工作职责： 1、负责平台内商户入驻、签约、解约、品牌开通等全链路管理，持续跟进各环节，不断提升效率； 2、负责支撑各类平台活动的配置和维护工作，包括但不限于广告资源位的配置，各类优惠券、活动的配置，商品详情内容的审核等，确保各项作业的时效性和准确性； 3、负责商户日常运营规则及后台系统的培训，与商户保持业务沟通衔接，及时解决商户在日常运营中遇到的问题； 4、定期收集商户意见反馈，为平台规则、运营流程及平台功能迭代持续提供反馈，并推动相关部门进行闭环改善； 5、不断学习公司相关制度、规则和流程，并结合行业监管政策及趋势变化，不断完善产品功能点及运营流程。 6、协助处理其他运营工作。 任职要求： 1、 本科及以上学历 2、 熟练掌握办公软件，有良好的数据整理、文案组织和撰写能力； 3、 工作认真、细致、责任心强，有团队精神及抗压能力； 4、 具有电商运营相关工作经验者优先考虑。

工作内容 1. 负责 OpenBayes 公众号及其它社媒渠道内容的策划与创作，通过跟踪和分析内容效果数据，不断优化内容策略，提高用户的转化率； 2. 结合品牌战略目标和时事热点，策划并执行线上/线下活动，增强用户的转化和留存；监测活动数据，定期复盘优化调整活动内容及方向； 3. 根据产品属性，拓展 B 站、知乎等各渠道 KOL 及商务合作，产出优质文字/视频内容，增加品牌在全网的曝光量； 4. 负责平台社区的日常管理，深入了解并分析用户诉求，妥善沟通并及时准确处理用户反馈的问题，以提升社区氛围。 5. 关注行业动态和竞争对手的市场表现，收集和整理用户需求和偏好，为产品开发和营销策略提供数据支持； 6. 协助产品出海，包括不限于出海策略规划及执行、海外用户调研、投放等 7. 协助部门的其他相关运营工作。 职位要求 1. 本科及上学历，计算机专业或相关领域优先； 2. 具备基础的英语沟通和书面表达能力，海外社交产品深度用户优先； 3. 了解开发者群体特点，有海外内容运营、活动运营及推广投放相关经验者优先； 4. 对 AI 行业有一定了解，能够紧跟行业趋势； 5. 能熟练操作各种办公软件、会使用 PS 和视频剪辑软件者优先； 6. 有一定数据分析能力，能通过数据发现问题并提出改进方案； 7. 强大的沟通和人际交往能力，能够与不同背景的人有效沟通； 8. 性格活泼开朗、踏实、有责任心、思维敏捷、有独立思考能力。

职位要求和岗位职责： 1. 计算机相关专业大专以上学历； 2. 精通C#、.Net及JavaScript语言编程，熟悉B/S多层架构的开发； 3. 熟练掌握MySQL，MSSQL，有3年及以上应用开发经验者优先； 4. 参与软件工程系统的设计、开发、测试等过程； 5. 具备良好的文档编制习惯及代码书写规范； 6. 根据项目概要设计，详细设计文档，进行项目实现，并提供单元测试实现； 7. 工作责任心强，有良好的客户交流、沟通能力和需求理解能力，有较强的协作精神和团队意识； 8. 具有一定的英语阅读能力，能够看懂英文需求文档。 待遇： 1. 购买五险一金；员工年度旅游； 2. 端午中秋等节日礼金；高温补贴； 3. 双休，节假日按照国家规定放假； 4. 带薪年假，一年14薪。

职位要求和岗位职责： 1. 熟悉 C#、ASP.NET MVC、WCF、WinForm、 EF6、 报表等相关技术； 2. 熟悉 RESTful WebApi开发和Postman和Fiddler 4 工具的使用； 3. 熟悉 HTML, CSS, JavaScript, JQuery, EasyUI/BootStrap 等前端框架的使用； 4. 熟悉 Visual Studio 2017编程环境及GitHub，Jira 的使用； 5. 熟悉 MySQL，MSSQL 的使用； 6. 具有ReactJS和NodeJS项目开发经验； 7. 根据项目概要设计，详细设计文档，进行项目设计、开发，并提供单元测试实现； 8. 具备良好的编程习惯，严谨的编码风格，良好的文档编写能力； 9. 具有一定的英语阅读能力，能够看懂英文需求文档。 10. 工作责任心强，具备良好的沟通能力，较强的执行力和创新能力； 待遇： 1. 购买五险一金；员工年度旅游； 2. 端午中秋等节日礼金；高温补贴； 3. 双休，节假日按照国家规定放假； 4. 带薪年假，一年14薪。

Roles & Responsibilities Responsible for designing, developing, and maintaining business intelligence solutions using Tableau. Manage MS SQL databases and develop SQL scripts – views and stored procedures. Work on SSIS platform for data integration and workflow applications. Creating data models to support the design and development of Tableau reports and dashboards. Performing unit testing of reports and dashboards to ensure that they meet the specifications and requirements. Collaborate cross-functional teams, business analysts and stakeholders to understand the data requirements and design visualizations that provide insights and support decision-making. Documentation if the design, development, and maintenance of reports and dashboards, such as creating user manuals and training materials for end-users. Job Requirements To have minimum of 2 years of relevant experience Knowledge of SQL & Tableau Is a MUST requirement Knowledge of MS SQL/ SSIS is a must. Knowledge in Excel VBA/ Python is a big advantage. Skills in Microsoft office like Word, PowerPoint and Excel is essential. Strong verbal and written communication.

【 岗位】 ：电话销售经理 【 待遇】 ：收入不封顶，季度出国游 【 年龄】 ：18周岁以上（男女均可） 【 学历】 ：学历不限 【 经验】 ：做过汽车销售，房地产，电话销售工作者优先考虑（小白也可） 【 主营业务】 ：贷款 【 招聘人数】 ：5人 【 我们目标】 ：在平台实现自我价值，圆自己的车房梦还有诗和远方 我们的面试没有那么多复杂，我们的条件很简单： 以下条件优先录用: 1、能吃苦耐劳 2、想通过自己的努力改变现状 3、能服从工作安排 4、重要的是，能“选我所爱，爱我所选” 5、敢于追求高薪 6、良好的销售技巧，沟通影响力、信息收集能力、数据分析力和团队协作力； 7、目标、市场和服务导向强；工作积极主动，有高度的责任心和良好的职业操守。 我们靠的不是关系、不是颜值、也不是身材，我们需要勤奋、上进、积极阳光的你来共同实现梦想。我们期待你们的加入，也期待着我们2022年一起为梦想打拼！！ 您享有的福利： 1、休息与假期：（早九晚六，周六休息）；带薪年假、带薪婚假等各种法定节假日按国家规定正常放假； 2、免费员工培训：公司提供入职、在岗和晋升培训以及优秀讲师拓展培训，全方位带领员工快速掌握工作要领提升您的专业技能； 4、完善的晋升机制：公司正处于快速发展阶段，只要您有能力，公司定会给与您升职的机会，管理岗位公开竞聘，公正公开。晋升通道：客户经理——储备部门经理——部门经理——总监——副总经理——总经理； 5、公司文化：公司文化氛围浓厚，享受员工生日福利、国内外旅游、不定期为员工提供丰富的娱乐活动，如唱K，游戏，篮球。

电话销售的主要职责是利用电话与潜在客户进行沟通，以推动销售并达成交易。他们需要具备优秀的沟通能力，良好的学习能力和逻辑分析能力，以识别和满足客户需求，从而为公司带来更多收益。 **主要职责**： 1. 利用电话和电子邮件与客户进行有效的沟通，以推动销售目标。 2. 建立并维护潜在客户的数据库，定期跟踪并与他们保持联系。 3. 了解并分析市场趋势和竞争对手，以优化销售策略。 4. 定期总结销售数据，以便于改进和优化。 5. 积极寻求机会，扩大销售渠道，提高销售额。 6. 维持专业的形象，以提供高质量的服务和产品。 **任职要求**： 1. 良好的人际交往能力，能够有效和自信地与各种客户进行沟通。 2. 出色的口头和书面沟通能力，能够清晰、简洁地传达信息。 3. 强大的逻辑分析能力，能够从数据和对话中识别出潜在的商机。 4. 具备强烈的学习意愿和学习能力，能够适应不断变化的市场环境。 5. 能够在快节奏的环境中工作，能够在压力下保持冷静和专业。 **加分项**： 1. 有电话销售或相关领域的经验。 2. 熟悉社交媒体和在线销售平台的使用。 3. 能够识别和应对复杂的销售挑战。 4. 对市场趋势有深入的了解，能够将其应用于销售策略。 **职位前景**： 电话销售是一个不断发展的职位，随着市场的发展和技术的进步，这个职位的前景非常广阔。通过不断的学习和适应，优秀的电话销售员有可能晋升为销售经理或销售总监等高级职位。 **公司文化**： 我们是一家注重学习、成长和创新的公司，我们相信通过团队的努力和合作，我们可以实现共同的目标。我们鼓励员工持续学习和发展自己的技能，同时也提供必要的支持和资源。 **岗位附加信息**： 该职位工作地点为我们的公司总部，具体的工作时间安排将根据公司的运营时间进行安排。我们需要应聘者能够接受一定的出差要求，以参加客户会议或进行现场访问。 我们希望应聘者能够接受我们的公司文化，并愿意在一个积极、开放和激励的环境中工作。我们期待着你的加入，并期待着你的贡献能够推动我们的业务向前发展。 以上就是关于电话销售岗位的详细职位描述，我们期待着你的申请！

工作内容： 1、通过公司提供的平台、渠道维护老客户 2、通过电话进行产品销售，完成开发新客户工作； 3、匹配专业合适的融资方案；  工作要求： 1、为人诚信正值，沟通能力强；  2、较强的执行力，在强压力下能持续保持积极的工作心态； 3、敢于挑战自我、突破自我。 招兵揽将-讲重点: 1.新人无责补贴预计5000大洋，曾经离开过，目前不如意，没有伤害过平台的人，同样张开双臂欢迎回归来。 2.**部门领头羊，业务领域天花板的传说人物，带你入门，陪跑实现高收入。 3.这里有全程保姆式的服务和培训 4.十一年平台，合规，政府银行高度认可，累计珠三角60%的市场份额供你开发维护变现，让你安心赚钱 5.要赚钱，更要成长。 工作时间：早8：30－晚6：00，中午12：00－14：00 其他福利：不定期进行团队活动，户外拓展、聚餐、员工生日Party ,每周下午茶等） 团队成员以九零后居多，不拘小节且容易相处，工作氛围和谐有爱。 只要你有能力，有赚钱欲望，不甘平凡 这是一个可以让你成长蜕变的平台 这是一个可以让你逆袭人生的平台

岗位职责： 1、熟悉EMC、可靠性、环境实验和电子产品相关的国家标准及行业标准; 2、完善公司硬件测试标准和规范，编写测试用例、测试计划; 3、负责测试报告的撰写，对测试结果进行分析并跟踪汇总测试问题，完成测试问题的回归测试及确认闭环工作; 4、搭建测试环境并负责产品的安规、电气功能、性能测试、可靠性测试和EMC测试等; 5、完成领导交代的其他工作任务。 任职资格： 1、本科以上学历，计算机、电子、通信、自动化等相关专业优先; 2、一年以上电子产品测试经验者优先，有计算机测试经验者优先; 3、熟悉GJB9001C、EMC、可靠性及环境实验等标准者优先;; 4、掌握基本的硬件测试原理和方法，熟练使用电子测量仪器、仪表; 4、具备基本的数字电路、模拟电路等专业理论知识; 5、可以胜任重复性工作，细致认真，有耐心，责任感强; 6、拥有较强的动手能力、较好的沟通能力及团队合作精神。

岗位职责： 1、负责通信终端类产品的硬件方案设计、原理图设计，指导PCB工程师完成PCB布局布线，审核PCB; 2、负责产品的器件选型，研发自测以及软硬件联调工作; 3、负责产品研发过程中相关文档的撰写工作; 4、负责解决产品研发生产中的相关硬件问题，保障生产的顺利进行; 任职资格： 1、本科以上学历，电子信息、无线通信、自动控制、计算机等相关专业优先; 2、3年以上移动终端、电力自动化、PLC等产品硬件开发经验; 3、熟悉高通、MTK、瑞芯微等终端类芯片平台的硬件设计，熟炼掌握ARM9、CortexA7、A8的硬件设计，具有三年以上大批量量产经验; 4、熟悉DDR、FLASH、ADC、以太网等常用外设，对电源电路设计有较为深入的理解;熟悉蓝牙、USB、以太网、WIFI等接口规范，具有丰富的产品开发经验; 5、能够独立完成方案设计和硬件设计，熟悉低功耗设计、国产化设计，具有较强的成本意识和体会; 6、具备系统级思维，对无线通信、计算机网络等基础理论有较为深入的理解; 7、熟练掌握常用PCB设计软件，PCB布线规范，掌握EMC设计方法,有解决产品EMC缺陷(脉冲群、静电、浪涌等)的丰富经验; 8、具有较强的解决问题能力，熟悉示波器、频谱仪、逻辑分析仪、数字电源等常用仪器仪表的使用; 9、熟悉嵌入式终端类产品的生产加工流程; 10、具备良好的沟通能力，创新精神，工作态度积极负责。

岗位职责： 1、负责相关产品的技术评估、需求分解; 2、参与部门的项目及业务技术评审; 3、负责自研嵌入式产品系统框架、业务逻辑、核心功能模块的代码详细设计; 4、协助产品相关的技术对接、调试、测试、优化等; 5、协助工程维护人员解决现场遇到的各种技术问题; 6、负责归纳和总结问题产生原因，并组织编写相关文档。 任职资格： 1、本科以上学历，计算机、电子、通信、自动化等相关专业优先； 2、熟练使用C/C++语言，负责linux/DSP驱动设计、开发及调试，能够完成代码编写，调试; 3、熟悉ARM,DSP芯片的使用，能够独立完成代码编写; 4、熟练进行UART、SPI、I2C、CAN、RS485等主流通信方式编程; 5、能看懂原理图，熟练使用调试工具，如示波器，逻辑分析仪，万用表等; 6、具有积极的学习心态和良好的团队意识，具有独立的分析和解决问题的能力。

岗位职责: 1、负责组织新产品开发设计，认证样机的装配，并对进度进行跟踪。 2、针对自己开发设计的产品，组织进行技术风险评估，结构外形评审，并对最终的结果及进度负责; 3、懂得结构设计配合公差，形位公差，材料特性等; 4、负责新产品批量生产过程的实施，产品技术问题解决，组织协调工作; 5、配合其他部门的工作，及时解决工作中出现的问题，并为其他部门提供技术支持; 6、能及时高效得完成领导交办的任务。 任职资格: 1、大专以上学历，机械设计、电气自动化等相关专业优先； 2、熟练使用2维3维机械绘图软件; 3、2年以上机械结构设计相关经验; 4、精通AutoCAD/Solidworks/UG/Proe/Solidworks优先考虑; 5、显示器、通信终端、机械、电气行业等经验优先考虑; 6、具有较强的分析、观察、沟通能力; 7、具有较强的团队组织能力、思路清晰、良好的语言表达能力，能承受较大的工作压力。

岗位职责： 1、根据技术要求和项目预算进行电气元件的选型,研发工作; 2、绘制电路图，接线图，产品说明书; 3、负责样机试制以及功能调试; 4、负责量产产品优化改善; 5、负责产品生产过程中技术支持，售前售后技术支持。 6、参与硬件设计平台技术前瞻性研究，关键技术的演进攻关; 任职资格： 1、本科以上学历，电气自动化相关专业，熟悉电气相关标准; 2、三年以上相关工作经验，或两年以上自动化设计工作经验; 3、熟练使用CAD或者EPLAN相关制图软件; 4、能熟练掌握通信总线，如CAN、RS232、RS485总线的电气原理、通信原理并能使用示波器排查问题; 5、熟悉EMC理论及标准，能够在设计过程中满足标准要求; 6、良好的团队合作能力，追求进取精神，责任心强，能接受出差;

岗位职责： 1、负责FPGA架构设计、代码编写、模块设计及仿真; 2、负责通用接口协议及开发(PCIE、Ethernet、SP1、串口、I2C、EMIF等); 3、FPGA硬件调试，以满足各种需要的功能及性能; 4、进行系统的功能定义; 5、分析并解决开发过程中的问题，FPGA的资源及时序优化; 6、配合软、硬件设计人员完成相关任务目标; 7、协助测试工程师制定测试计划，定位发现的问题。 任职资格： 1、本科以上学历，丰富的FPGA相关开发经验，通信工程、电子信息工程等相关专业优先; 2、熟悉常用FPGA器件(xilinx、复旦微等)开发，熟练掌握一款FPGA设计软件(altera，xilinx); 3、精通VHDL/Verilog语言和时序约束、时序分析、时序优化方法，掌握FPGA设计、开发流程和仿真技术，具有独立的FPGA编码、仿真、调试能力; 4、会使用示波器、逻辑分析仪、仿真工具等并配合定位相关信号问题; 5、具有积极的学习心态和良好的团队意识，具有独立的分析和解决问题的能力; 6、能够熟练阅读英文参考文档，资料，有无线通信，卫星通信相关基带解调等算法开发经验者优先。

温馨提示：如您在找工作期间无力竞争高薪职位，请直接投递简历，换个行业试试。 薪资待遇 1.无经验者可参与公司培训，达到上岗需求后，当月按照转正工资发放。 有经验者，其他条件可适当放宽。 2.薪资：底薪+提成+五险一金+年终奖金（按照技术高低，初级底薪4000，中级底薪9000，高级底薪18000，按等级划分） 工作时间 1.周一至周五，上午9：00-11:30，下午13:03-17:00，周末双休； 2.法定节假日正常休息，调休遇到周六日正常双休。 职位描述 1.负责公司资金的交易与风险控制。 2.分析行情，制定每日交易计划进行交易操作。 3.前期由经理指导和带领，晋升后要求能够独立交易并建立自己的团队。 发展前景 1.每季度一次晋级评估机会； 2.初级，中级，高级，交易团队经理，交易总监； 3.交易能力满足管理团队要求，公司可辅助搭建自己的团队，创立分公司，获得分公司股份。 福利待遇 1.通过培训完**核，达到上岗要求，当月按照转正底薪发放； 2.法定节假日带薪休假，五险一金； 3.职位可全职，兼职（工作时间地点自由分配需要有上网条件） 4.全额报销报考相关从业资格证书，分析师证书（股票，基金，期货）。 任职资格 1.20-50岁，工作严谨，有责任心，有较强的执行力和正确的投资理念。 2.对金融行业有浓厚的兴趣，看好互联网经济体系的未来前景者优先。 3.有金融交易经验者优先。 4.无经验者，需通过公司的培训，从基础的金融词汇到技术指标，形成自己的交易系统。