• 5k-8k 经验不限 / 大专
    教育 / 未融资 / 15-50人
    职位描述: 我们的公司致力于为学生提供全方位的学业规划服务,现因业务拓展需要,特招聘10名学业规划实训组管培老师,具体职责如下: 1. 了解新**政策,对新**政策有深入了解,确保为客户提供准确的信息和建议。 2. 通过电话、面谈等方式与初高中学生和家长沟通,了解他们的需求和期望,并为他们提供针对性的学业规划建议。 3. 制定和实施个性化的学业规划方案,包括高一选科、学习方法、高三志愿填报、其他升学渠道建议等。 4. 协助学生制定高中毕业后的职业规划和人生规划,并提供相关建议和支持。 5. 定期跟进客户的学习进度和成果,及时调整和更新学业规划方案。 6. 参与公司的市场推广活动,维护客户关系,提高客户满意度。 7. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与客户建立良好的关系。 8. 有教育背景和相关证书,具有心理咨询师、职业规划师等相关专业资格证书者优先。 9. 热爱教育事业,有教育经验者优先。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资待遇。 2. 提供专业的培训和晋升机会,帮助员工不断提升自己的专业技能和职业素养。 3. 提供良好的工作氛围和发展平台,为员工提供良好的职业发展机会。 4. 提供必要的带薪培训和外出学习机会,帮助员工不断提升自己的专业水平和拓展视野。
  • 1k-2k 经验在校/应届 / 不限
    移动互联网,游戏 / 上市公司 / 2000人以上
    资格要求: 1. 对于游戏美术制作有高度的热诚 2. 对常用的计算机绘图软件有一定了解; 3. 有一定美术基础优先; 4. 招收专业:次世代建模/3D动作/原画设计/UE4特效/UE4地编 5. 实训时间:2023年7月-8月,2023届或2024届毕业生优先。 培训班介绍: 自2010年3月至今,公司已经开设40余期培训班; 每期根据业务需求设定开班科目和开班日期; 技术精英面对面指导授课,项目练习实战操作,班主任随时辅导答疑; 每期学制3-6个月,学员通过培训班考核,就有机会成为公司正式员工
  • 6k-8k 经验不限 / 不限
    硬件,企业服务,通讯电子 / 未融资 / 15-50人
    此岗位为华为定向培养岗,慎投! 1.大专及以上学历 2.专业不限,理工类专业不限 3.有兴趣往电子行业发展33的 4.能接受岗前培训的
  • 15k-30k 经验不限 / 本科
    教育|培训 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1、向潜在学员介绍我们的产品和课程,提供考研四六级课程咨询和规划。 2、为学员设计符合其需求的学习计划; 3、协助高校市场的推广,如高校会销、讲座等; 4、通过团队合作实现月度、季度业绩目标; 5、与学员建立良好的关系,完善学员数据库,促进学员转介绍。 任职要求: 1、形象气质佳,口齿清晰,普通话标准; 2、本科及以上学历,学习能力强,有考研咨询工作经历者或大公司销售经历者优先; 3、良好的表达能力和销售能力、客户心理洞察力; 4、良好的团队协作精神,自驱力和抗压能力强。
  • 6k-10k 经验5-10年 / 不限
    其他 / C轮 / 150-500人
    任职要求:年龄25到45 性格开朗,敢于尝试,服从管理,胆子大,有销售经验者优先,有驾校招生经验者优先。 工作内容:日常维护客户,开发客户,拍摄短视频发布抖音引流。邀约客户来驾校学车 职位福利:早九晚五,周末双休,不定期团建 工作地址:安徽省六安市金安区,三十铺镇胜利南路6号万诚驾校 报名方式:请直接投递简历或来电咨询!
  • 10k-13k 经验不限 / 本科
    教育,软件开发 / 天使轮 / 少于15人
    岗位职责: 1.承担教学业务培训资源拓展、整合开发授课,完善和优化以培训体系为主体的工作内容,优化现有培训体系; 2.指导各校区培训人员,优化新人培训,岗中培训,提高产能; 3.监控培训过程,组织考核,评估效果,落地监管,结果输出与产能孵化; 4.负责定期评估培训成果,结合业务问题,分析培训数据,输出合理的解决方案,提升培训质量及有效输出率; 5.挖掘教学部门培训需求,制定各阶层职员培训计划,通过多种培训工具选用,丰富员工学习属性。 任职要求: 1、***本科及以上学历,2年以上TTT内训、新人培训搭建经验或教培行业、销售业务培训经验等相关经验; 2、沟通表达能力强,产品理解认知到位,有一定的数据分析能力,对教育行业保持热爱。 时间: 周日、周一休息,10:00上班,6:30下班 入职缴纳五险一金
  • 6k-12k 经验1-3年 / 不限
    消费生活,其他 / 未融资 / 少于15人
    1.训犬【正向训练】 2.对狗狗有耐心 对工作严谨、负责 擅长与宠物主人沟通者优先 3. 诚聘训犬师【正向训练】 江苏扬州**宠物乐园, 占地面积7000平。 主营业务:宠物犬行为纠正、宠物犬寄养。 公司初创不久,员工薪资待遇会随着公司发展壮大逐步提高,公司内部有明确的晋升目标及对个人的成长规划。 招募正向训练训犬师,共同组建优秀的训练团队。以合伙人方式合作,薪资、晋升和个人技术及综合能力直接成正比。 底薪3500提成20%(独立带犬) 训练一定数量客户的狗不出问题10% 自己成交的客户再10%
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    教育 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1,完成领导分配的训犬任务 2,照顾好顾客寄养的狗狗 3,日常遛狗 4,会简单的宠物医疗
  • 6k-8k 经验1-3年 / 大专
    企业服务 / 上市公司 / 50-150人
    岗位职责: - 根据厂家及公司的要求,制定细致合理的销售部培训计划,落实课程设计和课件开发,并结合具体情况及时调整,协调培训工作的准备、辅助和后续跟踪; - 积极参加厂家组织的相关培训,并在培训结束后四周内完成经销商转训工作;组织公司销售顾问按时参加品牌、产品知识、销售技巧及其他相关培训, 并检查培训效果;跟进销售流程,客户满意度以及神秘采购每项环节,提供相关指导以协助提高销售团队有关方面的表现; - 负责各种培训资料的管理,确保资料为最新;根据经销商培训计划及相应需求开发内部培训课件、教材及试题等;执行培训计划并妥善收集、整理、制作培训报告,以供检查及验收;定期提交培训计划和培训报告。 - 收集反馈,向销售经理汇报培训效果并商讨培训方案;根据内部培训工作协助销售经理制定合理有效的考核与奖励制度,提高销售顾问的积极性;根据考核情况,对学员进行评估,并配合销售经理为其指定相应提升计划及行动计划。 任职要求: - 具备良好的沟通能力,能够出色的将所学知识转化为培训语言并传达给他人 ; - 乐于分享; - 团队精神; - 高度的亲和力; - 出色的人际交往能力; - 出色的组织协调能力; - 有较强的学习能力,思维敏捷、逻辑性强 ; - 具备出色的演讲和展示能力。 - 具备汽车行业管理或培训发展相关工作经验者优先,通过汽车销售认证的人员优先。
  • 8k-16k 经验不限 / 不限
    教育 / 未融资 / 少于15人
    招聘岗位:有 招生顾问、带训教官、生活老师、摄影师 政策风口行业% 拓展研学教育 工作地点:长沙市望城区 薪资待遇: 1、三个月(试用期)无责底薪3K➕提成-奖金!综合薪酬7K-12K; 2、(转正后)无责底薪3K➕提成-奖金!综合薪酬10K-40K; 3、包住、年假长假连续可休两个月、带薪年假长假、团建旅游活动; 工作内容: 1、通过公司提供家长资源,做好家长咨询工作; 2、积极线上以及电话回复家长咨询、对家长介绍冬夏令营课程安排、基地构造及推文促成报名; 3、配合上级及公司各项工作安排; 4、只要够勤快、肯吃苦、肯学习、这个工作谁都可以胜任; 任职要求: 1、21-32岁学历不限、男女不限 2、退伍军人、警校毕业、从事过销售行业客服以及教育行业者、优先考虑 3、一定要有“客户为先”的服务精神,一切以帮助客户、满足客户角度出发; 4、会基本操作电脑
  • 3k-6k 经验不限 / 大专
    教育 / 未融资 / 15-50人
    职位描述: 1、咨询电话的接听,探寻需求点,做好相应的信息记录; 2、定期对记录的咨询信息进行跟踪回访; 3、对来访咨询者接待:全面、有针对性的做好咨询工作,制定相关的学习方案或目标; 4、办理报名手续,指导报名表的填写、报名资料的准备与整理; 5、配合完成部门制定的业绩指标。 工作地点:贵州现代经济学校(实训基地) 具体要求: 1、专科以上学历,有过相关经验者优先; 2、沟通组织能力强,具有较强的抗压能力。工作认真敬业,具有很好的团队合作精神; 3、性格外向,富有亲和力,有耐心。头脑灵活,喜欢并善于与人沟通; 4、具有良好的语言表达能力,能熟练使用办公软件和设备; 5、高度认同单位的发展方针和思路,以集体利益为重。
  • 45k-90k 经验3-5年 / 大专
    教育|培训 / 未融资 / 15-50人
    职位描述 1.按学院统一要求,做好院校的宣传招生工作; 2.通过电话、微信、拜访、来访、课堂进行招生拓展,负责企业老板和高管对学习的问题解答,为学员推荐适合的学习项目(国际硕博学位、企业研修班、训战营、企业专题内训及咨询等); 3.跟踪和管理学员申请的整个流程,保证学员在学习申请的过程顺利进行; 4.参与项目各类培训,不断提高个人业务素养、扩大知识范围; 职位要求 1)       专科及以上学历。 2)        具有国际学校,教育、培训、咨询行业及电销、面销经验者优先。 3)        自信、坚韧、目标明确、吃苦耐劳。 4)        学习力、应变能力、抗压能力、销售能力强。 5)        亲和力强、善沟通、协调力强。 6)        热爱教育培训行业,有良好的教育培训服务意识。 【薪资福利】 1、收入不封顶:无责底薪4000+500绩效+提成+各类奖 金+工龄薪资+年终奖: 2、晋升不拼爹:课程顾问一主管一经理-总监; 3、福利:五险一金、法定节假日、生日福利、节假日礼品、团建旅游、带薪年假20天; 4、摆脱无效加班:9:00-12:00,1:30-6:00,月休6天: 5、**福利:海量学习机会,可聆听国内外各名师课程,实现快速成长。
  • 5k-10k 经验1-3年 / 大专
    教育 / 未融资 / 15-50人
    职位介绍  电商运营 电商文案 直播活动运营 电商网站运营 工作职责: 1.新媒体电商课程的日常授课 2.完成教学相关研发。 3.做好学生实训指导。 4.参与和组织学生技能竞赛活动等。 5.其他学校交办的工作任务; 任职要求: 1、专科以上学历,专业不限; 2、有教育培训行业工作经验者优先; 3、有较强团队领导能力与团队合作精神; 4、网站建设和策划能力较强; 5、熟悉PS/PR等软件,有一定的文案基础,具备策划运营方案跟踪推广效果能力。 6、本岗位为线下教学; 福利待遇: 1、学校提供具有竞争力的薪资和绩效; 2、学校为员工缴纳五险 4、学校为员工提供良好的职业培训和晋升空间;
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    教育 / 未融资 / 15-50人
    招聘人数:15 工作内容: 1、负责课程产品的市场推广工作 2、熟练的掌握公司产品属性及专业知识 3、根据市场业务计划,完成部门指标 Ps: 只要你愿意学习,公司可接受无经验小白,有专人手把手带你出业绩! 不接受三个月以下短期工;不包食宿,按要求完成每日工作可轻松月薪过万!刚需行业,付出和收获成正比!目前3个月以上员工薪资在6000-12000范围! 有兴趣请投递简历(简历中请注明联系方式),公司安排统一面试,不在线解答多余问题!
  • 6k-7k 经验3-5年 / 不限
    生活服务,社交平台 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责招生工作,主要内容为月嫂、育儿嫂、养老护理员; 2、协助培训老师完成学员的跟进及管理; 3、招生宣传(公司提供一定的资源和宣传方式); 4、招生咨询及解答; 5、完成每个月的招生业绩任务。 任职要求: 1、高中以上学历,有销售经验和电销经验优先考虑; 2、沟通组织能力强,善于表达; 3、爱玩手机,灵活使用手机,进行宣传招生! 工作时间: 上班时间:9点至6点,中午休2个小时,单休(请慎投)!