任职资格: 1、身边有关系好熟悉的公司企业；或者自己能够通过其他渠道与企业负责人能有良好沟通交流机会。 2、寻找和创造我公司与它企业双赢的合作机会，为我公司争取各项正面宣传的机会，提升我公司在它公司层面的认知度及品牌形象。 3、在工作期间与上级和同事保持良好沟通。 4、有诚信观念，工作务实、为人诚实可靠、品行端正‌，有时间规划能力。 5、也可以作为全职工作，提成回报丰厚。 6、全国可以做。 工作内容： 1、通过我公司资源，为已破产或即将破产公司企业，提供解决债务规划方案（非贷款非贷款非贷款）。 2、与负债公司企业保持密切长期友好关系。 3、负责办理负债公司相关的处理债务手续流程。 4、后期能够有时间驻派到相关负债公司，保持与我公司日常沟通和文件往来顺畅对接。（注：不能驻派也没有关系，我公司可另安排对接人员驻派，驻派人员有工资发放）。

职位描述： 我们正在寻找一位经验丰富，驾龄超过三年的司机，为我们的团队提供高效且可靠的客运服务。该职位将负责日常的人员接送，为公司的运作提供必要的支持。 职位要求： 1，驾龄满3年 2，无酒驾，毒驾 3，无一次性扣12分记录 4，无违法犯罪记录 5，C1、C2驾照及可 公司福利： 1，全勤奖 2，月绩效奖励 3，优秀司机奖 4，高温补贴礼品 5，电卡补贴 行程范围及薪资待遇： 1，跑顺风定制行程单和城际快线单。 2，主跑城市范围:成都，中江，德阳，遂宁，江油，北川，重庆，绵阳，三台，梓潼，盐亭等...... 3，薪资日结:日均约400~600元 4，公司专员调度，车队队长培训。  我们欢迎符合以上要求的候选人申请该职位，并期待您展现出卓越的驾驶技能、职业素养和人际交往能力。如果您对这个职位感兴趣，请尽快将简历发送至我们的电子邮件地址，我们期待与您的会面！

工作内容： 1、负责公司人力资源的日常管理和维护； 2、参与人力资源相关项目和活动的策划与执行； 3、协助处理员工关系和人事政策的实施。 岗位要求： 1、高中以上学历，具有3-5年经验。 2、具备良好的沟通能力和团队合作精神； 3、能够独立处理和解决人力资源相关问题； 4、对人力资源管理流程有一定的了解和认识

工作内容： 1.监督车间现场质量问题： 1.1产品过程巡检，识别质量控制风险； 1.2现场工艺纪律监察，输出工艺纪律不符合项次。 2.处理过程质量问题: 2.1过程质量异常的技术判定，协助问题的识别与处理； 2.2入库质量问题的判定及处理意见; 2.3组织实施现场重点质量问题的改善。 3.建立个车间质量问题开放式清单: 实施事业部质量开放式问题清单的建立，并对清单上项次进行持续关注，直至问题关闭。 4.建立个车间不合格品管理清单: 督促、实施事业部不合格品管理清单的建立，做到提前预防，以降低事业部现场质量风险点及工废率。 5.负责员工技能提升工作: 策划、组织、实施员工的技能提升。 6.督促质量管理工作有效开展: 进行督促与抽查评价。 7.FTT管理: 产品一次性合格通过率与自己所管辖的产线RTY目标一致。 8. 领导交办的其他事项。 任职要求： 1.本科及以上学历，质量管理、机械等专业优先； 2.有一定机械基础知识，熟悉质量体系；熟悉分管板块产品工艺及性能要求；熟悉客户问题处理流程及工具运用优先； 3.3年以上工作经历（1年质量经历）； 4.熟悉运用TS16949、8D报告及五大工具等质量工具的运用优先； 5.优秀的领导能力及执行能力、良好的沟通协调能力、逻辑分析能力 ； 6.细致、严谨、思维敏捷，逻辑性较强； 7、齿轴/齿轮加工行业工作经验者优先。

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岗位职责： 1.根据业务营销节点和节奏制定月/季/年度的线上推广市场营销方案； 2.负责信息流广告：抖音广告、朋友圈广告、百度门店推广营销方案策划与执行跟进。 3.负责线上地图平台、抖音来客、美团/大众点评、百度知了好学、搜索平台等营销方案、广告投放计划的策划与执行跟进； 4.负责跟盯执行网络推广渠道商机获取、录入、流转等； 任职要求： 1.本科以上学历，市场营销、新闻、传播学、广告涉及专业优先录取； 2.具备网络推广相关工作经验，有成功的网络营销推广案例优先； 3.熟悉美团/大众点评、抖音来客、地图等线上渠道运营管理； 4.有敏锐的网络营销热点捕捉能力，善于信息和数据的搜集与整理；

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岗位职责：负责寻找合适的自建房并与业主达成合作意向 行业经验：善于沟通者和配备车辆者（什么车都可以）优先，可带新人，培训简单，两三天轻松上手 本公司保证全行业业务费最高，给业主的租金和补贴最高，高提成，月薪轻轻松松1w+ 我司承诺纯租赁模式，只租业主的屋顶，每年给业主定时支付租金

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金融销售顾问 不要以为你不是千里马，其实你只是少了一个伯乐！ 上班时间：9：00-17：30 休息时间：周末双休，法定节假日休假 福利：社保，国内外旅游团建，生日会，生日礼物，假日礼品发放。 工作内容： 1.邀约客户 2.商务谈判 3.客户维护 待遇：1.无责底薪2800，提成，社保，月度奖金，季度奖金 有销售相关经验者优先，同时也欢迎充满激情的新人加入～ 钱和情怀，诗和远方我们都给你️

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一、公司以高速、高铁的隧道、桥梁、路基、市政等道路工程施工测量技术和工程资料编写，工作区域在全国各地，需要服从公司安排。 二、招聘条件： 1、现场测量学员，23-40周岁，无学历要求，但要有好的学习态度。 2、服从安排，尊师重道。愿学习一技之长，想拿到高薪者适合。 3、主要是在全国工地上班，不下力，技术性岗位。 三、学习内容及职业规划： 学员阶段，包吃住，主要学习办公软件、CAD等绘图软件、行业规范、专业名词、仪器设备的使用等，并在师傅带领下学习和熟练满足技术员岗位需求的一切技能。依据个人能力在最短时间转正主测。 四、薪资待遇 学员期：2000元/月，转正主测后工资9000--20000/月，依据工地和个人能力而定。学员期来回工地产生的路费转正主测后报销。 五、福利机制：1、包吃包住。2、满足学习完成条件可申请考核，晋升主测 工作区域在全国各地，需要服从公司安排

岗位职责： 1、负责对学生物理学科的教学； 2、进行学习方法指导、学习习惯的培养和适度的课后跟踪服务； 3、与学生、家长保持良好的沟通,进行科学的教学引导和心理疏导工作； 4、及时接收学生、家长的反馈意见，不断提高教学服务质量； 5、积极参加教研活动，提高教学水平，为公司提供高质量的教学资源/教案。 任职资格： 1、本科及以上学历，理科相关专业毕业，应届毕业生均可，具有相关工作经验者优先； 2、综合能力强，普通话标准，熟悉高中理科知识体系； 3、具备良好的师德和职业道德，热爱教育事业，责任心和亲和力； 4、工作有热情，有爱心、耐心和责任心，性格开朗，沟通表达能力强； 薪资福利： 1、薪资待遇 （1）薪金待遇：提供行业内富有竞争力的薪资，保底工资+课时提成+绩效奖金+职称工资+年度奖金+各项补贴。 （2）购买六险：养老险、医疗险、失业险、工伤险、生育险、商业保险、重疾险，一金。 （3）集团福利：双休、节假日慰问金（品）、生日礼品、带薪年假、团队活动、教师子女学习优惠等。 2、发展通道 （1）教师培训计划：让你成为一位优秀的名师  ·岗前培训 ·教学技法培训 ·每周授课同步培训 （2）管理层培养计划： 让你成为一名优秀的职场人

工资：5000-6000/月，包吃包住，水电费平摊从工资中扣除， 住宿4-6人间，环境好（空调，WiFi，热水器等都有） 要求：年龄：18-43岁，两班倒，百分之70需要穿无尘服，18-43岁，会使用电脑，认识26个英文字母，需要本人有效身份证（有效期1个月以上)，无案底，无纹身和烟疤，体内不带金属。 岗位：产品检测，设备自动化调试，品保，巡检等上百种岗位随机分配，不合适可以调换 面试时间：13:00-15：00