岗位职责 1、负责产品业务线的流量增长，制定并执行 SEO 整体策略，包括关键词研究、内容规划、竞品分析等；协同开发和设计资源推动 SEO 策略的实施，确保网站架构及页面设计符合搜索引擎规范 2、通过内容布局、外链建设、站点提交等方式持续提升网站搜索排名和整体权重；定期分析网站流量和转化漏斗数据，基于数据洞察迭代 SEO 策略，优化产品导流路径，提升流量价值 3、密切关注 Google 算法更新和竞品动态，分析行业趋势和市场变化，发现潜在机会，推动自然搜索流量的稳定增长 任职要求 1、本科及以上学历， 5 年以上 Google SEO 工作经验，熟悉谷歌排名原理和站内优化，有百万级月 UV 网站经验者优先 2、良好的数据分析能力，熟练使用各类网站分析工具，能根据数据制定和优化 SEO 策略 3、自驱力强，有责任心，结果导向，能独立推进网站项目实施落地 4、英语作为日常工作语言，掌握小语种者优先

一、职位基本信息 职位名称：5G 专网产品行销经理 工作地点：北京/南京，**** 二、职位概述 您将作为连接 5G 专网产品（主要包括 5G 核心网、5G 基站、5G CPE、SD-WAN 网 关、交换机、专网运营平台等）市场与客户的桥梁，全面推动亚信科技 5G 专网产品在各垂 直行业和运营商的广泛应用与加速落地，助力企业实现数字化转型。 三、主要职责 l 产品优势宣贯与市场推广 深入理解亚信 5G 专网产品的核心优势与技术能力，对各前台事业部、合作伙伴及最终 客户进行产品宣讲与培训，确保产品价值得到广泛认知与认可。 制定并执行全面的市场推广策略，包括线上线下活动、行业展会、研讨会等，提升产品 知名度与品牌形象，吸引潜在客户关注。 l 加速产品商用落地 与各前台事业部紧密合作，深入了解客户需求与痛点，定制化产品解决方案，推动产品 在运营商及各垂直行业的快速应用与落地。 系统性负责产品从商机挖掘到订单签订的端到端流程管理，包括需求收集、方案制定、 商务谈判、合同签订等，确保产品从研发侧快速走向客户侧，实现商业价值。 l 客户交流与商机拓展 负责编写面向客户的产品布道资料，包括产品白皮书、案例分享、技术文档等，为销售 与售前团队提供有力支持。 与销售、售前工程师共同进行客户拜访与交流，深入了解客户需求，挖掘潜在商机，促 进业务合作与拓展。 l 市场反馈与产品优化 定期收集客户反馈与市场动态，对产品性能、功能、用户体验等方面进行评估与分析， 为产品迭代与优化提供数据支持。 与研发团队保持密切沟通，将市场需求与客户反馈转化为具体的产品改进建议，推动产 品持续升级与创新。 四、任职要求 l 本科及以上学历，通信或计算机相关专业，具备市场营销或相关领域背景优先。 l 至少 5 年通信类产品行销经验，熟悉 4/5G 通信网络技术发展及其市场趋势。 l 具备出色的市场分析与策划能力，能够独立完成产品市场推广与品牌建设。 l 优秀的沟通与团队协作能力，能够与各前台事业部、合作伙伴及客户建立良好关系。 l 具备较强的学习能力和创新意识，能够快速适应市场变化与产品迭代。

一、职位基本信息 职位名称：5G 专网产品行销经理 工作地点：北京/南京，**** 二、职位概述 您将作为连接 5G 专网产品（主要包括 5G 核心网、5G 基站、5G CPE、SD-WAN 网 关、交换机、专网运营平台等）市场与客户的桥梁，全面推动亚信科技 5G 专网产品在各垂 直行业和运营商的广泛应用与加速落地，助力企业实现数字化转型。 三、主要职责 l 产品优势宣贯与市场推广 深入理解亚信 5G 专网产品的核心优势与技术能力，对各前台事业部、合作伙伴及最终 客户进行产品宣讲与培训，确保产品价值得到广泛认知与认可。 制定并执行全面的市场推广策略，包括线上线下活动、行业展会、研讨会等，提升产品 知名度与品牌形象，吸引潜在客户关注。 l 加速产品商用落地 与各前台事业部紧密合作，深入了解客户需求与痛点，定制化产品解决方案，推动产品 在运营商及各垂直行业的快速应用与落地。 系统性负责产品从商机挖掘到订单签订的端到端流程管理，包括需求收集、方案制定、 商务谈判、合同签订等，确保产品从研发侧快速走向客户侧，实现商业价值。 l 客户交流与商机拓展 负责编写面向客户的产品布道资料，包括产品白皮书、案例分享、技术文档等，为销售 与售前团队提供有力支持。 与销售、售前工程师共同进行客户拜访与交流，深入了解客户需求，挖掘潜在商机，促 进业务合作与拓展。 l 市场反馈与产品优化 定期收集客户反馈与市场动态，对产品性能、功能、用户体验等方面进行评估与分析， 为产品迭代与优化提供数据支持。 与研发团队保持密切沟通，将市场需求与客户反馈转化为具体的产品改进建议，推动产 品持续升级与创新。 四、任职要求 l 本科及以上学历，通信或计算机相关专业，具备市场营销或相关领域背景优先。 l 至少 5 年通信类产品行销经验，熟悉 4/5G 通信网络技术发展及其市场趋势。 l 具备出色的市场分析与策划能力，能够独立完成产品市场推广与品牌建设。 l 优秀的沟通与团队协作能力，能够与各前台事业部、合作伙伴及客户建立良好关系。 l 具备较强的学习能力和创新意识，能够快速适应市场变化与产品迭代。

肯德基/瑞幸门店直招，不收取任何费用，直接门店面试安排工作 门店提供住宿和车子装备等，有意向的可直接与我联系，优先安排您面试。 (全市各区均有门店，可根据您的所在位置就近安排) 薪资福利]: 1、提供高于同行业具有竞争力的薪资水平，综合薪资:新手刚开始均薪7000/月，上手后8500-14000元/月上不封顶，认真工作能吃苦的兄弟月均收入都在1万以上，实实在在的收入。 奖金补贴:餐补，交通补助，房补，高温补贴，年终奖，工龄奖，全勤奖，法定节假日三薪 1、提成方式:每单提成:8元-12元/单; 底薪4000+提成8到12一单+补贴+全勤500+活动补贴1000到5000 工资=8000-16000;宵夜补贴1-2元，远距离，重量补贴等 2、人均有效日订单量:45-100单;上不封顶，系统派单 3、工作时间:10:00-14:0017:00-20:00 4、范围:3公里 5、老带新人，一带一 6、电动车和吃住 7、可预支

瑞幸咖啡 【工作内容】制作咖啡&茶饮 ，出餐打包，清洁打烊 （需要接触食品级消毒水，无相关过敏原），站立式工作，不忙可以休息。 【工作时间】排班6-10个小时，每周休息两天或一天，店长排休制，可以沟通休息日 【工作地点】面试通过后自己选意向门店 【薪资发放】每个月十五号打卡发薪 【福利待遇】可预支薪资，免费员工饮品 【晋升空间】见习咖啡师~值班主管~副店长/店长

岗位名称:信用卡驻店专员 一、岗位概述： 我们正在寻找5名具有大专学历，有亲和力，具有优秀营销能力和良好团队合作精神的瑞幸咖啡驻店营销专员，负责华夏银行在瑞幸门店进行信用卡营销活动。 二、主要职责： 1. 负责门店的信用卡营销活动执行，包括但不限于制定营销计划、活动宣传、活动组织等。 2. 维护和提升门店的品牌形象，通过提供优质的服务和产品，吸引和留住顾客。 3. 积极开展营销活动，包括但不限于组织促销活动、推广活动、会员营销等。 4. 收集和分析市场信息，了解竞争对手的动态，为门店提供有效的市场反馈。 5. 服从管理，与团队成员保持良好的沟通和协作。 三、职位要求： 1. 大专及以上学历，专业不限。 2. 年龄在35岁以内。 3. 具备良好的亲和力，善于与人沟通，具有优秀的团队协作能力。 4. 具有优秀的营销能力，能够制定并执行有效的营销计划。 5. 具备高度的责任感和职业道德，能够承担压力并接受挑战。 6. 能够接受轮班制工作，包括周末和假期。 四、加分项： 1. 有相关工作经验者优先。 2. 有良好的数据分析能力和市场洞察力者优先。 五、其他： 我们提供具有竞争力的薪酬和福利，以及良好的职业发展机会。该职位为全职岗位。联系电话:***********，微信同电话。

瑞幸招咖啡师就近分配 4-6K 一. 招全职/社会兼职/学生兼职 工作职责: 1.制作和提供品质如一的饮品和轻食； 2.与顾客和同伴保持良好的沟通，为所有顾客提供优质的服务； 3.按店面标准，完成设备清洁及维护工作，保持干净和舒适的门店环境。 二. 全职 任职要求: 1.中专以上学历，良好的服务意识，学习能力强、能接受高强度和轮班工作制； 2.薪资福利:底薪＋房补+全勤＋奖金＋加班＋五险＋咖啡劵＋不定期团建 3.晋升发展：见习咖啡师-咖啡师-值班经理-副店长-店长 三. 社会兼职 任职要求： 1.时薪16-22元, 现工作单位已缴纳社保 2.良好的服务意识，根据需求灵活排班，每周至少提供20小时以上工作时间。根据个人意愿可转全职。 四.学生兼职 任职要求： 1.时薪16-22元, ***高校在读学生 2.能提供课余、周末、节假日、寒暑假工作时间，能提供长期稳定工作时间优先 五. 工作地点： （义乌汇商天地店）：义乌市稠州北路1515号和1517号商铺 （义乌佛堂宝龙广场店）：义乌市佛堂大道宝龙广场 （义乌绿地朝阳门店）：义乌市稠州中路绿地朝阳门广场 （义乌柳青店）：义乌市北苑街道柳青社区丹溪北路柳青七区 （三挺路店）：义乌市稠州街道三挺路21号 （青口店）：义乌市江东街道青口东区7栋 （篁园市场店）：中国小商品城篁园服装市场108号 （上溪店）：义乌市云溪路22号 (义乌国际商贸城五区店）：浙江省金华市义乌市国际商贸城5区-101号门

成都瑞幸咖啡全城100+门店就近分配，免费带薪培训，每天8小时工作制，可短期~~免费办理健康证~~免费喝咖啡 [薪资待遇] 见习期:16元/小时(7-10个工作日)转正期:22元/小时(区县21元/小时) 职位福利:弹性工作、节日福利、无试用期、定期体检、补充医疗保险职位亮点:就近分配，月休八天 [工作时间] 每天工作时间不低于8小时，月休6-8天(轮休)工作地点:各个区域差人的门店就近安排 [任职要求] 1、18-35岁男女均可 2、优秀的服务意识，能为顾客提供优质的服务 3、为人正直诚信，学习能力强，充满热情，抗压能力强 [岗位职责] 1、按要求制作和提供品质如一的饮料、咖啡和食品; 2、顾客和同伴保持良好沟通，为所有顾客提供优质的服务 3、每天执行清洁工作，舒适的门店环境和工作环境; 岗位还在招聘中，有聊必回:风里雨里，我在瑞幸咖啡等你! 欢迎来撩，可直接投简历更快查看哦!!!

瑞幸咖啡招聘咖啡师（就近安排门店，5-10公里通勤） 岗位职责： 1、按公司要求制作品质如一的咖啡和食品； 2、与顾客和同事保持良好耐心地沟通，为顾客提供优质服务； 3、每天进行门店的卫生清洁，保持一个干净舒适的工作环境； 任职要求： 1、有优秀的服务意识； 2、中专及以上的学历，大专以上优先考虑； 3、能够长期稳定工作； 工作时间：每天八小时 工作地点：根据区域就近安排 薪资待遇：咖啡师考核认证前16元/小时（7-10个工作日） 认证后22元/小时 职位福利：月休6-8天，免费员工饮，节日福利，无试用期，免费健康证，免费培训

管培生/储备店长（可就近分配） 我们提供一个创造改变的平台，成就一个非凡的自我，更可以携手luckin coffee 成就以非凡的事业，改变我们的世界！ - 在luckin coffee门店中工作会给你一个完全不同的体验。你可以通过每一杯咖啡向我们的顾客传递温暖与喜悦，共同创造美好的一天。 -作为未来门店管理的储备人员，你将得到导师帮带成长、挑战性任务、轮岗锻炼等多样化的（线上学习+线下带训）培养手段，打造管培生成长直通车，帮助管培生更加全面的精深业务，在2-3年内迅速成长为核心业务管理者。 一.招募对象 1、2024届应届毕业生（2023年10月-2024年9月期间毕业）； 2、具有快速且持续发展的意愿； 3、具备良好的服务意识、优秀的沟通协调能力、高效的执行能力、抗压力强； 4、有志于在食品快消行业发展，热爱咖啡文化。 二.薪资福利: 底薪＋房补+全勤＋奖金＋加班＋咖啡劵＋不定期团建 三.晋升发展：管培生-值班主管-副店长-店长-运营经理 四.工作地点： 1.金华婺城区，金东区，开发区，金义新区 2.兰溪地区 3.义乌地区 4.浦江地区 5.永康地区

【薪资待遇】 1.6.5元/单 2.1~3公里配送，配送距离超出有远距离补贴，高温恶劣天气有气候补贴 3.上班时间8:00-21:00 职位描述 【职位描述】 1.配送咖啡； 2.不收押金，不交任何费用，0元入职； 3.单量完全不用担心!咖啡订单每个时段的单量都很均衡，比其他外卖行业更具优势 【工作流程】 1、根据客户下单地址，保证客户订单安全、及时准确送达客户手中； 2、需保障客户商品的准确性、安全、卫生等； 3、骑行时准守交通规则，人身安全第一位； 4、一门店取货，无需多个商家磨合，单趟带单效率高，系统公平派单，无需抢单多劳多得，配送范围以门店为中心，附近5公里订单，90%的2-3公里订单 统一提供工作服，配送箱免费发放。 【晋升机制】 1、定期为员工进行培训； 2、公司处于发展期，优秀员工可晋升：配送组长--配送主管--站长 三：月综合收入7000元起~1.5万元/月。

日保350-700 周工资2500一3500 月薪1万~1.5万 新人第一月保底 (10000）入职签订保障合同 包住免车 可以周结 可短期 人走账清 不拖不欠 签订合同，0元入职

日保350-700 周工资2500一3500 月薪8000~1.2万 新人第一月保底 (8000）入职签订保障合同 包住免车 可以周结 可短期 人走账清 不拖不欠 签订合同，0元入职

岗位名称：外卖骑手 岗位职责： 1. 根据客户订单信息，准时安全将餐品送到客户手中。 2. 维护好与客户的关系，提高客户满意度。 3. 定期总结工作问题，反馈客户需求，提高工作效率。 岗位要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，无不良嗜好。 2. 有责任心，能吃苦耐劳，有团队合作精神。 3. 有良好的沟通能力，能够与客户保持良好的合作关系。 4. 熟悉当地地形和交通情况，能够独立完成配送任务。 5. 有相关外卖配送经验者优先考虑。 工作时间：弹性工作制，根据工作需求安排。 薪资待遇： 1. 基本工资+绩效提成，多劳多得。 2. 入职即购买意外险，保障员工安全。 3. 定期举行培训，提升骑手技能。 岗位描述： 外卖骑手岗位需要按时完成订单配送任务，保持与客户和商户的良好沟通，确保客户满意度。同时需要具备较强的责任心和团队合作精神，能够适应快节奏和高强度的工作环境。该岗位具有良好的晋升机会和发展前景，适合有志于在外卖行业长期发展的年轻人。

岗位职责： 制作和提供品质如一的饮料、咖啡和食品 与顾客和同伴保持良好的沟通，为所有顾客提供优质的服务 每天执行清洁工作，保持干净和舒适的门店环境和工作环境 维护luckincoffee营运规则 任职要求： 年龄18-32周岁，高中及以上学历，男女不限 热爱咖啡，接受轮班制工作，平均每周工作四十小时 优秀的服务意识，能为顾客提供优质的服务 正直诚信，尊重他人，充满热情地做每件事 有餐饮或零售行业工作经验者优先考虑