2、具有良好的市场销售策略能力,对数据敏感并有一定的数据分析能力和方案能力‘ 3、项目性工作,需要适应出差 4、有携程美团大住宿业务经验优先
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形象气质佳,工作细心认真负责,有良好的协调沟通能力,工资待遇4000
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擅长OTA运营、熟练使用房态管理平台、懂得为公司开源节流、管理好前台各项工作,有较强服务意识,逻辑思维能力强,有较强学习能力,执行力,沟通能力,有韧性,能抗压。负责好店内接待、客户关系、人事调配等工作,制定合理员工激励机制,协调内部矛盾,内外做好管理,形象好有管理能力者优秀。 任职要求: 团队管理、营销工作、熟悉操作线上软件等 岗位职责: 1.及时关注并管理房态及价格 2.做好人员培训及管理,做好每周例会开展(总结日常工作不足,及时做出新的工作调整) 3.酒店日常运营标准化检查 4.负责酒店服务团队的建立,提高整体服务 5.协调酒店各部门整体工作正常进行 6.处理酒店内部员工工作协调正常进行,解决员工无法处理需管理人员对接的相关客户工作等。
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工作性质: 作为美团酒旅事业部的酒店运营专员,你将负责以下工作: 1. 负责在全国各地与我们合作的酒店进行日常运营和维护工作,确保酒店的运营质量和客户满意度。 2. 制定并执行针对酒店的运营计划和策略,包括但不限于预算制定、营销推广、客户服务、数据分析等。 3. 负责酒店的入住率、退房率、房间利用率等运营指标的监测和优化工作,并针对数据进行分析和总结。 4. 负责与酒店管理层沟通和协调,确保酒店运营的顺利进行。 5. 参与组织和执行针对酒店的促销活动和营销计划,提高酒店的知名度和客户群。 6. 负责酒店运营数据和信息的收集、整理和报告工作,并向上级领导提供数据支持和决策依据。 7. 负责与其他部门合作,制定并执行酒店运营相关的流程和标准,确保酒店运营的规范化和标准化。 职位要求: 1. 本科以上学历,旅游管理、酒店管理等相关专业优先考虑。 2. 具备1-2年酒店运营工作经验,熟悉酒店运营流程和标准。 3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,具备较强的责任心和独立思考能力。 4. 熟悉数据分析工具,如Excel、Google Analytics等,具备一定的数据分析能力。 5. 具备一定的市场营销知识,了解各种市场营销策略和手段。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资水平和完善的社会保险制度。 2. 提供丰富的培训机会和职业晋升空间。 3. 提供各类带薪假期、生日福利等。 4. 提供良好的工作氛围和发展平台。
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美团商家运营 1、以电话为主要沟通方式,针对已经上线美团的酒店商家进行相关问题的解决;帮助商家做方案优化,提高商家销量,新活动的二次谈判; 2、处理酒店合作过程中出现的活动、价格调整、方案变更、到期后续签等日常运营事务; 3、结合当地商圈的流量变化制定明确的运营提升方案分析市场需求,配合Team Leader完成日常工作; 福利待遇: 无责底薪3900+绩效3450+福利 稳定月薪到手7000-8000 em...月薪还真稳定的一比… 享国家法定假期+带薪年假,年假随工龄增加而增加; 周末双休,月月团建,团队氛围积极 融洽 正能量! 入职即购“六险一金” 生日、婚庆大礼包等额外福利; 年会,旅游,交流会,俱乐部运动会等多种活动; 关爱员工健康,除每年5天病假外,公司还会提供年度全面体检,补充医疗保险全额保障;美团正式编制! 岗位要求: 1、大专及以上学历,已毕业(必须有***) 2、年龄不限,性别不限 3、沟通能力强,对美团有不错的认知 4、较强的自我管理能力、理解能力、沟通能力强,机灵聪明,有电话销售、电话客服经验最好;职位,只要能力在线,一切都不是问题! “欢迎各路人上人,融入我们的高颜值大家庭;
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一、招聘岗位:商家运营BD (1)岗位职责: 1.负责酒店在平台的运营及管理工作,包括指标达成,营销活动,线上推广,针对指导等,并监控商家服务及日常处理; 2.主要通过电话形式运维商家,全面提高商家配合度和积极性,给与商家可行的改善计划; 3.与商家利益共同,深度了解商家特点,提高商家转化率与业绩达成。 (2)任职要求 1.大专及以上学历; 2.有电销经验、OTA行业经验、酒店管理专业优先; 3.有较强的责任心和抗压能力,主动精神和服务意识并有较强的时间规划、独立作业、市场攻坚能力、团队意识; 4.熟悉使用office办公软件
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工作职责 1.主要通过电话形式运维商家,全面提高商家配合度及积极性,给予商家可行的改善计划 2.负责酒店在平台的运营工作,包括促销活动,线上推广,转化率提升指导等,提升商家在平台的间夜及订单转化率,监控商家服务及日常问题处理 3.根据公司业务要求,完成业绩指标 任职要求: 1.大专以上学历 2.有电销经验、OTA行业经验、酒店管理专业优先 3.有较强的责任心和抗压能力,具备团队合作意识和服务意识 4.熟悉使用office办公软件
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工作职责 1.了解并分析消费者需求,了解贵阳地区市场动向,拓展及维护新老商户,与各商户建立长期稳定的区域商户关系,并不断开拓业务渠道; 2.了解并根据商户需求,并结合消费者消费动向,制定个性化营销方案,与商户谈判并达成合作; 3. 执行公司的销售策略及政策,达成业绩目标; 4. 与公司各部门有效配合,并快速有效地解决项目上线前后所遇到的问题及突发事件,及时处理来自商家及消费者的投诉、反馈、建议等,以提高消费者和商家的满意度; 5. 充分挖掘自身工作潜力,收集一线营销信息、用户意见、当地市场信息、竞争对手信息等,对公司提出参考意见,并树立企业形象。 6. 负责所辖片区的酒店覆盖及运营,对所辖片区进行走访解决问题等 任职资格 1. 大专及以上学历; 2. 有面对面销售、电商行业销售、互联网广告销售、广告从业经验者优先考虑。 3. 性别不限; 4. 具备较强的人际沟通能力,及逻辑思维能力; 5. 认真负责,吃苦耐劳,对工作有激情,有上进心; 6. 热爱销售工作,有强烈的成功欲望和企图心; 7. 形象较好,具备较强的亲和力; 8. 精力充沛,具备在较强压力下出色完成任务的能力。 9.有OTA或者互联网工作经验的会优先考虑