• 5k-9k 经验不限 / 不限
    硬件 / 未融资 / 2000人以上
    【全友家私最新招聘信息急聘岗位招聘500人】 招聘职位,工资待遇 1.新开高端定制家具厂,定制木门厂(岗位:数控开料,排钻,封边,包装,组装,油漆,打磨等)生手首月补贴加计件可达5-7千左右,第二个月6-8千以上. 2.沙发厂技术工(岗位:缝纫工,扪工,钉架,贴棉)学习期5-7千左右,学会6-9千以上,最高可达万元以上,个人计件多劳多得,长白班。 3.实木和板式家具厂:招聘木工,安装,包装,打磨,油漆等等,工资生手平均5-7千,学会6-9千以上,部分工作最高可达万元以上。 4.不想学技术,想简单的工作可以选择搬运工,压板厂,平均工资6-8千以上,年龄18-55岁都可以。 【工作时间和休息】 1.上班时间8-10小时左右,有长白班和两班倒,可以自己选择。 2.按公司生产实际情况安排休息,都是计件多劳多得。 3.夏天车间配备冷气机。 【住宿和食堂】 1.公司有住宿,免水电,有空调 2.提供食堂,入职3天可以预支餐费。 【新员工报名要求须知】 1、身体健康、爱岗敬业。 2、注意:春节后报名需提前预约,和工作人员预约成功以后持面试通知,健康码,有效身份证原件、身份证复印件3张和一寸彩照3张,戴口罩,到现场联系招聘主管参加面试,可以带上行李,入职当天可办理住宿,第二天就可以上班。 【上班地址和面试流程】 1.上班地点主要在成都崇州总部工业园厂区,还有崇州羊马厂区,成都温江厂区,厂区可以自己选择。 2.总部报名联系人:唐主管,请及时交换微信了解更多招聘信息。 职位福利:五险、免费停车
  • 5k-9k 经验不限 / 不限
    硬件 / 未融资 / 2000人以上
    【全友家私最新招聘信息急聘岗位招聘500人】 招聘职位,工资待遇 1.新开高端定制家具厂,定制木门厂(岗位:数控开料,排钻,封边,包装,组装,油漆,打磨等)生手首月补贴加计件可达5-7千左右,第二个月6-8千以上. 2.沙发厂技术工(岗位:缝纫工,扪工,钉架,贴棉)学习期5-7千左右,学会6-9千以上,最高可达万元以上,个人计件多劳多得,长白班。 3.实木和板式家具厂:招聘木工,安装,包装,打磨,油漆等等,工资生手平均5-7千,学会6-9千以上,部分工作最高可达万元以上。 4.不想学技术,想简单的工作可以选择搬运工,压板厂,平均工资6-8千以上,年龄18-55岁都可以。 【工作时间和休息】 1.上班时间8-10小时左右,有长白班和两班倒,可以自己选择。 2.按公司生产实际情况安排休息,都是计件多劳多得。 3.夏天车间配备冷气机。 【住宿和食堂】 1.公司有住宿,免水电,有空调 2.提供食堂,入职3天可以预支餐费。 【新员工报名要求须知】 1、身体健康、爱岗敬业。 2、注意:春节后报名需提前预约,和工作人员预约成功以后持面试通知,健康码,有效身份证原件、身份证复印件3张和一寸彩照3张,戴口罩,到现场联系招聘主管参加面试,可以带上行李,入职当天可办理住宿,第二天就可以上班。 【上班地址和面试流程】 1.上班地点主要在成都崇州总部工业园厂区,还有崇州羊马厂区,成都温江厂区,厂区可以自己选择。 2.总部报名联系人:唐主管,请及时交换微信了解更多招聘信息。 职位福利:五险、免费停车
  • 5k-9k 经验不限 / 不限
    硬件 / 未融资 / 2000人以上
    目前主要招聘岗位 沙发厂招聘岗位:长白班 缝纫工,扪工,木工,打底,包装,贴棉等等。 免费提供学习技术的机会,有师傅带,第一个月补贴100-120元每天+计件工资,才来4-6千左右,学会以后平均工资6-8千以上。 定制衣柜厂的:两班倒 数控开料,数控排钻,数控封边,包装,安装,吸塑,打磨等等,工资5-8千左右上手快,简单
  • 6k-10k·13薪 经验1-3年 / 不限
    批发|零售 / 未融资 / 150-500人
    1.良好的沟通能力 2.量房,出设计方案,谈单,复尺,下单等 3,2年以上全屋定制设计相关工作经验,年龄28-40岁
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    批发|零售 / 未融资 / 150-500人
    1.熟悉家居产品,有服务意识 2.热情接待维护客情达成销售
  • 4k-8k 经验1-3年 / 不限
    批发|零售 / 未融资 / 150-500人
    熟悉商场内的家居产品,维护客情,达成销售
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    批发|零售 / 未融资 / 150-500人
    任职资格: 1.能吃苦耐劳,具备良好的亲和力和较强的服务意识 2.有较强的工作积极性、团队意识、善于与同事配合 3.年满18-40周岁,有意从事销售工作,无需工作经验 岗位职责: 1.为顾客提供热情贴心的接待服务 2.熟悉商场内的家居产品,成为顾客的专业家居产品顾问 3.维护好与顾客的客情关系,达成销售 4.维护好商场产品和环境卫生,完成店长布置的各项工作任务
  • 7k-10k 经验3-5年 / 本科
    硬件 / 未融资 / 2000人以上
    工作内容: 1、负责公司官方微博、微信、小红书、知乎等新媒体平台的日常内容和撰写和运营规划; 2、负责公司品牌舆情的日常监控并进行内容优化管理,并定期输出舆情报告; 3、策划组织品牌线上推广活动,包括内容策划、画面设计、执行推广,并做相应的活动评估报告和总结报告; 4、负责公司品牌宣传PR稿件的内容撰写及发布;  5、完成上级指定的其他工作。 任职要求:  1、本科以上学历,中文、新闻、广告等相关专业毕业,有3年以上相关工作经验;  2、有优秀的文案写作能力,会格式排版及会运用新模板和工具,并熟练掌握各类新媒体功能设定;   3、有丰富的线上线下活动推广经验,了解知识性媒体特点,熟悉口碑营销的执行操作流程;  4、网感好,创意优,执行力强,有良好的策略思考能力并能独立撰写方案,一定程度掌握图片处理软件;  5、知识面广,思维活跃,工作主动,有责任感,能承受较大的工作压力;  6、良好团队合作精神;较强的执行力,独立思考能力 ,观察力和应变能力。
  • 5k-8k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 少于15人
    负责店面收银、结算、理账工作,能上夜班者优先
  • 6k-10k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 50-150人
    家居搭配师 软装搭配师 销售顾问 职位详情: 1、持续学习公司新产品知识及销售策略; 2、维护老顾客,持续性地为顾客提供服务; 3、接待顾客,为顾客提供全方位专业的家居搭配指导服务并进行产品销售工作 任职要求: 1、有亲和力,原意表达沟通; 2、有销售经验者优先; 3、初中以上学历; 4、年龄20-45岁
  • 工具类产品,专业服务|咨询,科技金融 / A轮 / 15-50人
    职位描述: 1、根据公司战略规划,制定线上品牌传播营销策略,建设品牌体系,对公司品牌进行运营。 2、制定有效的品牌策略.通过市场营销活动等路径提高公司品牌认知度.影响力。 3、持续打造公司品牌资产,公众号运营等多平台,内容策略开发。 任职资格: 1、30+岁,5年以上2B品牌运营经验,市场营销专业,有汽车/互联网行业经验优先; 2、具备品牌策略能力,熟悉线上及线下市场活动及数字营销手段及管理能力,有整合营销思维,对新媒体运营等经验丰富; 3、具备良好的沟通及表达能力,文字功底扎实,PPT撰写熟练。
  • 3k-5k 经验在校/应届 / 本科
    教育 / 未融资 / 500-2000人
    任职要求:1.周末两天一般有空2.准大二到准大四3.有经验优先4.对学生足够的负责️招聘科目:初高中各科老师,学科不限,可自主选择意向教学科目☞薪资:月薪3-8k①基本课时工资 90-140元一节课(2h)②奖金 10%教学所产生销售额上课地点:校区教学,广州大学城、市桥、海珠、佛山禅城等分校。(工作或培训期间有需要可提供住宿)提供为期两天的免费岗前考核培训可开具实习证明以及时长
  • 3k-6k 经验在校/应届 / 本科
    教育 / 未融资 / 500-2000人
    学科:数学/物理/化学/语文/英语 都有需求 教员要求:有耐心、细心教学 上课时间:开学周末,三个月以上也会提供实习证明
  • 25k-35k 经验10年以上 / 本科
    工具类产品,专业服务|咨询,科技金融 / A轮 / 15-50人
    职位描述: 1、根据公司战略规划,制定公司汽车后市场SaaS等产品的营销策略及市场开拓规划,从0-1为客户输出产品价值和商业价值; 2、负责BD团队合理搭建,制定考核政策和激励政策,完成公司市场推广战略目标; 3、收集和反馈客户对产品的需求,推动并提升公司产品及服务质量。 任职资格: 1、35岁左右,本科及以上学历,8年及以上互联网/汽车后市场相关BD工作经验,5年以上团队管理经验; 2、具有保司、经销商集团或主机厂客户资源对接经验,对汽车后市场或SaaS互联网行业有敏锐洞察力; 3、对创业公司有较高认知,抗压及学习沟通能力强,具有良好的创业心态和工作热情。
  • 7k-12k 经验1年以下 / 本科
    医疗|健康 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1. 根据公司发展战略,制定市场推广策略和计划,并组织实施,确保推广目标的达成; 2. 负责公司品牌建设,提升品牌知名度和美誉度,树立良好的企业形象; 3. 负责线上线下活动的策划与执行,包括但不限于展会、讲座、沙龙等活动,提升公司影响力; 4. 负责市场调研与竞品分析,了解行业动态和市场需求,为公司决策提供数据支持; 5. 负责媒体关系维护与拓展,与各类媒体建立良好的合作关系,确保公司新闻及时、准确地传播; 6. 负责公司官网、社交媒体等平台的运营与管理,提升用户粘性,增加粉丝数量; 7. 负责公司内部团队建设与培训,提升团队市场推广能力; 8. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历,市场营销、广告、传播等相关专业优先; 2.有成功案例者优先; 3. 熟悉市场推广渠道和手段,具备较强的策划与执行能力; 4. 具备较强的团队协作和沟通能力,能承受工作压力; 5. 具备较强的数据分析能力,能根据数据反馈调整推广策略; 6. 具备较强的学习能力,能迅速掌握行业动态和新技术; 7. 熟练使用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等。