月入十万销冠团队 邀请加你和我们一起年入百万岗位要求:1:18至40岁 2:接受小白无经验者接受实习生3:从事过美业电销经验优先 4:有目标有规划为结果而努力五目标月收益低于3-5万请勿打扰六能力强的月收入5-10万**不是问题 岗位职责: 1.通过打电话进行客户筛选。 2.不用自己找客户，公司提供优质客户资源。3.筛选客户后进行深度沟通。 4.深度沟通的客户进行促成。岗位福利:1.精准客户资源。 2.新人由销冠级一对一辅助成交 3.最高的提成、团队分成、业绩持续收益。 4.法定假、定期团建、下午茶、生日会、成长培训。 5.行业最完善培训成长机制、晋升机制。 薪资详情 薪资:8000底薪+30%提成 2，上班时间10:00~19:00,中午休息2小时，不加班，节假日正常放假 3，工作内容:协助总监开单(接受小白)无经验都可以 4，不需要外出，办公楼办公，不出差! 5，交通方便，节日假，下午茶，月度聚餐，休闲活动。

底薪8000起招销售精英，一单最低提10200，月收入3万以上 [公司介绍]: 1、金思维美业集团成立于2002年，是美容行业专业线知名品牌，集产品研发，生产，销售，模式搭建，市场开拓，售后落地执行于一体的集团化公司。 2、全国累计合作美容院近2万家，终端消费者近千万。 【我们比同行的优势]: 1、品牌有积淀:行业标杆，20多年深耕美业，品牌知名度高，客户遍及全国各地; 2、系统产品好:行业内少有的，仅靠几个单品，年营收过亿，终端消费者近千万; 3、行业口碑佳:专注售后服务，用心做好每一家店，店家认可度高，很多店家跟随公司十年以上。 4、售后服务强:售后近百名员工，其中入职公司3年以上占比高达80%以上，个个市场经验丰富，能切实帮店家出业绩，拿结果。 [主营项目] 主做面部细胞级护理以及抗衰系列产品，加上模式和系统加持，一站式解决美容院缺员工、缺客户、缺业绩三大痛点，打通了美容院经营拓-留-升-锁-粘各环节。有效帮扶终端门店业绩持续稳定增长。 [工作内容]: 通过公司提供的客户资源(全国美业老板的号码),电话或 立即沟通微信跟进和联系，建立客情，达成合作。 [薪资待遇]: 1、底薪8000元 2、加盟提成:根据合作级别，最低10200元/单，最高26700元/单。 3、返单提成:公司专职售后老师下店搞业绩，你开拓的店你拿10%提成 4、其他提成(****) [岗位要求]: 1、性别不限，学历不限，有销售经验。 2、有美业销售或招商经验者优先录用。[工作时间]: 1、早上09:30-下午18:30每天7.5小时 2、周末休法定节假日休息 公司承诺: 1、提供专业培训:入职后有标准培训和资料统一学习。总监个人也会对新入职同事一对一培训。即便是新人也能快速成长拿到结果。 2、提供精准客户资源:公司通过线上引流，获得流量资源，进行分配，你只负责打电话邀约。立即沟通 3、确保成交率:优秀的同事单月收店可达5家以上，加盟率:公司招商会助力达到60%以上的加盟率 有求职意向者，欢迎投递简历后，或直接电话/微信预约面试

工作内容，我们是做全国市场，主要帮助店家解决缺员工，缺顾客，缺业绩问题，给到店家当下最完善最落地的方法，工作简单，只负责约客户来公司学习考察，目前市场非常好！ 主要通过电话，微信的方式沟通客户，不外出跑业务，每天在公司加加客户微信，打打客户电话就可达到月收入几万！

工作内容，我们是做全国市场，主要帮助店家解决缺员工，缺顾客，缺业绩问题，给到店家当下最完善最落地的方法，工作简单，只负责约客户来公司学习考察，目前市场非常好！ 主要通过电话，微信的方式沟通客户，不外出跑业务，每天在公司加加客户微信，打打客户电话就可达到月收入几万！

工作内容，我们是做全国市场，主要帮助店家解决缺员工，缺顾客，缺业绩问题，给到店家当下最完善最落地的方法，工作简单，只负责约客户来公司学习考察，目前市场非常好！ 主要通过电话，微信的方式沟通客户，不外出跑业务，每天在公司加加客户微信，打打客户电话就可达到月收入几万！ 公司直招，非中介 年龄要求18-40岁（接受小白） 薪资待遇： 8000底薪（无责3000+绩效5000）+30-40%提成 第一个月收入10000+ 第二个月收入30000+ 只要15个人 工作内容：公司提供精准意向客户，只负责沟通 上班时间：上午10:00-下午7:00午休2小时 交通方便

1.美业巨头，提成高到离谱 2.有无经验均可，工作简单，有行业精英带你上高速，三天可上手 3.年龄20-45岁 4.赚钱欲望强烈的来，有负债的在这里带你翻身，混日子的勿扰 5.招2名总监带团队，招数名商务，本人从事美业7年，带你起飞 6.综合工资30000+，上班只要正常工作，新人30000只是起点，工资上不封顶

薪资范围:10000-30000元/月 奖金补贴:年终奖，全勤奖，工龄奖 招18一45岁想赚钱的伙伴 1，底薪10000+30-60%提成 2，上班时间10:00-下午7:00，中午休息2小时，上班7小时，不加班，月休4.接受无经验小白。晋升空间大，公司办公面积1400平方。金思维成立了23年，有自己研发的品牌美容。 3，工作内容:帮助百业提升业绩，自动化运营模式，推销美容品牌，合作方式诱人，成交率高，反单被动收入。 4，不需要外出，办公楼办公，不出差 5，交通方便，(该岗位只招聘8人，招满即停) 节日假，下午茶，月度聚餐。

岗位内容： 1. 制定并执行全面的市场营销计划，包括品牌建设、推广、公关、活动策划等； 2. 开展市场调研，收集并分析市场趋势和消费者需求，为公司的业务和战略决策提供建议； 3. 维护企业与客户的良好关系，促进销售额的提升，负责市场推广宣传的全部工作； 4. 提升品牌的知名度和美誉度，制定长期的品牌营销战略，确保品牌形象得到有效传播和保护。 任职要求： 1. 具有相关的从业经验，善于沟通和交流，有较好的市场敏锐度； 2. 能根据公司战略发掘市场机会和竞争优势，设计和实施相应的市场营销策略； 3. 具备较强的组织协调能力，能够带领团队完成预期业绩指标； 4. 具有良好的沟通能力和表达能力，能够高效地协调内部资源和外部合作伙伴。 工作时间：早上9点-下午5点30分  双休，节假日休 薪资构成：基本工资+岗位津贴+员工福利+转正购买社保

主要职责： 1、新产品推广，铺市； 2、按公司指定销售区域、路线进行有计划的拜访； 3、进行售点内的生动化管理； 4、查看客户库存，并根据销售情况进行建议订单； 5、帮助客户解决问题，维护客情关系，寻找新的销售机会。 上班时间：上午9点--下午5点30分 薪资构成：底薪+拓店提成+销售提成 职位福利待遇：  1、五险 ； 2、双休，法定假期；  3、广阔的发展平台；

岗位职责： 1、自觉遵守公司内的各项规章制度，工作安排； 2、仪容仪表大方，着装整洁，准时参加公司各项例会； 3、按要求做好责任区内 4、做好餐具各项补充，以使替换； 5、熟知公司内提供的饮品及特点； 6、做好收尾结束工作，做好防火、防盗。 任职资格： 1、18-30岁， 3、形象好、气质佳，细心负责，表达能力及沟通能力强；

职位职责： 1、负责抖音AI搜索产品用户渗透、用户转化路径的产品规划和项目执行，为AI搜索的用户规模及留存效果负责； 2、负责产品增长、渗透路径的设计和交互优化，确保产品的易用性和便捷性，提高用户留存率和活跃度； 3、建立完善的产品数据分析体系，结合深度用研及数据分析制定针对性的产品优化方案和增长实验计划，通过A/B测试等方法验证假设，快速迭代产品功能和特性，实现数据驱动的产品增长； 4、通过市场调研和产品分析深入了解行业动态、用户需求变化及产品策略，挖掘潜在的增长机会，为产品优化和创新提供依据。 职位要求： 1、本科以上学历，1-3年用户产品或增长产品经验，有成功增长案例优先； 2、对AI领域有热情，熟悉国内外AI产品，愿意尝试新鲜产品，对AGI有信仰； 3、对数据敏感，有熟练的数据分析能力，有SQL能力优先； 4、抗压力强，能够接受快节奏业务迭代；沟通能力强，能够独立负责跨团队协同的复杂项目。

岗位职责： 1.配置管理：负责功能、自动化、性能和安全的测试环境长期维护；负责软件版本质量管控和软件交付；； 2.测试设计：负责评审测试方案，精炼测试用例；负责系统功能测试工作，包括测试方案设计、测试用例设计、测试执行和执行检查、缺陷定位、跟踪和给出缺陷修复方案、根据测试数据给出测试结论，生成测试报告； 3.测试执行：负责性能测试，包括性能测试脚本开发、性能测试执行、协助开发做好性能瓶颈分析以及提出提高性能的解决方案，编写性能测试方案； 4.测试开发：负责设计以及优化搭建自动化测试框架和自动化平台。不断提高自动化测试的稳定性及覆盖率；负责测试工具的开发； 5.技术研究：参与功能、性能、自动化、以及安全方面的技术研究，探索最新测试技术； 6.测试管理：参与测试规范、测试流程体系的编制；按时完成领导交办的其他任务； 职位要求： 1. 本科及以上学历；具备10年及以上专业工作经验 ；具备1年及以上彩票相关工作经验； 2. 熟练掌握本部门管理体系、部分业务运作流程； 3. 熟练掌握使用办公软件，掌握技术文档编写技能； 4. 熟练掌握Java/Python/c++等某种程序设计语言，能够根据系统日志排查定位问题； 5. 熟练使用linux的基本命令，会使用常用命令以及主流的中间件，能够帮助开发人员完成bug定位； 6. 熟练掌握软件测试流程和规范、测试方法和策略，精通用例设计 7. 熟练掌握接口测试以及任意一款接口测试工具，能够开发接口测试脚本； 8. 熟练掌握自动化测试或者性能测试技能，有自动化测试平台搭建经验或者性能测试脚本开发及性能测试、分析经验； 9. 熟练掌握Fiddler/wireshark其中一种抓包工具，能够利用工具完成bug定位、弱网模拟等测试需求； 10. 熟练掌握MySql/oracle的语句；完成数据增/删/改/查的工作，以及通过测试需求造测试数据，能够编写sql脚本； 11. 熟练掌握版本交付流程和规范； 12. 熟练掌握Jenkins、SonarQube、git/gitlab，能够独立维护版本，完成软件版本构建，发布工作。

if (your_passions.includes('coding')) { switch(your_stacks) { case 'Java': case 'Go': case 'Kubernetes': case 'Serverless': console.log('Join AfterShip'); break; } } 岗位职责 1、负责参与 AfterShip Tracking Shipment 模块的日常开发迭代等工作； 2、与产品经理、解决方案工程师、技术支持等角色对接，承接产品需求和客户需求，一起打造高客户价值，高可扩展系统； 3、负责物流跟踪调度系统的需求分析、技术及架构设计、后端代码开发、单元测试和问题排查； 4、负责建设高可用的分布式系统、系统的日常运维管理。 岗位要求 1、本科及以上学历，英语读写熟练； 2、三年以上 Go 语言的研发经验，具备其他语言的能力（不限于PHP/JAVA/Rust/C/C++）项目研发经验，熟悉常见的通信协议 TCP/HTTP 及 RESTful 标准、消息队列、缓存服务、存储服务等后端技术栈，有阅读或贡献源码者优先； 3、具备良好的设计和编码风格，对设计原则及设计模式有较好的认识，有 DDD 实践经验优先； 4、具有云原生研发经验，成熟的工程意识，对上线时常敬畏； 5、较好的产品意识与需求分析业务建模能力，愿意将产品效果作为重要的驱动因素，可以和产品经理形成优势互补。 加分项 1、有大客户对接经验的优先； 2、有电商、中台的经验优先； 3、有海外工作经验、物流相关经验背景的优先； 4、英语口语流利优先。 为什么加入我们 1、朝阳行业：国际电商 SaaS 服务赛道，国际一线投资机构加持； 2、稳健发展：团队稳健扩张，业务规模及营收每年持续稳健增长； 3、多元文化：团队来自全球 20 多个不同城市，国际化视角、扁平化管理； 4、极客氛围：拥抱开源技术，实践敏捷开发，崇尚通过工具和自动化来解决问题； 5、特色福利：学习基金、 一对一帮带、内部商城、提供 MacBook 及可升降办公桌。

岗位职责： 1、负责公司云计算平台的架构设计、部署、运维及优化，确保系统的高可用性、稳定性和安全性； 2、领导50-100人的技术团队，制定团队目标、分工与绩效管理，推动团队持续发展与技术能力提升； 3、主导云基础设施的日常管理工作，包括资源分配、容量规划、故障排查、监控告警等； 4、负责系统运维自动化工具的开发与优化，提高运维效率，减少人为干预； 5、跟踪行业云计算相关技术的发展趋势，定期评估并优化现有技术方案； 协调跨部门需求，提供技术支持，确保产品与服务的顺利交付； 6、制定并执行系统安全策略，进行定期安全审计与风险评估； 7、管理供应商及相关服务商关系，合理控制成本并优化资源使用。 任职要求： 1、学历要求： 计算机科学、信息技术或相关专业本科及以上学历； 2、技术经验： 至少8年以上运维及云计算相关工作经验，其中3年以上AWS平台运维经验； 3、团队管理： 具备50-100人团队管理经验，优秀的领导力、团队协作能力与问题解决能力； 4、技术能力： 精通AWS各项服务（如EC2、S3、RDS、Lambda等）以及相关自动化运维工具（如Terraform、Ansible等）； 5、实践经验： 熟悉大规模分布式系统的架构及运维，具备处理高并发、高性能系统的实战经验； 6、安全意识： 了解云计算安全最优实践，熟悉身份认证、数据加密等相关技术； 7、良好的沟通能力： 具备优秀的跨部门沟通协调能力与英语读写能力；

工作职责: 职责描述： 1. 股东会、董事会及专业委员会运作：根据有关法律法规及章程规定，负责股东会、董事会及专业委员会的会前筹备、会议支持及会后事项跟进等，确保会议运作合法合规； 2. 信息披露管理：负责公司信息披露管理机制流程的制定与更新，负责公司官网及中保协信息披露栏目内容的管理与维护，负责公司日常信息披露事务的审核、披露相关事宜，定期组织信息披露管理工作的宣导与自查等，确保信息披露管理的及时性、有效性及合规性； 3. 董监事管理与服务：根据监管及内部管理要求，负责董事监事任职全生命周期的管理与服务，协助董监事提升履职能力; 4. 其他事务：负责根据监管或外部机构要求等，起草和递交公司治理相关材料。配合公司内部各有关部门需求，提供公司治理相关材料，确保材料的真实性、准确性； 5. 领导交办其他事务等。 任职资格: 1. 本科及以上学历，法律类专业更佳； 2. 具有保险公司治理和信息披露实务操作经验优先； 3. 具备保险、金融行业的相关知识，具备公司治理及相关法规等专业知识； 4. 工作严谨细致，较强的责任心与进取心，语言文字表达能力强，熟练运用各类办公软件和设备； 5. 具有良好的沟通协调能力、掌握信息能力、理解实施能力和分析判断能力。