• 15k-30k 经验不限 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团优选立足生鲜零售业务,是美团具有重要战略性的新业务领域之一。美团优选采取“预购+自提“的模式,为社区家庭用户精选高性价比的商品。我们建立有全国范围内的物流配送体系,在上游对接产地和供货商,引进质优价廉的生鲜食材及日用品,为消费者提供更方便的购物体验。美团优选也始终致力于实现社会价值。近年来,我们开展“农鲜直采”计划,与全国多个地方政府建立合作,加速优质农产品从原产地直达社区,助力乡村振兴;同时,我们还积极培养农村电商人才,拉动千万就业,助力地方扶贫。 这里是一片充满收获和成长的广袤天地,有完善的社招、校招人才选拔及培养体系,一切蓄势待发,只等你来! 岗位职责 1、参与品控团队数字化运营日常工作,与团队一起为品控业务团队人效提升负责; 2、深入品控人员的工作场景,梳理业务逻辑并最终输出业务MRD,结合工作场景与数字化技术,改进品控工作流程; 3、熟悉品控系统,对系统使用人员进行培训、答疑,支持系统体验提升和改善; 4、参与品控需求的日常管理,推进需求落地,进行总结和复盘; 岗位基本需求 1、有敏锐的用户洞察力,掌握用户调研、数据分析、需求分析的方法和工具,对用户充满好奇; 2、逻辑思维能力强,结构化的理解业务,输出理解内容; 3、具备很好的沟通表达及协作能力,支持跨团队的合作; 4、对零售业务有一定的认知了解。 岗位亮点 1、战斗在一线,实战提升能力; 2、精心勤思考,耐心见证改变。
  • 25k-30k·13薪 经验3-5年 / 大专
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责蔬菜三级类目的原产地供应链建设,开发主产区&副产区源头种植、囤货、贸易、加工商资源,提升源头直供商家和货源占比。 2.为三级类目的蔬菜统采交易额、成本优势负责,用统采优质供应链资源帮助弱势省份提升供给竞争力,提升省区盈利能力。 3.作为三级类目品类专家,给到各省区招采、运营专业知识指导,并参与制定月度生意计划以便省区蔬菜经营一线更好的把我蔬菜经营机会。 4.具备蔬菜行情获取能力总结市场行情变化,及时调整产区商家配置确保统采货源在市场竞争处于优势;同时可以抓住行情机会做提前准备,规避下降风险提升毛利可能性。 岗位基本要求: 1.专科及以上学历,4年以上生鲜电商、社区生鲜、相关运营经验; 2.自营模式运营经验优先,有生鲜采购、品类管理、生鲜连锁营运经验者加分。 3.了解生鲜电商、社区生鲜行业发展现状,理解零售业线上和线下融合的机遇和挑战;对零售业的成本和盈利模型熟悉。 4.有数据分析能力和文字功底,具备组织协调及较强的沟通表达能力。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、结合公司战略规划,通过目标拆解与过程跟踪、策略制定及流程制度优化,带领团队完成区域订单量及市占率任务目标; 2、通过组建和培养团队、根据销售任务制定与执行策略、资源分配等打造高绩效销售团队,同时持续优化策略和计划,带领团队达成业绩指标; 3、整合行业与公司资源,推动整体营销解决方案输出; 4、带领团队开拓和维护客户,把控策划方案的质量,建立并维护良好客情关系,帮助团队达成头部户活跃度及业绩目标; 5、及时反馈有关市场及行业情况,为调研分析和业务决策等提供信息和数据支持,为客户提供平台的解决方案,保证客户在平台上稳定且良好的成长; 6、组建高质量的BD团队,对团队梯队搭建、人才培养、人员管理负责。 职位要求: 1、本科及以上学历,具备丰富的销售管理经验,有良好的销售团队管理成绩; 2、3-5年相关业务团队管理经验,具备生鲜行业本地生活类经验者优先; 3、具备连锁客户开拓经验或有相关资源积累的优先; 4、具备优秀的目标管理能力、团队管理能力; 5、工作富有激情,人际沟通能力强,思维敏捷,能拿结果,擅长打造有执行力的、高绩效的销售团队。
  • 7k-12k 经验不限 / 不限
    服务业 / 不需要融资 / 50-150人
    可睡懒觉不用早起的工作来了! 【生鲜分拣仓】 长期工 ‖ 可预支 ‖ 订单稳定 可带手机可听歌 ‖ 案底不要 长白班 ‖ 中班为主 ‖ 不体检 可接收年前短期工,人走账清 工作时间: 白班为9:00-20:00 中班为16:00-02:00 (以实际打卡时间为准) 薪资待遇:员工保底工资23元每小时,未满一个月按照计件工资计算,计件制员工日薪300左右,综合月薪7000~12000元 基本要求:1、男女不限,18-50周岁 2、会用智能手机 工作内容:分拣,贴标签,打包,包装,岗位不合适可调换 注意事项: 常年无淡季,工作轻松自由,可带手机可听歌 住宿每天扣10元,水电平摊 厂区内有食堂,每餐8-12元种类丰富自选,宿舍允许烧饭 保险每月扣80元。 住宿押金50元,离职退还。
  • 30k-60k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音电商即时零售垂类行业策略运营,包含但不限于行业直播运营策略分析,数据挖掘,行业提升策略专项推进,项目管理等工作; 2、负责垂类行业中全链路或单业务环节的专项产品解决方案的输出,针对运营中的需求和痛点形成业务需求,并推动产品进行迭代; 3、针对平台活动、玩法、渠道等内容进行深度研究,统筹各方资源,对接设计、产品、研发等部门,推进活动、内容的落地,对运营指标负责; 4、输出行业策略诊断,行业分析及落地方案。通过输出产品使用手册、培训课程等文档,对商家、行业小二开展有效的培训宣导,及时监控各方反馈,解决跟进问题。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年以上即时零售、电商或互联网相关的运营经验,有互联网商业分析、经营分析及策略运营背景优先等相关工作经验者优先; 2、具备成熟的团队管理和项目管理能力,有细致耐心的工作态度,能够协调各方资源达成目标,富有激情和创造性,以及良好的抗压能力; 3、拥有优秀的学习能力和好奇心,良好的逻辑分析能力和数据敏感度,有用户视角,有意愿用产品化手段及项目联动提升业务整体运营效率。
  • 8k-10k 经验1-3年 / 不限
    游戏 / 未融资 / 15-50人
    连锁生鲜店长5-8名 工作内容:独立负责门店整体管理运营工作。 职位要求: 1、25~45岁,男女不限身体健康,无食品行业传染病;从事生鲜行业2年以上。 2、沟通良好,服务意识强,能吃苦耐劳,有上进心、责任心。 3、工作内容:门店商品标准化管理(包含区域划分管理,商品陈列管理,商品质量品控),区域卫生管理,商品推广管理,人员现场管理,能及时通过市场实际情况做灵活性应对策略。 薪资待遇:基础工资8000+销售额提成+毛利额提成门,综合工资10000+, 工作时间:早7晚9,中午换休4小时(12点半至下午4点半),上六休一。想挣钱肯吃苦的这是你最好的选择。 另聘营业员15-30名 薪资5000,加分红 聘猪肉分割师傅3-5名 ****
  • 6k-9k 经验1年以下 / 不限
    通讯电子 / 未融资 / 50-150人
    负责新鲜水果、蔬菜等生鲜品的挑选、称重、包装、贴标、分、结算等工作。 职位要求: 初中及以上学历,男女不限,年龄18-40岁,认识汉字及26个英文字母。
  • 一、现场QC工作部分: 1、熟悉工厂所有产品质量标准。 2、利用5M1E的工作方法协助品控经理处理生产现场出现品质问题。 3、培训、安排好生产现场QC的工作。 4、不定时巡查现场,发现、处理好生产场存在的品质隐患。 5、收集、整理相关报表。 6、产品留样管理,试吃管理 7、产线消毒水配置,排水管消毒片配置投递 二、化学品管理及虫害部分 1、管理公司所需化学品的库存,申购。 2、发放车间所需要的化学品,并作好相关台账。 3、培训相关使用人员安全使用化学品。 4、虫害控制点日常的检查、统计分析 三、原料验收和成品出货 1、验收公司所进的原辅材料和成品出货检查。 2、作好相关原辅料验收和成品出货检查记录与报告。 3、对有问题的原辅料及时上报质量经理处理。 4、检查原辅料运输车辆是否达到相关要求。 四、 员工培训部分 1、 对新进员工进行入职培训。 2、 对现场QC不定期进行培训,提升现场QC的业务水平。
  • 7k-12k 经验不限 / 不限
    消费生活,物流|运输 / 不需要融资 / 50-150人
    直招配送员,入职不收费用,可提供住宿和车辆,非中介0押金! 招聘人数:1-10人 基本工资+单量提成+各项补贴+保险+全勤奖+新人奖+冲单奖+节日福利+晋升空间 月均收入7000-12000+多劳多得 入职要求: 1、会骑电动车,身体健康 2、年龄要求在18-48岁 工作内容: 1、负责超市生鲜APP的订单配送 2、配送范围为门店周围3-4公里 3、工作简单轻松上手
  • 7k-13k 经验不限 / 不限
    消费生活,物流|运输 / 不需要融资 / 50-150人
    超市直招配送员 一天300-500!送蔬菜,生鲜,水果,鲜花,日用品等 单量充足!直接派单!不用抢单! 我们骑两轮电瓶车配送,不用开车 没有案底会骑车会导航年龄18-48岁 公司提供车子住宿,0押金0保证金,真0元入职!
  • 3k-5k 经验1年以下 / 不限
    生活服务 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责门店生鲜部门(蔬菜、水果、干货、肉禽产)生鲜商品现场的陈列、商品质量管理,维护超市现场生鲜商品的营运标准; 2、负责生鲜类商品的损耗控制、库存管理,合理控制库存及商品损耗,确保效益; 3、协助上级完成门店生鲜类商品的销售指标; 4、负责分析销售数据及竞争环境,做好预防的前瞻性,并通过数据管理合理指引生鲜商品的销售及促销; 5、负责本部门内人员安排管理; 6、完成上级安排的其他工作; 任职要求: 1、1年以上零售行业生鲜管理工作经验,愿意从事生鲜商品的卖场管理工作; 2、具有良好的沟通能力、能吃苦耐劳、学习能力强,有悟性,执行力强; 3、有志于零售行业者,有自主创业精神,认可公司发展平台; 4、有生鲜社区超市店、自营蔬果店、同行大型零售超市卖场等现场营运工作经验者优先考虑。
  • 9k-12k 经验1-3年 / 大专
    电商平台 / D轮及以上 / 2000人以上
    专业条件: 1、具有各品类生产与流通渠道相关经验1年以上,经验包括但不限于买手、采购、销售(细节见特别说明)、运营、生产加工、品控等; 2、源头买手、生产厂家从业经验优先; 3、关于销售的特别说明:品牌方的销售(如可口可乐销售、正大品牌肉销售等),平台型的销售除外。 任职要求: 1、2019年~2022年大专毕业及以上学历;专业不限; 2、强烈的竞争意识与个人成长欲望;愿意挑战现状并不断突破自我; 3、踏实、稳重、正直、有责任心、务实能吃苦、热爱农业、值得信赖; 4、逻辑思维性强,学习能力强,具有一定的数据分析能力; 5、能接受工作时间和工作强度;能接受工作地点的调动。
  • 9k-12k 经验1-3年 / 本科
    电商平台 / D轮及以上 / 2000人以上
    专业条件: 1、具有各品类生产与流通渠道相关经验1年以上,经验包括但不限于买手、采购、销售(细节见特别说明)、运营、生产加工、品控等; 2、源头买手、生产厂家从业经验优先; 3、关于销售的特别说明:品牌方的销售(如可口可乐销售、正大品牌肉销售等),平台型的销售除外。 任职要求: 1、2019年~2022年大专毕业及以上学历;专业不限; 2、强烈的竞争意识与个人成长欲望;愿意挑战现状并不断突破自我; 3、踏实、稳重、正直、有责任心、务实能吃苦、热爱农业、值得信赖; 4、逻辑思维性强,学习能力强,具有一定的数据分析能力; 5、能接受工作时间和工作强度;能接受工作地点的调动。
  • 6k-8k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 少于15人
    工作地点:衡阳区域可就近安排 主要配送:电商平台货物;超市百货、蔬菜生鲜零食便利店,托盘叉车装卸,酒水饮料,奶茶配料等等。 2、保障货物安全准时到达; 3、服从调度安排管理者优选考虑; 任职资格: 1、年龄22-55岁,驾驶技术娴熟,无犯罪记录; 2、无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识; 3、身体健康,积极向上,有责任心,能吃苦耐劳; 4、多劳多得,综合到手7k以上
  • 7k-13k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    1、18岁以上,懂操作智能手机,会使用高德地图(需自备电瓶车也可以用公司车辆)。 工作时长: 1、上午:8-14点,中午:14-16点,下午16-21点30,【时间可以任意选择,招聘全天,半天,兼职人员】。 2、新手有专人师傅免费带教,新人入职有150单优先派单权,合计上元。 3、骑手收入:新手一天150元左右,熟手一天200-300元以上。 4、关于单价:5-7元一单起,店为中心距离3.5公里内,超区不送原则。 工作内容: 1、骑电瓶车把生鲜超市的货物送到客户手上;如何取货: 1、固定地点取货,无需找商家,固定小区做满15天左右,基本可以熟悉全部路线。 月度冲单奖励: 1、不定期会有区域配置冲单奖,例如:跑满 N 单奖励 N 元;月度每期活动达标者再奖励几百元 等。 2、以上全部内容真实有效,期待你的加入。看到消息赶紧加入我们! 我们的地址:成都市武侯区人民南路四段3号(省体育馆地铁站F2口步行300米)