• 4k-7k 经验1-3年 / 不限
    物联网 / 未融资 / 少于15人
    1.负责产品的硬件方案设计、原理图设计、PCB设计 2.熟悉MQTT、BLE协议,了解RS485 CAN总线协议 3.熟悉ESP 8266,有实际的开发经验 4.熟悉C语言编程,负责完成软件的编写 创业团队,学历不限,欢迎有能力的伙伴加入。
  • 8k-15k 经验5-10年 / 大专
    其他 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1.熟练使用cadence\PADS设计软件,进行设计主板、存储板、背板等PCB设计; 2.输出PCB布局布线指导,配合CAD工程师完成PCB设计并检查; 3.输出生产相关文件; 4.检查PCB,GERBER文件; 职位要求: 1.大专或以上学历,电子,计算机和自动控制相关专业,1-3年以上设计工作经验; 2.熟悉数字电路和模拟电路的设计及调试,了解X86体系架构者优先; 3.对SI,EMC熟悉者优先 4.熟悉PADS、Allegro等软件; 5.具有良好的英语读写和语言表达能力,具有良好的团队合作精神; 6.有双路服务器主板设计经验者优先。 7.熟悉checklist,熟悉pcb check流程。 8.工作负责,吃苦赖劳。
  • 5k-6k 经验3-5年 / 大专
    其他 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1.熟练使用cadence\PADS设计软件,进行设计主板、存储板、背板等PCB设计; 2.输出PCB布局布线指导,配合CAD工程师完成PCB设计并检查; 3.输出生产相关文件; 4.检查PCB,GERBER文件; 职位要求: 1.大专或以上学历,电子,计算机和自动控制相关专业,1-3年以上设计工作经验; 2.熟悉数字电路和模拟电路的设计及调试,了解X86体系架构者优先; 3.对SI,EMC熟悉者优先,有LSI或PMC等硬件方案设计经验者优先; 4.熟悉pads、Allegro等软件; 5.具有良好的英语读写和语言表达能力,具有良好的团队合作精神; 6.有双路服务器主板设计经验者优先。
  • 7k-12k 经验不限 / 大专
    其他 / 未融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责对工艺产线维护,及时处理产线工艺异常; 2.生产管控,指导生产按SOP动作操作,纠正违规操作, 3.协助工艺工程师对工艺进行优化。 任职要求:  1.大专及以上学历,微电子、材料、物理、化学及其相关专业; 2.技术员经历不限,助理工程师需大型制造生产企业; 3.工作认真,细致,性格严谨,原则性强,能接受倒班。
  • 6k-12k 经验1-3年 / 本科
    能源|矿产|环保 / 未融资 / 少于15人
    1、主要从事工业气体制备、净化、提纯、工艺、工程的研究和设计。 2、负责公司变压吸附/煤气净化/SCR脱硝和设计。 3、参于到与客户的技术交流和服务中。 4、负责工程详细施工图的设计工作。 5、跟踪该领域的新技术和新发现,为公司业务发展提供相应的技术支持。 岗位要求: 1、 化学工程、化工工艺及相关专业,本科及以上学历; 2、有涉及过气体吸附或净化、液化相关工作的优先考虑,也非常欢迎愿意从事相关工作的应往届优秀毕业生; 3、沟通协调能力强,学习能力佳,能够很快适应工作内容及环境; 4、能接受工作安排的必要的出差。
  • 8k-15k 经验5-10年 / 本科
    硬件 / 未融资 / 150-500人
    1、针对现场生产过程中的问题点制订或者审核试验方案,牵头试验方案的执行; 2、牵头/参与新产品新工艺的试产,总结试产过程问题点,编制/审核试验方案; 3、牵头/参与新设备、新材料的工艺验证,收集/统计实验数据,制订解决方案; 4、向工艺经理汇报月度、每周工作计划,统计完成情况,提出纠偏措施; 5、持续优化生产工艺,标识风险点 6、负责客诉问题中出现的技术、质量问题; 7、根据产品工艺标准,编写培训资料,组织培训,跟踪标准落实,收集反馈标准执行过程中的问题; 8、根据产品标准编写测试计划、规划详细的测试方案; 9、编写测试用例,收集测试数据; 10、开展产品性能及可靠性测试工作,并出具相关的测试报告; 11、负责产品的作业指导书等相关技术文档的制定与优化工作; 12、参与测试平台搭建等测试相关工作; 13、负责牵头生产过程中夹具等辅具的设计、制作、优化,通过技术优化提高生产效率; 14、牵头新产品系列的产品定型和设计转化工作,编制新产品的工艺规范、操作指导书; 15、上级领导及部门领导交办的其他工作。 任职要求: 1、3年以上工作经验,本科及以上学历; 2、高分子材料、复合材料、材料成型、生物医药、机械加工、仿真模拟等相关专业; 3、有一定的产品分析经验、加工厂制造工艺、团队带领经验者优先。 4、熟悉医疗器械法律法规,具有质量管理的实践经验,应当有能力对生产管理和质量管理中实际问题作出正确判断和处理。 5、熟练使用电脑办公软件;熟悉高分子材料的基础知识和成型方法;精通高分子材料加工工具。
  • 7k-14k 经验3-5年 / 大专
    硬件 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1、认真贯彻执行公司检验文件要求(检验文件包括:技术条件,产品规范、作业指导书、工艺文件、技术协议、过程检验规范、进货检验规范、供方提供的产品规格书、与检验试验有关的国家、行业及地方性标准)。对公司产品严格把关,客观、公正对产品的符合性进行判定,对产品的符合性负责; 2、贯彻执行检验状态标识规定,防止不同检验状态的产品混淆,对生产、送检、检验产品中检验状态不清楚的给予纠正,防止不合格品流入下工序或非预期使用; 3、参与产品设计制造工艺流程的评定,对新产品的可生产性进行评估,能规范公司的生产工艺流程,根据工艺需要设计工艺工装,参与新产品鉴定工作; 4、积极改进技术工作,不断提高公司工艺技术水平,及时处理工艺质量事故; 5、负责新产品图纸的会签及标准化审查,对设计图纸的质量及标准化把关; 6、负责工艺技术管理制度的拟制、修改工作,组织有关部门人员搞好工艺管理,监督工艺纪律的执行; 7、对工艺设计不合理造成的质量事故负责; 8、协助生产部做好生产技术人员的培训。 任职要求: 1、大专及以上学历,电子技术及其相关专业; 2、掌握质量体系及电子技术相关专业的知识; 3、掌握质量体系相关知识,从事微电子产品工艺过程管理工作三年以上。
  • 6k-11k 经验3-5年 / 本科
    APS
    其他 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、解决实际工艺生产中的技术问题,针对产品封装过程中发生的问题与设备工程师或材料供应商协商解决; 2、执行公司的目标和政策,以满足生产的产量、质量和成本的要求; 3、为管理层提供专业的技术建议,协助管理层对生产成本进行控制、优化和降低; 4、在部门经理指导下,制定相关工作目标,以符合公司业务要求; 5、对生产线负责,带领工程人员不断改善设备以优化生产工艺参数,不断提高成品率和降低坏品率及内外部客户投诉; 6、跟产品业务线和技术中心进行沟通和合作,负责新工艺新材料的试验评估和顺利实施; 7、提高生产率和操作效率,通过适当的培训加强员工的技术实际知识、工作运作、团队合作精神; 8、与相关部门合作,积极开发有潜质的供应商,参与提高物料供应商的能力的活动,并在必要时参与对供应商的生产活动进行的外部检查; 9、参与评估产品生产工艺、产能规划,参与制定新产品生产可行方案; 10、制订工艺参数标准,并完成产品工艺标准制订,并参加相应的评审; 任职要求: 1、本科及以上学历,机械/电子/材料等相关专业; 2、1年以上molding工序工作经验。
  • 8k-12k 经验3-5年 / 大专
    智能硬件,制造业,能源|矿产|环保 / 未融资 / 15-50人
    职责描述: 1) 协助研发部门进行产品图纸设计优化和样机制作,主导工艺评审、关键工序和特殊过程控制及首件鉴定等工作。 2) 编制产品工艺总方案、工艺规程(SOP)等相关工艺文件的编制; 3)负责产品的工艺优化,积极开展技术攻关,不断提高工艺技术水平和生产效率 4) 负责产品生产过程的技术指导及工艺问题处理。 5) 负责生产现场管理与巡查,确保各工艺环节状态稳定受控,保证产品质量。 6) 负责新工艺、新设备的引入与培训,提高操作人员的技能与质量意识。 任职要求: 1) 本科及以上学历,机械、电子类相关专业。 2) 熟悉产品科研生产流程及工艺设计转换流程,3年以上光电设备、制造企业技术相关工作经验优先,动手能力强。 3) 熟练运用Auto CAD、UG、Office等工作软件。 4) 熟悉电子装配、整机组装等工艺步骤,了解三防、密封等工艺知识。 5) 具有光机产品、电子产品的装配、调试经验者优先。 6) 具有军工产品相关工艺经验者优先。 7) 有一定的自学能力和抗压能力,责任感强。
  • 8k-10k 经验在校/应届 / 本科
    医疗丨健康,其他 / 上市公司 / 2000人以上
    设备与工艺工程师  1、负责产线各类设备的维护管理与优化升级; 2、负责产品重大不良的分析及良率改善; 3、负责工艺参数的管理及改善执行; 4、负责新的生产设备及原材料的评估、引进,新产品的从研发到生产的推动 5、别问为啥要上夜班,这个就像医生一样,难道设备有问题就让他宕机在那儿不管了? 备注:制造业采用的综合工时制,假如本月除开周六周天上班20天,基本工时为20×8,超过这个时间都算加班,按照1.5倍计算工资,法定元旦等按照三倍计算。 薪资计算逻辑:底薪/174*1.5*加班时长+底薪+50*夜班天数  要求: 1、本科、硕士** 2、电子、机械、自动化、测控、计算机、电气,材料等理工类相关专业; 3、有较好的英语能力(英语四级及以上,硬性要求); 4、有快速学习能力、分析能力、能够独当一面、吃苦耐劳; 5、有相关实习经验者优先,能适应倒班。 6、班时间一月有几天需值夜班6-8天,其余时间自由排班,夜班8点半—8点半,有事进线,没事办公室学习 7、工作地点:成都,重庆,绵阳,武汉,昆明等,详情咨询 薪资福利 薪酬:京东方为应届生提供具有竞争力的薪酬待遇。(定薪根据面试评价与具体职位进行差异化定底薪) 福利: 1.餐饮住宿:免费班车、餐饮补贴、公司员工宿舍(本科双人间,硕士单人间,带空调,电视,热水,卫生间); 2.运动休闲:咖啡厅、健身房、篮球馆、羽毛球馆、足球场等; 3.健康保险:提供补充医疗保险、年度健康体检; 4.人才发展:企业大学培训、完善的晋升机制、成熟的人才成长体系; 5.其他福利:入职即购买五险一金(公积金按照最高12�
  • 4k-8k 经验不限 / 大专
    汽车|出行,硬件,企业服务 / 未融资 / 50-150人
    1、参与设计评审,新品开发:过程设计,编制新产品APQP第3、4阶段文件;2、工艺验证,确定设备、工装和辅料;3、编制、维护《作业指导书》,并培训相关人员;4、参与产品样品、小批试制,并填写《试装报告》5、工装治具的设计和验收6、工艺资料转换:编制/更改《BOM表》、下发《Gerber文件》、《工艺要求单》7、产品程序管理:储存、更新、下发8、工程更改管理9、订单评审10、不合格品管理任职资格:1、大专以上学历,电子、机械、模具以及工艺设计相关专业;2、熟悉TATF16949体系流程要求;3、 熟悉CAD或CAXA、Altium Designer、protel,以及电子电路基本知识;4、熟悉APQP、SPC、MSA、PPAP、FMEA等五大工具优先,1年以上电子厂SMT/DIP工程相关工作经验者优先;5、可接收应届毕业生
  • 4k-6k 经验在校/应届 / 本科
    汽车|出行,硬件,企业服务 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、参与设计评审,新品开发:过程设计,编制新产品APQP第3、4阶段文件; 2、工艺验证,确定设备、工装和辅料; 3、编制、维护《作业指导书》,并培训相关人员; 4、参与产品样品、小批试制,并填写《试装报告》 5、工装治具的设计和验收 6、工艺资料转换:编制/更改《BOM表》、下发《Gerber文件》、《工艺要求单》 7、产品程序管理:储存、更新、下发 8、工程更改管理 9、订单评审 10、不合格品管理 任职资格: 1、大专以上学历,电子、机械、模具以及工艺设计相关专业; 2、熟悉TATF16949体系流程要求; 3、 熟悉CAD或CAXA、Altium Designer、protel,以及电子电路基本知识; 4、熟悉APQP、SPC、MSA、PPAP、FMEA等五大工具优先,1年以上电子厂SMT/DIP工程相关工作经验者优先; 5、可接收应届毕业生
  • 15k-25k·15薪 经验5-10年 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责职责内的测试基建技改项目立项及实施;组织对变速器工艺部移交的测试线和技术资料进行验收。 2、制定并实施测试产能提升计划和基建技改计划。 3、接收、校对、及时更新工艺文件,并持续维护工艺文件,监督工艺标准和现场执行文件的符合性。 4、开展工装、夹具优化设计及变更,保证生产制造任务高效的完成。 任职资格: 1、本科及以上学历,机械制造专业; 2、5年以上变速器行业相关工作经验; 3、了解变速器产品功能特点、测试工艺特性,熟悉生产制造、机械工程、工艺管理、NVH等相关知识; 4、熟练使用office办公软件,CAD,PRO-E等制图软件。
  • 5k-8k 经验3-5年 / 不限
    硬件,工具 / 未融资 / 150-500人
    1.根据图纸要求,合理生厂出合格的产品。                               
  • 30k-40k·15薪 经验5-10年 / 本科
    企业服务,其他 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1. 部门KPI制定,团队管理目标达成。 2. 部门工程人员(PE工程师及技术员))管理及培训,人员能力提升。 3. 承接新产品导入,对接研发、采购,推动可量产话工艺。ECN导入,PCN发起推动。 4. 制程改善,提升良率效率。 5. 工艺流程改善及标准化推动 任职要求: 1.本科以上学历 3.五年以上光学镜头制程经验