一、公司简介： 先介绍下我们吧，我们主要业务是拍摄婚礼视频，也就是婚礼摄像，婚礼摄影。就是别人结婚，我们拿着相机记录，需要注意的是，我们只拍视频，不拍照片！我们使用的是微单相机，不是肩扛的大摄像机，所以这个工作男女不限，接着看下面吧！ 二、工作情况       技术不好的，只拍摄，不需要做后期，不保证单量。 三、工作时间： 有单干活，没单回家。 四、兼职要求： 1、【这是干活的最低要求】兼职需要自备全套设备，全画幅相机+24105或者半画幅相机+18135。 还需要有至少4块相机电池，2个双充充电器，2张卡，1根独脚架，1套内录设备。 稳定器不重要，但有稳定器则拍摄机会更多。 2、不想费力带新人，所以不要零基础。 3、兼职需要跟场，以拍摄的素材为准，确定档位，方便后期派单。跟场素材不合格的要么继续跟场学习，要么就江湖再见！ 4、人要看起来干净，邋里邋遢的别来了，讲话亲切，为人靠谱正直！工作能力不重要，但人品一定要好。 5、最好已经毕业，没毕业的，可能没什么单子给你。 四、职位薪资： 仅拍摄不做后期，场提300，400，500，600，700，800，1000。可按自己能力选择性接单。旺季最迟次月10日结账，淡季交片后就结账。

婚礼主持服务 1.婚礼前期和新人对接婚礼流程细节， 2.婚礼前一天酒店彩排； 3.婚礼当天仪式主持。

市场总监 岗位职责： 1、根据公司发展战略，制定营销战略规划； 2、负责组织市场调研、目标市场分析，市场营销定位的把握，撰写调研报告； 3、营销策划方案的制订，活动的组织、执行、协调以及在执行过程中的监控； 4、制定标准化体系；（包括人员、考核、营运等）； 5、设计、建立并维护公司产品品牌的定位，设计与实施具体市场运营方案； 6、能够使公司的战略进行运营落地，并有具体的可行性运营方案； 7、公司运营渠道的整体运营管理及日常运作。 任职要求： 学历要求：本科及以上学历，同类情况下“985”、“211”双一流院校相关毕业生优先 1、10年以上零售业运营管理工作经验，5年以上茶行业运营管理工作经验； 2、在企业战略规划领域有深厚的理论功底和丰富的运作经验； 3、精通项目管理，并有独立实施项目管理操作的成功经验； 4、熟悉茶行业动态及运营发展趋势，有广泛的客户基础，能独立开拓市场； 5、精通连锁门店运营思路；

婚礼伴娘的工作，内容须知如下： 一， 伴娘工作内容：婚礼头天配合新人彩排，婚礼当天早上陪同新娘拍摄花絮，藏鞋堵门等工作。（注：堵门红包均为小红包要到后无需返还自行处理即可）陪同新娘随到达酒店，协助新人完成婚礼仪式，敬酒陪同。完成工作后新人安排伴娘吃饭。 二， 兼职伴娘工资待遇： 1.每次根据婚礼新人预算和工作难易程度来定，费用从300至1000元不等，前期分配工作时会提前告知本次兼职的工资，确认工资合适后报名参加即可。 2.接亲堵门时兼职伴娘所收小红包均为您个人所有，无需返还 3.新人为兼职伴娘提供婚礼当天中午的包桌就餐。 4.如当天早上需要在8点前到达新娘家，可报销单程车费。（需提供车费凭证，建议手机软件打车将费用截屏发送给新娘即可）

本公司隶属于一家大型的健康集团公司，现在开发广东市场，目前在佛山有实体健康馆近20家，目前正在快速开大量新店，招聘的市场总监就是对新老店面进行指导。

工作内容： 按照团队要求高质量完成婚礼。 任职要求： 男，身高1.75米以上，形象优质，普通话标准，有舞台功底，播音主持或表演专业优先。 长居北京，周末及节假日时间空闲，异地勿扰。价高勿扰。 岗位福利： 稳定收入和单量。 新手小白提供零基础免费培训，直至上岗。 行业经验： 有无经验均可，通过面试即可进入培训。 欢迎有专业基础的新手加入，团队负责培养成为成熟主持人。

婚庆/活动策划 岗位职责及要求: 1、根据客户要求,策划整个婚礼的文案 2、熟悉策划流程,思维敏捷,具有创新能力 3、思路清晰、逻辑性强、具有敏锐的洞察力 3. 热爱广告婚庆行业，有婚庆相关经验一年以上 4. 工作认真细致、能吃苦耐劳，有责任感、有团队合作精神 任职资格: 1.不限学历，营销、广告、中文、新闻等相关专业； 2.接受过广告策划、市场营销等方面培训，有独立工作经验（婚庆行业优先）。 3.有设计或美术功底； 4.具备一定的逻辑思维能力，交往、沟通能力，对新领域的认知能力强，有一定的独立执行能力；工作效率高，责任心强。表达能力强，能配合加班

有婚礼策划经验，从事过婚礼策划工作，能接受新鲜事物并且有不断学习的精神，有一定的抗压能力，沟通和应变能力强，有带团队的经验

招聘要求： 1.不招短期兼职（如暑假寒假） 2.学生招收大一或者大二同学（至少还有2年毕业的） 3.以主持人助理的身份出现在婚宴现场，根据自己的穿衣风格搭配合适的着装，具体说下会如何搭配（上衣，下衣以及鞋子） 工作内容： 1.在工作时间到达婚宴所在的酒店宴会厅 2.协助主持人完成仪式开始前的人员沟通（如：摄影摄像，灯光音响以及新郎新娘伴郎伴娘还有双方的父母） 3.在11.58分婚礼开始后统筹整个仪式的物料安排（如：新娘的裙摆整理，话筒，誓言卡，戒指等物料的呈递）在合适的环节呈递到舞台上相应的物料 工作待遇： 1.每场工作结束后安排工作餐一顿 2.在去往宴会酒店的过程中如果顺路主持人可以开车接乘，工作结束如果合适的话可以开车送返入职要求： 1.不要迟到，不要放鸽子 2.带妆工作，淡妆即可 3.现场通过和主持人的蓝牙耳机沟通听指挥

职责描述: 1、根据公司发展规划，制定市场营销战略和实施计划，完成公司营销目标； 2、 负责策划、整合公司的市场管理体系：市场定位、市场推广策略拟定与实施、市场营销渠道（线上、线下）的规划、建设、拓展； 3、负责制定公司品牌战略、品牌文化、公关、营销活动的方向、策略和实施方案，并负责具体执行； 4、负责产品市场开发，推进市场拓展、销售目标的落实执行，通过有效市场动作完成拓展闭环，保证市场占有率目标达成； 5、负责组织研究客户需求，为公司输送市场研究成果，对用户进行分层分级管理，提供与不同用户层应用场景相匹配的产品价值的解决方案； 6、配合销售完成公司业务渠道的开拓及推广工作； 7、负责企业市场营销战略计划的执行，在计划实施过程中，对执行过程进行控制，做好内部协调关系工作； 8、负责市场团队的搭建与日常管理，高效完成目标执行。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场、广告学、新媒体等专业优先； 2、形象气质佳，谈吐清晰，举止端庄，逻辑思维和沟通表达能力优秀； 3、有互联网或自动驾驶行业相关经验； 4、五年以上中大型企业市场总监或者市场部整体负责人实际操盘经验； 5、具备敏锐的市场洞察和业务策划能力，善于搭建面向用户的市场营销体系 ； 6、具备优秀的谈判公关能力和文档编辑能力，有较强的整合资源能力； 7、 具备良好的计划能力、决策力、指导能力，较强的协调判断能力。

岗位职责： 1、在事业群领导的总体布置下，负责以方案为抓手向一线营销平台推进业务，提升板块收入； 2、针对各省情况开展营销策略分析，指导一线市场开展策略； 3、负责形成售前方法论，并向一线赋能； 4、组织部门开展关键客户、复杂或战略项目的售前支持工作 ； 5、负责业务线的全国市场分析及宣传工作。 任职要求： 1、本科以上学历，5年以上大型信息系统（TOB/TOG）的软件开发、实施项目经理等技术岗位工作经验，及5年以（TOB/TOG）软件解决方案售前，市场推广，大客户营销等岗位经验； 2、对产品规划、项目管理、市场策划、大客户营销有独特见解，有独立负责从0-1-100的孵化或者市场推广的业务经验优先； 3、具备前瞻性和策略思考能力，有创新意愿和意识； 4、拥有丰富的商务谈判技巧和商业敏感性，具备良好的市场分析能力； 5、具备较强的业务分析、整体方案规划、设计能力以及表达能力，能快速分析和归纳客户痛点和需求，并提供定制化解决方案； 6、具有较强的团队合作意识和组织能力，善于跨组织合作调动多方资源，有韧劲能抗压。

岗位JD:市场总监 职位描述: 我们的公司正在寻找一位有经验的创业合伙人,担任市场总监一职。作为市场总监,你将负责公司的市场营销策略和计划,并确保公司产品在市场中获得广泛推广。你将带领团队,制定并实施市场营销计划,与销售团队紧密合作,确保客户和业务不断发展。 具体职责: • 制定并实施市场营销策略和计划,确保公司产品在市场中获得广泛推广 • 建立和维护与客户的良好关系,确保客户满意度 • 管理公司市场营销预算,确保有效利用 • 协调公司销售团队的工作,确保客户和业务发展 • 分析市场数据,提供市场营销反馈和建议,以支持公司业务决策 • 参与公司市场定位和品牌建设,确保公司市场形象符合公司战略 • 参与公司市场活动,包括展会、讲座、社交媒体等,扩大公司知名度 • 撰写并发布公司品牌博客和社交媒体内容,确保公司品牌形象生动有趣 职位要求: • 3-5年市场营销经验,有互联网行业 • 熟悉市场营销策略和计划,有能力制定和实施有效的市场营销策略 • 具备良好的沟通能力和团队合作能力,能够与客户和销售团队紧密合作 • 熟悉数据分析工具,如Google Analytics等 • 具有相关项目管理经验,能够协调和管理公司市场营销预算 • 有保险公司、汽车行业相关工作经历 请注意,此职位为创业公司,因此具有创业精神和创新能力是必不可少的。本职位是创业合伙人制度，请谨慎投递简历。

岗位名称：市场总监 公司名称：（请自行填写） 工作地点：（请自行填写） 岗位职责： 1. 负责公司市场营销战略的制定、执行和监督，确保公司业务目标的实现；   2. 深入了解行业动态和竞争对手的市场策略，进行市场调研，为公司的市场决策提供依据；   3. 负责公司品牌建设，提升品牌知名度和美誉度，树立企业形象；   4. 指导和管理市场团队，制定团队工作计划，监督和评估团队工作绩效；   5. 负责公司线上线下活动的策划、执行和总结，确保活动达到预期效果；   6. 拓展和维护公司与客户、合作伙伴及媒体的关系，提升公司在行业内的影响力；   7. 负责公司市场预算的制定和控制，确保市场费用投入产出比达到预期目标；   8. 定期向公司高层汇报市场部工作，对市场部的工作提出改进意见和措施。 任职资格： 1. 本科及以上学历，市场营销、企业管理等相关专业优先；   2. 8 年以上市场营销工作经验，3 年以上市场管理经验，有成功案例者优先；   3. 熟悉市场营销理论和实践，具备敏锐的市场洞察力和分析能力；   4. 具备优秀的团队管理能力和沟通协调能力，能有效领导团队达成目标；   5. 较强的责任心和事业心，能承受工作压力，适应快节奏工作环境；   6. 有较强的创新意识和执行力，能根据公司战略

1.负责组织牵引车项目输入指标分解、立项书编制和设计任务下发等工作； 2.负责牵引车整车总布置策划和实施，完成牵引车总布置方案，组织开展方案设计和技术设计阶段工作； 3.组织和跟踪牵引车试制、试验验证和市场验证等过程，完成验证问题技术整顿和固化； 4.参与市场调研，协助开展牵引车细分市场和需求挖掘分析，协同开展牵引车竞争力开发。

岗位职责： 1、参与市场调研、竞品分析，制定技术方案，输出产品定义。 2、负责车型总体方案设计及整车性能计算，总布置策划及设计。 3、负责整车与系统的匹配优化及各系统技术协调工作，参与电器、底盘各系统技术方案的确定。 4、负责总布置设计方案评审并输出技术文件（技术协议、3D数模、工程图纸等）。 5、负责车型开发项目的推进，跟踪产品设计、试制、试验、生产各阶段产品性能，协调解决各阶段的工程技术问题。 6、汽车售后问题技术支持指导。 7、对NEV政策及法规的研究分析及相关专利、科技成果的编写。 技能职责： 1、本科及以上学历，车辆工程、热能与动力工程、机械类相关专业。 2、具有3年以上新能源商用车总布置研发或5年以上商用车总布置研发工作经验。 3、 熟悉汽车结构和设计理论，了解电驱、车身、底盘、电气相关知识； 4、 熟悉汽车行业法规，了解汽车前沿技术； 5、 熟悉汽车设计开发流程和方法； 6、 熟悉整车设计匹配及动力经济性计算； 7、 熟练应用Catia、Creo等3D设计软件； 8、具有良好的沟通协调能力。