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岗位职责: 1、负责抖音平台广告投放(巨量引擎); 2、熟知抖音规则,对抖音基础操作流程及付费推广等有一定的了解及熟练操作,能独立负责抖音的运营推广; 3、实时监控分析投放数据,调整投放策略,及时更新推广素材和文案,制定优化方案; 4、统计每日、每周、每月的广告投放数据,能总结投放经验、优化投放策略; 岗位要求: 1、大专及以上学历,有相关广告投放、竞价广告投放经验优先; 2、熟悉抖音信息流、抖音搜索投放,致力于互联网、新媒体行业发展; 3、具备较强的逻辑思维及数据分析能力,善于在数据中挖掘有价值的信息; 4、有较强的责任心和执行力,工作态度端正,能承受工作压力; 三、福利体制: 1.上班时间8小时制,上午8:30~11:50 下午13:30~17:40; 2.法定节假日全休; 3.每月团建聚餐+下午茶+运动会+国内旅游+k歌; 4.办公环境舒适,年轻人居多,氛围轻松,并配备空调、冰箱、微波炉等电器设施基础完善; 5.不需要外出,就在写字楼办公; 6.目前公司发展越来越快,缺乏大量的管理岗位,拥有专业和管理双向晋升空间; 7.每月15号工资准时发放,决不拖欠,提成及时发放结算。
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岗位职责: 1、制定及完善公司的信息安全流程,管理和维护IT安全; 2、做好信息网络安全预防工作,抵御外部入侵,防止信息安全重大事故的发生; 3、负责应急响应集团、公司发现的安全事件,参与安全事件的分析及溯源,排查相关问题 4、了解ISO/IEC27001体系运行相关标准和要求; 5、与外部安全组织、技术联盟、科技公司进行安全技术合作和项目合作交流; 任职要求: 1、大专以上或信息安全相关专业 2、2年以上相关工作经验 3、有信息安全的实务操作经验,熟悉国家相关法律法规;熟练掌握企业安全需求调查技术和方法,有年度安全计划制订经验,具备较丰富的网络安全规划、部署、实施经验,掌握信息安全效果评估方法; 4、工作态度积极,责任心强,认真、细致,有较强的亲和力,良好的人际关系处理能力、书面及语言表达能力和沟通能力
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主要职责: 1. SEO策略规划与执行: 制定并实施全面的SEO策略,包括关键词研究、内容优化、元标签优化、链接建设等,以提高网站在谷歌搜索结果中的排名。 2. 关键词研究: 使用专业工具进行深度的关键词研究,识别并分析目标关键词,制定关键词策略。 3. 内容优化: 与内容团队合作,确保网站内容符合SEO最佳实践,包括关键词密度、标题标签、元描述、URL结构等。 4. 技术SEO优化: 优化网站架构,确保网站的技术性能(如加载速度、移动友好性、索引性等)满足SEO标准。 5. 链接建设: 开展高质量的外链建设活动,提升网站的权威性和谷歌排名。 6. 数据分析: 使用Google Analytics、Google Search Console等工具监控SEO效果,定期报告SEO表现和ROI,根据数据调整策略。 7. 竞争对手分析: 监控竞争对手的SEO策略,识别机会和潜在威胁,调整自身SEO策略以保持竞争优势。 团队合作: 与跨部门团队合作,确保SEO策略与公司整体营销目标一致。 8. 行业趋势跟踪: 保持对最新SEO趋势、算法更新和最佳实践的了解,确保策略的时效性和有效性。 任职要求: 1. 教育背景: 拥有市场营销、计算机科学、信息管理或相关领域的学士学位,或具有同等经验。 2. 专业经验: 至少3年以上的谷歌SEO优化经验,有成功案例和证明SEO策略实施效果的经验。 技能要求: 1. 精通SEO最佳实践和谷歌算法,熟悉SEO工具(如Ahrefs、SEMrush、Moz等)。 2. 出色的数据分析能力,能够熟练使用Google Analytics和Google Search Console。 3. 强大的内容策略和关键词研究技能。 4. 熟悉HTML、CSS和JavaScript等网站技术,了解网站架构优化。 5. 良好的沟通能力和团队协作精神。 6. 对数字营销和互联网行业充满热情,能够快速适应变化。 7. 语言能力: 精通中文和英文,能够阅读和撰写专业的SEO报告和文档。 工资高于同行,我们提供竞争力的薪资、灵活的工作时间和广阔的职业发展空间。如果你热衷于SEO,渴望在一个充满挑战和机遇的环境中成长,我们非常期待你的加入!
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代运营项目,表单类投放 工作职责: 1、负责电商引流及抖音微信闭环电商的信息流投放(渠道投放有AD,CID,千川,随心推);2、负责广告的信息流文案把控和关键词定位,并对相关投放效果负责,帮助信息流广告投放落地; 负责客户投放方案的制定,根据行业和目前的推广形式,及时调整投放策略帮助客户提高转化; 岗位要求: 1.有千川图文短视频投放、ad表单投放、cid投放、随心推经验之一的都可以。 2.思维活跃,抗压 力强,对多品类投放无压力优先考虑。 3.有一定百度/360投放的经验。 4.有做过巨量抖音,腾讯,快手的也可以。
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岗位职责 1 、制定流量运营策略与蓝图,侧重车联网及物联网流量运营策划、开发及推进; 2 、管理并协调产品运营过程中相关部门之间的协作分工,以保障产品符合要求并顺利进行; 3、提供深入的市场分析、行业分析、竞品分析,统计分析市场数据,制作数据报告并对产品定位; 4 、与前端部门进行沟通,了解最新的、不断变化的市场需求,提供售前支撑; 5 、不断升级产品定位,更新产品信息; 6、协助制定产品预算,计算预期收益与收益率; 7 、跟踪和执行产品项目,内外沟通推进; 8、在部门内部,辅助提升产品市场策略、制定年度计划; 9、帮助拓展销售渠道、搜集产品内容制作资源; 10 、培训员工简要的产品信息与相关知识; 岗位要求: 1、本科及以上学历,市场/营销策划等相关专业,5年及以上产品运营经理经验,有运营商,物联网、互联网运营、车企市场运营、权益运营等工作经验者更佳; 2、熟悉使用office等相关的办公软件; 3、有较强的分析、归纳、总结能力; 4、有互联网运营思维和较强的市场敏感度; 5、出色的沟通协调能力与书面表达能力; 6、富有团队精神和领导组织能力; 7、形象气质佳,有较强的营销策划和运营能力; 8、有市场调查分析和信息整合能力、独立的
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【此岗位负责公司亚马逊以及其他外贸平台的运营:ebay、沃尔玛、temu、希音、tiktok、美客多、速卖通】 岗位职责: 1.精铺路线,对每款产品制定和执行销售策略,完成销售目标,打造爆款; 2.收集和分析市场现状及竞品情况,定期统计销售数据,提出优化方案; 3.根据销售目标,制定资源规划及计划、活动计划、推广计划; 4.结合库存情况做备货计划表,完成备货,监控平台仓库存数据,及时补货和定时库存清理; 5.整理监控数据,流量数据、营销数据、交易数据,保证健康的库存周转; 6.针对所负责的产品线,能进行现状分析和对未来趋势布局; 职位要求: 1.有跨境电商运营相关工作经验的优先考虑; 2.工作态度认真负责,有良好的沟通能力和团队合作精神; 3.逻辑清晰,较高的自我要求,抗压能力强,有创新精神; 4.有基本数据处理能力,有较强的信息获取能力和自我学习能力; 福利待遇: 1、出勤时间:9:00-12:00,14:00-18:30,大小周; 2、薪资结构:底薪+提成+住房补贴+年终奖; 3、社会保险:公司统一购买东莞社保; 4、带薪假期:除国家法定假期(法定假日、婚假、产假等),更有带薪年假; 5、团建文娱:下午茶、生日会、节日主题活动、运动会、年度旅游及其他文娱活动; 6、发展空间:每半年一次调薪机会,拥有明确的晋升机制; 7、生活配套:冰箱、微波炉、咖啡机,外地员工试用期内可安排宿舍; 8、我们承诺:更多富有竞争力的福利将随着公司的发展而逐步完善。
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岗位职责: 1.在东莞及大湾区开拓公司核心产品HRSaaS云平台的企业客户; 2.负责开发、维护公司客户,分析客户需求,制订云平台销售方案; 3.负责与客户签订服务合同及合同的实施执行; 4.收集有效行业信息,分析市场需求; 岗位要求: 1.大专及以上学历,市场营销专业优先考虑,5年以上toB市场经验; 2.有制造业市场推广经验或客户、渠道资源; 3.对互联网、云计算、人工智能和大数据有一定的了解; 4.敏锐的洞察力,喜欢挑战生活和接受新鲜的事物; 5.沟通能力强,普通话标准;有亲和力,工作积极主动,乐观开朗; 6.做事认真踏实,为人正直诚恳,具有良好的团队精神; 7.有强烈的目标感,坚韧抗压,使命必达; 8.具备专业的技能、快速学习能力和吃苦耐劳精神,可以随时面对挑战。 待遇: 1.高销售提成; 2.公司股份。 备注:头三月无底线和商务费用,希望候选人是抱着一起来创业的心态,靠结果说话。
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1、维系中国联通的存量优质用户,回访核实信息(如升级优惠体验套餐,叠加流量包,话费等优惠政策通知)提交工作,线上服务,有培训,不会有人教。 2、无需外出,在办公室完成工作,使用公司统一号码进行电脑外呼。 3、欢迎应届生,实习生(提供实习就业证明) 员工福利: 下午茶、零食、团建、红包、聚餐、旅游。 晋升空间:初级客服一导师一组长一部门主管一部门经理助理 公司氛围好,大部分是90后,人性化管理,欢迎你的加入。
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岗位要求: 1、***本科学历; 2、熟悉电商运作模式,具备5年以上电商产品规划或同等岗位经验,具备居家百货类或美妆工具行业经验优先考虑; 3、熟悉国内电商平台市场动态,精通评估市场容量、分析产品前景; 4、市场信息捕捉强,对流行趋势比较了解;熟悉市场数据分析,具备较强的产品规划能力; 5、了解产品基本工艺、材质、生产标准等; 6、统筹能力强,较强的沟通协调能力,灵活度高。 岗位职责: 1、结合公司品牌定位、销售策略和流行渠道,制定产品规划方案; 2、分析市场趋势及竞品,了解消费者需求,进行产品线整体规划,统筹年度产品开发计划; 3、数据化、多维度呈现各平台热卖产品,全面需求分析,形成市场分析研究报告和产品开发切入策略; 4、推动产品选型、定义与事项, 跟踪设计进度,统筹产品打样、工艺审核、品质监控、量产; 5、产品销售数据信息收集和跟踪、分析,关注用户体验与反馈; 6、本部门团队成员考核管理、跨部门工作沟通交流等。
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此岗位有部分仓库工作,主要工作是物控。 岗位职责: 1、负责仓库的日常收、发货、存储和盘点等工作,确保仓库运作顺畅。 2、做好入库、出库、存档工作,按规定做好各项账务记录和资料管理工作,确保账实相符。 3、根据生产计划和销售计划,分析物料需求量,并制定相应的物料采购计划。 4、维护库存台账,记录物料的入库、出库、库存量等信息。定期盘点库存,核实库存数据的准确性,并控制库存水平,防止物料短缺或过剩。此外,还需要处理呆滞料、过时料等异常库存。 5、根据生产计划,下达物料领用计划,并监控生产过程中的物料使用情况,及时补料。同时,控制生产成本,降低物料消耗。 任职要求: 1、有过相关的仓库和物控管理经验。 2、熟练应用office。 3、对smt生产流程、电子料比较熟悉(硬性要求)。 4、工作负责、心细、稳定。 工作地点:东莞广东华庄科技股份有限公司东莞市村尾村桃园一路1号。 工作时间:相当于单休。 福 利:包月固定薪资,包吃、另外还有餐补300元左右/月。
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岗位名称:楼面部长 工作职责: 1. 负责餐厅楼面的日常管理工作,确保餐厅高效率、高质量运作。 2. 制定并执行楼面员工的工作流程、规范和服务标准,保证良好的服务质量和顾客体验。 3. 监督楼面员工的日常工作表现,及时给予反馈和指导,提升员工的工作能力和素质。 4. 确保餐厅卫生和安全,对发现的任何安全隐患及时上报并处理。 5. 负责餐厅客诉处理,妥善解决问题,确保顾客满意度。 6. 协调与其他部门和团队的合作,共同完成餐厅的运营目标。 7. 参与餐厅的营销活动策划和实施,提升餐厅品牌形象和顾客忠诚度。 任职资格: 1. 中专高中及以上学历,餐饮管理或相关专业优先。 2. 至少3年以上餐饮行业工作经验,有楼面管理经验者优先。 3. 熟悉餐厅服务流程、服务规范和安全规范,了解相关法律法规。 4. 具备良好的组织能力、沟通能力和领导力,能够有效地调动员工的工作积极性。 5. 具备较强的责任心和团队合作精神,能够承受较大的工作压力。 6. 熟练使用办公软件。 岗位职责匹配技能: 1. 组织协调能力:楼面部长需要组织和协调楼面员工的工作,确保各项工作的高效完成。 2. 沟通表达能力:楼面部长需要与上级领导、顾客、供应商以及其他部门和团队进行有效沟通,保证信息畅通。 3. 执行能力:楼面部长需要具备高效执行的能力,能够将工作计划、目标和指示迅速有效地落实到实际工作中。 工作时间:早班、中班和晚班轮换。 工作环境:该岗位位于餐厅楼面,工作氛围良好,需要面对客流量和突发情况。 薪资福利:****,提供完善的福利保险。
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岗位职责: 1、负责撰写各类宣传文案,如广告文案、产品文案、活动文案等; 2、参与产品或服务的策划过程,提供创意性的文案建议; 3、对文案进行排版和设计,确保文案的视觉效果和可读性; 4、跟踪文案的投放效果,根据反馈进行文案优化; 5、协作团队成员,共同完成项目的策划和执行。 任职要求 教育背景:新闻学、广告传播学、中文、经济管理、市场营销或艺术设计类相关专业,大专以上学历; 工作经验:根据职位的不同,工作经验要求也会有所不同。初级文案策划可能对应届生开放,而高级文案策划则可能需要3-5年以上的相关工作经验; 专业技能:熟悉专业创意方法,思维敏捷,洞察力强,有一定的文字图片编辑能力,信息整理能力和专题策划能力; 个人素质:情商高,懂得团队协作,能迅速适应新环境和新事物; 其他要求:热爱文案工作,具备良好的沟通能力和抗压能力
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【华为芯片驱动软件开发岗位】大家好,我是华为数据通信产品的招聘HR,目前我们芯片驱动软件开发正面向全球招聘25届海内外优秀学生,芯片行业正面临历史性的机会,前景非常可观,在这里可以接触到最前沿的5G等技术,诚邀各位优秀学子与我们一起共筑“芯长城”。 相关信息如下: 1. 职位:芯片驱动软件开发 2. 工作地点:东莞松山湖 3. 岗位要求: a、具备一定编程基础,热爱编程。 b、电子,计算机,软件,通信,数学等相关专业。 c、熟练掌握一种或多种编程语言,有linux软件开发经验优先
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任职资格 1)中文、市场营销、计算机相关专业专科及以上学历; 2)两年以上行业营销策划类工作经验; 3)熟悉项目策划的流程,有丰富的市场推广、策划与执行经验,有独立策划能力。 4)思维敏捷、条理清晰,文笔佳,具有敏锐的市场洞察力;具有较强的组织、协调、沟通、表达、团队领导能力。 5)熟练使用各种办公软件。 岗位职责: 1)负责项目调研,市场分析、营销策划、宣传及品牌管理等工作; 2)负责各类营销活动; 3)根据项目产品定位,撰写完成项目的整体营销推广报告; 4)维护项目形象,提升市场认知度,整合资源,与销售推广活动相结合,辅助销售; 5)负责招商信息的收集及招商方案的拟定; 6)根据营销部的阶段招商策略,结合相应诉求,进行市场传播。
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工作职责 1、 负责跟进部门的用工需求并及时发布招聘信息,人员招聘、面试,保证公司正常的人员配备和储备; 2、办理员工入职、劳动合同签订或续签、解聘、离退休的申请报批手续;新员工入职引导; 3、负责公司人员的档案管理; 4、负责公司人员的社保、住房公积金、团意险的办理; 5、负责公司考勤管理,核对员工的出勤情况,公示考勤异常结果; 6、负责新入职员工的文化培训,让新员工及时了解公司文化; 7、负责仓库管理,物品入库出库登记,员工工服发放、领取和登记; 8、执行公司的薪资、福利制度,计算员工工资 9、做好饭堂费用、库存管理; 10、完成上级领导交代的其他事务 任职要求: 1.人力资源、行政管理等相关专业优秀的应届毕业生可接受; 2.有一定的文字组织能力; 3.熟悉Word 、Excel等office办公软件; 4.良好的团队合作精神和沟通能力; 5.强烈的工作责任心,能承受工作压力; 6.有较强实操能力,强烈的钻研学习精神;