工作职责: 1.负责医药生态保险解决方案的落地执行，对项目的进度和业务结果负责； 2.负责制定项目推进计划，管理项目推进过程，监控并持续优化项目运营情况，完成业务合作落地的基础管理工作，包括但不限于协议管理、费用结算、产品管理、技术需求推动等； 3.负责领导交办的其他工作。 任职资格: 1.大学本科及以上学历，医药相关专业优先； 2.具备3年及以上保险行业、医药产业、互联网医疗行业从业经验，具有项目管理经验者优先，具有药企PAP、创新支付项目经验者优先； 3.性格乐观开朗，能适应工作压力和敢于面对挑战，有良好的客户群体关系； 4.具有较好的统筹协调和沟通能力、语言表达和文字书写能力以及完整的逻辑思考能力，善于协调内外部资源积极推动项目落地达成并对结果负责。

有带团队经验优先，可以从0-1完成目标，运营管理经验不低于两年，代运营勿扰

岗位职责： 1、公司提供客户资源，通过电话/微信与客户进行有效沟通，了解客户情况及产品需求； 2、负责电线电缆产品销售，能独立开发客户市场，完成销售指标及回款工作； 3、负责拓展新客户资源及老客户维护工作，建立良好的客户关系； 4、善于开展客户分析工作，依据客户采购、支付能力进行客户分级。 任职要求： 1、22-38岁，男女不限，有1-3年面销经验； 2、性格外向、思维活跃具有良好的沟通能力、表达技巧及谈判能力； 3、强烈的市场拓展意识、良好的客户服务意识，把握市场风险能力，具备一定的市场分析及判断能力； 4、持有驾照，有车的优先考虑； 5、对工作具有责任心和事业心，能承受较大的工作压力，具备团队合作精神；

岗位职责： 1、公司提供客户资源，通过电话/微信与客户进行有效沟通，了解客户情况及产品需求; 2、负责电线电缆产品销售，能独立开发客户市场，完成销售指标及回款工作; 3、定期维护老客户，实时提供产品报价及服务，建立良好的长期合作关系; 4、完成上级领导安排的其他工作任务; 任职资格： 1、大专及以上学历，专业不限：电缆等相关专业优先； 2、年龄22-35岁，有同行业经验可适当放宽； 3、1年以上销售工作经验； 4、熟悉办公软件操作； 5、具备较强的市场分析与判断能力，良好的客户服务意识，沟通能力强，能承担较大的工作压力； 工作时间： 8：30-12:00 13:30-17:30，上六休一；享受国家法定节假日；

花都大型外贸玩具厂长白班！坐班！不体检包吃住，包吃住，包吃住提前三天辞职，结清工资！招聘要求:年龄女性18-45周岁，男性18-35周岁。身体健康，无犯罪记录。不用体检。无大面积纹身。工作岗位:长白班，坐班，工作非常轻松。白班8:00-20:00。工资待遇:正式工，底薪2250元，加班按劳动法计算。平时1.5倍，周六日2倍，节假日3倍。全勤＋工龄奖＋其他。综合工资4500-5500元每月。每个月16号左右发放上个月工资。转招商银行卡。食宿:工厂包吃中晚餐。【一荤两素或两荤一素】宿舍6-8人间，有独立卫生间。有热水器。免水电费。

招聘要求：男女不限，16--48岁之间，身上无明显纹身，无夸张颜色头发，身体健康，公司包住。要求:认识26个字母，能接受两班倒，站班，必须二代有效身份证综合工资8000元-10000元。       岗位:小件物品入库，上架，拉货，盘点，拣货，打包等1、薪资待遇:1600底薪＋个人计件，当月超出国家法定出勤日的超出日按双倍计件结算，餐补300/每月，购买五险一金，综合工资8000元～10000元；2.食宿:餐补300/月，提供住宿（外宿补贴220/月），宿舍2－8人间，空调热水器每个月10号发放上个月工资，公司可统一办工资卡。福利:上下班车接送，节假日福利，员工关怀，（夏季凉茶，高温补贴，节日礼包等），一年四次晋升机会，提供内部培训。

岗位职责： 1、负责公司产品的销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格： 1、高中以上学历，有电线电缆行业的优先； 2、1年以上销售工作经验，年龄18-40之间； 3、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、良好的客户服务意识。 薪资结构 底薪+差价提成，上不封顶

销售客服 岗位职责：官网以及第三方平台销售客服跟单工作。 1. 快速、准确地回复和处理客户的咨询和反馈，促成交易（在线客服、电话、QQ、微信等渠道）； 2. 跟踪好订单进展状况（报价，下单，生产进度、售前售后问题等），确保订单的按时完成，防止差评； 3、搜集和统计客户相关数据，参与客户服务满意提升计划； 4、直接与业务部对接，收集和反馈产品信息； 任职要求： 1、学历不限，有客服销售或者从事电缆行业者优先； 2、能熟练使用Office办公软件，对电子商务平台熟悉； 3、普通话标准，了解消费者心理。较强的语言表达能力，擅于沟通； 4、工作态度良好，耐心，具备良好的服务意识，积极主动； 福利待遇： 1、工资：底薪4000元+销售额提成 2、包吃（早、中、晚）+包住； 3、为员工办理国家规定的社保； 4、员工依法享有国家规定的各种法定假日+假日福利；

岗位职责： 1、根据公司总体战略目标，制定人力资源战略、中长期人力资源规划和年度计划并实施； 2、组织制定公司招聘制度、培训制度、薪酬考核制度、人事档案管理制度、员工手册等规章制度、实施细则和工作程序，并组织实施； 3、负责招聘需求分析、制定人员招聘规划，带领团队达成招聘任务，并负责关键岗位的攻坚； 4、深入理解公司业务的核心逻辑，建立健全科学、合理的薪资体系、考核体系及培训体系，完善公司的绩效管理与激励体系，持续优化落地并提供改善建议； 5、深入贴近各部门业务人力现状，主导各部分开展全流程人力资源管理工作，如组织诊断及人才盘点、人力规划及招聘、人才培养及运营、人才激励和保留等。 任职要求： 1、本科及以上学历，3年以上人力资源工作经验，有上市公司及国企企业经验者优先； 2、对人力资源全流程运营管理有深入理解，并在人才招聘、考核激励方面有扎实的方法论和时间经验； 3、熟悉企业人力资源相关的政策、法律法规； 4、具备良好的沟通协调及管理能力，能承受较强的工作压力。 公司名称: 深圳市东佳信电线电缆有限公司 联系人：刘小姐 手机：*********** 邮箱：****************（发送简历请提前告知） 东佳信电缆官网: http://www.djxcable.com/ 公司地址: 深圳宝安区松岗街道华美路8号

岗位职责: 1.法务风险预防体系的建立； 2.法务管理支持； 3.法务知识管理； 4.商标维权； 5.市场秩序维护； 6.外部法律顾问团队的监控与对接； 7.负责公司的普法宣传工作； 8. 完成领导交办的其他任务 。   任职要求： 1大专及以上学历，法学专业毕业； 2.具备良好的法律谈判技巧和社会法律资源； 3.具有律师事务所律师从业经验； 4.无任何违法乱纪、刑事犯罪记录；

岗位职责 1、主要负责键盘、鼠标、显示器等高端游戏外设产品， 2、负责竞品分析和产品研究， 3、负责新产品立项，监控产品开发过程； 3、参与产品营销工作，制定相应的产品市场策略 4、负责整个产品生命周期管理，并对产品经营结果负责 任职要求 1、本科及以上学历； 2、3-5年游戏外设工作经验；有硬件背景且对电竞游戏感兴趣的优先。 3、熟悉产品整体开发过程，对相关软件、硬件、平台、关键器件及其技术发展有一定了解 4、具备优秀的组织协调和执行能力，具备突出的团队合作精神；

职位职责： 1、负责电商短视频、图文等内容体裁的C端产品迭代，以提升成交转化和用户体验为目标，解决用户购买需求和痛点； 2、对接内容推荐、货架电商、行业运营等团队，满足用户需求的同时，共同做好对商家&达人创作者的需求满足； 3、通过数据和调研，挖掘各类角色的本质需求，通过定义问题、拆解问题、产品创新，长期提升业务规模和效率。 职位要求： 1、本科及以上学历，有1-3年C端产品经验； 2、具备电商平台经验者优先，有内容产品经验优先； 3、具备良好的逻辑思维及创新精神，能够在复杂业务中识别关键问题，给到合理的解决方案； 4、具备良好的沟通能力和团队协调能力，有较强的抗压能力和高效工作能力，思维活跃，自我驱动。

职位职责： ByteIntern：面向2026届毕业生（2025年9月-2026年8月期间毕业），为符合岗位要求的同学提供转正机会。 团队介绍：风控产品负责字节跳动各产品线（抖音短视频、电商、直播、生活服务、用户增长、头条、西瓜、番茄等）风控工作的规划与执行，建设和输出相应能力，帮助业务提高安全风控水位，提升对抗和运营效率。日常工作包括但不限于业务问题对接、风险评估、策略分析、风控方案制定与推动、产品能力建设与应用等。 1、深入了解字节跳动各产品线反作弊业务，设计和规划相关产品策略体系，协调资源并推动相关团队高效完成目标； 2、完成平台需求分析和产品方案，收集整理具体业务遇到的各类作弊问题，通过数据分析挖掘用户行为动机，并给出解决方案； 3、跟进产品需求的设计、开发、测试和上线等环节并确保项目开发进度。 职位要求： 1、2026届本科及以上学历在读，计算机、信息安全、统计学、数学及相关专业优先； 2、英语熟练者优先，对各类作弊行为有感知，能够准确的描述和识别作弊特征； 3、熟练掌握SQL和Excel，具有数据分析相关经验； 4、良好的逻辑思维和数据敏感度，注重细节； 5、对新事物有较强的好奇心和钻研探索的自驱力； 6、能连续全职实习3个月以上。

职位职责： 1、参与制定跨境电商物流业务的预算，并日常进行趋势监控，问题定位，归因分析，协同运营团队进行方案输出和整改落地； 2、围绕跨境物流不同目的地国家及各物流环节的成本情况，向部门内提供成本分析洞察和决策建议，推动跨境物流运营成本持续节降； 3、支持物流业务团队的降本方案设计和落地，完成成本测算需求，管理降本项目优先级，复盘项目的实际降本达成； 4、评估物流运营的日常分单，配舱，引入及汰换服务商等，日常运营动作的成本影响，参与决策。 职位要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上经营分析或财务BP或DA或物流解决方案相关经验； 2、有供应链或物流领域具体的项目经验，对跨境物流行业发展有深入的研究； 3、有良好的结构化思维，可以清晰的拆解业务规划，落地详细的数据分析； 4、有责任心和担当，好奇心强、富有洞察力，能够主动发现问题、探寻本质； 5、具备较强的沟通协调能力，抗压能力和出色的业务理解力。

职位职责： 1、参与制定跨境电商物流业务的预算，并日常进行趋势监控，问题定位，归因分析，协同运营团队进行方案输出和整改落地； 2、围绕跨境物流不同目的地国家及各物流环节的成本情况，向部门内提供成本分析洞察和决策建议，推动跨境物流运营成本持续节降； 3、支持物流业务团队的降本方案设计和落地，完成成本测算需求，管理降本项目优先级，复盘项目的实际降本达成； 4、评估物流运营的日常分单，配舱，引入及汰换服务商等，日常运营动作的成本影响，参与决策。 职位要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上经营分析或财务BP或DA或物流解决方案相关经验； 2、有供应链或物流领域具体的项目经验，对跨境物流行业发展有深入的研究； 3、有良好的结构化思维，可以清晰的拆解业务规划，落地详细的数据分析； 4、有责任心和担当，好奇心强、富有洞察力，能够主动发现问题、探寻本质； 5、具备较强的沟通协调能力，抗压能力和出色的业务理解力。