健身教练岗位职责： 1、有兴趣者主动投递简历,详细了解，可优先安排上班。 2、上班班时间：早班9-17晚班14-22。月休八天，做得好可以双休；其他福利：五险、公司活动、带薪年假。 3、严格遵守公司及部门制定的各项规章制度。 4、负责对新会员进行健身介绍让新会员了解相关场地，器械和设备的使用方法，并解答新会员的健身问题与其建立个人联系； 5、熟悉所有俱乐部器械的使用操作规程，监督使用人员的操作方法，发现问题及时纠正避免设施的不必要损耗； 6、能够使用规范语言和动作为客人讲解和示范，并对来会所体验的客人，了解情况对其进行指导跟进； 7、每日做好营业前一切本职岗位的准备工作，包括卫生工作； 8、定期向教练部统计归纳所教授的会员数量对会员的锻炼情况进行归纳总结，并适量进行调整； 9、定期对会场的设备设施进行保养及维护，维持设备的良性运转确保正常使用并协助维持健身房的整洁； 10、营业前结束后要对本区域内卫生和保管物品进行整理与清理工作； 11、会员及宾客建立良好的关系，利用自己与客人服务关系的特殊性，及时将客人的意见建议反馈给上级领导，创造会所良好的形象； 12、定期进行训练及学习，保持良好的身体形象，提高业务水准。 健身教练任职资格： 1、男女不限，学历不限，年龄：18-40岁以内（兼职勿扰）； 2、欢迎喜欢运动的人，退伍军人，体育生，健身爱好者，应届生、工厂员工、服务行业人员等活力运动爱好者加盟，有无健身工作经验均可，公司有进行培训； 3、有良好的职业道德，工作态度，有责任心，希望将健身当作自己未来的职业； 4、身体健康 5.待遇：储备期间4000底薪，+包吃+包住宿，水电费平摊 6.储备期为期45天，过后正式担任私人教练 7.教练薪资构架高底薪+高提成，综合收入在8000-15000左右，多劳多得，上不封顶 8.教练发展前景：工作室+健身房股东+高层管理

岗位职责： 1、负责机加车间安全管理和生产管理工作; 2、执行机加车间的年度预算及生产计划和生产排程； 3、执行和维护现场定置定位工作; 4、指导并执行SMED工作; 5、执行首件检验，末件检验，交互检验工作; 6、执行交接班记录，生产记录，质量记录工作; 7、执行生产基础数据的收集工作; 8、执行线边刀具及刀具寿命管理工作; 9、执行线边量检具管理工作； 10、执行调试/清洁人员管理，考核工作; 11、执行机加车间分层次审核、变化点管理和更改管理工作; 12、配合管理评审，客户审核和第三方审核； 13、积极协助设备/自动化维保维护工作； 14、积极完成上级领导分配的其它工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械类、数控类相关专业； 2、5年以上相关工作经验，熟悉生产管理、质量管理、设备管理等； 3、熟悉MES，桁架机器人，关节机器人，AGV小车等； 4、熟悉自动化生产单元管理模式，精通机加SMED； 5、熟悉发那科，西门子，凯恩帝，新代，广数等系统的四种及以上并能独立手工编程，熟悉PLC； 6、独立熟练更换三爪，弹簧夹具等普通及专用夹具，独立更换各种刀具； 7、熟练使用内径千分表，杠杆千分表，沟槽尺，齿轮跳动检测仪，粗糙度测量仪，高度尺，深度尺等普通及专用量检具； 8、具有一定的领导能力、沟通协调能力、团队协作能力、计划与执行能力。

岗位JD:晚托班/暑托班老师 职位描述: 我们正在寻找一位晚托班/暑托班老师,教授小朋友小作业,看管自习室纪律 职位要求: - 本科及以上学历 - 熟悉小学和初中学生的学习习惯和需要,有能力辅导他们的小作业; - 具有看管自习室纪律的能力,能够有效地管理班级纪律和时间; - 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与家长和同事合作; - 具有耐心、细心、责任心和良好的服务意识 岗位职责: - 在晚托班/暑托班期间负责教授小学生小作业,帮助他们解决学习中的问题; - 管理和维护自习室纪律,确保学生能够安静学习,遵守规则和时间; - 与家长保持良好的沟通,及时了解学生的学习情况和问题,提供必要的帮助和支持; - 参与课程设计和教学活动,为学生的学习提供必要的支持; - 完成其他由学校和负责人交办的工作。 薪资待遇: - 日薪在200-250元之间,根据经验和能力进行调整; 如果符合以上职位要求,欢迎投递简历,我们期待您的加入。

工作职责: -负责度加App的剪辑工具的产品策划、原型设计与推进落地 -研究视频创作者的需求和创作路径，深入挖掘视频剪辑的需求和痛点，能从抽象制定出完善的产品策略与方案 -负责方案推进过程中的跨部门协调沟通，协调各方资源并推动相关团队确保产品高质量上线 -建立产品的核心指标体系，对数据结果负责，通过数据分析验证产品效果和迭代优化方案，快速迭代 任职资格: -2年以上工具类产品经验，热爱创作，视频剪辑爱好者，有短视频平台运营账号，有视频工具类APP产品经验者优先 -了解内容创作并且对行业格局和发展趋势，有自己对行业的深度思考 -具备清晰的逻辑思维能力、敏锐的用户洞察力以及较强的数据分析能力 -具有出色的目标拆分及抗压能力，能够保持高效的执行力及工作节奏，能够快速完成复杂业务逻辑的梳理与落地 -具备优秀的学习能力、表达能力及高效执行力，有较强的进取心、责任心，能承受一定工作压力

一、主要职责： 1、接送学生，饮食午休； 2、作业检查、辅导； 3、针对孩子进行查缺补漏强化，并将学生的学习情况收集与整理，对孩子制定学习方案，成绩提升。 4、管理托班秩序，及时反映学生情况或家长的反馈； 二、任职要求： 1、有小学教师资格证 2、热爱学生，认真负责。 3、能胜任小学语文、数学、英语的辅导工作。 4、能稳定在机构1年以上。 三、上班作息： 周一~周五（10:00-14:10，下午15:45-学生作业辅导完8：30）具体上下班时间可以根据学生接送情况。 寒暑假周一~周五上午8：40上班-17：30下班 四、薪资福利：4000-5500元 1、底薪+绩效奖金（按工作能力业绩定）。 2、周末双休，法定节假日正常放假。 3、包含工作餐两餐。 4、交医社保。 5、带薪年假、 我们招的不仅仅是老师！ 我们招的是一群志同道合，共同努力的事业伙伴！ 我们亦是老师，也是事业伙伴，更以朋友相交！ 真诚期待您的加入，让我们一起携手谱写更美好的明天！

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  以下是根据您提供的信息修改后的岗位JD： 岗位名称：托育主班老师 工作地点：泸西县 公司介绍： 我们是一家专注于提供高品质托育服务的机构，致力于为0-6岁的婴幼儿提供专业、安全、温馨的日间托育环境。我们拥有一支富有爱心和经验丰富的教师团队，为孩子们提供个性化的关爱与教育。我们期待您的加入，共同为孩子们的美好未来助力。 岗位职责： 1. 负责婴幼儿日常生活的照顾，确保孩子们的健康与安全； 2. 组织和开展班级教学活动，根据孩子们的年龄特点制定合适的课程计划； 3. 观察和记录婴幼儿的成长发展情况，与家长保持良好的沟通，定期进行家园互动； 4. 负责班级的日常管理和团队建设，指导、培训和考核班级教师； 5. 参与中心的各项活动策划与组织，配合完成中心交办的其他工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，教育、心理学、幼儿护理等相关专业； 2. 至少2年托育或幼儿园主班老师工作经验，熟悉幼儿教育及护理相关知识； 3. 具备幼儿教师资格证、育婴师证等相关证书； 4. 热爱教育事业，有责任心和耐心，具备良好的沟通与组织协调能力； 5. 具备团队合作精神，能承受一定的工作压力。 福利待遇： 1. 具有竞争力的薪资待遇和完善的晋升通道； 2. 提供优质的职业培训与发展机会； 3. 享受国家法定节假日、年假、婚假、产假等带薪假期； 4. 提供丰富的员工活动和团队建设活动； 5. 提供工作餐及员工子**惠入学政策。 欢迎有志之士加入我们的团队，共同为孩子们的美好未来努力！请将您的简历发送至我们的招聘邮箱，我们将尽快与您取得联系。期待您的加入！

岗位类型：兼职 招聘人数：若干 工作地点：福田区福民新村27栋104 薪资范围：2000- 岗位职责： 1. 负责学生的课后作业辅导，帮助学生解答疑难问题，提高学生的学习效果； 2. 关注学生的学习进度，定期与家长沟通学生的学习情况，为家长提供教育建议； 3. 参与晚托班级的日常管理，维护良好的学习氛围，关注学生的心理健康； 4. 协助组织学生参加各类兴趣活动，提高学生的综合素质； 5. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，教育专业优先； 2. 具有良好的沟通表达能力，善于与学生、家长沟通； 3. 有责任心，有耐心，热爱教育事业，愿意为学生的成长付出时间和精力； 4. 接受兼职，有晚托工作经验者优先； 5. 持有教师资格证者优先。 福利待遇： 1. 享有国家法定节假日、年假等； 2. 提供完善的培训体系和职业发展通道； 3. 提供良好的工作环境和发展平台； 4. 享受各类补贴、奖金等福利； 5. 团队氛围融洽，定期举办员工活动。 应聘方式： 有意者请将个人简历发送至邮箱：**********，邮件主题格式请按“应聘晚托老师 - 姓名 - 学历”发送，我们将尽快与您取得联系。

职位要求: - 具有大专及以上教育背景或相关小学托管工作经验者优先 - 对待学生耐心，有亲和力，责任感强者 - 良好的沟通能力和团队合作精神 - 能够保证稳定的工作时间不随意迟到请假 - 具有相关的证书或资格证书,如教育学或幼师专业、教师资格证等 薪资待遇: - 底薪3000元起,根据个人经验和能力进行浮动薪资 - 1个月试用期，转正后购买社保 - 每月提供500-1000住房补贴 - 享受带薪年假和节日福利等 职位描述: 我们公司正在寻找一位有责任心，稳定的小学晚托老师,负责辅导学生完成每日作业并修订讲解错误；需要你从学校接孩子到机构并在晚托期间管理好负责的班级纪律等，所以要比较细心且能及时关注所负责班级孩子的需求与问题。

1、 机加件的加工 1) 按照图纸及工艺要求，通过使用加工中心，合理的选择加工参数，加工出满足尺寸及精度要求的零件。 2) 按照图纸、工艺指令或技术文件要求，完成零件的下料、车床工序的加工工作。 2、 日常工作 1) 按照6S管理制度要求执行负责区域内6S相关维护工作。 2) 遵守安全生产和保密规章制度。 3) 按照设备维护管理制度要求，负责本工位使用设备/工具的日常保养与点检工作。 4) 参与班前会和班组建设活动。 5) 完成领导交办的其他任务。 3、 协助配合 1) 协助工艺完善工艺指令。 2) 协助研发和工艺排查故障，提出合理化建议。 3) 协助班组长培养新员工。 任职要求： 1、本科以上学历。 2、数控技术 机械制造 机械设计等相关专业。 3、10年以上工作经验。 4、具备一定的识图能力。 5、掌握普加工中心的使用及编程。 6、熟悉钻铣床、带锯床、线切割、剪板机、车床等设备的使用。 7、熟悉常用铣刀、钻头等刀具的使用及维护。 8、了解机械加工基本常识。

工作职责： 1. 照顾好托班宝宝的生活和日常授课工作； 2. 保障好托班宝宝在园所的各种安全事项； 3. 按照课程表的安排，做好充分的备课工作； 4. 保证课堂的完整度及课堂的把握，保证授课质量； 5. 做好会员的回访及维护工作，及时反馈解决家长的问题； 6. 协助园所其他工作。 职位要求： 1. 学前教育及相关专业大专及以上学历，，具有儿童教育工作相关经验者优先； 2. 容貌端庄，气质良好； 3. 普通话标准，优秀的语言表达能力和良好的人际沟通能力； 4. 外向、热情、积极、有亲和力，具备团队合作精神； 5. 具有爱心和耐心，喜欢和小朋友在一起。

岗位职责： 1、加气人员必须严格遵守各项规章制度,认真执行各项安全操作规程,牢固树立安全**的思想,配合运行工和维修工做好压缩机的纯护、维修和操作的工作； 2、对本岗所辖充装、售气等设备必须严格安全操作规程和工艺指标要求进行操作,为用户安全、平稳充装压缩LNG,严禁超压充气； 3、对进站车辆必须进行充装前的有关安全检查,严格执行充液规定； 4、准确做好加气记录，做好日报； 5、认真参加培训、取证等工作，提高加液充电技巧，安全加液，安全充电； 6、完成领导临时安排的工作任务。 任职要求： 1、年龄在20至40周岁，持相关上岗证，学历不限； 2、身体健康，热爱本职工作，无不良嗜好，服从分配； 3、团结同事，工作认真，积极向上，吃苦耐劳； 4、需轮夜班制。

全职时间：9：30-14:00，15:30-20:00 岗位职责： 1、小学1-6年级功课辅导、作业订正，纪律管理、素质教育； 2、学生上下学护送； 3、组织和带领小学生进行益智游戏和团体活动； 任职资格： 1、普通话标准，相貌端庄，人品正直； 2、有爱心、耐心、亲和力，因材施教，能够启发孩子的思维； 3、热爱教育事业、具备良好的教师职业操守和服务意识； 4、有强烈责任感，诚信守时，工作积极主动。 5、熟练掌握办公软件和互联网使用技巧； 6、有托辅经验，有小学教育专业或大专以上学历，有教师资格证或相关工作经验者优先。 薪资福利： 1、工资=底薪+提成+学历补贴+教资补贴+全勤奖+工龄奖（4000-6000上不封顶）； 2、福利：包吃+周末双休+节日福利+公司聚餐 能稳定长期工作的给予社保+医保+住房公积金 3、成长：公司重视人才、培养人才、成就人才，提供系统的职业培训及管理培训，有良好的晋升空间（助教-班主任-金牌班主任-储备校长-校长-合伙人）