• 5k-10k 经验不限 / 不限
    能源|矿产|环保、生活服务、房地产|建筑|物业 / 未融资 / 150-500人
    职位详情   1、熟练掌握 CAD ,酷家乐等办公软件;2、独立完成整套的设计图方案,施工图方案,预算; 3、掌握各类主材产品,施工工艺; 4、服从部门领导安排的任务; 5、良好的工作态度;
  • 3k-5k 经验3-5年 / 本科
    房产家居 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责 1. **轮岗学习**:在公司的不同部门进行轮岗实习,深入了解各职能部门的运作流程和业务特点。 2. **项目参与**:参与公司重要项目,协助项目经理完成项目任务,从中学习和积累项目管理经验。 3. **培训与学习**:积极参加公司组织的各类培训课程和外部学习机会,不断提升自身专业知识和技能。 4. **跨部门协作**:与其他部门保持良好的沟通与合作,共同推动项目的顺利进行。 5. **报告撰写**:定期撰写工作总结和分析报告,向上级汇报工作进展和成果。 6. **创新与改进**:积极提出工作中的创新想法和改进建议,帮助公司优化业务流程和提高工作效率。
  • 6k-9k 经验1-3年 / 不限
    房产家居 / 不需要融资 / 2000人以上
      物业经理岗位JD 职位名称:物业经理 所属部门:物业管理部 汇报对象:总经理 薪资范围:面议 工作地点:根据项目情况而定 岗位职责: 1. 根据公司发展战略,制定物业管理部的年度工作计划和目标,并组织实施; 2. 负责物业项目的日常运营管理,确保物业服务质量达到公司要求和客户满意度; 3. 领导和监督物业团队,确保团队人员具备岗位所需技能,提升团队整体业务水平; 4. 负责物业项目的成本控制,确保项目在预算范围内正常运行,提高盈利能力; 5. 负责与业主、租户、政府部门等相关方的沟通协调,维护公司形象和利益; 6. 负责物业项目的安全生产管理,确保项目安全无隐患; 7. 负责物业项目的招投标工作,参与项目合同的签订和执行; 8. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格: 1. 本科及以上学历,物业管理、房地产等相关专业优先; 2. 5年以上物业管理经验,具有丰富的行业经验和成功案例; 3. 熟悉物业管理相关法律法规,具备良好的政策法规解读能力; 4. 具备较强的团队领导能力、沟通协调能力和问题解决能力; 5. 具备良好的职业操守和责任心,能承受较大的工作压力; 6. 具备物业项目经理资格证书者优先。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资待遇和绩效奖金; 2. 五险一金、带薪年假、员工体检等完善的福利制度; 3. 提供专业培训和职业发展机会; 4. 良好的企业文化,团队氛围和谐。
  • 5k-9k 经验3-5年 / 不限
    房产家居 / 不需要融资 / 2000人以上
    物业经理岗位JD 职位简介: 物业经理是负责管理和监督物业公司各项事务的关键人物,负责制定和执行公司战略计划,确保物业服务质量和运营效率。此岗位需要具备丰富的物业管理经验和专业知识,良好的领导和组织能力,以及出色的沟通和人际交往技巧。 主要职责: 1. 制定并执行公司战略计划,确保物业服务质量和效率。 2. 负责物业项目的日常管理、维护和修理工作。 3. 监督物业工作人员的工作表现,确保他们遵守公司政策和行业标准。 4. 与业主、租户和其他相关部门保持良好关系,处理各种问题和纠纷。 5. 定期评估物业状况,及时发现并解决问题,确保物业安全和舒适。 6. 培训和指导物业工作人员,提高他们的专业技能和工作效率。 职位要求: 1. 具备5年以上物业管理经验,有高端物业项目经验者优先。 2. 熟悉物业管理相关法规和政策,了解行业发展趋势。 3. 具备良好的领导和组织能力,以及出色的沟通和人际交往能力。 4. 具备优秀的财务管理和预算编制能力。 5. 熟练使用办公软件和物业管理系统。 任职资格: 1. 持有物业管理相关证书者优先。 2. 具备优秀的团队管理和领导能力,能够处理复杂问题和紧急情况。 3. 具备强烈的责任心和敬业精神,能够承受工作压力。 4. 具备良好的谈判和冲突解决能力,能够处理与业主、租户和其他相关方的关系。 工作时间:全职 工作地点:XX市XX区XX大厦 我们提供良好的工作环境和职业发展机会,同时为员工提供完善的福利和保险。如果你热爱物业管理行业,有志于提高社区的生活质量,欢迎你加入我们的团队!请将简历发送至[邮箱地址],并标明应聘物业经理岗位。
  • 5k-10k 经验不限 / 本科
    消费生活,其他 / 未融资 / 15-50人
    有底薪 有分红 有保障 买社保 就近安排 不熬夜 可以有时间照顾家庭
  • 7k-14k 经验3-5年 / 不限
    其他,电商 / 未融资 / 15-50人
    湛江市津海农业科技位于吴川嘉裕电商城四楼,正在招聘外贸销售人员,我们是一家主营无人机配件出口的贸易企业,主要通过各种平台和海外社交媒体进行开发客户,如Facebook、WhatsApp、Tik Tok等,没有无人机行业相关经验的入职带薪培训,试用期两个月,转正待遇全面提升(销售业绩提成等)****,工作时间早九晚六午休两小时,大小周轮休法定节假日正常休息,有年终奖,不定期团建
  • 8k-11k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    22~27/小时 短期工:当天工资次日结,10天起做,人走帐清! ~~~~~~~~~ 长期工:入职3天后 每天先日结200,可以日结15天,15天后每周可预支500元; 【或者每周预支500~1000元】 剩下的每月20号发! ~~~~~~~~~ 【门店不同 工价不同】 月薪7000~8000+ 做六休一! ~~~~~~~ 长白班:7:20-21:30左右 ~~~~~~~~ 有些门店长期夜班也要 夜班:20/21点~早8点左右 ~~~~~~~~ 山姆云仓 小商品 食品, 白班:拣货,打包, 夜班:补货,上架 年龄要求:19~45岁                    男女不限 地址: 1店:青浦区盈港东路7030号 2店:宝山区友谊路1060号 3店:宝山区月罗公路2120号 4店:宝山区南大路201号 5店:杨浦区黄兴路1616号 6店:普陀区新村路1501号 7店:普陀区怒江北路449弄 8店:青浦区徐龙路168号 9店:青浦区清河湾路1121弄 10店:徐汇区田林路388号 11店:闵行区中春路6818弄 12店:闵行区春申路2328号 13店:长宁区中山西路1279弄 14店:松江区洞业路999弄 15店:松江区人民北路1508号 16店:松江区强业东路998弄 17店:浦东区杨高南路1801号 18店:浦东区金藏路258号 19店:浦东区康意路406号 20店:浦东区三林路235号 21店:浦东区德爱路450弄 22店:浦东区利川路481弄 23店:浦东区临沂北路252号 24店:浦东区崮山路920号 25店:浦东区繁荣东路181号 26店:浦东区芳华路630弄 【以上门店最近安排】 注:不包吃住!公司直招! 不收任何费用!
  • 5k-8k 经验3-5年 / 大专
    服务业 / 不需要融资 / 50-150人
    薪资:5000-8000 岗位职责: 1、负责园林景观专业图纸审核,图纸细化与图纸深化; 2、制定各类施工方案,负责对工人交底施工; 3、提交主材需求计划,以及人工、机械计划,监控管理工程进度: 4、现场测量,定位放线,主材选择,现场控制; 5、负责主管施工队伍的日常生产工作; 6、施工过程与竣工验收,编制施工资料和竣工图; 7、上级领导交办的其他工作。 任职要求: 1、大专以上学历,年龄50岁以下; 2、建筑、土木工程,园林及相关专业; 3、吃苦耐劳,有责任心,具备较强的现场管理能力和沟通能力; 4、经验丰富,森林公园类/园建类项目园林景观最低3年以上施工经验,并熟练运用CAD、WORD、EXCEL软件。 5、熟练驾驶机动车。 6、工作地点北京延庆区八达岭镇 报名方式:请直接投递简历报名
  • 8k-10k 经验1-3年 / 本科
    医疗|健康 / 未融资 / 少于15人
    好的,以下是一个可能的董事长助理的岗位JD: 岗位名称:董事长助理 岗位职责: 1.协助董事长进行日常行政事务的处理,包括但不限于文件处理、会议安排、来访接待等。 2.协助董事长进行商务活动,包括商务谈判、合同签订、客户维护等。 3.协助董事长进行公司内部管理,包括组织协调各部门工作、监督执行情况等。 4.协助董事长进行公司战略规划,提供市场信息和数据分析,为决策提供支持。 5.完成董事长交办的其他任务。 任职要求: 1.本科及以上学历,有相关工作经验者优先。 2.具有良好的沟通协调能力和组织能力,能够有效地与不同背景的人进行沟通。 3.具有较强的分析能力和判断力,能够迅速地理解并处理复杂的信息和情况。 4.具备较强的文字表达和写作能力,能够撰写各种报告和文件。 5.具有高度的责任心和职业道德,能够承担工作压力,保持工作的高效和高质量。 6.能够适应较高强度的工作节奏和出差要求。 岗位亮点: 1.公司是一家具有良好发展前景和广阔市场前景的企业,提供广阔的职业发展空间和机会。 2.薪资待遇优厚,包括基本工资、奖金、福利等。 3.公司提供完善的培训和职业发展计划,帮助员工不断提升自己的能力和素质。 希望这个岗位JD能帮到你。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、根据产品特色、运营节奏和用户分析,制定游戏在港澳台的市场策略和落地营销全案,对预算和结果负责; 2、基于推广策略和不同渠道的传播特性,拆解并跟进各模块的工作流程和事项,完成推广素材的筹备,策划各阶段的主题、广告创意、营销活动,公关内容、渠道合作等; 3、统筹社区、社群的建设与运营工作,制定社区运营策略,为社区用户增长及用户活跃度、口碑负责;同时,持续对玩家群体进行培养扶持,制定激励计划及效果标准,为游戏输送更多KOC或UGC创作者。 职位要求: 1、本科及以上学历,至少3年以上在台港澳区域的游戏营销工作,对IP游戏有发行经验和浓厚兴趣者优先; 2、熟悉港澳台市场,对港澳台区域的社交、游戏平台都有一定的认知; 3、资深ARPG类玩家优先,对台港澳的新二次元游戏文化和代表圈层有独到见解; 4、具备良好的沟通能力及执行力,能承受工作压力,具备较强的责任心和创新精神; 5、熟悉各社媒平台,有海外主流社区的使用习惯及运营经验者优先; 6、具有整体策略性思维,能卷动各项内外部资源,推动项目落地,并能提高资源利用率。
  • 9k-18k 经验5-10年 / 本科
    人工智能服务,数据服务|咨询,电商平台 / 不需要融资 / 50-150人
    职位概述 卖家精灵(SellerSprite)是一家专注于为全球电商卖家提供数据分析和运营工具的科技公司,致力于通过智能化工具帮助卖家提升业务效率。 为加速日本市场增长,现招募一名日本市场营销负责人,全面负责日本市场的品牌推广、用户增长、渠道管理及本地化战略落地,推动销售额与市场份额的持续提升。 核心职责 1. 市场战略与执行 - 制定并落地日本市场年度营销计划,包括品牌定位、竞对分析、用户增长策略; - 主导本地化营销活动(如直播、线下展会、KOL合作),提升品牌知名度与用户粘性。 2. 代理渠道管理 - 优化代理分层激励机制,提升头部代理贡献率,激活中尾部代理潜力; - 推动代理与KOL的内容共创,强化销售转化链路。 3. 用户增长与留存 - 分析用户行为数据(注册、付费、退款),针对性设计新手引导、付费转化及留存策略; - 推出本地化促销活动,降低退订率与退款风险。 4. 跨部门协作与产品优化 - 联动产品团队推动日本市场功能优化; - 协同团队建立用户反馈闭环,提升产品体验与口碑。 5. 数据分析与决策 - 监控市场投放ROI、代理贡献率等核心指标,动态调整资源分配; - 定期输出市场洞察报告、竞品分析报告等,动态调整市场策略。 任职要求 1、经验:5年以上日本市场推广经验,有电商/SaaS行业背景优先,成功主导过从0到1市场拓展案例。 2、技能: - 精通日本电商生态(Amazon、乐天等)及主流营销渠道(Google Ads、Line、TikTok); - 熟练使用数据分析工具(Google Analytics、Tableau),擅长从数据中提炼策略; - 出色的谈判与资源整合能力,具备代理/KOL合作管理经验。 3、语言:日语母语水平(对日本文化有深度理解)。 4、特质:结果导向,擅长资源整合,善于沟通。
  • 8k-15k 经验不限 / 大专
    工具类产品 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责公司web端社交工具、云盘、web站点、H5小程序的开发与维护; 2、负责公司WEB产品前端UI开发的HTML、CSS、JavaScript部分; 3、和WEB后端工程师协作完成产品实现; 4、创造美观和人性化的WEB用户交互界面。 任职要求: 1、至少要会一种开发语言; 2、有网站开发经验者优先; 3、熟练掌握Web前端技术,熟悉HTML、DIV,CSS、Ajax、JavaScript与Jquery, 能够手写符合W3C标准、兼容多种浏览器的前端页面代码,能写出或很快地修改好动态脚本; 4、有一定的美术基础和网页界面设计经验; 5、有解决问题、钻研新技术的兴趣和能力,具有良好团队协作精神,有高度的责任心,能够一定压力的前端开发工作; 6、关注互联网以及业内新动向,了解当下的最新技术和特效表现; 7、有社交产品、浏览器、云盘项目经验的优先考虑。
  • 6k-10k 经验5-10年 / 不限
    广告营销,医疗|健康 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责公司SEM竞价策略的制定与实施,优化广告投放效果; 2、分析行业竞争对手策略,调整自身竞价策略,以提升市场份额; 3、根据市场反馈调整关键词与预算分配,提高投资回报率(ROI); 4、监控竞价账号的表现,及时调整优化策略以应对市场变化; 5、定期进行竞价数据分析,编写分析报告并提供优化建议。 岗位要求: 1、具有10年以上SEM相关工作经验,精通竞价广告投放; 2、具备较强的市场分析能力和数据敏感性,能够根据数据调整策略; 3、具备丰富的产品、行业和竞品研究经验,能够提出策略性建议; 4、出色的团队领导能力及沟通协调能力; 5、熟练使用相关工具,如Google Analytics等数据分析工具。
  • 7k-9k 经验1-3年 / 本科
    数据服务 / 不需要融资 / 2000人以上
    主要职责: 1.故障处理 •及时有效的解决复杂的技术问题,包含但不限于分析和诊断复杂系统故障、重要用户请求、网络中断等问题。 •通过技术指导和培训,提升团队中工程师的故障处理能力,建立知识库,确保在未来问题处理过程中有据可依。 2.运营优化管理 •作为桌面运维专家,主导协调所辖运维领域并提出改进优化方案,包括但不限于IT采购、音视频会议系统/电话系统管理、Windows服务器系统管理等。 3.项目管理 •作为桌面运维专家,负责带领部门内部的关键项目,并参与支持全球或跨部门的重要项目。能够有效运用项目管理的知识和技能,识别关键指标,与项目相关人进行有效沟通,并确保项目落地执行达到预期效果。 任职资格: •本科或以上学历,计算机科学、信息技术或相关专业优先。 •3年或以上IT运维行业经验,有外企工作经验优先。 •具备丰富的电脑硬件和软件故障处理经验,熟悉并精通Windows操作系统及Office套件。具备Linux及Windows服务器管理经验者优先。具备网络运维管理经验者优先。 •出色的沟通能力,工作严谨细致,具备主动识别问题、解决复杂问题和持续优化改善的能力。 •CET-4或以上,具备良好的英语读写能力。
  • 20k-40k·16薪 经验3-5年 / 不限
    游戏 / 不需要融资 / 150-500人
    作为语音音效设计师,我们需要结合技巧和创意,运用你的音效制作能力为游戏中的各种角色和体验赋予生命。作为音频组的成员,我们非常重视角色语音在游戏中的展现,并努力寻找方法提升它,同时不断挑战我们自己。 作为《英雄联盟》的语音音效设计师,你将和音效指导汇报。你需要确保英雄们的语音在游戏中的深度和契合度,并努力加强游戏的竞技性体验。 作为申请流程的一部分,你需要提供一份作品集或作品动态展示,并需要完成一个音频测试。 职责: 1. 为《英雄联盟》中的角色、皮肤和游戏内容的语音,开发和执行音效视觉 2. 与美术、设计和产品团队合作,更新游戏中的语音体验 3. 清晰地定义和沟通音效目标,包括如何将产品目标与团队成员达成一致 4. 为大量的不同语种的语音设计后处理效果 5. 使语音在引擎和Audiokinetic Wwise内生效 6. 测试并确保语音的功能性并修复故障 7. 在语音的所有阶段中与音效, 叙事和设计团队紧密合作 需求: 1. 2年以上经验或作为语音音效设计师参与制作过2款游戏 2. 有数字音频工作站中音效编辑经验(比如 - Pro Tools, Nuendo, Reaper) 3. 必须能够用英语有效沟通和阅读 4. 熟悉技术实施和Wwise音频中间件 5. 有语音处理工具的使用经验和能力,以及创意声音设计工具的使用经验和能力 6. 能够在合作中不断提升自己和团队成员 7. 有自主工作的经验,完善工作制度,提高效率 加分项: 1. 熟悉资源控制软件((Perforce P4V)) 2. 熟悉多人在线游戏中语音的作用