岗位要求: 1、教育背景要求: 本科及以上 2、技能要求: 相应产品的技术知识业务技能。 3、知识要求: 具备产品项目维护相关技术知识。 岗位职责: 标准职责: 完成项目交付中产品技术工作，执行技术作业，确保安全交付。按照流程和指导书进行操作，平台环境部署，软件版本安装调测，用例测试和问题定位，对站点交付结果负责，对客户确定性技术工作高质量完成，保障网络稳定和安全运行，不断提升作业效率。 1.完成站点勘测、产品设计、安装、验证、集成、调测、用例测试（接口测试，功能测试，性能测试，稳定性测试等）、调整、验收和工程转维，支撑割接上线，以及上线保障； 2.负责优化站点建设流程和工序，并培训和指导各施工队伍按照规范、标准的站点建设流程施工，协助PM做好站点层面的各项事务管理，组织协调好各工种、各职能工程师和合作方资源，完成产品在站点层面的交付； 3.产品项目维护中的技术风险识别及技术问题受理/处理，参与事故快速恢复和技术方案实施，跟踪和关闭，网络预警/整改实施，日常监控和定期巡检，应急演练和实施，网络变更方案的制作，实施，监控，服务报告的验收，维护网络拓扑、保障网络稳定，定期梳理局点主要业务流程，获取客户的接入授权，变更审批； 4.解决单产品简单技术问题，总结案例和服务需求。

岗位职责： 1.负责银行项目软件系统开发； 2.负责银行项目软件系统的日常运维。 任职资格： 1.计算机相关专业**本科及以上学历； 2.3年及以上Java开发经验，有银行、金融项目实际开发经验优先； 3.精通Java语言，熟练掌握常用开发框架：Spring MVC、Spring Boot、Spring Cloud； 4.熟练操作主流数据库：Oracle、Sybase、Mysql； 5.能够自主编写SQL语句，能对现有SQL语句进行调优 6.较强的逻辑思维能力，善于分析、归纳、解决问题，能应对复杂的多团队协调工作，抗压能力强； 7.对技术充满热情，具有钻研精神，对新技术及行业动态有敏感度。 薪资构成：基本薪资+绩效奖金（月度考核/季度发放）+餐补（20/天） 职位福利：五险一金、绩效奖金、周末双休、餐补

岗位职责： 1、负责5G BSS/OSS/大数据等领域核心流程及架构方案的设计，能够进行跨域的全流程贯通设计； 2、与客户对接，进行客户需求沟通；收集、整理、发掘客户以及其他相关业务部门的需求，进行需求分析； 3、对客户需求进行产品设计，输出产品解决方案；兼顾考虑系统的易用性、可用性以及技术可行性； 4、产品需求规格说明书的编写、更新、维护；原型设计的绘制，调整与维护；　 5、进行需求管理，划分优先级，制定需求版本计划； 6、与技术经理、开发对接，完成从需求、开发、测试到上线的生命周期跟踪管理。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机、软件开发相关专业，具备8年以上工作经验； 2、熟悉通信行业，具有通信运营商、系统集成商、设计研究院或三大运营商支撑软件领域5年以上工作经验者更佳； 3、有运营商BSS/OSS/大数据域方面的业务设计经验，能够进行全流程贯通； 4、熟悉软件开发、云计算、业务中台等相关领域知识；具有技术基础优先； 5、具有较强的逻辑思维能力、沟通表达能力、文档编写能力和良好的学习能力； 6、工作态度积极主动，敢于担当，能够接受出差。

薪/资/面/议。 岗位职责 （1）负责项目实施过程，有效确认项目实施范围、进度计划与风险控制； （2）负责制定项目计划和时间表，规范相应流程规则和项目的完成标准； （3）推动团队日常执行工作，负责进度跟踪和控制，风险监控，问题的协调和解决，确保工作按计划完成； （4）建立清晰、透明、高效的沟通机制，推进团队的内外岗沟通协调，收集和准备项目管理状态报告； （5）参与推进项目管理方法及实践的探索，并进行总结归纳； （6）负责公司交办的其他任务。 任职条件 （1）本科及以上学历，计算机相关专业毕业；具备3年以上项目管理相关经验，年龄35周岁以下； （2）深入了解基础项目管理知识，理解敏捷和精益等理念，具备丰富实践经验，能够在实际工作中灵活运用； （3）在政府机关、大型国企工作经验者优先； （4）有政务服务行业成功项目实施经验者优先考虑； （5）优秀的表达、沟通、组织与推动能力； （6）敏锐的观察洞察力，团队精神、灵活且有韧性。

1、围绕工业和信息化领域的产业发展、政策策略等开展相关分析和研究，撰写相关文章及报告； 2、承担工业和信息化相关领域发展治理等领域的课题，参与相关学术研究和国际交流、合作工作，形成研究成果； 3、承担工业和信息化相关领域研究所需的数据处理工作。 任职资格： 1、硕士及以上学历； 2、国际政治、新闻、经济学、统计学、社会学、 英语、人工智能、数据治理等相关专业

【关于我们】 万科，多元化业务布局，深度践行“城乡建设与生活服务商”。 2008年，万汇楼开启了万科租赁住房新篇章；2016年，万科集团旗下长租公寓品牌“泊寓”正式成立。目前，泊寓已覆盖33座城市，开业房间已超17万间，运营规模及运营效率均位列集中式公寓行业第一。 万科泊寓成立至今，已累计服务超75万人，客户满意度高达95%，在服务人数、服务满意度、保障性租赁住房纳保数等方面同样高居行业榜首；目前，与泊寓合作的企业已达5000+，累计服务员工30000+，从企业包租到灵活短租、从蓝领公寓到人才安居，泊寓坚持为奋斗在城市的年轻人提供放心、省心、开心、暖心的租住体验，坚持“让漂泊寓见温度、让成长插上翅膀”。 【招聘岗位】 公寓门店店长 【岗位职责】 1）门店资产管理与经营：负责门店资产盘点与经营，对门店进行精细化收支管理，增收降本创利； 2）门店现场管理与安全保障：负责门店品相管理及物业供方管理，确保资产安全经济运营，功能高效有序发挥，提升门店品质； 3）产品分析及TO B&C销售：具备销售激情，能快速抓住客户需求，制定有效的销售管理方案，擅长交际，充满动力和激情，能够主动与客户沟通并建立有效关系链接； 4）带好门店团队：负责团队带教与管理，招聘、激发、带教员工，确保团队能力与人才的孵化，打造高绩效团队，提升门店组织双效； 5）客户服务与关系建设：按照对客服务理念和客诉处理原则，正确处理客户关系，提升客户体验，与资方、业主、政府、企业和其它合作单位等保持健康良好的关系。 【我们希望您】 1、热爱公寓行业，韧性足，具备创新、创业精神，愿意在公寓赛道开拓、深耕 2、有一颗充满好奇的心、热爱生活，富有开拓精神 3、有较强的销售能力、执行能力、沟通能力、组织能力和抗压能力 4、具备利他精神，有多方关系链接以及团队管理经历 5、有强销售型服务行业，如保险、房地产经纪、酒店、公寓等行业背景经历优先，有TO B&C(新媒体)实战销售经验且销售业绩突出者优先 6、在大型连锁企业或公寓门店店长以上岗位有2年及以上经验，有参与项目全周期经营（筹开、销售、运营、服务）经历优先 7、愿在全国范围内举手挑战 【岗位亮点】 企业主力梯队、专业导师带教、多元能力培养、广阔发展平台 【岗位收获】 1、在事业的起点，找到职业发展的坚实着力点，建立事业选择、愿景规划的认知与标准 2、在最前线的经营管理中，历练和感知客户、市场，建立生意人思维 3、与优秀者共舞，在背靠背信任中收获情谊，在合伙奋斗中实现全面发展 4、在真实的价值创造中，获得相应的回报与认可，收获能力的持续成长 5、在多渠道的复合发展中，获得更广阔的事业舞台和更长期的事业成就

职责描述： 1、负责公司大数据平台的运维保障工作，保障平台的正常运行和相应数据服务的稳定高效； 2、对接数据开发侧团队，主动优化和完善服务巡检、监控工具、脚本等，减少人工操作提高运维效率；负责数据平台的故障处置、推动性能优化。如平台产品技术问题，提交给平台产品技术组进行后台处理，并及时反馈. 3、负责数据平台二线运维支撑保障，响应运维/服务台一线请求：处置生产事件，跟踪问题处理； 4、定期组织团队人员开展大数据平台的技术知识积累和移交； 5、负责设计日常运维相关的自动化工具或系统，并完成相应需求收集和需求管理 ； 任职要求： 1. 具有1年以上金融行业数据类项目运维经验，熟悉保险业务操作与管理。具有大数据平台相关技术进行数据仓库、数据中台开发、维护、优化等项目经验的人员，或长期在类似的运维项目上承担运维工作优先； 2. 具备较强的数据开发分析能力，熟练掌握SQL等技能，熟练掌握大数据平台、UNIX、LUNIX和中间件的技能。有java或Python开发基础优先； 3. 具备较强的数据分析，问题分析，逻辑思维能力，团队协作能力，有良好的沟通能力和责任感，能够承担工作压力，独立分析和解决问题者优先； 4. 强烈的自驱力和责任感，面对复杂业务问题，可以从业务和技术多角度推进，最终达成目标。

1、负责新一代系统的分析设计及开发； 2、负责合作伙伴服务平台后端开发工作。 任职资格 本科及以上，学信网可查。 1、有3年以上工作经验，有保险行业经验优先，主动性及创新能力好者优先； 2、能够熟练的进行Java编程和使用开发工具如eclipse、IDEA、MyEclipse等； 3、熟悉常用开源框架springboot，springcloud，mybaits，mq的实现原理，研读过源码者加分； 4、熟练掌握Oracle/Mysql数据库； 5、熟练掌握SVN、Git、Maven 等版本控制和版本构建的工具； 6、java基础扎实，掌握Redis，Memcached等缓存技术，有实际使用经验 7、具备良好的沟通及协作技能，能有效推动工作落地

岗位职责： 1、根据教学计划承担AL/IG/IB/AP数学课程的学科教学工作,按时完成教学任务 2、认真布置、批改作业，及时完成课后反馈，进行阶段性测验并对学生针对性辅导 3、积极完成教研，配合输出学科推广资料（包括不限于学科基础知识科普和考试信息科普等） 4、遵守教师师德行为规范，遵守教师课堂行为规范，不做与教师职业不相符的事 任职要求： 1、英语读写能力优秀，口语发音标准，可双语教学 2、可教授Alevel高阶数学课程 3、拥有A-Level教学经验 4、具有英国留学经历者优先 5、具有英国本土学生教学经验者优先 6、有责任心有耐心有师德，能长期任职者优先

岗位职责: 1.负责头条系、腾讯系、小红书等信息流广告投放及优化工作; 2.制定可行的投放计划并负责执行，跟踪后续转化效果，根据效果制定优化策略，完成客户制定的推广目标，; 3.根据每日投放数据进行数据分析，完成客户要求的日报、周报等工作; 4.具备素材创意能力，能够把握素材方向，与剪辑师 配合，完成素材制作工作; 5.与客户、媒体进行日常沟通。任职要求: 1.广告学、营销学、心理学、统计学等专业优先; 2.一年以上广告优化运营经验，有教育、网服、本地生活客户投放经验者优先 3.工作态度端正，认真负责，积极努力; 4.逻辑性强、数据分析能力好，沟通协作能力好;5 有较强的自我驱动能力和学习意识，较强的抗压能力。

岗位技能要求： 1、精通linux操作系统、熟悉网络知识 2、熟练应用常见监控系统(如zabbix/nagios)，zabbix优先 3、熟悉shell脚本，熟悉python, perl, ruby至少一种,认同DevOps文化 4、熟悉nginx/tomcat/glassfish/jboss/varnish等有相关的经验,熟悉高并发／高可用性优先 5、有分布式系统(hadoop,storm等)管理经验者优先 6、熟悉自动化配置管理工具,如saltstack、puppet等优先 要求及职责： 1、要求本科以上毕业，同时具有6年以上运维经验，2年以上讲师经验，具有责任心； 2、深入Linux的系统维护、优化，单独管理并实施过高并发LVS集群及相关技术； 3、熟练Linux下Shell、Python WEB自动化运维管理； 4、拥有大型互联网运维经验优先；拥有积极向上的心态，感恩、责任、愿意将自己的技术分享给他人；

1、科技行业的销售管理（数据的统计汇总、会议的主持、会议事项的跟进落地）； 2、总裁行政助理类事务。

岗位职责： 1、通过短视频平台、招聘软件、招聘会等渠道开拓客户，维护客户，分析调整各个渠道客源客情。 2、邀约客户至公司，解答客户疑虑，介绍公司业务、服务等，促成订单。 3、完成领导交办的其他任务 任职要求： 1、大专及以上学历，40岁以内 2、稳重踏实，勤奋肯干，执行力强。 薪资待遇： 底薪4000，6%-10%提成，综合月薪1万+，双休（年前单休），9：00-18：30，不打电话，不加班，饭补。

一、陆金所控股-中国平安集团旗下全资子公司，专注中小微企业及企业主融资贷款发放业务。是平安集团涉及10多个行业板块中不可缺少的业务板块。 二、岗位职责:（非保险业务） 1、工作内容：负责开发需要资金周转的企业以及个人，并协助他们从公司办理贷款业务。 2、客户关系维护：维护客户与渠道（银行同业、保险业务,电销公司,企业商会等），为客户提供融资贷款方案与产品 三、薪资及福利待遇：  1、薪资待遇：6险2金，底薪3000-8000.丰厚提成绩效、月度、季度、年底销售奖金。 2、带薪假期：享受国家法定节假日、婚假、产假（陪护假）、病假、丧假、年假等； 3、节假贺礼：节日礼品礼金； 4、公司活动：定期组织文体活动、聚餐活动、一年两次旅游； 5、企业培训：新员工入职培训、部门培训、职能培训、专业技能培训等； 6、职业发展：健全、良好、透明的职位晋升通道，广阔的职业发展,管理层拒绝空降。 四、公司地址：北京市丰台区丽泽平安金融中心A座8层； 地铁线路：14号线丽泽商务区站B口出来500米

岗位名称：线上运营专员 职位概述： 我们正在寻找一位富有家装经验的线上运营同学，来帮助我们管理和优化线上业务，以提高我们的品牌知名度，用户参与度和转化率。这位新成员需要熟练掌握各大社交媒体平台的操作，并有能力制定和执行有效的社交媒体营销策略。 主要职责： 1. 负责公司社交媒体平台的日常运营和维护，包括但不限于微博、微信、抖音、小红书等。 2. 制定并执行社交媒体营销策略，包括内容策划、发布、互动、回复和处理投诉等。 3. 监控和分析社交媒体平台的各项数据，以了解用户行为和需求，优化策略。 4. 开发新的社交媒体平台和合作伙伴，以扩大品牌影响力。 5. 配合团队完成其他线上推广工作。 职位要求： 1. 拥有至少2年的线上运营或社交媒体相关工作经验。 2. 熟悉各大社交媒体平台（如微博、微信、抖音、小红书等）的运营规则和操作方式。 3. 优秀的沟通能力和团队协作精神，能够与不同部门的同事有效协作。 4. 具备创新思维，能够根据数据和用户反馈调整和优化策略。 5. 具备良好的文字和图片处理能力，能够制作吸引人的社交媒体内容。 6. 对互联网行业和新兴趋势有敏锐的洞察力。 加分项： 1. 有成功执行过的社交媒体营销案例或项目经验。 2. 熟悉其他新媒体平台或新兴的社交媒体平台。 3. 有数据分析或数据驱动的决策经验。 此岗位需要的人选将是我们团队的重要组成部分，我们将提供具有竞争力的薪酬和福利，以及一个充满活力和挑战的工作环境。我们期待着你的加入，共同推动我们的业务向前发展。