招1名焊工。同时会电焊、二保焊技术， 会使用等离子切割机、剪板机、卷板机等，熟练掌握下料切钢板、会做拼接、会看图纸等基本技术，有做过铆焊工、钢材机器设备、集装箱、船体、罐体焊接等工作的优先考虑。 要求年龄38岁以内，做活手脚麻利、工作积极主动，团结同事，不搞独行特例。

招聘岗位：焊工（无需经验）、返修工、 注意：返修工（需要驾驶技能熟练，有返修经验，或者修车经验） 薪资：**个月工资3800-4000保底，第二月起计件 招聘要求：18-45周岁，**，身高160cm以上，体重50kg及以上，愿意学习上述岗位工作；无纹身、无残疾、身心健康，适应倒班 食宿问题：包工作餐+牛奶水果，晚上6:30后一顿辅助餐牛奶+面包，提供4-6人间，免费提供床上用品 招聘须知： ①出勤2周可预支工资 ②提供住宿，包吃住 ③晋升空间大，一学就会 ④转正之后购买五险 ⑤进过赛力斯的提前带队电话沟通 ————面试通知————— 面试时间:下午1点（准时） 注意：面试带身份证原件，不能穿短裤，拖鞋，裙子，自带110住宿押金和蓝色笔

岗位职责： 1、根据焊接工业指导书，选择合适的焊接工艺和原材料，进行产品零件、设备的焊接。 2、进行焊条哄干，零件预热，焊渣清除，必要是进行焊后热处理，并做好焊接记录，确保焊接质量 3、焊接完成后，检验夹渣，未焊透现象，及时补焊，重焊 4、定期对焊机，进行维护保养，独立或配合其他人完成焊接设备的维修 任职资格： 1、熟练进行二保焊操作 2、有二保焊经验优先，有焊工证优先 3、年龄要求，18-55岁

招聘信息如下 招1名 普工/杂工   协助车间技工从事阻隔防爆橇装加油装置的焊接等工作，有相关船舶、汽车、罐体焊接生产焊工经验、结电线经验的优先考虑，要求年龄38岁以下。 薪酬待遇：按天算工资，初步报价150元一天（120+30餐补），每周单休，急出货就不休，按小时算加班工资。 上班时间7：30—12：00，13：00—17：30，午休一个小时，9小时工作制。 有五险，个人部分自己承担。节日有福利，高温有补贴，加班算加班工资。不包吃，男同志可以包住。

模具维修       招聘要求:45岁以下，有焊工或者钳工经验，会车铁床， 负责换模，维修模具 底薪3150+1350绩效+加班工资+夜班补贴（10元/班）+交通补贴5元/班（不乘坐交通车）+全勤奖100+技能工资+其他补贴综合工资7200+ 上班时间：8：00-20：00，两班倒（一般一月一倒）每天出勤11小时。 福利：三个月后买五险，四个月后买一金，有带薪年假，节日礼品，生日福利，十三薪，提供住宿，包工作餐。厂车接送

我们生产家用空调入职买五险，三个月后买一金。包吃包住（餐补16元/天），新员工扣除五险到手工资4100左右。 美的空调厂家招聘啦！ 我工厂现有员工4000人，今年人员扩建，预计再招3000人。我们大量招聘普工、操作工、焊工、钣金、冲压、SMT和AI等技术综合类的岗位，生产线较缺乏储备人员 月薪4000~6000 薪资结构如下： [2100底薪]+[1600职级职序（每3个月上涨一次）]+[200全勤]+[500餐补（16元每天）]+[600夜班补贴（20元/天）]=4700-[社保300左右（**个月扣两次社保）大概600] ＝4100（新员工到手工资） 五险一金（入职就买五险，三个月后买一金）。 新员工扣完五险纯到手工资约4100左右。 **个月扣两次社保（扣入职当月和离职那个月的社保）从第二个月起平均到手4000左右，每三个月上涨一次职级工资。做的时间越久工资越高！ 包吃包住（餐补16元/天），厂车接送（南岸区茶园区域）。 要求18岁到45岁，身体健康无不良嗜好。男女不限，经验不限，学历不限。今年厂区扩建，我们预计再招3000人，面试通过当天就可以安排住宿，住宿免费，水电费自理（每月大约几十块钱）宿舍4-6人间，配备空调，电视，WiFi，洗衣机、热水器独立卫生间，独立淋浴室，带阳台。住宿配套设施齐全，包含台球室，健身房，超市，电影院，卡拉ok，乒乓球台，羽毛球场，篮球场等娱乐设施。每到重要节假日，公司都会举行文化活动或者节目汇演。公司企业文化浓厚，员工关怀以及员工培养文化浓烈，还可学技术。 工作内容：主要生产家用空调。自动化流水线作业，工作简单易上手、站立走动式工作，一个岗位只做一件事情。例如:贴标签、装保护膜、贴空调上的商标、贴海绵、打螺丝、捆扎袋等组装类的工作。工作时长十个半小时，打卡时间是7:45~7:30。夜班相同，中途月休2-4天，淡季休4-8天。有吃饭和休息时间以及下午茶时间。每天下午三四点左右都会准时给员工发放零食，水果，饮料，面包等给员工享用，且全年供应。 面试通过当天就可办理住宿，自己提供床上用品，当晚就能入住。加入美的！我们一起造空调，让我们为夏天输送凉爽，让夏天不再炎热。

江津双福—小康部品招聘 招聘岗位：海绵发泡工，焊工，涂装辅助工，座椅装配工，两班倒，男女不限，20～45岁，工资4500～6000/月。详情如下： 1、海绵发泡工：       主要是用机器发泡汽车座椅垫子，工作简单，**，要求能接受倒班，年龄20～45岁，工资4500～5500/月。 2、二保焊焊工：       主要是焊接汽车座椅骨架，要求熟手，需要持焊工证，20～45岁，工资5000～8000/月，现目前长白班。 3、涂装辅助工：       主要是负责检查汽车保险杠，上挂件，检查，撕膜工作。无需经验，男女不限，年龄要求20～45岁，工资4500～6500/月。 —————————————— 优势： 1、包吃工作餐包住宿！ 2、免费提供床上用品！ 3、有年终奖带薪年假！ 4、入职快！有体检报告当天可安排宿舍！宿舍提供免费Wi-Fi！ 面试必须带好身份证！ 禁穿拖鞋，短裤

装卸货物 招聘人数 1人 薪资 面谈 有物流经验的优先 学历不限 工作年限不限 工作地址 浙江省杭州市萧山区瓜沥镇元沙村758号 全职

工作年限：年限不限，有经验者来，新手勿扰 薪资：4-7K有教培经验优先，学生反馈好可涨薪，可兼职或日结（目前我司全职老师能做到在1-1.5W） 任职要求：对学生负责，对课件了解，有教师资格证最好 地址：浙江省杭州市拱墅区大悦城

【岗位职责】 1.负责采购公司技术研发相关的电子物料、元器件、工具等； 2.负责供应商的管理与优化，包含开发、评审、淘汰； 3.物料市场行情跟进，新技术、新材料的了解与引进； 4.寻找合适的供应渠道，与供应商进行谈判，进行成本控制，优化采购流程； 5.采购策略的制定与实施，完善供应商的资源库信息资料； 6.采购相关资料的收集与管理及其他与采购相关的工作。 【任职要求】 1.本科及以上学历（优秀可放宽），具备3年以上研发或电子采购相关工作经验； 2.熟悉采购流程及相关法律法规，具备一定的市场分析能力； 3.具备良好的谈判技巧和沟通能力，能够独立处理采购事务； 4.熟练运用办公软件（如Excel、Word等）及采购管理系统； 5.具备团队合作精神，工作主动，责任心强，耐心细致。 工作时间：5.5天制 周一至周五上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，周六上午9：00-12：00（周六可以居家办公，居家不用打卡，非紧急情况不用来公司） 法定假期放多少我们就放多少） 【公司待遇】 1、我们公司花了非常多的时间在迭代项目管理体系、团队知识架构、快速高效的自动化流程； 2、我们公司内部支持系统接入了GPT3.5和GPT4的接口，带领大家走在AI前沿； 3、我们公司账号购买了midjourney的会员，你可以随心所欲的画图； 4、我们的薪资处在行业内中上水平，奖金没有上限，一年内至少有一次的调薪机会，优秀者可以不固定； 5、我们有良好的培训，健全的晋升机制，扁平化管理，95%的中层管理是内部培养与提拔； 6、我们可以在【得到APP】购买课程，一年可以报销3次，每次额度300元； 7、我们入职就购买五险一金，一档医保，高于一般企业的缴纳额度； 8、我们还有迟到豁免时间，每个月还有200的全勤奖，入职满一年及以上就可以每个月拿到工龄奖，有400元/月，600元/月，800元/月，1000元/月，想来我们公司了嘛； 9、我们还有春节、妇女节、端午节、中秋节的大礼包，吃不完根本吃不完； 10、我们还有带薪年假、病假、婚假、产检假、产假、陪产假、丧假，休不完根本休不完； 11、我们每个月还有领导不参加的团建，社恐不用怕，每年还有全体旅游； 12、我们有下午茶，水果蛋糕、烧烤小龙虾，炸鸡炸串，吃不完根本吃不完； 13、我们公司电脑配置高，人手一台华为笔记本不是事； 14、我们公司在10号线岗头地铁站，楼下遍地公交站，办公在12楼不高不矮，风光无限。

协助企业在校内推广同城服务APP（洗衣洗鞋、订鲜花蛋糕）。个人或团队均可报名应聘，正规代理，无任何代理费。。 无底薪，高收入，高提成。工作时间灵活自由，企业定期组织培训和团建，优异者可入职公司。 岗位职责： 参加公司培训，在校内推广同城服务APP（洗衣洗鞋、订鲜花蛋糕）服务。 任职资格： 1、当前主要开展校园代理招聘的区域为： a、成都市区内高校区域：（川大、科大、民大、外语学院、体院等）； b、成都温江大学城区域：（西财+成师+中医大+交院+农大和周边院校等）； c、郫都区高校区域：（四川传媒大学、西华大学、工商学院、交通大学、纺织学院、银杏学院、体院等）； d、新都去高校区域：（川音、石油大学、医大等） 2、应聘者为校学生会或者社团干部优先；有创业想法的优先。 3、工作仔细认真、责任心强、为人正直。 4、有一定的组织协调能力，较强的沟通能力。

岗位职责: 1.负责办公室日常环境维护，包括绿植浇水、微波炉、炉冰箱等办公设备的操作与维护。 2.管理日常物资采购及报销工作，确保办公用品和零食等日常办公和餐饮需求得到满足。 3.组织和安排员工活动，包括会议订餐、资产盘点等。 4.与物业进行对接，请款支付等处理相关事务。 任职要求： 1.具备良好的亲和力和工作热情，眼里有活儿，能够完成分配的任务。 2.有责任心，能够为工作投入热情，具备良好的团队合作精神。 3.在行政岗位上有1年工作者优先考虑。 关于一些同学的问题： 1.上班休息时间：主页上已写明，真实； 2.社保公积金：合规操作（足额购买且入职参保）； 3.是否有加薪的机会：有，前提是完成本职工作且能看到成长空间，大约1年左右时间。

岗位职责 1、负责核算结账工作，带领团队按时保质完成结账，识别及总结月结流程中的问题并推动解决，确保账务合规，提升月结质量和流程自动化，进而提高效率。 2、负责月度资产负债表科目复核（BS Account Reconciliation），组织公司内部交易对账、抵消工作，核查关联交易事项，对合并报表数据进行分析，解释异常情况，规范集团会计核算体系体制； 3、结合快速多变的业务环境及复杂会计处理，设计及调整会计核算处理，不断探索优化，通过系统，流程等多种方式把控财务核算的质量和效率; 4、配合会计事务所进行期间及年度会计报告的审计工作，全面复核对外报表及合并附注； 5、根据财务需求维护多项财务相关系统，包括ERP和费用控制系统； 6、按照财务内控需求，审批相应的财务流程，包括付款申请、报销申请、合同申请等。并对公司内控流程及内控机制进行维护及更新，确保财务内控的有效性。 岗位要求 1、**本科及以上学历，审计/财务等相关专业，持有 CICPA 或 AICPA 者优先； 2、五年及以上审计及财务报告工作经验，有四大工作经验，有上市公司财务报告工作经验及 SaaS 行业经验者优先； 3、熟练掌握中国会计准则，USGAAP 及 IFRS 及应用，对监管部门相关法规有一定了解； 4、具备优秀的沟通能力及协调能力，逻辑思维敏捷，数据分析能力强，具备业务感知力； 5、为人正直，责任心和自驱力强，工作严谨认真，具备一定的抗压能力； 6、英文流利，能作为工作语言。 加分项 1、拥有系统上线及维护经验，包括 ERP 系统以及费控系统； 2、有财务内控经验优先； 3、有 FP&A 经验优先 ； 4、有流程优化经验优先。 为什么加入我们 1、朝阳行业：国际电商 SaaS 服务赛道，国际一线投资机构加持； 2、稳健发展：团队稳健扩张，业务规模及营收每年持续稳健增长； 3、多元文化：团队来自全球 20 多个不同城市，国际化视角、扁平化管理； 4、极客氛围：拥抱开源技术，实践敏捷开发，崇尚通过工具和自动化来解决问题； 5、特色福利：学习基金、 一对一帮带、内部商城、提供 MacBook 及可升降办公桌。

职位职责： 1、统筹协调集团各专业团队和国际游戏业务团队，建立和优化国际游戏整体的内容合规框架与管理机制； 2、负责制定和完善UGC类游戏的内容合规策略、审核标准、审核流程等，保障游戏在研发、测试和运营过程中的内容合规，防范合规风险； 3、参与和跟进重点国家和地区的政策、动态变化等，与业务团队协同，有专业判断力，且能有效拆解形成合规落地方案，并监督执行落地。 职位要求： 1、5年以上游戏内容合规运作经验，负责游戏合规策略、流程与标准制定与落地管理工作，有游戏内容合规管理经验优先； 2、热爱游戏，对游戏有深入了解，对市面各品类热门游戏有体验和了解； 3、逻辑清晰，有良好的跨部门沟通和协作能力，能有效推动项目开展和问题解决； 4、英语可以作为工作语言，能够进行跨文化沟通。

ps：2年+测试经验，学信网可查的*****本，有金融项目经验或自动化测试经验者优先，非必要，符合要求的可以放心投递啦 【面试流程：现场笔试+视频复试】 要求： 岗位一： 1）计算机相关专业，2年及以上的开发或测试相关工作经验； 2）精通测试理论及测试用例设计、黑盒测试技能； 3）能独立承担项目的测试工作。了解常见自动化测试工具和自动化测试框架优先； 4）熟悉MySQL/Oracle/SQL Server/DB2中至少一种关系型数据库，掌握常见的数据库管理工具； 5）责任心强，有良好的合作精神，有较强的学习能力和沟通协调能力，有较好的抗压能力； 6）熟悉托管业务，有金融证券系统测试经验者优先； 岗位二： 1、本科，专业最好是计算机、自动化相关的； 2、3年及以上工作年限； 3、具备一定的自动化、python和数据库能力； 4、参与过的项目需要偏向应用的； 岗位三： 1、本科及以上学历，计算机相关专业、金融行业背景优先。 2、具有2 年及以上计算机软件测试经验及对应测试设计能力，熟悉测试流程，具备手机App测试经验优先 3、熟悉oracle、db2、mysql、es、hive、hbase至少一种数据库常用操作 4、能使用C++或Java或python编写自动化测试脚本 5、具备良好的测试敏感度和沟通能力 岗位四： 1、本科及以上学历，计算机相关专业、金融行业背景优先； 2、中级级别，3年-10年工作经验； 3、有银行经验优先； 4、有测试项目管理经验优先； 5、沟通能力良好，团队协作能力强； 6、有自动化测试工作经验；