• 4k-8k 经验1-3年 / 大专
    工具,其他,电商 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 负责公司茶酵素产品的市场开拓与销售工作,达成个人及团队销售目标。 深入了解客户需求,提供专业的产品咨询和解决方案,建立并维护良好的客户关系。 挖掘潜在客户,拓展销售渠道,参与各类市场推广活动,提升品牌知名度。 定期收集市场信息和竞争对手动态,为公司销售策略的调整提供数据支持。 协同团队成员,共同提升销售效率和客户满意度。 任职要求: 大专及以上学历,市场营销、生物科学、食品科学等相关专业优先。 1年以上销售工作经验,有健康食品、保健品或相关行业销售经验者优先。 具备良好的沟通能力和谈判技巧,能够独立完成客户开发与维护工作。 对健康产业有浓厚兴趣,了解茶文化和酵素知识者优先。 积极主动,责任心强,能够承受一定的工作压力,具有良好的团队合作精神。
  • 12k-16k 经验不限 / 大专
    消费生活 / 未融资 / 500-2000人
    工作内容: 我们正在寻找一位具有积极态度和良好人际关系的销售专员。职位的主要职责包括: * 负责公司产品的销售,包括与客户建立联系、了解客户需求、提供解决方案并促成销售。 * 参与销售项目的执行,包括制定销售计划、跟进销售进度等。 * 维护现有客户关系,与客户保持沟通,提供客户满意度的反馈。 * 根据公司业务和市场需求,了解行业动态,提供市场调研和分析报告。 * 参与销售培训和学习,不断提升销售技能和知识。 职位要求: * 大专或以上学历,市场营销、商务管理等相关专业优先。 * 具备2年以上销售相关工作经验,有大型销售项目实施经验者优先。 * 具备良好的沟通和人际关系技巧,具备良好的数据分析和处理能力。 * 熟悉销售技巧和市场推广方法,了解公司产品及竞争对手情况。 * 具有团队合作精神和责任心,工作态度积极主动,能够承受一定的工作压力。
  • 8k-12k·24薪 经验1-3年 / 大专
    金融,企业服务 / 不需要融资 / 2000人以上
    职位介绍 电话销售 面销 大客户 金融业 职位描述: 1、负责开发湖北企业家客户,了解投资需求,推荐适合的联营项目,股权项目,高端消费产品等。 2、邀请企业家参加线上线下项目发布会,考察会,达成项目签约合作。 3、销售模式:电销,面销,会销,在线直播结合。 4、获客方式:公司配发+自主开发。 职位 销售专员到总监底薪4300到8000+高提成 要求,有20个企业家资源数据,有一年大客户销售经验,年龄25-40岁,大专以上学历,热爱销售 公司信息 天九共享平台投资集团有限公司2000-5000人私营/民营企业 地址:武汉武昌区知音广场9层906
  • 7k-14k 经验1-3年 / 大专
    金融,企业服务 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责甄选企业家客户资源。 2、邀请客户参加线上线下产品发布会。 3、完成产品销售和服务。 岗位要求: 1、有独立法人的企业家客户资源。 2、一年以上企业家客户营销工作经验,且业绩优异。 3、大专及以上学历。 4、年龄:25-40岁。 5、沟通能力强且热爱销售工作。
  • 10k-20k 经验1-3年 / 大专
    金融,企业服务 / 不需要融资 / 2000人以上
    负责销售团队的管理和销售目标的实现,达成销售业绩目标; 负责销售渠道的开发和维护,提升品牌知名度和市场占有率; 负责销售团队的培训和激励,提升团队的销售能力和工作积极性; 负责客户关系的管理和维护,提升客户满意度和忠诚度; 职位要求: 市场营销、销售管理等相关专业大专及以上学历; 一年以上销售工作经验,有管理经验优先; 具备良好的沟通协调能力和组织能力; 具备较强的团队协作精神 岗位描述: 负责销售团队的日常管理工作,包括销售目标的分解、跟进和达成; 负责销售渠道的开发和维护,包括线上、线下渠道的拓展、维护和管理; 负责品牌推广和市场宣传,提升品牌知名度和市场占有率; 负责客户关系的管理和维护,包括客户需求的收集、反馈和解决方案的提供; 薪资待遇: 底薪+提成+奖金的薪酬模式,提供具有竞争力的薪资待遇; 根据工作表现和业绩,提供晋升机会和加薪机会; 福利:五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检等。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责到综行业类目运营,整合平台和商家资源,用内容服务消费者,实现行业GMV增长; 2、深度客情维护,和商户决策层、关键人员建立并保持良好的关系,可获得核心/关键信息,提高合作黏性,保持客户与平台长期稳定的合作共赢; 3、定制大客整合经营方案:洞察大客商家在抖音的定制化需求,结合闭环、开放链路产品能力输出大客整合经营方案,推动定制需求解决; 4、跑通优势商家/商品的抖音经营模式:洞察商家经营需求和用户消费场景,结合抖音内容推荐模式制定不同场景下选品组品、内容运营策略,明确经营指标,跑通抖音经营模式; 5、充分结合平台优势及商户行业特性,进行线上定制化的解决方案设计,创新行业玩法,提升线上化率及行业内市场占比,带动行业长远发展。 职位要求: 1、本科及以上学历; 2、3年以上KA销售经验,过往业绩出色,具有本地行业、团购平台经验者优先; 3、具有敏锐的商业触觉和良好的与客户沟通的意识,擅长客情维护; 4、具有整合营销相关经验,擅长视频内容策划及制作,熟悉市场玩法; 5、具备良好的数据分析能力,有效利用数据做问题发掘和分析,牵引有效决策和前置规划; 6、具备项目管理能力,能够独立完成客户方案的提案、讲解及交付执行落地。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、商务谈判:负责对接旅行社品牌客户在抖音生活服务的各项商务事宜,包括商务谈判,商品采购,方案拟定、预算采购,商家抖音运营培训等,确保商家在抖音的长效经营,提升抖音生活服务份额占比; 2、商家运营:与商家保持深度合作关系,协助商家组合区域内线路和产品,确保商家产品供应,协助商家抖音经营,进行抖音架构搭建、培训,确保商家开启抖音经营,达成既定的销售指标,包括但不限于销售额,核销和客户满意度; 3、整合营销:整合内外部资源等多方资源,协调服务商、达人、商家等多,确保项目落地执行,包括大促、数据协同、品牌门店赋能等增值服务方案等; 4、充分结合平台优势及商户行业特性,进行线上定制化的解决方案设计,创新行业玩法,打造优秀案例,提升线上化率及行业内市场占比,带动行业长远发展。 职位要求: 1、具备旅行社资源或区域内相关资源,熟悉区域内旅行社市场和需求,具备迅速拿结果的能力,能带动区域内新玩法; 2、对抖音玩法有热情和兴趣,认可平台作业模式,对行业现状以及增长机会点有理解和认知 ; 3、具有顾问式的营销能力,能够针对客户的需求提供落地可行的解决方案; 4、具备良好的逻辑能力、沟通表达能力及总结能力,有较强的沟通谈判以及口笔表达交流的技巧; 5、能适应工作压力,接受出差,主动学习,敢于面对挑战,自我驱动性高,目标感强。
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    其他,房产家居 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 职位概述: 我们是一家致力于为客户提供优质房产服务的公司,现招聘5名房产销售专员,主要负责公司房产项目的销售及推广工作。 2. 主要职责: - 负责公司指定区域的房产销售工作,完成公司设定的销售目标; - 深入了解市场需求,挖掘潜在客户,拓展销售渠道; - 为客户提供专业的购房咨询,解答客户疑问,帮助客户找到合适的房源; - 跟进客户购房进度,协助客户办理购房手续; - 定期进行市场调研,收集市场信息,为公司提供决策依据; - 参与公司组织的各类销售活动,提升公司品牌知名度。 岗位要求: 1. 学历要求:大专及以上学历,市场营销、房地产等相关专业优先; 2. 工作经验:1-3年房产销售经验,熟悉当地房地产市场及政策法规; 3. 专业知识:具备一定的房地产知识,了解房屋建筑、装修、金融等相关知识; 4. 沟通能力:具备较强的沟通能力和谈判技巧,善于与人交流; 5. 团队协作:具有良好的团队协作精神,能够承受工作压力; 6. 职业素养:具备良好的职业操守,诚实守信,积极主动,有责任心。 岗位待遇: 1. 薪资待遇:底薪+提成,待遇从优,上不封顶; 2. 福利待遇:五险一金、年终奖、带薪年假、节日福利等; 3. 培训晋升:提供完善的培训体系和晋升通道,助力个人职业发展; 4. 工作环境:舒适的工作环境,良好的团队氛围。 应聘方式: 1. 邮箱投递:请将个人简历发送至公司指定邮箱; 2. 联系电话:请拨打公司联系电话进行咨询; 3. 面试安排:收到简历后,我们将尽快安排面试。 欢迎有志之士加入我们的团队,共创美好未来!
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    教育 / 未融资 / 15-50人
    职位概述: 教育提分销售专员负责通过销售手段,帮助学生们提高学习成绩,实现教育目标。该岗位需要具备销售、教育咨询和客户关系管理方面的技能。 主要职责: 1. 开发新客户,维护老客户,提高客户满意度。 2. 了解客户需求,提供定制化的学习方案。 3. 跟进学生的学习进展,提供持续的支持和指导。 4. 参与市场活动,推广公司品牌和产品。 5. 完成销售目标和任务,制定个人业务计划。 职位要求: 1. 具备销售或相关领域的工作经验。 2. 对教育行业有浓厚兴趣,热爱学生,关心教育问题。 3. 良好的沟通能力和人际交往技巧,善于建立和维护客户关系。 4. 具备团队协作精神,能够与同事和部门领导密切合作。 5. 具备学习能力和适应能力,愿意不断学习和改进自己的工作方法。 6. 熟练使用办公软件和CRM系统。 加分项: 1. 有教育行业实习或工作经验。 2. 有良好的数据分析能力和市场洞察力。 3. 能够设计和组织市场活动和推广方案。 相关知识和技能: 1. 教育学、心理学等相关知识,了解学生成长和发展规律。 2. 销售技巧和方法,能够有效地开展销售工作。 3. 具备良好的沟通和人际交往能力,能够有效地与不同类型的人建立联系。 4. 对教育产品和服务有深入的了解,能够为客户提供专业的咨询和建议。 岗位亮点: 1. 与一群积极向上、充满活力的团队成员合作。 2. 在一个快速发展的行业中不断学习和成长。 3. 获得具有竞争力的薪酬和福利。 4. 有机会帮助学生们实现教育目标,成就他们的未来。
  • 6k-12k 经验3-5年 / 本科
    电商 / 未融资 / 15-50人
    一、岗位职责 1、市场开发与客户拓展 负责智慧医疗信息化产品(如智慧门诊、智能导诊、互联网医院等)的市场开拓,挖掘潜在客户,完成销售目标。 维护现有客户关系,了解客户需求,推动二次销售和长期合作。 2、技术解决方案支持 根据客户需求,提供医疗信息化系统的技术咨询和解决方案。 与客户技术团队沟通,解答产品功能、技术架构、实施流程等问题。 3、项目推进与协调 协调公司内部资源(如研发、实施、售后团队),确保项目顺利交付。 跟踪项目进展,解决客户在项目实施过程中遇到的问题。 4、需求分析与定制化服务 深入了解客户的业务流程和需求,提供定制化的信息化解决方案。 协助客户完成需求调研、方案设计及系统演示。 5、行业动态与竞争分析 关注智慧医疗信息化行业动态、政策变化及竞争对手情况,及时调整销售策略。 参与行业展会、学术会议等活动,提升公司品牌影响力。 6、销售目标达成 制定并执行销售计划,完成公司下达的销售指标。 负责合同谈判、签订及回款工作,确保项目顺利落地。 二、任职要求 1. 教育背景 本科及以上学历,医学信息学、计算机科学、软件工程、生物医学工程、市场营销等相关专业优先。 2. 工作经验 2年以上医疗信息化行业销售或技术支持经验,熟悉HIS、EMR、PACS等医疗信息系统。 有医院、医疗机构或医疗信息化企业的客户资源者优先。 3. 技术能力 熟悉医疗信息化系统的架构、功能及实施流程。 了解医疗行业相关政策法规(如电子病历评级、互联互通评级等)。 具备一定的IT技术基础,能够与客户技术团队进行有效沟通。 4. 销售能力 具备较强的市场开拓能力和客户管理能力。 优秀的谈判技巧和商务沟通能力,能够独立完成销售任务。 有较强的目标导向和结果导向,能够承受销售压力。 5. 软技能 良好的团队协作能力,能够与内部技术、实施、售后团队高效配合。 较强的学习能力,能够快速掌握新产品和新技术的核心卖点。 优秀的抗压能力,适应频繁出差和高强度工作。 6. 其他要求 熟悉医疗行业业务流程(如门诊、住院、药房、检验等)者优先。 具备医疗信息化相关认证(如HL7、DICOM等)者优先。 良好的英语能力(如涉及国际业务)。
  • 7k-12k 经验5-10年 / 本科
    企业服务,信息安全,工具 / 不需要融资 / 少于15人
    【岗位职责】 1、负责寻找渠道合作商,负责渠道合作商的日常维护和销售服务; 2、负责渠道合作商的建立,做好渠道合作商的企业顾问角色,提高渠道商的合作粘度和深度; 3、负责渠道合作商的维护,并不断拓展销售范围; 4、负责客户项目的需求挖掘,为客户提供顾问式的整体解决方案; 5、不断拓宽管理思维和知识面,了解相关行业信息,给相关行业客户提供有价值的经验建议和管理理念,促使订单的成交。 6、负责协调内外部的关系,促成赢单。 7、严格执行公司各项规章制度,保质保量完成销售任务; 8、完成直属上级交办的各类临时性工作。 【任职资格】 1、大专以上学历,5年以上软件类渠道开拓工作经验; 2、有较强的谈判能力和较强的公关能力及商务谈判技巧,极强的业务开拓能力; 3、有B2B的工作经验,从事企业管理软件(如低代码/CRM/HR/0A/PMC/ERP等企业管理软件);5年以上独立开发企业客户,独立跟进从客户沟通、需求挖掘、商务谈判、签单整个销售生命周期的谈判经验; 4、责任心强,富有激情,能够承受较大的工作压力; 5、有良好的职业道德、客户服务与市场开拓意识; 6、团队合作精神,勤奋、踏实、敬业、善于学习和思考。 【公司产品】 低代码平台、组织管理、目标管理、绩效管理、员工管理、考勤管理、薪酬管理、CRM客户管理系统、OA系统、SRM系统、行政管理系统、PM项目系统、劳务派遣/外包系统、大数据报表分析等,以及个性化定制。 我们为您提供: 入职即买五险一金、 不定时聚餐、 节假日福利礼品、 内部晋升转岗 ……
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    其他 / 不需要融资 / 500-2000人
    一、岗位职责: 1. 负责公司房产项目的销售工作,完成公司设定的销售目标; 2. 深入了解市场行情,收集和整理市场信息,为销售决策提供依据; 3. 掌握房源信息,为客户提供专业的购房建议和解决方案; 4. 维护客户关系,跟进客户需求,促成交易; 5. 参与各类房产展会、活动,积极推广公司项目; 6. 协助公司完成其他与销售相关的工作。 二、岗位要求: 1. 学历要求:大专及以上学历,市场营销、房地产等相关专业优先; 2. 工作经验:1-3年房产销售经验,有成功案例者优先; 3. 专业技能:熟悉房地产法律法规、市场行情及销售技巧; 4. 沟通能力:具备较强的沟通能力和说服力,善于与人交流; 5. 团队协作:具有良好的团队协作精神,能够承受工作压力; 6. 学习能力:具备较强的学习能力和适应能力,能够快速掌握新知识; 7. 形象气质:形象气质佳,具备一定的亲和力。 三、薪资待遇: 1. 底薪+提成+奖金,待遇优厚,上不封顶; 2. 享有五险一金、带薪年假、节日福利等; 3. 提供完善的培训体系和职业发展通道; 4. 舒适的办公环境,良好的团队氛围。 四、工作地点: 我国各大城市(根据公司项目分布) 欢迎有志之士加入我们的团队,共创辉煌!
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    专业服务|咨询 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、熟悉并不断优化销售流程的所有环节,包括部门搭建和部门管理; 2、带领销售部门发展业绩:负责搜集以及公司现有新客户的资料进行沟通,开发转换出单; 3、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩; 4、维护老客户业务,挖掘客户的较大潜力; 5、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系; 6、不断总结和挖掘客户需求,从客户弱需求转化为有效销售需求能力,并做团队赋能; 任职资格: 1、2年以上电销管理工作经验,有企业服务工作经历者优先; 2、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀; 3、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力; 4、有较强的事业心,具备一定的领导能力。 工作时间:八小时制,周末双休 不加班,节假日正常放假, 福利待遇:全国直营分公司200+家,在职人员平均薪资15-20K+ 月薪无上限,多劳多得。每月公司会组团建,员工生日蛋糕,每周三员工水果日,缴纳五险一金 都是年轻人的团队,好交流,好沟通,工作氛围轻松愉悦,欢迎有志的您加入我们, 为自己的梦想一起追逐。 有意者请直接投递你的简历,我们会第一时间与你取得联系
  • 15k-20k·18薪 经验3-5年 / 本科
    社交媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    【岗位职责】 岗位职责: 1.对于数据有敏锐感知和洞察力,可依据客户数据、销售数据和行业等数据,总结业务规律和模式探索,并定期输出报告; 2.具备优秀的沟通能力及商务写作能力; 3.通过日常业务规范和明确数据口径标准,保证基础数据关键字段统一,完成数据分析; 4.有较强的理解能力和逻辑思维,能快速准确理解业务需求和提炼总结;进行准确销售预测和业务预警,给出合理的建议规划,提升整个团队的运作效率 任职要求: 1.广告学、统计学、应用数学、计算机信息技术等相关专业,本科及以上学历; 2.2年及以上销售运营管理、数字营销、广告传播、用户运营、咨询公司、大数据分析等相关工作经验; 3.熟练运用PPT、Excel、Visio等Office软件;能够灵活应Excel 公式和宏函数的优先;
  • 14k-20k 经验1-3年 / 大专
    内容社区 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责: 工作职责: 1、负责客户拓展、服务、维护,完成广告销售目标; 2、熟悉资源和政策,协调内外部合作部门,按要求完成营销项目; 3、遵守销售管理规范。 任职资格: 工作要求: 1、三年及以上销售经验,熟悉互联网广告营销; 2、具备优秀的客户开拓、服务能力,敏锐的洞察和分析能力,优秀的公关能力; 3、具备一定的项目管理能力,有良好的学习能力,职业道德,敬业和团队精神; 4、虎扑用户优先。