10000+招聘上海全市防疫生活物资配送员月结月结月结可预支 招聘内容：主要负责3公里范围以内风控区域的生活物资配送列如食品蔬菜水果零食 招聘人数：目前空缺5人 招聘要求：无案底无传染病会骑电动车会看导航 年龄要求：18-50岁 工作地点：上海可以就近分配

月薪10000+招聘上海全市肯德基配送员月结月结月结可预支 招聘内容：主要负责3公里范围以内肯德基配送 招聘人数：目前空缺5人 招聘要求：无案底无传染病会骑电动车会看导航 年龄要求：18-50岁 工作地点：上海可以就近分配

【岗位要求】： 1、学历不限，年龄18~35岁（有销售，电销经验的年龄可放宽） 2、具备客服工作经验，优先录用，无经验者可培训上岗（可接受应届实习生）； 3、工作态度积极，热爱售前客服工作，有较强的事业心，勇于面对挑战； 4、良好的沟通及表达能力、应变能力和解决问题的能力。 【岗位职责】： 1、通过电话结合网络的方式（两者自由选择）与客户沟通，了解客户需求，介绍产品，达成线上成交；  2、向客户提供咨询服务，收集潜在客户资料；  3、定期维护客户关系，完成月工作目标。 【薪资福利】： 底薪4000+高额提成+奖金+社保，根据销售业绩设置阶梯式星级底薪： 最高底薪5500元/月，能力高者月入过万很轻松，欢迎敢于挑战者加入;  晋升空间大+团队聚餐+团队旅游+法定节假日+年度调薪+缴纳五险 【上班时间】：     朝九晚六，弹性化工作！法定节假日三薪，可调休。 工作地址：西安市高新区各分公司可就近安排

岗位要求： 1、年龄20—35岁，有电商销售工作经验者，可以放宽条件； 2、口齿伶俐，普通话标准，吃苦耐劳，具有一定的抗压能力； 3、工作态度积极，有较强的事业心，勇于面对挑战高薪； 4、具有强烈的赚钱欲望及上进心，不为失败找借口，只为成功找方法。 岗位职责： 1、公司提供已成交客户，海量资源，办公室工作，无需外出； 2、线上与客户进行有效沟通，挖掘客户需求，完成其他各项工作； 3、熟悉公司各类产品知识及服务流程，针对性为客户提供需求及服务； 4、根据上级领导安排，达成月度工作目标。 薪资：首月底薪4000+ 高额提成+丰厚奖金+季度调薪+年终奖金+入股分红，次月享受星级底薪，最高底薪5500元/月，月综合收入5500-10000元； 一、专业晋升路线： 1、纵向晋升：客服—储备组长——组长——储备主管——主管——储备经理——经理——储备战区经理——战区经理——储备总监——总监； 2、横向晋升：优秀并有特长人员可晋升到其他部门，如策划、电商、数据等部门均可。 二、奖励多多：日奖励、周奖励、月奖励、季度奖、年终奖、新人进步奖、优秀员工奖、优秀团队奖、**奖、亚军奖、季军将、战神奖、战将奖、战狼奖、将军将、伯乐奖。 三、福利多多：带薪婚丧假、带薪产假、带薪陪产假、年度调薪、带薪法定假日、缴纳社保、过节礼品、茶话会、下午茶、定期聚餐、户外拓展、定期旅游。 四、完善的岗前培训：入司一对一带教，只要努力肯学，吃苦耐劳，即使无经验的小白也能月入过万。 五、上班时间：朝九晚六，弹性化工作。 六、工作模式：公司配备工作电脑和工作手机，无纸化高效办公。 七、工作环境：地铁口附近，交通便利，高档办公写字楼，环境优雅舒适。 八、工作氛围：年轻有活力，激情四射，颜值担当，美女帅哥居多。 九、完善的岗前培训：入司一对一带教，只要努力肯学，吃苦耐劳，即使无经验的小白也能月入过万。 只要工作态度积极，执行力强，无经验的职场小白也可以做到TOP ONE，你只需要负责赚钱，奖励的事就交给公司吧！不定期的惊喜红包，新人奖、团队奖、现金奖、实物奖等奖励多多。

上海城配各区域就近安排，负责开车到仓库把货物装上车，依次送到商家卸下来，收入多劳多得、收入稳定、不怕吃苦的来

岗位职责： 1.充分利用公司提供的资源进行客户开发； 2.要求定期对已合作的客户进行拜访，加强客户黏性，从而挖掘更多潜在业务； 3.了解客户的信息与需求，为客户匹配到合适的地产项目； 岗位要求： 1.有较强的进取心、学习能力，勇于挑战自我； 2.善于沟通，有较强的语言表达能力； 3.积极主动，注重团队合作和团队荣誉感； 4.较强的服务意识，热爱销售工作； 4.有良好的职业素养。 薪资福利： 1.高底薪+高提成：**无责底薪+高额提成+现金奖； 2.社保； 3.培训体系：1）理论培训：入职前将接受专业的地产经纪理论知识培训； 2）师徒制：入职后会分配一位师傅，一对一带教； 4.各种现金奖励，如开单奖、首单奖、带看奖，高频率的团建活动，生日礼品； 5.完善的晋升机制，晋升透明化，公平化；

一、薪酬福利 1、稳定的收入：底薪4000+高额提成+高额年终奖+社保五险+国内外旅游+话费补助+节假日福利+团建聚餐等 2、完善的培训：双渠道培训晋升，业务精英方向和管理方向；专业的带薪入职培训+实用的在职培训+系统的进阶培训； 3、人脉积累：接触更多上层成功人士，获得更多发展机会，打下扎实的人脉基础； 4、休假福利：国家法定节假日休假+年休假+周末单双休+不加班 二、岗位职责 1、定期参加公司或部门组织的培训、会议，通过总结、分享及学习，掌握电销、面销、会销的销售技巧及相关业务专业知识，能熟练运用并不断提升；通过电销、面销、会销等方式负责区域内市场的产品销售及市场推广； 2、执行部门营销计划和方案，按时完成各项工作指标和工作任务； 3、个人月度KPI目标、季度KPI目标、年度KPI目标的设定与跟进完成； 4、每日、每周整理、汇总相关客户资料，做好客户分析，客户关系的管理及维护，做好未成交和已成交的客户维护及售后服务工作，及时传递、反馈信息，并做好接下来每天及每周的工作安排； 5、接受部门主管或相关上级的管理，并对其负责；积极向上级反馈业务相关工作情况，并完成交代的其他临时工作； 三、任职资格 1、年龄20-35周岁，大专学历，专业不限，接受实习生，优秀者可放宽要求。 2、学习能力强，并具备管理素养和团队合作精神。 3、你可以没有能力，但你必须有认真的工作态度，能力比学历重要，态度比能力更重要！ 4、热爱销售事业，对营销管理岗位感兴趣，向往管理职位发展，敢挑战高薪，突破自我。 5、你可以没有专业知识，但你必须喜欢学习。 6、具备良好的心理素质，有责任心，能承受较大的工作压力。

负责在抖音.快手平台以语音口播直播的模式讲解游戏玩法特色福利，回答用户问题。与粉丝互动。岗位对游戏技术和经验没有要求。但必须接受真人出境直播解说，接受不了的请勿扰。 公司提供设备和解说稿，带薪培训，学会了再上岗，工作简单轻松没有技术性难度 工作时间:直播的时间不固定，根据每个主播实际直播哪个时间段最适合来决定直播时间，每天直播时长6小时。 公司办公氛围轻松愉悦，管理自由，没有业绩考核不会扣工资 无责底薪4000+提成+奖金(奖金根据每周每月情况而定100-10000不等)， 新人月工资均6000左右，熟练后都是1W以上。

【岗位职责】 对逾期客户进行电话沟通，提醒及时还款并告知正确的还款方式； 【岗位要求】 1、高中或以上学历，有经验者可放宽 2、有银行或信用卡催收、电话销售、客户服务热线经验优先考虑； 【薪资待遇】 底薪＋提成＋奖金＋季度激励奖金（不定），起步7K-14K绩效按照回款率拿对应的绩效 【福利待遇】 1、带薪年假，工龄奖； 2、试用期薪资不打折； 3、提供入职培训、专业技能培训、岗位晋升培训； 4、内部晋升通道：专员一主管一经理一总监； 5、享有带薪产假、陪产假、婚假、年假、丧假等； 6、公司不定时组织下午茶、团建等活动

1、负责公司整体服务工作的管理，落实各项服务工作，并为团队成员提供引导和支持， 2、负责公司客服团队的管理，搭建优质、完善的客服团队: 3、带领团队协调解决公司各类服务质量问题，以提升公司各类服务问题的处理效率: 4、建立各类销售数据库系统并做好相应的数据分析，完成月度、季度、年度销售指标数据的统计工作 工作地址：工业北路天工大厦21楼 【薪资福利】 1、工作时间：9：00-12:30 14：00-18：30八小时工作制，做六休一，不加班，转正缴纳社保，法定节假日带薪休假，另有节日福利； 2、薪资构成：无责底薪2500+300全勤+500职级保护+团队提成 社保加福利，综合收入1.2w+ 3、晋升通道：主管（带领25~30人团队）~~区域经理（带领60~80人团队）~~大区经理（带领150~300人团队） 【任职要求】（有能力者条件放宽） 1、具有较强的沟通能力和市场敏感度，发现问题及时解决； 2、做事积极主动、认真负责、有团队合作经验、有领导能力 3、有过带队经验，从事过团队管理优先，接触过车险行业优先

只要有电销网销经验均可以胜任，之前做的任何行业都是可以的，目前公司有很多从教育行业、贷款行业、金融行业过来的，业绩都做的挺不错的  一亩田是中国最大的农产品销售综合服务平台，龙头企业，专注互联网农业领域，扎根互联网农业领域十年，着眼全品类农产品，公司有自己的APP,是国内领先农产品电商平台。  现招聘销售若干名，期待有理想、有抱负的有志青年，加入我们，一起为改变农业这项伟大的事业做出自己的贡献~  【岗位职责】：  1、日常的销售模式电销+网销，公司提供精准资源，接通率转化率在百分之40以上，资源质量比较好，前期有培训，有人带有人教  2、根据客户需求，为客户推荐合适的会员推广套餐，帮助客户在一亩田上获得很多的流量，提高销量；  3、及时服务好客户；  4、完成团队分配的销售任务并不断突破。  【任职要求】：  1、沟通表达能力强，普通话标准；  2、对工作认真负责，执行能力强，目标感强；  3、具备良好的销售技巧；  4、具有较强的工作进取心和抗压能力，有超强的学习力；  5、认可农业互联网的发展前景。  6、年龄要求：30以内  我们可以给您提供如下福利：  1、精准客户资源：公司提供平台已注册客户资源，无需自己寻找，开单快；  2、具有竞争力的薪酬：无责底薪高至6700+高额提成6%-25%，且试用期和转正薪资100%发放不打折；  3、薪酬跳级快：每个季度评级，上季度业绩决定下个季度底薪，且新人最长保护6个月底薪；  4、通勤方便：公司所处位置比较繁华，且交通便利（国贸360附近），周边多个商圈、博物馆、动物园等；  5、带薪休假：员工享有带薪年假（最长10天）以及各种法定节假日；  6、福利多多：五险一金、房补、交补、全勤奖、餐补等；  7、完善的培训体系：不用担心不会做，有人一对一教，公司有完善的专业知识和销售技能培训，让你专业能力得到快速提升，同时优秀的伙伴还可以升级为兼职讲师；  8、晋升快：入司每月都可参与竞聘；  9、团队氛围好：团队大部分都是95后，公司定期举办生日会、羽毛球比赛、王者荣耀比拼、团建聚餐等。

岗位职责： 预约商户安装收款设备，并配合银行客户经理开户 外勤手机打卡，一周一次例会 岗位要求： 1.年龄20-35周岁 2.有销售和银行从业经验优先 3.着正装，转正公司配备工装 4.有责任心，服务意识强 薪资福利待遇： 1.底薪4000+开户提成＋交易分润 2.五险一金＋体检＋旅游＋现金奖励＋节日福利＋生日福利＋其他福利待遇 能力有多大，晋升空间就有多大，直接和老板谈

【薪资待遇】 1、前45天无责底薪6000元（非月薪，因岗位有1个月以上成长期，故 对本岗位实行前45天保护期无责底薪制度，具体详见以下薪资说明。45天是新员工在公司的学习和成长期。 本科学历：无责底薪6000（前45天，非月薪）+500元左右话费报销+高额提成+奖励+旅游等 大专学历：无责底薪5500（前45天，非月薪）+500元左右话费报销+高额提成+奖励+旅游等 高中学历：无责底薪5000（前45天，非月薪）+500元左右话费报销+高额提成+奖励+旅游等 比较一般的同事月综合工资在8000-15000之间。稍微优秀一些的同事月综合工资在两三万左右，销冠月综合收入在六七万左右。 月休六天（单双轮休），节假日正常休，缴纳五险，免费体检，经常性团建，每月旅游，各种过节福利、生日福利，优秀者月现金奖励1000-5000等福利。 岗位职责: 1、熟练掌握公司各项管理制度。 2、运用公司产品知识，根据客户需求，为客户匹配合适的产品; 3、询问客户资质条件并审核客户资质，根据客户的资质条件和需求为客户安排合适的银行业务。 4、针对咨询银行贷款的客户进进行业务讲解和销售服务，并邀约到店办理业务。 任职要求: 1.沟通能力强，对工作有较高的热情，有自信。 2.有一定的抗压能力和挣钱欲望，工作积极主动。 3.年龄21-35岁之间，高中或以上学历，营销专业或有销售经验者优先考虑； 工作氛围: 1、白领的工作环境，同事互帮互助，领导亦师亦友。公司提供专业系统的岗前培训，以及经验丰富的师傅一对一辅导，有无工作经验均可，只要你有学习能力和工作热情，月薪过万不是梦! 2、公司都是90和95后年轻人，会不定时组织聚餐,旅游，以及团聚活动。工作氛围特别好，大家都比较积极正能量。 3、大家每天开心上班，开心下班。还在看工作和机会的小伙伴，欢迎与我沟通。

首次入职专送每单补贴0.3/单（封顶150元），老骑手享有工龄奖200-400元/月。 年底爆单送餐员月入过万+ 日均50-100单，只要你想跑,给你个单王做! 工资待遇:8000-12000元/月，只要足够努力，上不封顶，福利待遇: 1、日均单量50-150单，7-10元/单、责任底薪、全勤奖、费用补贴、距离补贴、社保补贴、冲单奖、单王奖、各种慰问活动等， 2、电瓶车,住宿，伙食为您解决欢迎加我们！ 3、年底爆单，一两个月短期可安排

一、【公司简介】 深蓝保是一家专注于自媒体垂直保险领域的互联网公司，全网1500W+用户粉丝，坚持以中立、专业的态度输出优质的原创内容，为客户提供保障方案设计、保单管理、理赔索赔等一站式服务。 二、【岗位职责】 1、公司免费提供资源，资源由前端筛选分配，属于超级精准客户，高级规划师需一对一解决用户咨询，根据客户的个人及家庭状况，深度结合客户的需求，为客户提供私人定制方案； 2、把握客户的细致需求，关怀客户的问题，正确地解答用户的疑问，帮助用户进行健康状况确认，协助用户投保、核保和对接投保渠道。 三、【工作时间】 9:30-19:00 周末休息 四、【薪资待遇】 1、培训期：3500+500； 2、试用期：底薪5000+提成+奖金+年终奖，综合10k-15k+； 3、转正后：底薪最高可拿10000+提成+奖金+年终奖，综合15k+上不封顶。 晋升通道：每3个月一次晋级加薪机会，晋升标准公开透明；每半年、一年、两年可以晋升管理岗位。 五、【公司福利】 1.节日假期：员工享有六险一金、法定节假日、带薪年假、婚假、产假等各类假期； 2.节日补贴：公司节假日为员工发放节日问候礼品 3.奖励制度：绩效奖金，晋级提升评定等完善的奖励制度； 4.文化活动：员工生日会，部门聚会，员工旅游，周末活动等各项丰富的文娱活动； 5.公司环境：独立卡座，配电脑、电话，公司提供饮水机、打印机、微波炉、冰箱等器具 六、【任职要求】 1.年龄≤33周岁 有相关同行经验可放宽至37岁。 大专以上学历，金融经济等相关专业优先考虑。 （学信网可查询毕业的状态） 2.善于与人沟通、交流，促成能力强。 3.具备较强的亲和力、学习能力及团队合作精神能接受公司培训。 4.具有客户服务意识，定期维护客户关系，建立良好的信任度。 5.有强烈赚钱的欲望。