• 2k-3k 经验不限 / 不限
    消费生活,广告营销 / 未融资 / 少于15人
    1 负责美团点评餐厅线上店铺图片处理 2 负责菜品的设计与美化 3 负责店铺的主页美化,促销广告海报设计 能独立完成各项创意设计(会提供培训、模版参考) 任职资格 1 熟练掌握ps Coreldraw等设计软件 2 会手绘优先 3 美工平面设计相关专业,专科以及以上学历 工作时间: 周一到周五工作日,需保证在岗五天,不能保证者勿扰 9:30-19:00 扁平化管理 朋友般相处 大量免费吃喝玩乐 学习成长的机会 作品集和简历发至邮箱***************
  • 6k-12k 经验不限 / 本科
    消费生活,广告营销 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1、想象一下你会遇到五星级酒店的经理人、身价几千万的大客户、别具风格的网红餐厅老板、也有路边刚刚起步的特色风味小店,你会获得无限餐饮经验与人脉。我们需要你通过电话邀约+上门拜访,联系拜访客户,根据客户需求,制定个性化营销方案,与商户谈判并达成合作 2、拓展以及维护新老商户,与客户建立长期稳定合作关系 3、执行公司销售政策,帮助商户做好效果实现长远共赢发展 4、快速有效解决商户上线前后遇到的所有问题以及突发时间,提高商家满意度 岗位要求: 1 大专以上学历,一年互联网行业经验广告销售工作,熟悉互联网广告产品销售者优先,有美团饿了么阿里巴巴等平台相关经验者优先 2 个性开朗,有很强的学习能力和适应能力,适应互联网行业的快速发展。精力充沛,具备在高强度压力下完成出色任务 3 具备较强的人际沟通能力及逻辑思维能力,思维敏捷,能够把握客户心理促成销售业绩 4 热爱销售,善于挑战,积极乐观,有强烈的挑战与胜负欲 广阔天地 大有可为 我们一起去看看
  • 4k-6k 经验不限 / 大专
    消费生活,广告营销 / 未融资 / 少于15人
    1.负责相关平台(点评、美团)日常运营与维护; 2.负责线上推广投放,根据餐饮商家需求,制定渠道内的营销推广活动方案,及时反馈总结 3.定期数据数据与分析,找出项目漏洞优化。对营销和推广进行跟踪反馈,了解市场需求 4.负责平台口碑,并评估和优化运营活动效果 要求: 1.大专以上学历,工作经验不限,大众点评美团经验者、小红书等互联网平台工作经验优先 2.有审美,并具备较强的营销文案撰写能力 3.能独立完成项目线上线下的对接以及宣传事宜 4.思维开放,对互联网热度敏感高 5.较强数据分析能力以及商务谈判能力 6.熟悉基础office软件操作(PPT EXCEL WODR) 工作时间:9:30-19:00 周一-周五 创始人多年互联网营销经验 上市公司多年管理经验 手把手一对一辅导提升 助力个人成长! 免费吃喝玩乐 又好吃又好玩又能成长的机会 我们希望你不仅限于运营,你会对营销有自己的思考与独特见解 我们希望你不仅限于一隅之地,我们鼓励并接受所有大胆的设想 我想我们一起创造更多的可能性,你来吗?
  • 20k-30k 经验不限 / 不限
    工具,金融 / 未融资 / 50-150人
    一、工作内容 (想赚钱,外向有活力,有经验的优先;接受无经验) 1公司提供精准客户,负责客户的交易、投资等各类业务咨询、业务办理和问题处理,为客户介绍软件程序,热情、耐心、规范地做好客户服务和客户关系维护,提升客户满意度; 2积极创新整合公司推广资源,利用自身的销售技巧持续提升工作效率和效果; 3负责展示公司量化程序效果,为客户提供专业化、精细化和个性化服务。 福利方面: 1、工作时间:五天工作制,周末双休; 2、假期福利:国家法定节假日及享受带薪病假、年假、婚假、产假等; 3、薪酬福利:底薪+绩效奖+房补+高提成+高现金奖金,综合月收入高达30000/月; 4、人文关怀:不定期下午茶、举办员工拓展等集体活动; 5、培训提升:公司提供岗前培训等专业培训和职业发展空间; 6、职业规划:公司为每位员工提供公平的晋升平台,晋升途径:销售专员一销售经理一销售总监 一个公司的发展离不开每个人努力,让我们一起互利共赢!
  • 5k-10k 经验不限 / 大专
    广告营销,工具 / 未融资 / 15-50人
    招聘人数:10 工作内容:徐州中职学院代课,班主任 每月薪资: 5000-10000 职位福利:五险、包吃、包住、周末双休、年底双薪、房补、餐补、话补、交通补助、加班补助 学历要求:专科以上 工作年限:无 工作地址:徐州市汉王镇九棵树风景区 任职要求:有经验优先,有招生经验优先 报名方式:请直接投递简历报名
  • 8k-12k 经验5-10年 / 本科
    服务业 / 不需要融资 / 50-150人
    招聘人数:1人 工作内容: 1.主要负责汽车类品牌策划文案工作,针对客户需求进行创意策划,撰写直播文案、项目方案; 2.熟悉品牌策略、新媒体营销策略和活动策略,及时快速响应客户需求,能够独立,高效输出文案脚本; 3.制定直播推广策略,结合社交媒体、短视频等平台进行宣传,扩大直播影响力; 4.跟踪行业动态,挖掘热门话题及趋势,策划创新性直播内容; 5.监控直播数据,分析用户行为,优化直播内容及互动形式,提升用户参与度和留存率。 每月薪资:8000-12000 职位福利:五险、房补、餐补、交通补助、加班补助 学历要求:本科 工作年限:5年以上 工作地址:湖北省武汉市经济技术开发区东风大道68号金色港湾一期 任职要求: 1、了解主流新媒体平台玩法及行业趋势,曾参与主流汽车品牌直播短视频等新媒体领域工作 2、月度新媒体策略、热点内容监控、短视频及直播内容策划 3、具备汽车品牌专题直播,短视频内容策划、直播脚本、转发语、海报文案等能力 4、具备5年内容策划工作经验,有新能源汽车行业或市场营销相关工作经验。 5、具备良好策划能力,能够独立完成策划方案的制定和执行。 报名方式:请直接投递简历报名
  • 25k-40k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责二次元游戏的视频作者运营,对视频作者的规模、活跃度、内容升级负责; 2、根据用户的消费需求与内容生态现状,制定有效的作者成长与内容供给提升策略,促进优质内容产出; 3、结合头部作者、版本热点、社区偏好,策划打造活动事件,提升作者影响力、站内热度、社区氛围。 职位要求: 1、本科及以上学历,2年及以上互联网用户运营、内容运营经验,有游戏行业运营经验优先,有二次元经验加分; 2、逻辑思维好,目标感强,有较强的数据分析能力; 3、善于沟通协作,有用户分层、激励设计、活动策划等相关项目经验者优先。
  • 40k-50k 经验5-10年 / 硕士
    IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、深入挖掘国内外金融交易市场的各种数据,从中提取有效信息; 2、从分钟和日频数据中挖掘出中低频因子,开发中低频交易策略; 3、从逐笔和tick高频数据中挖掘出高频因子,开发高频交易策略; 4、运用机器学习、深度学习的回测框架进行因子回测,分析模型报告,验证因子的有效性; 5、使用Python开发量化交易模型的原型,进行策略回测和参数调试; 6、接入公司提供的模拟账户进行仿真交易,跟踪交易滑点,统计模拟盘/实盘策略相关的各项指标; 7、不断优化交易算法,确保系统在各种市场条件下表现出色; 8、负责监控交易执行,并及时调整策略以适应市场波动。 任职要求: 1、有量化行业三年以上工作经验; 2、国内外重点学校硕士及以上学历,数学、物理、计算机、金融工程等理工科类专业,或与数量分析、量化交易等高度相关的复合专业背景; 3、有出色的编程能力,精通Python,熟悉SQL数据库; 4、有扎实的数学、统计理论基础,对数据有很强的敏感性,在机器学习等相关领域有深入的实践研究经验尤佳; 5、对量化投资有自己独特的见解和方法论; 6、在高频量化交易领域有丰富的经验,熟悉常见的交易算法和模型; 7、精通Python和C++,擅长高性能编程; 8、对量化投资有热情,有志于在量化行业长期发展,具有团队协作精神,专注,学习能力强; 加分项: - 根据沪深L2逐笔数据,能独立完成交易标的的订单簿重构。 - 根据期货/期权的快照数据,能独立完成交易标的的逐笔重构。 - 熟悉股票、ETF、可转债、ETF期权、股指期货、国债期货、股指期权、商品期货、商品期权。 - 熟悉国内各大交易所的交易规则。
  • 10k-15k·14薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责 1、负责C端工具的用户和营收增长,制定用户增长规划和策略及关键路径拆解,推动实现工具的增长目标; 2. 有过产品从0~1到的工作经验,,负责产品的迭代规划及需求落地,对业绩目标负责 3. 有出海项目的工作经验,对于海外产品破壳,增长等富有经验,促进产品数据持续提升; 4、负责商业化增长机会的持续深挖,和新商业模式的探索,促进商业化收入的持续提高; 5、负责流量归因的数据基建,能完整、准确追踪用户各生命周期的活跃及消费行为特征 任职要求: 1、本科及以上学历,2-3年C端产品岗经验,海外产品经验优先; 2、有良好的数据sense,能通过行为漏斗、转化漏斗等方法持续优化DAU、LTV、ARPPU等关键指标,有详细案例优先; 3、缜密的逻辑思维,不放过漏洞,不错过机会,时刻保持积极的心态面对困难和问题; 4、有事后复盘的习惯,常反思求进取; 5、对产品有热情、好奇和高度的责任感,主动性强。
  • 25k-40k 经验3-5年 / 本科
    金融业 / 不需要融资 / 50-150人
    产品经理 岗位描述: 1、主导或参与公司各产品(包括交易、理财、量化、社交等)的规划和设计工作; 2、洞察产品现有的问题和挑战,结合行业发展趋势,挖掘新的增值场景和需求,提升产品竞争力; 3、协调各方资源,高效推进产品设计和开发落地,跟踪使用反馈和数据情况,并持续改进; 4、持续调研和分析用户行为,在整个产品生命周期提供可持续性的用户体验设计,提升APP产品用户体验。 岗位要求: 1、5 年以上互联网产品经理工作经验,有互联网 C 端成功产品设计案例; 2、具备系统的产品规划设计能力、较强的推动项目落地能力,出色的协同和解决问题的能力; 3、熟练掌握主流产品设计工具,能熟练使用 Axure、office 等软件工具,完成详细 PRD文档撰写, 原型图设计; 4、思维活跃,逻辑条理清晰,能明确的表达自己的想法和见解,善于与其他部门同事沟通; 5、熟悉金融、证券、期货交易行业优先,对金融、证券行业有强烈兴趣。
  • 7k-12k·15薪 经验不限 / 本科
    金融 / 未融资 / 150-500人
    职位描述: 1、 负责公募基金公司在重点互联网三方平台的营销运营工作; 2、负责在相关互联网金融三方平台的客户的拉新、营销包装、陪伴等运营工作; 3、构建和管理用户社群,通过有效沟通增强用户粘性,提升社群活跃度; 4、熟悉各类营销推广方式,有较强的互联网思维,有创新意识; 5、对数据敏感,可通过数据分析及时调整运营计划。 岗位要求: 1、 本科以上学历,2年左右工作经验; 2、熟悉互联网金融业务的运作模式,能够独立操盘大的营销活动及推广方案; 3、具备社群运营相关经验,能够完成从社群搭建到业务的转化; 4、对用户体验敏感、关注细节,具有高度的责任感; 5、执行力、项目推动能力强,具有较多的团队合作精神。
  • 25k-40k·13薪 经验3-5年 / 本科
    内容社区,消费生活 / B轮 / 15-50人
    该职位是负责公司旗下子业务线的产品设计、项目产品研发管理等,这个职位的上升方向为产品合伙人、或者独立业务合伙人。 岗位职责: 1.基于用户需求挖掘及业务规划里程碑,制订产品迭代规划,输出产品实现方案,并推动开发落地; 2.与运营团队协作,输出业务规划和优化迭代方案,帮助团队高效完成目标; 3.与技术团队协作,管理开发项目进程,为产品发布目标负责。 4.其它:我们期待你是一个有着创业精神/创业经历的伙伴,带有强烈的企图心和好奇心,有Owner意识。 任职要求: 1.本科及以上学历,3年以上互联网行业产品工作经验; 2.有着较强的自我驱动,学习能力强,基础逻辑能力好,沟通协调能力好; 3.对C类用户需求有着高敏感度,有社交社区类产品或toC工具类经验,有创业公司经验或者创业经验是加分项。
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1. 负责Dealmoon.com在AUS自有独立站点的站内广告、及新媒体矩阵广告销售。 2. 根据公司业务目标,针对品牌商家、电商平台、广告联盟等进行拓展合作,完成公司KPI考核; 3. 能够独立执行商家合作各项工作,包括方案策划、价值宣讲、签约执行等全过程; 4. 具备较强的逻辑分析和数据处理能力,根据周期性投放数据进行分析,指导运营优化调整策略,提升合作效果。 5. 有效利用公司资源,针对公司内部流程和产品优化给到合理建议; 6. 负责重点客户的关系维护及业务拓展,能够判断挖掘行业机会。 任职条件: 1. 三年以上互联网媒体营销、广告代理公司相关经验; 2. 具有丰富的跨境电商行业经历和一定的客户资源,具备主动获客能力; 3. 有责任心、积极主动,富有激情,具备良好的资源统筹、人际沟通及创新能力; 4. 大学本科以上,英文熟练、具有澳洲留学、生活经验者优先;
  • 18k-30k 经验3-5年 / 硕士
    软件服务|咨询,数据服务|咨询,科技金融 / 不需要融资 / 15-50人
    1.岗位描述: 1) 负责产品的需求分析及产品原型开发工作。 2) 负责竞品分析工作,了解分析市场和竞争对手的产品和发展状况。 3) 负责规划产品功能,进行原型设计,编写产品需求文档,对产品细节和质量负责。 4) 通过交互创新及营销等手段,提升拉新、留存、转化等关键步骤数据指标。 5) 充分理解用户,站在用户角度优化整体体验,流程,能独立完成目标拆解和路径规划;通过用户反馈及数据分析等方式明确和提炼用户需求。 2.职位要求: 1)计算机、市场营销、经济管理等相关专业,具备985,211学业经历者优先。 2) 3年以上互联网产品开发工作经验,能够独立完成竞品分析、产品设计和优化迭代。 3) 熟练使用各类产品设计相关工具(Visio、Axure RP、墨刀、MindManager、PowerPoint等) 4) 数据导向、逻辑清晰、具备结构化思考能力,对业务模式、用户需求、运营策略有较深入的理解。 5) 良好的学习能力和创新精神,能够快速理解新的业务模式和产品形态。 6) 责任心强,具备良好的团队合作精神和抗压能力。
  • 企业服务,金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责: 模型算法团队负责人 1、负责规划算法技术发展路线,主导保险核心系统算法研发工作,推动机器学习/深度学习技术在保险业务场景的深度应用,构建可支持智能核保、自动化理赔等创新场景的技术架构体系。 2、负责团队管理与技术攻坚,组建并培养高绩效算法团队,建立技术规范与知识管理体系,牵头攻克高并发场景下的算法性能优化、模型可解释性提升等技术难题。 3、推动业务价值转化,深度挖掘保险业务需求,设计精准营销、动态定价、智能风控等场景的算法解决方案,并建立算法效果评估体系,持续提升业务指标转化。 4、负责算法前沿技术探索,布局生成式AI、大模型等前沿技术公司业务领域的应用,跟踪AI技术发展趋势,预研适配保险行业的中长期技术方案,输出可复用的方法论与最佳实践。 5、负责算法合规风控体系建设,构建符合金融监管要求的算法治理框架,确保数据隐私保护与模型伦理合规,建立算法偏见检测机制,完善模型审计与版本管理流程。 6、主导跨部门协同创新,联动精算、产品、风控等部门构建智能化生态,推动技术成果向业务价值的转化,主导技术方案的路演与赋能,提升公司整体AI技术认知与应用能力。 7、领导交办的其它相关工作任务。 任职资格: 1、本科及以上学历,计算机、数学、统计或相关专业; 2、5年以上算法研发工作经验:精通Python/C++/Java等编程语言,熟悉TensorFlow/PyTorch等框架,具备海量数据处理经验(Hadoop/Hive/Spark等)在机器学习、深度学习、NLP等领域有实际项目经验,熟悉大模型(如GPT、BERT)的调优与应用 3、具备跨部门协作能力,能快速理解业务需求并转化为技术方案。 4、有保险或金融领域、大厂同岗位工作经历者优先面试。