• 10k-20k 经验1-3年 / 大专
    IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位JD: 职位名称:销售顾问 公司名称:广州卓术信息科技有限公司 工作地点:广州市 职位描述: 我们正在寻找一位有1年以上云转售经验的销售人员,加入我们的团队。作为销售人员,你将负责以下任务: 1. 负责公司产品的销售工作,包括与客户建立联系、了解客户需求、提供解决方案并达成销售协议。 2. 维护与现有客户的良好关系,并提供优质的客户服务。 3. 调研市场动态,了解竞争对手的产品和销售策略,并制定相应的销售策略。 4. 参加公司组织的销售培训和销售会议,并分享销售经验和技巧。 5. 完成销售目标和公司规定的其他销售目标。 职位要求: 1. 1年以上云转售经验,有成功的销售业绩。 2. 熟悉云计算相关产品和服务,了解云计算市场动态和趋势。 3. 具备良好的沟通能力和团队合作能力,善于处理客户关系。 4. 具备较强的学习能力和自我驱动力,能够独立工作。 5. 熟练掌握常用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资水平和完善的社会保险制度。 2. 提供专业的销售培训和销售支持。 3. 提供各类带薪假期、下午茶福利等。 4. 提供良好的工作氛围和发展空间。 如果符合以上职位要求,并愿意加入我们的团队,欢迎投递简历,我们期待您的加入。
  • 5k-7k 经验1-3年 / 大专
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    部门介绍: 美团的使命是“帮大家吃得更好,生活更好”,公司聚焦“零售 + 科技”战略,和广大商户与各类合作伙伴一起,努力为消费者提供品质生活,推动商品零售和服务零售在需求侧和供给侧的数字化转型。 2018年9月20日,美团正式在港交所挂牌上市。美团将始终坚持以客户为中心,不断加大在科技研发方面的投入,更好承担社会责任,更多创造社会价值,与广大合作伙伴一起发展共赢。 学历要求:大学专科 经验要求:2年 岗位职责: 1.根据公司提供的销售线索进行电话回访,完成企业用餐,企业用车,企业差旅等业务产品的最终签约工作; 2.呼出电话,向客户介绍美团企业版的产品功能,核心优势等,开发销售机会并促成最后的签约; 3.帮助客户完成自助签约,注册,充值的相关工作,接听相关咨询电话并予以解答; 4. 通过相关渠道和资源等进行线索自拓公司,进行商务拓展业务开发,促成企业签约。 岗位基本要求: 1.本专及以上学历,普通话熟练标准,谈吐礼貌,有亲和力; 2.具有销售和客户意识,有目标感,担当能力较强; 3.具有优良的服务意识和敬业精神,沟通,应变能力强,工作态度积极进取,团队荣誉感强; 4.有相关电销工作经验者优先。 具备以下优先: 1. 有To B端头部互联网公司经验; 2. 有企业服务领域工作经验; 3. 过往业绩突出,TOP优先; 4. 客户好评率佳,个人具备一定企业资源。 岗位亮点: 1.【业务新】美团孵化的专门面向企业市场的To B业务。我们为“企业公务消费管理”提供一站式SaaS服务,涵盖企业商旅、用餐、用车、报销费控等多个领域(这些领域已经在服务美团自身和外部5000+企业客户)。我们帮助企业实现公务消费线上化,助力企业降本增效,帮助员工告别线下报销; 2.【空间大】公务消费有数万亿的大盘,有足够的想象力;该业务涉及外卖、到店餐饮、酒店、机票、火车、打车,电商等业务类型,能给大家提供足够的学习成长空间; 3.【有盼头】To B的大势刚刚开始,依托于美团过去10年的积累,依托于对美团自身服务的积累,我们认为很有机会把业务做大做成; 4.【区域新】企业版新开城区域,蓝海待开发,团队从零开始搭建,只要你足够优秀,一切皆有可能; 5.【氛围好】务实求真,创业氛围;人际简单,组织扁平。这是一个巨大的机会,也需要长期的耐心;To B星辰大海,征程期待有你。
  • 10k-15k 经验不限 / 本科
    居住服务 / C轮 / 2000人以上
    如果你期盼朝九晚五,如果你贪恋平淡甘愿平庸, 请不要来自如。 如果你不惧挑战自己的能力, 如果你追求成就感, 如果你是目标导向型, 想选择一个发展潜力大的行业, 请全副武装来自如报到, 我在自如等你! 【30秒了解自如】 自如是O2O+互联网模式的公司,已开发6个超酷的青年公寓产品,配以保洁、家修、搬家、社交、软装等服务链,致力于打造高品质青年租住社区,新颖的模式被收入哈佛商业案例及清华MBA案例库中。目前自如业务遍及61城,A轮融资40亿,拥有100万自如客。 我们是一群心存热火的年轻人,自如的5000多名自如工作伙伴,全员*****本科及以上学历,平均年龄仅24.4岁,其中66%的管理层是90后。 我们崇尚简单公平:公司实行花名制,扁平化管理。 爱“自如范”:聪明、阳光、专业、坚 强。 We offer you: 【豪华装备】 (1)入职后:底薪4000元+提成,月收入6000-12000元。 【打怪升级】 (1)试用期:担任服务管家; (2)服务管家任职3个月后:可根据能力及意向,担任综合管家; (3)内部晋升:业务经理-业务总监-城市总经理,升级路径不能再清晰!每月都有内部公开竞聘,只对内提拔,谢绝关系户。我们有80后的城市总经理、93后的业务总监,你有能力,我们有平台! 【技能要求】 职0-3个月,担任服务管家: 销售部分: 1、通过自如app、官网及自主开发的渠道获取客户资源; 2、跟客户线上线下沟通、推荐自如产品、APP签约、续约; 服务部分: 1、签约后的服务:处理租务工单、结算生活费用、租约变更; 2、打造自如社区:成为自如客之间的重要纽带,组织自如客活动,维系社区关系。 服务管家任职3个月后,可根据能力及意向,担任综合管家: 1、通过自如网及其他多元化渠道获取并筛选适合自如产品的房源; 2、与业主洽谈资产管理业务,进行合同的谈判与签约; 3、对房源进行产品化的装修配置,制定配置方案,打造高品质租房产品; 4、管理所辖区域库存,维护品质,维持库存房源收出平衡。 【技能提升】 自如大学开设全系列课程培训,贯穿职业生涯: 1、师徒制:入职赠送师傅一枚,带你迅速了解工作和岗位; 2、轮岗制:入职2周内,品质监察部、配置部、客户体验部的轮岗,用客户思维理解产品; 3、通用能力培训:入职2周内新人培训,让你全面了解行业和公司; 4、专业能力培训:开设F/S中阶训、金牌公开课,员工分享活动,全面提升技能! 5、高阶领导力训:优秀员工可进入橙长加油站,参加拓展研讨活动及课程,培养管理力,储备管理层; 6、碎片式学习:管理层每月一书、内部干货分享。 【自如人的大福利!】 1、 底薪4000元+提成不封顶!连续3个月达成目标可晋级,底薪1000元递增!服务管家月薪范围6000-12000; 2、房租福利,自如人当然得住得有品质~ 3、赠送医疗保险、意外保险,妈妈再也不担心我在深圳得不起感冒~; 4、年度体检,我们很在乎你的健康; 5、餐补月均250元; 6、试用期即缴纳社保+公积金; 7、带薪病假、带薪年假、带薪培训、带薪境外游; 8、图书吧、健身房随意享用; 9、足球队、篮球队、台球赛等你参加; 10、每月主题激励活动:斯巴达之战、寒战……赢了有大礼,超燃! 11、每逢佳节有奇葩活动:光棍节送狗粮、定制专属名字的可乐、王者荣耀杯……超欢乐! 【队友要求】 1、本科及以上学历; 2、较强的沟通协调能力、逻辑思维能力、分析解决问题的能力、服务和创新意识; 3、肯坚持,有激情,能学习,可以承受一定的工作压力; 4、形象气质佳,普通话流利。 工作地址:杭州市内就近分配
  • 7k-12k 经验1-3年 / 大专
    工具类产品 / 上市公司 / 2000人以上
    公司福利超级正规: 1、入职即签署正式劳动并购买五险一金,属于公司正式编制员工; 2、薪资构成:基本工资+提成奖金+交通补贴+通讯补贴,综合薪资8-15K 3、周末双休、法定节假日假期、带薪年假、带薪病假; 4、免费的年度体检, 岗位职责: 1、通过电话、面谈拜访以及其他各种媒介及方式寻找和跟踪目标企业客户并促成合作,完成公司下达的任务指标; 2、发掘分析企业客户需求,提供包括招聘、培训、测评在内的全方位人力资源服务及产品,执行公司各项产品销售政策; 3、协助客户制定人力资源解决方案,帮助客户解决人力资源工作中遇到的各类问题,维护和提升客情关系; 4.客户资源由公司提供。 任职要求: 1、本科及以上学历; 2、有1年以上完整的销售经验沉淀,有对企业销售经验者优先,人力资源行业从业者优先, 3、普通话标准,沟通表达能力优秀,工作积极主动,有良好的抗压能力和情绪控制能力; 4、热爱销售,年轻有活力,希望不断提升自己,拥抱变化和挑战; 职位优势: 1.办公地点在市中心,交通便利; 2.团队年轻化,工作氛围自由; 3.在这里你将get到销售技巧以及人力资源产品和服务,主管1对1辅导,助你成为职场达人; 4.公司提供大平台,让你的能力提高迅速,纵向、横向、跨城市等多维度晋升,晋升空间大,大客户人力资源顾问或销售管理发展方向任你选;
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    居住服务 / 上市公司 / 2000人以上
    1、负责一手房,二手房的代理销售工作; 2、负责收集、发布房屋出售信息; 3、负责客户接待,提供专业的房产咨询服务; 4、陪同客户看房体验,进行谈判,促成交易; 5、负责对已认购客户催缴购房余款,并收集所需资料, 做好合同签订的各项工作 6、负责管理维护客户关系,与客户保持良好关系,做好 售前、售中、售后服务 7、完成公司安排的其他工作。 【岗位要求】 1、初中及以上学历,专业不限,可接受毕业生; 2、年龄20岁至35岁之间; 【工资福利】 1、试用期底薪3500+高提成; 欢迎同行经验者、有2年同行业经验可应聘经理,底薪6000(不是借薪) 2、福利:五险、岗前培训、师傅带教、专业讲师团队; 3、培训:完善的带薪培训机制,每月2-4次学习提升机 碑公、 4、透明公平的晋升渠道,公司快速发展中,优秀员工快 速晋升为店经理、商圈经理、区域总监; 5、丰富多彩的活动,国内外旅游、户外扩展、节日大礼 包、公司年会、运动会等;
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责服装行业(男装、女装、配饰等)广告客户的分层营销策划工作,助力客户经营成功,了解行业各平台和渠道的主流玩法,并能够结合客户的经营环节提出对应解决方案; 2、负责服装行业讯息的研究,结合行业客户在平台的流量需要,针对制定客户的广告运营及用户转化策略,保证个人业绩达成; 3、负责服装行业客户的广告投流优化工作,通过对客户账户的诊断、广告投放数据监控,不断优化广告投放策略和方案,给出合理的优化建议; 4、负责服装行业客户的赋能工作,从客户需求及行业角度出发,为客户提供前期市场教育、行业洞察、产品培训、方法指导、答疑,提升客户自助化运营能力,提高NPS及满意度; 5、负责服装行业的经营、广告、内容等产品的市场渗透、意见搜集与反馈,协同推动行业产品的优化。 职位要求: 1、本科及以上学历,1年以上工作经验,有广告优化、新媒体运营、行业垂类运营/营销策划、电商运营等相关经验优先,优秀的应届毕业生可放宽条件; 2、具备深度思考能力、良好的沟通表达能力,清晰有逻辑,思维敏捷,性格坚韧,有自驱力,能快速学习,富有团队合作精神。 3、对市场营销、客户成功有强烈兴趣,目标感及同理心强,对数据敏感,善于总结沉淀优秀案例、方法论。
  • 8k-16k 经验不限 / 本科
    医疗|健康 / 天使轮 / 少于15人
    1.在线解答咨询问题,电脑打字聊天,工作简单易学 ,底薪4000起,优秀者上不封顶,月收入几万的很多,看你能力! 晋升方向: 储备干部—科长—副经理—经理—副总-总经理-董事 工作时间: 上午8:00——下午5:30,单休,带薪年假,每年不定期组织员工旅游、户外拓展、聚餐、年会等。 基本要求: 3.年龄25以下,学历不限,有正能量,激情,有无工作经验均可,混日子的勿扰。 公司介绍:本公司不收任何费用,新员工5天的带薪培训(带薪培训:沟通技巧、专业知识、职业素养及流程等等)公司组织生日福利、员工聚餐(月3次)、年度旅游、年终奢侈品等丰厚待遇我们给予你 ,公司不看你的长相,学历,背景,只要你有梦想,想发展,公司会给每个人公平,公正的平台。 另外公司还在招实习经理(来了就能做事那种),前台,人事,导医,护士,医师等! 职位福利:五险一金、包吃、包住、带薪年假、员工旅游、定期团建、出国游、带团队 职位亮点:公司不看你长相,学历,只要有梦想就帮你。 附加信息: 工作时间:周末单休 上下班时间:08:00-18:00
  • 10k-20k·14薪 经验3-5年 / 本科
    电商平台 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1.每日追踪时效热点趋势并捕捉其亮点,高效产出热点内容,提高用户的关注度和粘性; 2.能够制定有针对性的行业内容整体运营方案和实施策略,完成对行业内容频道的定义; 3.分析用户需求,策划出在主流社交媒体有影响力的内容话题; 4.把控产品内容调性,能够引导UGC用户创作方向。 职位要求: 1.本科及以上学历,具备门户或行业内头部媒体的内容运营经验,优先考虑; 2.资讯类产品的重度重度用户,熟悉主流信息流内容产品,懂得信息流内容的运营技巧; 3.对内容和数据的敏感度高,有创意和极强的执行力,具备优秀的模仿及创意改编能力; 4.出色的语言、沟通、组织协调能力,善于调动团队积极性,具备较好的实际解决问题与抗压能力。
  • 科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    一、【公司简介】 深蓝保是一家专注于自媒体垂直保险领域的互联网公司,全网1500W+用户粉丝,坚持以中立、专业的态度输出优质的原创内容,为客户提供保障方案设计、保单管理、理赔索赔等一站式服务。 二、【岗位职责】 1、公司免费提供资源,资源由前端筛选分配,属于超级精准客户,高级规划师需一对一解决用户咨询,根据客户的个人及家庭状况,深度结合客户的需求,为客户提供私人定制方案; 2、把握客户的细致需求,关怀客户的问题,正确地解答用户的疑问,帮助用户进行健康状况确认,协助用户投保、核保和对接投保渠道。 三、【工作时间】 9:30-19:00 周末休息 四、【薪资待遇】 1、培训期:3500+500; 2、试用期:底薪5000+提成+奖金+年终奖,综合10k-15k+; 3、转正后:底薪最高可拿10000+提成+奖金+年终奖,综合15k+上不封顶。 晋升通道:每3个月一次晋级加薪机会,晋升标准公开透明;每半年、一年、两年可以晋升管理岗位。 五、【公司福利】 1.节日假期:员工享有六险一金、法定节假日、带薪年假、婚假、产假等各类假期; 2.节日补贴:公司节假日为员工发放节日问候礼品 3.奖励制度:绩效奖金,晋级提升评定等完善的奖励制度; 4.文化活动:员工生日会,部门聚会,员工旅游,周末活动等各项丰富的文娱活动; 5.公司环境:独立卡座,配电脑、电话,公司提供饮水机、打印机、微波炉、冰箱等器具 六、【任职要求】 1.年龄≤33周岁 有相关同行经验可放宽至37岁。 大专以上学历,金融经济等相关专业优先考虑。 (学信网可查询毕业的状态) 2.善于与人沟通、交流,促成能力强。 3.具备较强的亲和力、学习能力及团队合作精神能接受公司培训。 4.具有客户服务意识,定期维护客户关系,建立良好的信任度。 5.有强烈赚钱的欲望。
  • 10k-20k·13薪 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、与优质客户建立紧密的关系,以完成团队入资,客户留存等相关指标; 2、与投资顾问和金融产品团队密切合作,根据客户的需求和风险状况向他们提供投资组合分析和建议; 3、为优质客户提供优质服务,包括开户、维护和解决客户相关金融问题。 岗位要求: 1、本科及以上学历,金融、经济或相关专业优先; 2、至少1年私人银行或私人财富管理相关工作经验; 3、英语和粤语可以作为工作语言; 4、具备客户服务意识,为客户提供卓越的优质服务; 5、熟悉私人财富管理业务流程及相关法规,具备风险及合规意识。 PS:持有新加坡财务顾问牌照或通过CMFAS考试(RES5, CM-EIP, CM-SIP)优先,如果没有需要在试用期内完**试,公司给予相关持牌支持及报销。
  • 10k-13k 经验1年以下 / 大专
    软件服务|咨询 / C轮 / 500-2000人
    工作职责: 1、注册用户需求沟通,根据用户的具体业务管理需求引导、协助试用,提升用户留存率并促成用户付费转化; 2、引导并协助有项目定制需求的用户梳理需求,提供相应定制解决方案; 3、收集整理产品需求和运营断点,为产品和数据化运营迭代提供内容和数据支撑。 任职资格: 1、1年及以上SaaS行业工作经验,了解低代码、零代码行业或者有运营、线上销售经验优先; 2、能够独立完成支持用户试用、促成用户付费转化; 3、具备独立快速进行试用用户需求分析及提供解决方案的能力。 4、能积极主动联系客户,具备较强的表达能力和自我学习能力; 5、思维敏捷,逻辑性强,有较强的执行力
  • 6k-12k 经验1-3年 / 本科
    消费生活,文娱丨内容 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责客户软装配饰方案选配工作;包括并(但)不限于制作软装清单,工地跟踪、摆场等,积极促成软装品类购买转化。 2、熟悉软装品类,答疑相关知识,协助客户了解选择适合的品牌及产品; 3、与客户保持良好互动,更准确理解、挖掘客户需求,并提供专业的选配建议; 4、跟进服务并协助处理相关售后问题。 任职要求: 1、有较好的审美,设计相关专业优先; 2、具备良好的学习和理解能力,快速掌握产品知识; 3、善于与人沟通,有亲和力,具备良好的服务意识; 4、有软装设计/销售/顾问从业经验优先。
  • 30k-60k·13薪 经验3-5年 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 50-150人
    公司直聘 现招聘筹备主管5人,电销人员15名,底薪加业绩综合工资4300-15000+管理津贴,业绩提成奖金全勤综合20000以上,【招聘岗位】:电销/筹备主管【岗位要求】: 1、男女不限、20-35岁均可,高中及以上学历、专业不限、无经验均可(***或学信网可查) 2、普通话标准、工作有责任感。 3、有无相关工作经验均可,有专业的培训。【工作内容】:通过电脑登录工作系统进行业务客服外呼服务【福利待遇】周末双休,月休8天,六险二金,法定节假日带薪休假,过节费及实物福利发放,月底发当月工资公司氛围好 ,帅哥靓女多【薪资待遇】  无责底薪:3000-6000+过节费+降温费+取暖费+职级津贴+提成+方案计划  综合薪资:5000-8000+【工作时间】早上9:00~12.00          下午14:00-618:30(中间休息2个小时)
  • 10k-20k 经验1-3年 / 大专
    广告营销 / 未融资 / 15-50人
    工作内容: 1、负责维护、跟进老客户,接待前来的客户关于栏目合作的相关咨询沟通; 2、 所有意向客户公司安排统一线下见面会,不需要自己独立见客户,免去风吹日晒的辛苦; 3、负责将中央电视台最新最好资源推荐给有需求的品牌生产企业; 每月薪资: 1、月收入:无责底薪(4500元-10000元)+高提成+激励奖金(周奖、月奖、季奖、年奖) 2、公平晋升:选题官-选题组长-选题中心主任-栏目组总监,以业绩指标为主的晋升路线,量化指标,公平公正。无责底薪(可面谈)+提成+奖金(综合收入20K以上) 职位福利: (五险/周末双休/年底双薪/房补/餐补/话补/交通补助/加班补助) 1、公司会不定期组织团建、企业年会、年终奖 2、法定节假日超长放假,春节15天超长带薪假期 3、不定期的下午茶、生日福利等员工关怀。 4、对每月的绩优者进行现金奖励;各种临时性的现金奖励,鼓舞员工士气; 高中以上学历 工作年限:不限 工作地址:浙江省宁波市鄞州区华宏国际中心(樱花公园附近) 任职要求: 1.18-40岁,大专或以上学历;条件优秀可放宽 2.有过直销经验、电销经验、会销经验者优先;有房地产、金融、教育、招商、会销、销售、客服等行业半年以上经验者,优先安排面试; 3、喜欢打电话,乐于沟通,善于团队合作,有大局观念; 4、持之以恒,想在销售行业长期发展。优先; 5.能吃苦耐劳,有责任感;愿意服务于中高端客户,并且通过与中高端客户面对面沟通,有意愿提升自己的综合能力; 6.认真完成上级安排的工作并能细心做好;负责与客户沟通整体合作签约事宜;
  • 15k-25k 经验不限 / 不限
    汽车|出行,电商 / 不需要融资 / 少于15人
    负责汽车知识产品介绍,汽车销售,邀约回访,受聘服务!