• 35k-50k 经验10年以上 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 少于15人
    岗位职责: 1、负责公司核心业务线产品的产品规划、设计和生命周期管理,管理产品团队; 2、持续关注行业动态,跟进市场和客户需求,产出并落实领先的产品方案,确保公司在产品层面的竞争优势; 3、与研发、质量、客户成功、市场品牌、销售等部门协作,确保产品的高质量交付、运营和市场推广; 4、管理并支持产品团队,提高团队效能,协助团队成员成长。 任职要求: 1、**本科及以上学历,8年以上产品经验,有大厂或TOB主业务线完整产品经验、长链条产品线经验优先; 2、曾主导并出色地完成从产品规划、定义到上市的全过程、并在市场上取得成功的记录; 3、优秀的团队领导、项目管理和跨部门协作能力、沟通能力; 4、对工作充满激情,具有强烈的创新精神,富于责任心,能承受工作压力。
  • 15k-20k 经验1-3年 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 少于15人
    1、负责体外诊断试剂新产品的技术研发、工艺研究、技术与生产转换工作; 2、完成项目负责人交待的相关实验; 3、协助研发生产转换过程中的相关工作,并完成相关文件的编写。 任职要求: 1、生物、免疫、检验医学等相关专业,本科及以上学历; 2、具有相关实验室操作工作经验或诊断试剂研发相关工作经验优先; 3、工作细心、敬业,有较强进取心和工作责任心; 4、有较强的沟通表达能力,具备团队合作精神;
  • 10k-15k 经验不限 / 本科
    企业服务,人工智能 / 上市公司 / 2000人以上
    职位要求: 1.本科及以上学历,3年以上招聘工作及团队管理能力; 2.适应力强,稳定性好; 3.沟通技巧良好; 4.能积极应对挫折和压力,乐于接受挑战; 5.优秀的学习能力,及逻辑辨析能力; 6.良好的团队意识,注重团队合作。 7、精通IT软件或互联网行业,熟练招聘流程和方法; 8、结果导向,良好的沟通协调能力,有招聘经验优先; 9、具备招聘的信息建设及招聘系统的使用 岗位职责: 1、负责互联网大厂外包人员(包括TT技术人员、运营人员)招聘,及时满足需求; 2、根据部门需求,高效地根据自身的招聘渠道启动招聘,进行定向定点人才搜索和筛选; 3、根据筛选情况,安排相关人员面试、部门复试以及客户方面试; 4、0FFER洽谈等,策略招聘计划,团队管理
  • 12k-20k·13薪 经验不限 / 本科
    其他 / 未融资 / 少于15人
    工作职责: 1、 负责公司产品体系建立,协助公司决策产品策略; 2、 负责公司产品技术选型评估、测试、定型、二次开发等; 3、 负责公司产品市场调研,技术前沿发展调研、新应用调研; 4、 负责公司产品资质资料标准化建立,产品资质认证、产品技术文档(技术方案、宣传册、图纸等)编制; 5、 协助市场团队售前工作,技术交流、现场工勘、技术方案编写、成本核算、图纸深化等 6、 负责公司内部产品培训。 任职要求: 1、教育程度:本科以上学历 ; 2、专业要求:光电、通信、自动化等理工科专业; 3、工作经验:3年以上产品经理工作经验或光纤传感研究方向应届毕业生。 4、知识技能:  1)精通:弱电/安防/消防系统方案设计,Word、Excel、Powerpoint,CAD、Visio等办公软件;  2)熟悉:中石油、中石化、国家管网等能源央企以及政府采购等招投标流程,行业及国家相关标准规范;  3)了解:石油化工、油气管网等行业安防消防业务需求。 5、能力要求 :  1)具有良好的计划能力、自我管理能力、持续学习能力;  2)具有良好的沟通表达和人际交往能力。 6、态度要求 :    1)高度的敬业精神及高涨的工作激情,接受高强度的工作,工作态度积极乐观;  2)善于与各类性格的人交往,待人真诚;  3)良好的职业道德操守,有很强的感召力和凝聚力。
  • 20k-40k 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 少于15人
    工作内容: 1、根据公司采购战略制订SRM系统建设规划,对平台产品阶段发展清晰定位,实现公司采购业务执行与落地。 2、负责产品功能定义及未来软件产品化应用,包括产品功能升级、产品UI设计、性能优化、新技术应用等。 3、定期与用户交流产品应用反馈,根据用户体验不断改进优化产品。 4、负责制订产品更新迭代计划,按需发布产品。 5、负责SRM平台产品与周边系统接口方案设计。 6、参与SRM实施项目,与业务部门需求调研,挖掘创新或改进产品的潜在机会。 任职要求: 1、本科以上学历,管理类、供应链管理、计算类相关专业; 2、具有3-5年以上产品规划设计、产品经理经验; 3、具备1-3个平台产品运营经验,有完整产品迭代经验优先,。 4、熟悉供应链管理相关知识,有国内软件厂商供应链产品从业经验优先; 5、有较强良好书面表达能力、逻辑思维能力,沟通能力强,有产品业务需求分析能力,能够独立从事产品规划和设计; 6、具有良好组织协调能力,工作责任强,有团队合作意识,能够推动跨部门项目合作。 7、熟练使用Office、Axuer等办公软件;具备较强的写作能力和表达能力;
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    汽车|出行,文娱|内容 / 未融资 / 少于15人
    摩托车销售收购 有经验的来    汽车销售无需经验 欢迎小白 坚持勤劳
  • 18k-25k 经验5-10年 / 大专
    电商,企业服务 / A轮 / 150-500人
    职责描述: 1、根据公司市场定位收集本大区内(该职位覆盖华南大区)客户信息,进行需求调研,制定开发计划,最终与客户达成合作; 2、针对线上信息进行跟进处理,了解客户需求并制定对应方案,达成与客户的合作; 3、定期拜访维护客户,打造客户忠诚度,并进行客户满意度调查后做好跟进和反馈; 4、负责制定、组织实施和完成年度业绩目标计划。 任职要求: 1、 有物流、仓储行业从业经验、有客户资源者优先; 2、有仓配一体化、物联网系统销售及实施经验尤佳; 3、 八年及以上销售行业工作经验,业绩突出者优先; 4、 反应敏捷,表达能力强,具有较强的沟通能力、亲和力; 5、 具有良好的客户服务意识,具备较强的市场分析能力和判断力; 6、 有责任心,能承受较大的工作压力。
  • 25k-30k 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 少于15人
    岗位职责: 1、负责游戏市场运营策略制定、执行、监管与分析; 2、负责制定游戏项目运营的工作计划预算和监督相关进度,并对游戏运营经营业绩负责; 3、跟踪运营数据,并根据运营数据分析报告制定产品修改及运营改进策略; 4、对产品数据进行科学分析,寻求各种应用方式以促进产品的在线人数与销售,延长产品的生命周期; 5、产品运营过程中的突发事件的决策和处理。 任职要求: 1、2年以上游戏运营经验,有手机游戏、运营经验者优先; 2、对游戏运营有深入的了解和独到的见解,热爱游戏事业,了解用户需求; 3、对市场和运营的数据采集和分析有很强的能力,能及时进行游戏运营的优化; 4、善于组织项目计划制定并控制项目计划的进度、质量和成本; 5、优秀的沟通及文字表达能力,能独立思考问题和解决问题;
  • 12k-20k·13薪 经验1-3年 / 大专
    其他 / 未融资 / 少于15人
    职位名称:售前技术支持工程师 工作职责: 作为售前技术支持工程师,你将负责以下任务: 1. 支持销售团队,提供售前技术支持,解决客户的技术问题和需求。 2. 参与产品的开发和测试,提供技术支持并协助产品优化。 3. 负责与产品开发团队沟通,确保产品的技术支持方案与产品开发进度相匹配。 4. 制定和执行技术支持计划,确保客户满意度。 5. 维护产品技术支持文档,并更新和修订文档内容。 6. 参与技术交流会议和培训,保持对新技术和行业趋势的了解。 7. 协助销售团队进行产品演示和销售讲解,帮助客户更好地理解产品的特点和优势。 职位要求: 1. 工科相关专业大专及以上学历 2. 2年以上售前技术支持工作经验,有光学或相关行业背景。 3. 熟悉硬件产品架构和开发流程,具备良好的项目管理能力。 4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神 5. 熟练掌握常用办公软件,CAD以及3D软件 6. 了解石油化工行业
  • 7k-12k 经验1-3年 / 本科
    数据服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责:与项目组的美术和引擎开发同学一起开发和优化美术制作流程、提升游戏渲染表现。 实现引擎相关工具,如后处理编辑器、场景编辑器等等,以提高美术制作效率,辅助性能分析,提高渲染表现等。 岗位要求:基础:熟悉c#语言,至少2年unity工作经验。加分项:了解图形渲染、做过游戏优化、做过游戏工具。
  • 4k-6k 经验1-3年 / 本科
    体育 / 未融资 / 15-50人
    1、热爱教育事业,责任心强、气质稳定,具备良好的抗压能力和团队合作精神; 2、符合专业要求,功底扎实、能按时完成指定的教学任务,达成教学目标; 3、有一对一、小班教学经验者优先,时间稳定;
  • 15k-20k·13薪 经验1-3年 / 本科
    企业服务,人工智能 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1、负责存储ToB工程效能平台设计与开发,解决业务研发作业中遇到的痛点和难点。 2、通过框架、平台、工具、流程建设提高业务的安全、质量和效率; 3、工作内容包括但不限于:内部CI/CD建设、公有云和私有云场景的工程效能平台建设等。 4、负责前端系统核心代码编写,保证交付质量和持续维护 5、参与软件架构、接口的设计,解决性能和安全问题 职位要求: 1、良好的计算机知识基础 & 前端基础; 2、深入理解 React 技术栈、熟悉 Node.js 并有相关开发经验; 3、熟悉 Webpack/Rollup/Bundleless 等至少一种工具/方向; 4、熟悉 web 安全、自动化部署、运维监控相关内容; 5、熟练使用 TypeScript、熟悉前端测试体系; 6、良好的产品 & 交互敏感度; 7、有服务端开发经验,能够从全栈视角看待并解决问题; 8、具备良好的分析解决问题能力,能够端到端推进事务,有开发进度把控能力。
  • 4k-5k 经验不限 / 不限
    企业服务 / 未融资 / 150-500人
    1、主要负责处理司乘之间的问题; 2、准确记录用户反馈的问题,进行跟踪处理; 3、受理用户的投诉及建议,在系统录入备注; 任职要求: 1.年龄25-30周岁 2.沟通思维灵活,服务态度好
  • 5k-6k 经验1-3年 / 大专
    文娱|内容 / 未融资 / 15-50人
    工作职责: 1、负责新媒体平台的内容策划与运营,包括但不限于微信公众号、微博、抖音等; 2、参与短视频内容的创意制作,确保内容质量与创新性; 3、主要是拍摄剪辑为主,会涉及到外出拍摄,介意外出的不来。 工作时间: 1,9:00-18:00,周末双休不加班 2,薪资4000+提成(有能力5.5K底薪)+社保+奖金
  • 5k-8k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 150-500人
    负责物流分拣,装卸小件招聘,听从领导安排,
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