• 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责制定并执行区域发行策略,对发行结果负责; 2、深耕区域用户生态和社区管理,制定并执行社区运营计划; 3、对本地化的版本内容负责,负责本地化版本的最终验收和质量把控。 职位要求: 1、本科及以上学历,韩语流利可作为工作语言; 2、对日韩的文化和游戏市场有深入了解,尤其是数值卡牌类游戏或二次元游戏; 3、3年以上日韩游戏运营经验,至少经历过一次完整游戏上线发行及长线运营。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责制定并执行区域发行策略,对发行结果负责; 2、深耕区域用户生态和社区管理,制定并执行社区运营计划; 3、对本地化的版本内容负责,负责本地化版本的最终验收和质量把控。 职位要求: 1、本科及以上学历,韩语流利,可作为工作语言; 2、对日韩的文化和游戏市场有深入了解,尤其是数值卡牌类游戏或二次元游戏; 3、3年以上日韩游戏运营经验,至少经历过一次完整游戏上线发行及长线运营。
  • 文娱丨内容,社交 / 上市公司 / 150-500人
    很高兴在众多招聘信息中你看到了我的招聘 这是我们的缘分 注意:异地主播都可以!可线上面试! 任职要求: 1、形象气质佳,高颜值,着装时尚; (不要害怕自己不好看,美颜比你想象的强大) 2、临场思维敏捷,具有较强的语言表达能力和现场操控应变能力; (不会说话的,我们也教,放心) 3、热爱媒体事业,工作态度积极主动,具备良好的敬业精神和职业操守; (积极配合运营团队,合作共赢) 4、配合公司完成专业培训指导; (所有培训都是免费的,放心) 福利待遇: 1、超高保底薪资,5000-15000,条件优异者可放宽到15000-30000;优质新人也可提供签约费支持,在校生也可;老主播自带流水或条件优异者3-20w签约金 (有直播时段和时间要求,每天4-6小时,要求必须配合运营团队工作,迅速帮主播做起来) 2、精服务,我们的运营和主播配比是1比3,新人主播孵化组配比为1比2,能够保证主播开播时一对一陪伴服务,帮助主播实时发现问题,即时调整; (传统公司是1个运营负责15个主播,基本属于放养) 工作内容: 1、公司目前和映客、陌陌、快手、抖音、NOW等各大正规热门主流直播平台合作,拥有各平台丰富的资源 2、互动内容积极健康,比如:聊天、笑话、唱歌、互动小游戏等 3、形象气质佳,颜值尬聊PK主播,唱歌舞蹈才艺主播都可以
  • 8k-16k 经验不限 / 不限
    / 天使轮 / 2000人以上
    家政师整理收纳师、或整理收纳讲师; 职位福利:保底8000+五险一金,综合收入:8000-20000/月+免费培训+销售提成+推荐奖励!!!公司直招,无中介费,无培训费!!!(全职兼职均可) 晋升机制:家庭收纳师--收纳团队组长--收纳讲师--纳美家城市合伙人 工作内容: 1、高端家庭,平层、别墅、复式楼、大夹层家庭,运用空间整理美学,帮助家庭客厅厨房书房摆设,衣橱衣物整理收纳; 2、根据客户的生活习惯规划的收纳空间,将物品收纳在合适的位置; 3、帮助客户做出合适的分类,引导客户对物品做出取舍; 4、搬家打包规划整理收纳以及换季整理收纳; 工作时间:相对自由,派单即上户,做完可休息。职业前景:社会认可度高,荣誉感高,身份高。 工作地点:我们所做的是到家服务,可根据自身所居住的位置,平台就近接单,无需过来公司签到。 任职要求: 1、男女不限,会使用地图导航,有无经验均可,无经验提供免费培训。 2、品行端正,无不良嗜好,工作认真有责任心,服务意识良好。
  • 汽车|出行 / 不需要融资 / 50-150人
      职位描述:   商务车司机   1·市区,机场接送全职司机,每天的行程由公司安排   2·公司统一安排车辆,车辆维修保养保险都由公司负责   3·底薪7200+提成+奖励,月均8000-12000左右,月休4天时间自由安排   4·入职后,需要提供住宿的师傅可以安排住宿   5·优秀的师傅入职后第二个月可转车队长,工作时间9小时左右(负责车队日常管理和维护)薪资:除了基本收入以外,加上车队管理总流水3%分红,月均综合薪资9000-13000上不封顶   6.可以先试跑一段时间,想干就继续留在公司,不合适就把车送到公司,财务直接结算。   不买车,不收押金租金,不查征信!   入职要求:C1驾照3年以上驾龄,21-60岁,身体健康,无酒驾醉驾,无一次性扣12分有意者欢迎来电咨询!!
  • 汽车|出行 / 不需要融资 / 50-150人
      职位描述:   商务车司机   1·市区,机场接送全职司机,每天的行程由公司安排   2·公司统一安排车辆,车辆维修保养保险都由公司负责   3·底薪7200+提成+奖励,月均8000-12000左右,月休4天时间自由安排   4·入职后,需要提供住宿的师傅可以安排住宿   5·优秀的师傅入职后第二个月可转车队长,工作时间9小时左右(负责车队日常管理和维护)薪资:除了基本收入以外,加上车队管理总流水3%分红,月均综合薪资9000-13000上不封顶   6.可以先试跑一段时间,想干就继续留在公司,不合适就把车送到公司,财务直接结算。   不买车,不收押金租金,不查征信!   入职要求:C1驾照3年以上驾龄,21-60岁,身体健康,无酒驾醉驾,无一次性扣12分有意者欢迎来电咨询!!
  • 金融业,科技金融,专业服务|咨询 / 未融资 / 500-2000人
    工作职责: 1. 利用电话和网络渠道以及面销开发金融贷款潜在客户,建立并维护客户关系。 2. 按照公司要求,对客户进行定期回访,了解客户情况,解决客户疑问,促成二次销售。 3. 完成公司设定的金融贷款销售目标,分析市场动态,提供销售分析报告。 4. 积极参加各类培训,提升自身销售技巧和专业知识。有无经验都没关系 职位要求: 1. 具备电话销售或相关岗位工作经验,有一定的金融行业背景者优先。 2. 具备一定的客户服务意识,良好的沟通能力和人际关系技巧。 3. 能够适应高强度的工作压力,有良好的团队协作精神。 4. 基础使用各类办公软件,如Excel、Word、PPT等。 5. 有较强的学习能力和进取心,愿意接受新的销售理念和方法。 工作时间: 该岗位需要加班 具体工作时间:9点-12点,午休12点-14点,晚上:18点40-20点45分 工作地点: 福田区安联大厦B区36楼B02万东咨询 着装要求: 需穿着公司规定的正装,保持整洁得体。 薪资福利:试用期3个月8000底薪诚聘+提成10-60% 1. 有竞争力的薪酬体系,根据个人表现和业绩提成。 2. 完善的培训机制和晋升通道,提供良好的学习和发展机会。 3. 五险一金等法定福利,另有企业福利根据公司政策发放。 4. 公司提供专业培训和辅导,帮助新员工快速适应工作环境。 5. 不提供食宿,员工需自理食宿。 注意事项: 1. 请投递简历前确认个人信息真实有效,如学历、工作经验、岗位匹配度等,看清楚再投递,避免浪费双方时间。 2. 请在简历中明确表述自己的销售经验和技能,以便面试官更好地了解您的情况。 3. 请在面试过程中充分展示自己的销售能力和专业素养,以增加录用机会。
  • 4k-8k 经验3-5年 / 大专
    其他 / 未融资 / 50-150人
    区域经理 2人 (一)岗位职责 1.负责新区域市场调研。 2.执行"扫街式"客户开发。 3.搭建区域经销商基础档案与风控体系。 4.培养储备城市经理。 5.实时反馈市场动态,参与产品改良决策。 (二)任职要求 1.学历要求;大专及以上,有3年食品地推/渠道拓展实战经验。 2.熟悉区域市场特点,自带部分渠道资源者优先。 3.能同时管理线上线下双渠道运营。 4.擅长制作低成本高转化销售物料。 5.接受"销售+基础团队管理"复合型工作。
  • 8k-10k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 500-2000人
    保底8000提成奖励 平台上每天还有完单量有奖励大概(40-400) 一个月完成: 330单奖励300 480单奖励450 630单奖励600 具体薪酬以司机本人出勤时间决定,多劳多得。综合月收入8000-12000元。 一人一车,车辆24小时归司机自己保管,新手司机一天400-500,熟手司机500-700 时间:上26天休4天,8-12小时,时间弹性,自由安排 每月15号发分润,可预支。
  • 5k-10k 经验不限 / 大专
    硬件 / 未融资 / 50-150人
    一、销售团队建设与管理 招聘: 协助总经理制定招聘计划,筛选简历,参与面试,评估候选人,为团队招募合适的销售人员。 培训:协助制定培训计划,组织新员工入职培训、产品知识培训、销售技巧培训等,帮助团队成员提升能力。 监督与指导:协助监督销售人员日常工作,提供指导和支持,帮助他们完成销售目标。 绩效考核: 协助区域经理进行绩效考核,提供反馈,帮助团队成员改进工作。 团队建设:协助组织团队活动,提升团队凝聚力和士气。 二、销售目标达成 目标分解:协助总经理将销售目标分解到个人,并跟踪完成情况。 销售策略: 协助制定销售策略,开拓新市场,维护老客户。 数据分析: 协助收集和分析销售数据,撰写报告,为决策提供依据。 客户关系: 协助维护客户关系,处理客户投诉,提升客户满意度。 三、其他职责 市场调研:协助进行市场调研,收集竞争对手信息,分析市场趋势。 行政工作:协助处理日常行政事务,如会议安排、报告撰写等。 学习与提升:积极学习销售管理知识,提升专业技能。 任职要求: 大专以上学历,市场营销或相关专业优先。 具备1年以上销售经验,有团队管理经验者优先。 熟悉销售流程,具备良好的沟通和谈判能力。 具备团队合作精神,能够承受工作压力。 熟练使用办公软件。
  • 5k-10k 经验1-3年 / 大专
    其他 / 未融资 / 少于15人
    **岗位名称:农资销售区域经理** **岗位职责:** 1. 负责公司农资产品在指定区域内的销售及市场拓展工作。 2. 根据公司销售战略,制定并执行区域销售计划,完成销售目标。 3. 负责区域内客户关系的建立、维护及拓展,提升客户满意度。 4. 定期收集市场信息,分析市场动态,为公司决策提供数据支持。 5. 负责区域内销售团队的培训和管理工作,提升团队整体销售能力。 **任职要求:** 1. 大专及以上学历,农业、市场营销等相关专业优先考虑。 2. 至少1年以上农资销售经验,熟悉农资市场及行业动态。 3. 具备良好的沟通能力和团队协作精神,能够独立维护和开发区域市场。 4. 具备较强的市场分析和判断能力,能够根据市场变化调整销售策略。 5. 能够适应短期出差,具备较强的抗压能力。 6. 具备一定的谈判技巧,能够处理客户投诉和纠纷。 **岗位职责详细描述:** 1. **销售管理:**  - 制定区域销售计划,分解销售目标,确保团队完成销售任务。 - 跟踪销售进度,对销售数据进行统计分析,及时调整销售策略。 2. **客户关系维护:** - 定期与客户进行沟通,了解客户需求,提供专业的产品咨询和建议。 - 建立良好的客户关系,提升客户满意度,确保客户忠诚度。 3. **市场拓展:** - 寻找并开发新的销售渠道,拓展市场覆盖范围。 - 参与市场活动,提升公司品牌知名度和产品竞争力。 4. **团队管理:** - 负责区域内销售团队的招聘、培训和考核工作。 - 搭建高效的销售团队,提升团队整体销售能力和执行力。 5. **市场分析:** - 定期收集并分析市场信息,了解竞争对手动态,为公司的市场策略提供依据。 - 根据市场变化,及时调整销售策略,确保销售目标的实现。 **薪资待遇:** 1. 薪资结构:基本工资+提成+奖金。 2. 五险一金、带薪年假、节日福利等。 3. 提供良好的晋升空间和职业发展机会。 **工作地点:**  [具体城市或地区] **简历投递:** [公司邮箱或招聘网站链接] 我们期待您的加入,共同推动公司农资业务的发展!
  • 6k-8k 经验3-5年 / 大专
    电商 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责陕西市场连锁门店经营管理工作; 2、制定区域内门店长期、短期的年度和月度计划、组织、督促完成各项任务和经营指标; 3、制定区域门店服务标准程序和操作规程; 4、组织制定销售计划,并负责督促实施销售计划,完成销售目标; 5、负责组织品牌推广及宣传; 6、了解市场动向和掌握原材料行情,成本控制,有效控制经营成本,降低营业费用,确保营业指标和利润指标的完成。 任职要求: 1、3年以上品牌连锁零售营运管理工作经验,或3年以上区域经理及以上层级工作经验,直接管理10家以上连锁门店; 28-35之间。 2、对品牌策划、品牌建设、品牌推广、品牌营运有成功的工作经验; 3、精通食品行业运营管理技能,熟悉生产及食品安全相关法律常识; 4、具备良好的团队管理能力、协调能力及解决问题能力,执行力强; 5、熟练掌握Excel等办公软件,极强的数据分析能力;
  • 电商 / 不需要融资 / 15-50人
    月薪8000居家办公不打兼职行政 【招募岗位】行政助理 【岗位要求】 1、中专及以上学历,男女不限 2、有电脑,会基本的WORD等办公软件操作 3、无经验要求,接受新手小白 【工作内容】 1、整理并发布公司需要招聘的岗位信息 2、处理招聘渠道上求职者发来的消息,及时给予回复解答 3、符合要求的邀约参加面试即可,邀约面试可获得1000元~3000元/人的提成 4、岗位内容非常简单,一两天就用上手,有流程有标准,有人教有人带 【薪酬福利】 兼职普遍综合收入5000~8000元/月 全职普遍综合收费8000~15000元/月 【工作时间】 1、居家办公,不需要来公司打卡, 2、时间自由,每天花多少时间做这个自己安排,没有任何的约束限制 【工作地点】线上办公,不需要坐班 有意向添加微信进一步交流 加微信后把岗位详情发给你 彼此觉得合适再往前推进
  • 电商 / 不需要融资 / 15-50人
    月薪8000居家办公不打兼职行政 【招募岗位】行政助理 【岗位要求】 1、中专及以上学历,男女不限 2、有电脑,会基本的WORD等办公软件操作 3、无经验要求,接受新手小白 【工作内容】 1、整理并发布公司需要招聘的岗位信息 2、处理招聘渠道上求职者发来的消息,及时给予回复解答 3、符合要求的邀约参加面试即可,邀约面试可获得1000元~3000元/人的提成 4、岗位内容非常简单,一两天就用上手,有流程有标准,有人教有人带 【薪酬福利】 兼职普遍综合收入5000~8000元/月 全职普遍综合收费8000~15000元/月 【工作时间】 1、居家办公,不需要来公司打卡, 2、时间自由,每天花多少时间做这个自己安排,没有任何的约束限制 【工作地点】线上办公,不需要坐班 有意向添加微信进一步交流 加微信后把岗位详情发给你 彼此觉得合适再往前推进
  • 6k-10k 经验3-5年 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    我们是哈尔滨本土企业,专注服务于哈市内广大送餐员、骑手工作者们。我们一切从保障求职者的权益出发,按时发放工资,不收取任何费用入职,可以提供车住,解决广大劳动者工作生活难题,充分维护劳动者的利益。 目前哈市内各站点爆单,全城就近分配,单量充足,收入有保障(6000-9000元基本收入,勤奋者月薪过万),可提供车住。 薪资福利:平均每单6-10元不等,有夜间补贴、远程补贴、超重补贴、高温补贴、恶劣天气补贴等等,日均60-80单,工作时间自由,多劳多得。 目前入职还有新人奖(600-1000元)+满勤奖(200-500元)+工龄补助(每年600-800元)等各种补贴,福利满满,快来抢钱。 晋升空间:骑手-站长助理-副站长-站长-区域经理-城市经理 基本要求: 1、年龄18-50周岁,身体健康,无犯罪记录; 2、会骑电动车、会用智能手机; 3、想赚钱、有贷款,想要勤劳致富的优先。 岗位职责: 1、每天至少在线8小时接单,时间自由,无拘无束; 2、通过APP派单接单,导航去商家取餐给消费者送餐,前期有师傅带,教会为止; 3、通过用心的服务和快速的配送,获得好评,获取更多单量及打赏。 需要赚钱的兄弟姐们,马上咨询我安排面试入职,快趁着这个夏天加入骑手大军开始赚钱。