工作职责: 主要职责：** - 负责58招聘频道新老客，维护和更新运营日历，利用58app，小程序，公众号等多重工具，提升客户的活跃度； - 管理58招聘频道站内站外资源位，确保流量稳定增长，周期重点活动可得到充分曝光； - 制定和执行B端招聘平台的产品运营策略，以实现业务增长和用户满意度。 - 管理产品生命周期，包括市场调研、产品定位、功能优化和用户反馈收集。 - 分析用户数据，识别用户行为模式，为产品迭代和优化提供数据支持。 - 监控竞争对手动态，分析市场趋势，为产品策略提供参考。 - 管理产品运营预算，确保资源的有效利用。 任职资格: **基本要求：** - 本科及以上学历，市场营销、商业管理、计算机科学或相关领域。 - 至少5年的产品运营或相关工作经验； - 熟悉B端招聘平台的运营模式和市场特点。 - 具备产品管理知识，能够理解产品生命周期和用户需求分析。 - 出色的数据分析能力，能够使用Excel、SQL等工具进行数据解读。 - 良好的项目管理能力，能够在快节奏环境中管理多个项目。 - 优秀的沟通和协调能力，能够与不同团队和层级的人有效沟通。 - 具备战略规划和执行能力，能够制定长期和短期目标。 - 有一定的产品基础，对app资源位，公众号，小程序玩法熟悉，能胜任基础的产品设计任务； **加分项：** - 有成功的产品运营案例或B端市场拓展经验。 - 熟悉敏捷开发和用户故事映射。 - 有招聘平台运营经验 - 有产品和运营的双重工作经历

职位职责： 1、负责建立今日头条商业达人运营体系，制定引入扶持与激励计划，提升达人规模和影响力； 2、负责策划达人IP与活动，优化种草产品与达人投放策略，提升达人收入规模与商业种草效果； 3、基于对KOL种草营销理解，负责商单提案/达人撮合/履约效果优化等策略执行，提升达人商单满意度； 4、关注行业产品策略和动态，不断探索、尝试新的增长方向和手段。 职位要求： 1、本科及以上学历，1年达人变现/商业策略相关经验优先，熟悉内容种草优先； 2、具备平台运营全局观，对内容产品有较好的兴趣和理解； 3、有较强的内容理解力，擅长项目管理，主动性及学习能力强，有较强的抗压能力； 4、善于跨团队协同沟通，能以扁平化岗位驱动联动工作，善于内外资源整合，追求结果导向。

岗位职责： 1、负责创作者、社交模块的产品和数据工作，完成公司目标; 2、搭建社交玩法的功能、机制，构建良性社区生态； 3、进行深入的数据统计分析，为产品优化和运营决策提供策略支持； 4、负责部门数据及后台运营工具迭代，提升效率； 5、与协作部门（如产品、技术、研发等）紧密合作，推动产品优化与发展。 任职要求： 1、本科及以上学历，3年以上产品经理或相关工作经验，有团队管理经验； 2、具备产品功能分析、原型设计、PRD编写能力，承担过核心项目； 3、熟练掌握基本数据分析方法，熟悉分析各项指标，熟练掌握SQL； 4、良好的沟通协调能力和抗压性，优秀的时间管理和问题解决能力； 5、具备互联网大厂内容或社交平台相关工作经验者优先。

职位职责： 1、负责短剧在抖音原生账号体系内的运营，为收入结果负责； 2、从内容收益最大化目标出发，制定内容运营规则和账号矩阵规划； 3、紧密关注与分析短剧市场内容动态，明确内容需求，推动内容覆盖与生产。 职位要求： 1、熟悉抖音等短视频平台的规则，具备2年以上剧情类、故事类账号或内容运营经验； 2、具备良好的内容判断力，对网文、短剧产品等相关产品有自己独到的见解； 3、自驱、踏实、主动、责任心强，能够不断推动复杂问题的解决。

岗位职责： 1.负责制定儿歌点点平台内容的运营规划，充分发掘并传递平台内容价值； 2.通过内容组织、数据驱动和用户调研等手段及时调整内容推荐策略； 3.充分整合平台内外资源，策划有影响力的内容及热点话题，对内容传播热度负责； 4.深入理解新世代父母心理特点及需求，通过有效的内容运营手段，提升用户价值感知，对平台用户黏性负责。 任职资格： 1.5年以上互联网内容运营/编辑相关经验，有视频内容运营、儿童音/视频内容运营经验者优先； 2.擅长洞察用户需求，对热点及垂类内容有极高的敏感度，并具备优秀的选题统筹能力； 3.内容类产品重度使用者，熟悉不同平台的内容运营模式及特点，对内容形式及新媒体的发展有深刻的理解； 4.能把握用户心理，具有敏锐市场洞察力； 5.较强的沟通能力、学习能力强、自我驱动型、具有产品化思维，爱思考、重视结果、抗压有耐心。

岗位职责： 1、负责5G BSS/OSS/大数据等领域核心流程及架构方案的设计，能够进行跨域的全流程贯通设计； 2、与客户对接，进行客户需求沟通；收集、整理、发掘客户以及其他相关业务部门的需求，进行需求分析； 3、对客户需求进行产品设计，输出产品解决方案；兼顾考虑系统的易用性、可用性以及技术可行性； 4、产品需求规格说明书的编写、更新、维护；原型设计的绘制，调整与维护；　 5、进行需求管理，划分优先级，制定需求版本计划； 6、与技术经理、开发对接，完成从需求、开发、测试到上线的生命周期跟踪管理。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机、软件开发相关专业，具备8年以上工作经验； 2、熟悉通信行业，具有通信运营商、系统集成商、设计研究院或三大运营商支撑软件领域5年以上工作经验者更佳； 3、有运营商BSS/OSS/大数据域方面的业务设计经验，能够进行全流程贯通； 4、熟悉软件开发、云计算、业务中台等相关领域知识；具有技术基础优先； 5、具有较强的逻辑思维能力、沟通表达能力、文档编写能力和良好的学习能力； 6、工作态度积极主动，敢于担当，能够接受出差。

岗位职责： 1. 结合集团可持续发展需求及行业与社会热点动态，深度联动业务，进行独立的传播策略制定与选题策划，支持集团重点项目与业务传播项目的高效落地； 2. 结合集团向IP资源及内容生态资源，制定商业内容营销策略，打造可规模化的商业合作项目玩法；并进行IP衍生品开发及营销推广落地，不断提升IP商业价值与品牌价值，为效果负责。 岗位要求： 1. 热爱音乐，对年轻圈层与流行文化趋势有深入研究和独特理解，具备优秀的学习能力及资源整合能力；具备熟练的英语听说能力； 2. 思维灵活、创意突出，勇于探索与尝试，擅长从0到1的创新型项目发起与落地； 3. 具备一定的营销与互联网产品思维，具有一定数据分析能力，善于挖掘数据背后深层意义。

岗位职责： 1.根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标； 2.对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，达成销售目标； 3.根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案； 4.负责与客户之间的商务谈判，建立客户关系，提高销售订单； 5.通过客户回访，促成客户二次开发，提高客户满意度。 任职要求： 1.三年以上产品销售经验，熟悉运营商运营者优先考虑； 2.具备良好的谈判能力及商务谈判技巧，极强的客户开发能力，优秀的公关能力； 3.准确的理解产品的价值，并传递给客户，善于系统化分析需求； 4.结果导向，性格坚韧，思维敏捷，富有激情，具有较强的抗压能力； 5.有良好的职业道德、客户服务与市场开拓意识。

工作内容： 1、剧集宣推内容策划及运营，统筹运营活动节奏、内外部协作、产品策划、PR传播及商业管理 2、剧集领域活动策划，包括内容策划、互动产品设计、跨业务联动，提升内容和用户活跃 3、剧集制作公司、视频网站、电视台及艺人、行业人士关系拓展，对接合作 职位要求： 1、热爱内娱、热爱国产剧集，微博及同类社交软件深度玩家，具有2年以上的剧集营销工作经验；对时下热播剧集及其剧宣策略有超高敏感度； 2、统筹、协调沟通能力强，抗压能力强，能有效协同内外部工作，具备丰富的影视公司、艺人、视频平台等行业资源； 3、熟练掌握办公软件，希望你能玩转PPT、PS；熟悉大厂KPI和OKR体系架构 4、有相关工作经验，具备互联网平台项目运营或影视制作宣发类工作经验优先； 5、热情开朗，思维灵活，注重细节

工作职责： 1、理解商业目标和运营过程，提炼业务核心痛点，结合数据分析洞察，为业务策略制定提供支持； 2、设计用户运营方案，对业务拉新、促活、留存、提频、增值等指标负责，提升业务增量； 3、搭建用户数据分析监控体系，掌握各关键链路情况，协同产品团队，推动产品快速迭代； 4、整合内外部流量，建设流量运营体系，对流量数据进行整体、分析，持续提升优化渠道方案，提高转化。 任职要求： 1、5年以上工作经验，2年以上用户运营工作经验，有互联网或酒店、旅游行业相关经验者优先； 2、对数据有极强的敏感性，善于数据驱动和机会点的挖掘； 3、具备优秀的沟通协调能力、统筹规划能力、执行力，责任心强。

岗位要求: 1、教育背景要求: 本科及以上 2、技能要求: 掌握我司伙伴政策、伙伴运作规则、PDMB运作与质量衡量规则、伙伴秩序管理制度、MPR流程及内控规则 3、知识要求: 1）具备端到端拉通组织政策刷新评审、组织、政策文件内容把关评审、问题收集能力； 2）具备伙伴运营规则落地实施能力； 3）建设MPR领域IT零星需求建设能力。 4）具备秩序管理及MPR流程内控建设与复杂场景问题解决能力； 5）具有各类场景下协助一线及伙伴解决复杂场景问题的业务设计与推动解决能力。 岗位职责: 自定义职责: 协助一线及伙伴及时解决各类伙伴策略与运营业务中异常场景，并能形成经验进行赋能推广。

工作职责： 1、负责好分期新老客的运营策略，对放款额、提现率等核心数据负责 2、基于公司目标、市场投放、资金情况，制定新老客运营策略，执行有效监控，实现用户增长 3、以数据驱动为核心，搭建新老客运营监控体系，完善数据监控报表，推动数据底层的标准化 4、与其他部门合作，推动运营或产品方案的上线，并基于效果不断迭代 5、定期复盘，开展行业分析/专题数据分析，持续提出产品及运营优化建议，协同其他部门一同实现方案落地 任职要求： 1、本科以上学历；3-5年工作经验，有互联网金融行业数据分析或策略运营工作经验优先，了解市场投放优先 2、具备良好的数据分析能力，熟练使用SQL、Python等分析语言，熟练使用tableau等常用分析工具 3、具备良好的沟通能力及抗压能力

商业增值部是服务于美团核心本地商业客户的增值服务平台，覆盖餐饮、即时零售、医药、休闲娱乐、丽人医美、生活服务、酒旅度假等业务领域。我们致力于构建健康的本地商业生态，通过为平台客户和消费者提供符合其需求的多元、便捷、高效的商业产品和服务，帮助生态伙伴提高效率、优化经营、实现持续健康发展，推动本地商业数字化营销的发展，促进商业生态繁荣。作为本地商业的头部平台，我们为产品、运营、商务、技术、商业分析等领域人才提供广阔的发展空间。诚邀你加入美团商业增值团队，共筑本地商业的健康繁荣生态！ 岗位职责 1、产品运营&销售策略制定：负责制定KeeTa在香港的广告运营和销售策略，根据业务收入目标和客户类型，制定运营策略和计划，并推动策略落地转化为业务结果； 2、开发客户：洞察商家营销需求，对内协同产研团队开发适配的产品、对外与业务BD、品牌商家建立良好的信任关系，开发广告客户并提升客户营销预算规模； 3、客户关系维护：通过定期广告复盘、客户拜访等方式，维护与客户的良好合作，以长期合作共赢为目标； 4、流程效率优化：通过和电销、BD、产品团队协同，探索高效的运营模式，提升客户开发和维护工作效率； 岗位基本需求 1、胜任高强度的工作节奏、敢于面对挑战和压力，并拥有较强拿结果的能力； 2、具备优秀的跨团队协同合作能力、拥有亲和力，善于和不同类型的合作伙伴建立良好的合作关系； 3、本科及以上学历，3年及以上互联网推广或客户销售经验、有互联网广告从业经验优先； 4、具备粤语或英语沟通能力优先； 岗位亮点 从0到1建设并见证美团海外商业化的发展，业务前景广阔。 其他补充信息 我们在寻找一位充满激情且经验丰富的运营经理，加入美团商业化国际业务，负责KeeTa商业化运营，一起建设并见证业务从0到100发展。

岗位职责： 1. 总部策略在区域的宣导及落地 - 作为窗口，结合总部业务在区域管理的战略规划，准确、清晰地传递目标并在实施过程中为区域公司赋能，支持区域公司在售后用户服务体系的关键运营指标达成； - 根据不同区域公司发展阶段的差异性（业务量、网络布局等），从业务和组织两个方面引导策划、制定与之匹配的发展计划和项目，并陪伴区域公司实施落地； - 能够做到及时响应并完成总部或区域的阶段性任务，提前预判业务发展下的挑战和风险，配合区域制定有针对性的有效行动方案； 2. 促进跨部门协同，助力业务目标实现 - 寻找区域业务效率提升机会点，通过跨部门资源协同、整合落地达成 - 能够拉动、拉通资源并获取跨团队支持，为区域公司售后业务发展中遇到的问题解决提供保证； 3. 参与服务体系的标准化建设及迭代 - 沉淀一线运营优秀管理经验 - 赋能区域公司关键岗位 - 区域内的服务体系标准的不断完善 - 对区域内的用户服务体验结果和整体运营结果负责 4. 参与甚至负责区域重大事件处理、售后服务市场活动落地 - 协助/负责子公司/分公司（城市/门店）应对重大突发事件 - 协助/接管子公司/分公司（城市/门店）的客诉事件处理 职位要求： - 有好奇心和自驱力，逻辑性强，具备非职权影响力、快速学习能力和冲突管理能力； - 本科及以上学历，10年以上工作经验，其中至少3年以上在主机厂作为区域经理或经销商集团的区域业务负责人（售后、客服等）的工作经历； - 有过蔚小李特大区服务负责管理经验者优先 - 有过从战略制定到落地执行过程经历的候选人优先； - 经历过蔚小李特从0到1发展阶段的候选人优先； - 心态上拥抱变化有勇气，能够在多变环境下灵活使用策略进行业务落地，主动打破边界 - 认同小米企业文化和价值观

岗位职责： 1、负责优选业务用户增长运营工作，对交易用户数、用户留存率负责。 2、基于优选业务用户的转化漏斗，制定可落地的优化方案，提升各个流程的转化率。 3、能围绕不同场景下优选业务用户需求的痛点，制定有效的运营策略和玩法，提升交易用户数的增长。 岗位基本要求： 1、3年以上运营及用户策略制定相关经验，对用户增长、用户分层有清晰的方法和思路。 2、自驱能力强，逻辑思维清晰，注重细节。善于沟通和表达，良好的团队协作和跨部门沟通能力。 3、数据敏感度高，具备较强的数据分析能力，善于从用户数据中发现深层用户需求，能独立完成数据监控与分析。