• 5k-10k 经验1-3年 / 大专
    广告营销,工具 / 未融资 / 15-50人
    招聘人数:5人 工作内容:出色完成婚礼拍摄 有一定棚拍基础 每月薪资:3000~10000 职位福利:社保 不定时团建 生日津贴 外出进修 年底额外奖金 交通补助 加班补助 学历要求:大专以上 工作年限:2年以上 任职要求:有责任心 有审美 有团队意识 报名方式:请直接投递简历报名或来电咨询报名。
  • 25k-50k·13薪 经验5-10年 / 大专
    电商平台 / 不需要融资 / 50-150人
    1.根据既定目标,整合线上及线下推广手段,开拓渠道,寻找优质的渠道与合作机构 2.负责游戏产品的日常推广工作,相关业务的数据整理、统计与分析 3.收集市场信息,了解市场需求,制定并调整市场策略 4.负责分解部门目标,细分推广团队的工作安排,并组织落地,对部门总体指标负责 5.负责协调与其他部门的业务关係,配合跨部门工作的开展 任职要求: 1.熟悉游戏领域,拥有成功案例和领先的方法论 2.具备综合市场能力,不限于投放、品牌、地推、异业合作、活动等 3.具备足够的领导力与执行力 关键能力: 线上线下推广 用户增长 游戏领域经验 地推经验 综合市场能力
  • 1k-2k 经验1年以下 / 大专
    文娱|内容,社交 / 未融资 / 少于15人
    一、公司简介: 先介绍下我们吧,我们主要业务是拍摄婚礼视频,也就是婚礼摄像,婚礼摄影。就是别人结婚,我们拿着相机记录,需要注意的是,我们只拍视频,不拍照片!我们使用的是微单相机,不是肩扛的大摄像机,所以这个工作男女不限,接着看下面吧! 二、工作情况       技术不好的,只拍摄,不需要做后期,不保证单量。 三、工作时间: 有单干活,没单回家。 四、兼职要求: 1、【这是干活的最低要求】兼职需要自备全套设备,全画幅相机+24105或者半画幅相机+18135。 还需要有至少4块相机电池,2个双充充电器,2张卡,1根独脚架,1套内录设备。 稳定器不重要,但有稳定器则拍摄机会更多。 2、不想费力带新人,所以不要零基础。 3、兼职需要跟场,以拍摄的素材为准,确定档位,方便后期派单。跟场素材不合格的要么继续跟场学习,要么就江湖再见! 4、人要看起来干净,邋里邋遢的别来了,讲话亲切,为人靠谱正直!工作能力不重要,但人品一定要好。 5、最好已经毕业,没毕业的,可能没什么单子给你。 四、职位薪资: 仅拍摄不做后期,场提300,400,500,600,700,800,1000。可按自己能力选择性接单。旺季最迟次月10日结账,淡季交片后就结账。
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    文化传媒,生活服务 / 未融资 / 50-150人
    婚礼主持服务 1.婚礼前期和新人对接婚礼流程细节, 2.婚礼前一天酒店彩排; 3.婚礼当天仪式主持。
  • 15k-20k 经验10年以上 / 本科
    电商 / 未融资 / 少于15人
    市场总监 岗位职责: 1、根据公司发展战略,制定营销战略规划; 2、负责组织市场调研、目标市场分析,市场营销定位的把握,撰写调研报告; 3、营销策划方案的制订,活动的组织、执行、协调以及在执行过程中的监控; 4、制定标准化体系;(包括人员、考核、营运等); 5、设计、建立并维护公司产品品牌的定位,设计与实施具体市场运营方案; 6、能够使公司的战略进行运营落地,并有具体的可行性运营方案; 7、公司运营渠道的整体运营管理及日常运作。 任职要求: 学历要求:本科及以上学历,同类情况下“985”、“211”双一流院校相关毕业生优先 1、10年以上零售业运营管理工作经验,5年以上茶行业运营管理工作经验; 2、在企业战略规划领域有深厚的理论功底和丰富的运作经验; 3、精通项目管理,并有独立实施项目管理操作的成功经验; 4、熟悉茶行业动态及运营发展趋势,有广泛的客户基础,能独立开拓市场; 5、精通连锁门店运营思路;
  • 15k-30k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 15-50人
    婚礼伴娘的工作,内容须知如下: 一, 伴娘工作内容:婚礼头天配合新人彩排,婚礼当天早上陪同新娘拍摄花絮,藏鞋堵门等工作。(注:堵门红包均为小红包要到后无需返还自行处理即可)陪同新娘随到达酒店,协助新人完成婚礼仪式,敬酒陪同。完成工作后新人安排伴娘吃饭。 二, 兼职伴娘工资待遇: 1.每次根据婚礼新人预算和工作难易程度来定,费用从300至1000元不等,前期分配工作时会提前告知本次兼职的工资,确认工资合适后报名参加即可。 2.接亲堵门时兼职伴娘所收小红包均为您个人所有,无需返还 3.新人为兼职伴娘提供婚礼当天中午的包桌就餐。 4.如当天早上需要在8点前到达新娘家,可报销单程车费。(需提供车费凭证,建议手机软件打车将费用截屏发送给新娘即可)
  • 25k-50k 经验5-10年 / 不限
    医疗|健康 / 不需要融资 / 2000人以上
    本公司隶属于一家大型的健康集团公司,现在开发广东市场,目前在佛山有实体健康馆近20家,目前正在快速开大量新店,招聘的市场总监就是对新老店面进行指导。
  • 6k-10k 经验不限 / 不限
    广告营销 / 未融资 / 少于15人
    工作内容: 按照团队要求高质量完成婚礼。 任职要求: 男,身高1.75米以上,形象优质,普通话标准,有舞台功底,播音主持或表演专业优先。 长居北京,周末及节假日时间空闲,异地勿扰。价高勿扰。 岗位福利: 稳定收入和单量。 新手小白提供零基础免费培训,直至上岗。 行业经验: 有无经验均可,通过面试即可进入培训。 欢迎有专业基础的新手加入,团队负责培养成为成熟主持人。
  • 8k-16k 经验不限 / 不限
    电商 / 未融资 / 少于15人
    婚庆/活动策划 岗位职责及要求: 1、根据客户要求,策划整个婚礼的文案 2、熟悉策划流程,思维敏捷,具有创新能力 3、思路清晰、逻辑性强、具有敏锐的洞察力 3. 热爱广告婚庆行业,有婚庆相关经验一年以上 4. 工作认真细致、能吃苦耐劳,有责任感、有团队合作精神 任职资格: 1.不限学历,营销、广告、中文、新闻等相关专业; 2.接受过广告策划、市场营销等方面培训,有独立工作经验(婚庆行业优先)。 3.有设计或美术功底; 4.具备一定的逻辑思维能力,交往、沟通能力,对新领域的认知能力强,有一定的独立执行能力;工作效率高,责任心强。表达能力强,能配合加班
  • 5k-10k 经验1-3年 / 大专
    旅游,汽车|出行 / 未融资 / 50-150人
    有婚礼策划经验,从事过婚礼策划工作,能接受新鲜事物并且有不断学习的精神,有一定的抗压能力,沟通和应变能力强,有带团队的经验
  • 1k-2k 经验不限 / 不限
    广告营销 / 未融资 / 少于15人
    招聘要求: 1.不招短期兼职(如暑假寒假) 2.学生招收大一或者大二同学(至少还有2年毕业的) 3.以主持人助理的身份出现在婚宴现场,根据自己的穿衣风格搭配合适的着装,具体说下会如何搭配(上衣,下衣以及鞋子) 工作内容: 1.在工作时间到达婚宴所在的酒店宴会厅 2.协助主持人完成仪式开始前的人员沟通(如:摄影摄像,灯光音响以及新郎新娘伴郎伴娘还有双方的父母) 3.在11.58分婚礼开始后统筹整个仪式的物料安排(如:新娘的裙摆整理,话筒,誓言卡,戒指等物料的呈递)在合适的环节呈递到舞台上相应的物料 工作待遇: 1.每场工作结束后安排工作餐一顿 2.在去往宴会酒店的过程中如果顺路主持人可以开车接乘,工作结束如果合适的话可以开车送返入职要求: 1.不要迟到,不要放鸽子 2.带妆工作,淡妆即可 3.现场通过和主持人的蓝牙耳机沟通听指挥
  • 18k-30k 经验5-10年 / 本科
    人工智能 / B轮 / 150-500人
    职责描述: 1、根据公司发展规划,制定市场营销战略和实施计划,完成公司营销目标; 2、 负责策划、整合公司的市场管理体系:市场定位、市场推广策略拟定与实施、市场营销渠道(线上、线下)的规划、建设、拓展; 3、负责制定公司品牌战略、品牌文化、公关、营销活动的方向、策略和实施方案,并负责具体执行; 4、负责产品市场开发,推进市场拓展、销售目标的落实执行,通过有效市场动作完成拓展闭环,保证市场占有率目标达成; 5、负责组织研究客户需求,为公司输送市场研究成果,对用户进行分层分级管理,提供与不同用户层应用场景相匹配的产品价值的解决方案; 6、配合销售完成公司业务渠道的开拓及推广工作; 7、负责企业市场营销战略计划的执行,在计划实施过程中,对执行过程进行控制,做好内部协调关系工作; 8、负责市场团队的搭建与日常管理,高效完成目标执行。 任职要求: 1、本科及以上学历,市场、广告学、新媒体等专业优先; 2、形象气质佳,谈吐清晰,举止端庄,逻辑思维和沟通表达能力优秀; 3、有互联网或自动驾驶行业相关经验; 4、五年以上中大型企业市场总监或者市场部整体负责人实际操盘经验; 5、具备敏锐的市场洞察和业务策划能力,善于搭建面向用户的市场营销体系 ; 6、具备优秀的谈判公关能力和文档编辑能力,有较强的整合资源能力; 7、 具备良好的计划能力、决策力、指导能力,较强的协调判断能力。
  • 40k-60k 经验10年以上 / 本科
    移动互联网,企业服务 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、在事业群领导的总体布置下,负责以方案为抓手向一线营销平台推进业务,提升板块收入; 2、针对各省情况开展营销策略分析,指导一线市场开展策略; 3、负责形成售前方法论,并向一线赋能; 4、组织部门开展关键客户、复杂或战略项目的售前支持工作 ; 5、负责业务线的全国市场分析及宣传工作。 任职要求: 1、本科以上学历,5年以上大型信息系统(TOB/TOG)的软件开发、实施项目经理等技术岗位工作经验,及5年以(TOB/TOG)软件解决方案售前,市场推广,大客户营销等岗位经验; 2、对产品规划、项目管理、市场策划、大客户营销有独特见解,有独立负责从0-1-100的孵化或者市场推广的业务经验优先; 3、具备前瞻性和策略思考能力,有创新意愿和意识; 4、拥有丰富的商务谈判技巧和商业敏感性,具备良好的市场分析能力; 5、具备较强的业务分析、整体方案规划、设计能力以及表达能力,能快速分析和归纳客户痛点和需求,并提供定制化解决方案; 6、具有较强的团队合作意识和组织能力,善于跨组织合作调动多方资源,有韧劲能抗压。
  • 7k-10k 经验3-5年 / 本科
    汽车丨出行 / 未融资 / 少于15人
    岗位JD:市场总监 职位描述: 我们的公司正在寻找一位有经验的创业合伙人,担任市场总监一职。作为市场总监,你将负责公司的市场营销策略和计划,并确保公司产品在市场中获得广泛推广。你将带领团队,制定并实施市场营销计划,与销售团队紧密合作,确保客户和业务不断发展。 具体职责: • 制定并实施市场营销策略和计划,确保公司产品在市场中获得广泛推广 • 建立和维护与客户的良好关系,确保客户满意度 • 管理公司市场营销预算,确保有效利用 • 协调公司销售团队的工作,确保客户和业务发展 • 分析市场数据,提供市场营销反馈和建议,以支持公司业务决策 • 参与公司市场定位和品牌建设,确保公司市场形象符合公司战略 • 参与公司市场活动,包括展会、讲座、社交媒体等,扩大公司知名度 • 撰写并发布公司品牌博客和社交媒体内容,确保公司品牌形象生动有趣 职位要求: • 3-5年市场营销经验,有互联网行业 • 熟悉市场营销策略和计划,有能力制定和实施有效的市场营销策略 • 具备良好的沟通能力和团队合作能力,能够与客户和销售团队紧密合作 • 熟悉数据分析工具,如Google Analytics等 • 具有相关项目管理经验,能够协调和管理公司市场营销预算 • 有保险公司、汽车行业相关工作经历 请注意,此职位为创业公司,因此具有创业精神和创新能力是必不可少的。本职位是创业合伙人制度,请谨慎投递简历。
  • 15k-25k·13薪 经验3-5年 / 本科
    IT技术服务|咨询,能源|矿产|环保 / 未融资 / 15-50人
    岗位名称:市场总监 公司名称:(请自行填写) 工作地点:(请自行填写) 岗位职责: 1. 负责公司市场营销战略的制定、执行和监督,确保公司业务目标的实现;   2. 深入了解行业动态和竞争对手的市场策略,进行市场调研,为公司的市场决策提供依据;   3. 负责公司品牌建设,提升品牌知名度和美誉度,树立企业形象;   4. 指导和管理市场团队,制定团队工作计划,监督和评估团队工作绩效;   5. 负责公司线上线下活动的策划、执行和总结,确保活动达到预期效果;   6. 拓展和维护公司与客户、合作伙伴及媒体的关系,提升公司在行业内的影响力;   7. 负责公司市场预算的制定和控制,确保市场费用投入产出比达到预期目标;   8. 定期向公司高层汇报市场部工作,对市场部的工作提出改进意见和措施。 任职资格: 1. 本科及以上学历,市场营销、企业管理等相关专业优先;   2. 8 年以上市场营销工作经验,3 年以上市场管理经验,有成功案例者优先;   3. 熟悉市场营销理论和实践,具备敏锐的市场洞察力和分析能力;   4. 具备优秀的团队管理能力和沟通协调能力,能有效领导团队达成目标;   5. 较强的责任心和事业心,能承受工作压力,适应快节奏工作环境;   6. 有较强的创新意识和执行力,能根据公司战略