来懒人实现健身自由~环境超棒~还有期权激励哟~ 双休~ 【岗位职责】 1、全面负责公司所有线上线下活动，统筹包括营销日历活动及各类大促618、双11、新店开业等，达成各阶段业务业绩指标； 2、负责公司主要课程的运营及增长，包括健身1对1课、团操课等，设计各课程AARRR增长模型、人货场搭建，通过运营达成三方面的目的：复购率提升、用户活跃、LTV增长； 3、负责公司货盘优化，包装各类课程、突出课程卖点，增加体验多种课程用户人数； 4、负责结合业务及门店需求策划活动，输出推文、海报、视频等，完成从活动提案、方案对齐、线下通知、活动落地、到最终数据复盘的全流程； 5、负责搭建顾客活跃体系，运营积分商城，提高积分商城使用率、积分价值感； 6、负责挖掘和分析受众用户需求、分析数据，定期竞品调研，收集用户反馈; 7、完成领导交办的其他项目工作，保证高效产出。 【任职资格】 1、运营管理岗位5年以上工作经验，能独立负责业务、解决问题； 2、超强执行力，拥抱变化不挑活、敢突破业务难点； 3、具有品牌营销推广知识与实践经验，熟悉主流新媒体平台规则； 4、具有敏锐的洞察力，能够对热点作出及时反应，迅速与公司产品、营销活动产生链接； 5、良好的沟通能力，善于整合资源、推进项目，有数据分析能力； 6、主动性及学习能力强，有较强的抗压能力。

岗位职责： 1、领导项目管理团队（PMO），制定团队工作目标和工作计划; 2、理解和分析公司业务需求，和运营团队、产品团队、研发团队协同，负责重大/关键项目的项目推进落地; 3、确认项目优先级，协调产研资源，制定数据应用和业务应用项目/产品迭代计划; 4、对数据应用和业务应用的研发过程进行管理，确保项目/产品迭代按时，按质量产出； 5、完善产研过程管理，推动产研敏捷迭代方法、提升产品研发效率。 任职要求： 1、5年以上产品研发项目管理经验，优秀的沟通，组织和协调能力； 2、项目管理经验丰富，具备扎实的项目管理知识和丰富的实践经验； 3、优秀的业务理解能力，能快熟悉公司业务，和运营、产品、研发团队协同，梳理确定业务发展的优先级和协调配置相关资源； 4、具备丰富的业务和技术领域知识与经验，能独判断和审核项目任务划分以及时间安排的合理性； 5、极强的协调和组织能力，平衡人力，时间等资源的冲突，善于在有限资源条件下保障项目的顺利推进 ； 6、优秀的团队管理能力，善于培养和激励项目管理人才 ·有互联网产品和技术研发工作经验者优先。

来懒人实现健身自由~环境超棒~还有期权激励哟~ 【岗位职责】 1、全面负责公司所有线上线下活动，统筹包括营销日历活动及各类大促618、双11、新店开业等，达成各阶段业务业绩指标； 2、负责公司主要课程的运营及增长，包括健身1对1课、团操课等，设计各课程AARRR增长模型、人货场搭建，通过运营达成三方面的目的：复购率提升、用户活跃、LTV增长； 3、负责公司货盘优化，包装各类课程、突出课程卖点，增加体验多种课程用户人数； 4、负责结合业务及门店需求策划活动，输出推文、海报、视频等，完成从活动提案、方案对齐、线下通知、活动落地、到最终数据复盘的全流程； 5、负责搭建顾客活跃体系，运营积分商城，提高积分商城使用率、积分价值感； 6、负责挖掘和分析受众用户需求、分析数据，定期竞品调研，收集用户反馈; 7、完成领导交办的其他项目工作，保证高效产出。 【任职资格】 1、运营管理岗位5年以上工作经验，能独立负责业务、解决问题； 2、超强执行力，拥抱变化不挑活、敢突破业务难点； 3、具有品牌营销推广知识与实践经验，熟悉主流新媒体平台规则； 4、具有敏锐的洞察力，能够对热点作出及时反应，迅速与公司产品、营销活动产生链接； 5、良好的沟通能力，善于整合资源、推进项目，有数据分析能力； 6、主动性及学习能力强，有较强的抗压能力。

加入懒人，你可喜提健身自由，健康&生活两不误 薪资:16K 双休 【岗位职责】 1.根据项目管理排期，参与需求评审并主动理解业务完成代码输出； 2.根据项目计划，按时高质量完成敏捷迭代需求； 3.维护所负责模块，包括线上问题处理和代码优化； 4.完成不定期/临时需求的承接及交付。 【任职资格】 1.本科以上学历，三年以上前端及安卓开发经验，较好的数据结构算法基础； 2.有扎实的前端Android能力、Mobile Web开发经验，具备前端适配、性能优化的能力； 3.掌握java 和 kotlin语言以及android基础知识，包括但不限于四大组件、view绘制、消息机制、binder、jvm、gc等； 4.掌握Webview相关技能，重点在与js交互，有项目经历加分； 5.熟练使用android jetpack compose相关库，了解Android新版本特性； 6.熟练使用MVP架构，了解调试分析、性能分析、自动化测试； 7.熟练使用js、ts、css3、vue2、vue3框架，需要有实际项目经验； 8.具备良好的coding风格，思维敏捷，情绪稳定； 9.学习能力及自驱力强，拥抱业务及团队变化。 【加分项】 1.了解/使用过Flutter；爱运动爱健康！

【岗位职责】 1、负责懒人club小程序/APP的新用户相关产品运营工作，如邀请有礼、拼团，对新用户获取数量、获取效率负责； 2、策划不同类型的新用户活动、优化新用户策略，围绕新用户增长开展工作； 3、协调各方资源完成从新用户策略设计到功能上线、到上线后的复盘的运营工作，整合站内外资源，放大获客效果； 4、从C端服务人群视角洞察新用户服务和体验需求，根据服务场景制定解决方案和运营策略，建立用户心智并提升用户体验； 5、连接新用户及产品服务，挖掘共性体验问题，提炼成解决方案推动服务和产品的持续优化； 6、与线下门店充分协作，实现策划、宣导、执行同步，最终达成各项运营指标； 7、完成领导交办的其他项目工作，保证高效产出。 【任职资格】 1、本科及以上学历，市场营销、工商管理、广告传播、传媒等相关专业； 2、有3年以上用户运营、社群运营、活动策划工作经验，有/增长/C端运营经验，了解新用户运营； 3、熟悉用户运营岗位各项工作，基本功扎实，有独立负责用户运营相关业务经验，擅长拉新、提高新用户转化率 4、关注运营数据，能够通过数据挖掘对运营活动进行有效分析并提出改良建议，推动优化落地； 5、熟悉拉新玩法，具备数据分析能力，有较好的项目承接能力和沟通协调能力; 6、对新用户获取、转化具备思考及输出的能力； 7、具备商业思维，对数据/用户/平台背后的商业价值有认知、能拆解； 8、能承担多线程的沟通工作，整合资源达成业务目标； 9、有强烈闭环意识、自驱、心态开放、乐于团队协同合力。

加入懒人，你可喜提健身自由，健康&生活两不误 薪资:16K 双休 【岗位职责】 1.根据项目管理排期，参与需求评审并主动理解业务完成代码输出； 2.根据项目计划，按时高质量完成敏捷迭代需求； 3.维护所负责模块，包括线上问题处理和代码优化； 4.完成不定期/临时需求的承接及交付。 【任职资格】 1.本科以上学历，三年以上前端及安卓开发经验，较好的数据结构算法基础； 2.有扎实的前端Android能力、Mobile Web开发经验，具备前端适配、性能优化的能力； 3.掌握java 和 kotlin语言以及android基础知识，包括但不限于四大组件、view绘制、消息机制、binder、jvm、gc等； 4.掌握Webview相关技能，重点在与js交互，有项目经历加分； 5.熟练使用android jetpack compose相关库，了解Android新版本特性； 6.熟练使用MVP架构，了解调试分析、性能分析、自动化测试； 7.熟练使用js、ts、css3、vue2、vue3框架，需要有实际项目经验； 8.具备良好的coding风格，思维敏捷，情绪稳定； 9.学习能力及自驱力强，拥抱业务及团队变化。 【加分项】 1.了解/使用过Flutter；爱运动爱健康！

来懒人实现健身自由~环境超棒~还有期权激励哟~ 【岗位职责】 1、全面负责公司所有线上线下活动，统筹包括营销日历活动及各类大促618、双11、新店开业等，达成各阶段业务业绩指标； 2、负责公司主要课程的运营及增长，包括健身1对1课、团操课等，设计各课程AARRR增长模型、人货场搭建，通过运营达成三方面的目的：复购率提升、用户活跃、LTV增长； 3、负责公司货盘优化，包装各类课程、突出课程卖点，增加体验多种课程用户人数； 4、负责结合业务及门店需求策划活动，输出推文、海报、视频等，完成从活动提案、方案对齐、线下通知、活动落地、到最终数据复盘的全流程； 5、负责搭建顾客活跃体系，运营积分商城，提高积分商城使用率、积分价值感； 6、负责挖掘和分析受众用户需求、分析数据，定期竞品调研，收集用户反馈; 7、完成领导交办的其他项目工作，保证高效产出。 【任职资格】 1、运营管理岗位5年以上工作经验，能独立负责业务、解决问题； 2、超强执行力，拥抱变化不挑活、敢突破业务难点； 3、具有品牌营销推广知识与实践经验，熟悉主流新媒体平台规则； 4、具有敏锐的洞察力，能够对热点作出及时反应，迅速与公司产品、营销活动产生链接； 5、良好的沟通能力，善于整合资源、推进项目，有数据分析能力； 6、主动性及学习能力强，有较强的抗压能力。

毕业要求：2023届 -2026届 岗位职责 华为2012实验室中央媒体技术院博士后招聘 与媒体技术相关（音视频工程、媒体标准与编解码、CG&XR、SLAM等）课题研究，感兴趣可直接联系。 岗位要求 华为2012实验室中央媒体技术院博士后招聘 与媒体技术相关（音视频工程、媒体标准与编解码、CG&XR、SLAM等）课题研究，感兴趣可直接联系。

职位职责： 1、负责二次元游戏的视频作者运营，对视频作者的规模、活跃度、内容升级负责； 2、根据用户的消费需求与内容生态现状，制定有效的作者成长与内容供给提升策略，促进优质内容产出； 3、结合头部作者、版本热点、社区偏好，策划打造活动事件，提升作者影响力、站内热度、社区氛围。 职位要求： 1、本科及以上学历，2年及以上互联网用户运营、内容运营经验，有游戏行业运营经验优先，有二次元经验加分； 2、逻辑思维好，目标感强，有较强的数据分析能力； 3、善于沟通协作，有用户分层、激励设计、活动策划等相关项目经验者优先。

产品经理 岗位描述: 1、主导或参与公司各产品（包括交易、理财、量化、社交等）的规划和设计工作； 2、洞察产品现有的问题和挑战，结合行业发展趋势，挖掘新的增值场景和需求，提升产品竞争力； 3、协调各方资源，高效推进产品设计和开发落地，跟踪使用反馈和数据情况，并持续改进； 4、持续调研和分析用户行为，在整个产品生命周期提供可持续性的用户体验设计，提升APP产品用户体验。 岗位要求: 1、5 年以上互联网产品经理工作经验，有互联网 C 端成功产品设计案例； 2、具备系统的产品规划设计能力、较强的推动项目落地能力，出色的协同和解决问题的能力； 3、熟练掌握主流产品设计工具，能熟练使用 Axure、office 等软件工具，完成详细 PRD文档撰写, 原型图设计； 4、思维活跃，逻辑条理清晰，能明确的表达自己的想法和见解，善于与其他部门同事沟通； 5、熟悉金融、证券、期货交易行业优先，对金融、证券行业有强烈兴趣。

美团外卖秉承“帮大家吃得更好，生活更好”的使命，始终聚焦于消费者用餐需求。我们通过科技连接消费者和商家，依托庞大的骑手团队，以“线上+线下”的业务模式，为消费者提供品质化、精细化、多样化的餐饮外卖服务。 外卖事业部是为用户与商家提供全链路交易服务的业务组织，围绕餐饮外卖搭建了包含外卖业务与创新孵化业务在内的多个部门。 我们的目标是帮助商家开源增收、提高经营效率，促进餐饮行业数字化，以及为更多用户提供更便捷更有品质的外卖服务。加入我们，一起为上亿用户提供更好的用餐体验，帮助大家吃得更好，生活更好！ 岗位职责 【经营分析方向】 1. 专项管理：管理组织重点项目，明确出并明确策略目标、路径、流程、工具、监控等内容，管控进度并保障项目目标达成 2. 目标拆解：负责业务重点专项的落地，拆解目标与过程指标，明确节奏以制定推进计划 3. 经营体系搭建和迭代：基于业务阶段目标和重点项目，制定并迭代经营框架及指标体系，助力前线形成清晰做功目标与牵引力 4. 过程监控/达成优化：建设并持续迭代目标达成追踪机制，对生意达成、关键里程碑进展形成清晰进展同步。经营现状监控和优化：负责各模块的经营分析工作，通过WBR、MBR等会议机制及时反应当前经营现状与做功机会点，从数据上建立团队决策和推进系统 5. 销售效能提效：基于阶段性做功指标和体系，形成可供不同层级(DM/CM/BDM/BD)使用的数据看板工具，推动各种数据产品的建设 【数据运营方向】 负责品类大盘经营与增长专项的相关数据的运营工作，定义数据内容及规范，管理数据生命周期 1. 定义指标：基于业务策略，主动或被动去定义出适合的指标来衡量和反应业务现状的数据指标 2. 实现指标：通过自主SQL/python开发或协调数据产品协助开发，将指标在数据工具层面得以实现 3. 维护指标：基于业务发展变化与策略迭代，对于指标进行不断迭代优化 (eg：规则优化) 4. 使用指标：基于阶段性做功指标和体系，形成可供不同层级(DM/CM/BDM/BD)使用的数据看板工具，推动各种数据产品的建设 5. 数据支持：支持经营管理相关数据需求，包括SQL编写，看板搭建，报告报表数据输出等 岗位基本需求 1. 基本背景：本科及以上学历，统计学、数学、商业分析相关专业优先； 2. 数据能力：对数据敏感，并能熟悉掌握SQL，具备高阶数据获取与数据看板搭建能力 3. 主动性强：协同能力和计划能力突出，对工作结果交付有高度责任心，对成长具有较强的自驱力 4. 分析能力(针对经营分析方向)：有较强的逻辑思维能力，善于总结和发现问题，并提出有针对性和可行性的方案。有咨询、面向销售团队的数据分析和策略经验优先 5. 数据管理能力(针对数据运营方向)：有成熟的数据开发/数据管理/数据治理/数据运营相关经验优先 具备以下者优先 1. 具备较强的协调和沟通能力，主动推进问题解决，习惯以目标为导向驱动自身和项目，对工作结果交付有高度责任心 2. 熟悉销售作业流程，熟悉过程管理经历，有项目管理、有销售运营/销售策略/项目管理工作经验候选人优先 3. 熟悉常用办公软件，有较强数据分析和呈现能力，有一定的通晒汇报能力 岗位亮点 1. 核心业务：外卖餐饮增长最快的二级品类是蛋糕，充分享受核心业务的机遇与历练 2. 职能空间：向前服务TOP连锁品牌，向后服务前线销售。策略发挥空间大，产出落地性强，能充分参与业务决策讨论，有足够的空间和灵活度全面发挥才能 3. 团队多元：团队有来自快消、投资、电商、餐饮等不同行业的同事，团队职能也包含销售管理、策略运营、产品运营、供给运营等多模块，可尝试空间大

该职位是负责公司旗下子业务线的产品设计、项目产品研发管理等，这个职位的上升方向为产品合伙人、或者独立业务合伙人。 岗位职责： 1.基于用户需求挖掘及业务规划里程碑，制订产品迭代规划，输出产品实现方案，并推动开发落地； 2.与运营团队协作，输出业务规划和优化迭代方案，帮助团队高效完成目标； 3.与技术团队协作，管理开发项目进程，为产品发布目标负责。 4.其它：我们期待你是一个有着创业精神/创业经历的伙伴，带有强烈的企图心和好奇心，有Owner意识。 任职要求： 1.本科及以上学历，3年以上互联网行业产品工作经验； 2.有着较强的自我驱动，学习能力强，基础逻辑能力好，沟通协调能力好； 3.对C类用户需求有着高敏感度，有社交社区类产品或toC工具类经验，有创业公司经验或者创业经验是加分项。

Summary: Dealmoon AUS is looking for an experienced affiliate Senior Account Manager to grow our Australian market through business development and strategic optimization to drive healthy, long-term, client relationships. Furthering Dealmoon’s expertise and reputation as a top-performing publisher is a key objective. Responsibilities: ● Establish/build strong client relationships focused on longevity and partnership through exceptional customer service, integrity and professionalism. ● Use data to determine where potential growth lies to meet and exceed annual targets ● Prepares and deliver sales presentations as needed in-person at conferences or client visits or over video chat. ● Completes proposals and helps negotiates commission rates, Dealmoon VIP Events and/or flat fees for programs ● Must have the ability to assume the role as the internal and external expert for the client and be able to persuade collaboration fairly and in the best interest of the company ● Help to grow our business in the Australian market through market analysis and strategy to identify potential merchants to work with 岗位职责： 1. 通过卓越的客户服务、诚信和专业精神，建立/建立注重长期合作关系的牢固客户关系。 2. 使用数据确定实现和超过年度目标的潜在增长点 3. 根据需要在会议或客户拜访时或通过视频聊天亲自准备和交付销售演示文稿。 4. 完成提案并帮助协商佣金率、Dealmoon VIP 活动和/或计划的固定费用 5. 必须有能力担任客户的内部和外部专家，并能够公平地说服合作，并以公司的最大利益为出发点 6. 通过市场分析和战略来帮助我们在澳大利亚市场发展业务，以确定与之合作的潜在商家 Qualifications: ● Bachelor's degree required, oversea（AUS） study experience ● 3+ years in account management, agency and/or business development ● Experience creating advertising proposals for clients and agencies (experience within the luxury sector is a plus) ● Proven track record achieving sales goals and managing advertising opportunities from prospect to signing, and beyond ● Ability to resolve merchant complaints and concerns ● Willingness to learn, great attitude and go-getter personality ● Excellent time management and prioritization skills and ability to work efficiently under tight deadlines ● Ability to work both independently and in a team-oriented environment ● Strong oral and written communication skills, fluent in English. ● Proficiency with affiliate network platforms a plus ● Existing relationships with brands a plus 任职要求： 1. 学士学位,有澳洲留学经验; 2. 3年以上客户管理、代理和/或业务发展经验 3. 有为客户和代理机构制作广告提案的经验（有奢侈品行业经验者优先） 4. 在实现销售目标和管理广告机会（从潜在客户到签约等）方面拥有良好的业绩记录 5. 解决商家投诉和疑虑的能力 6. 乐于学习，态度好，有上进心 7. 出色的时间管理和优先排序技能以及在紧迫的期限内高效工作的能力 8. 能够独立工作和在以团队为导向的环境中工作 9. 较强的口头和书面沟通能力，英语书写流利。 10. 熟练使用联盟网络平台者优先 11. 目前跟品牌的商家有客户关系更佳

1.岗位描述： 1） 负责产品的需求分析及产品原型开发工作。 2） 负责竞品分析工作，了解分析市场和竞争对手的产品和发展状况。 3） 负责规划产品功能，进行原型设计，编写产品需求文档，对产品细节和质量负责。 4） 通过交互创新及营销等手段，提升拉新、留存、转化等关键步骤数据指标。 5） 充分理解用户，站在用户角度优化整体体验，流程，能独立完成目标拆解和路径规划；通过用户反馈及数据分析等方式明确和提炼用户需求。 2.职位要求： 1）计算机、市场营销、经济管理等相关专业，具备985,211学业经历者优先。 2） 3年以上互联网产品开发工作经验，能够独立完成竞品分析、产品设计和优化迭代。 3） 熟练使用各类产品设计相关工具（Visio、Axure RP、墨刀、MindManager、PowerPoint等） 4） 数据导向、逻辑清晰、具备结构化思考能力，对业务模式、用户需求、运营策略有较深入的理解。 5） 良好的学习能力和创新精神，能够快速理解新的业务模式和产品形态。 6） 责任心强，具备良好的团队合作精神和抗压能力。

工作职责: 模型算法团队负责人 1、负责规划算法技术发展路线，主导保险核心系统算法研发工作，推动机器学习/深度学习技术在保险业务场景的深度应用，构建可支持智能核保、自动化理赔等创新场景的技术架构体系。 2、负责团队管理与技术攻坚，组建并培养高绩效算法团队，建立技术规范与知识管理体系，牵头攻克高并发场景下的算法性能优化、模型可解释性提升等技术难题。 3、推动业务价值转化，深度挖掘保险业务需求，设计精准营销、动态定价、智能风控等场景的算法解决方案，并建立算法效果评估体系，持续提升业务指标转化。 4、负责算法前沿技术探索，布局生成式AI、大模型等前沿技术公司业务领域的应用，跟踪AI技术发展趋势，预研适配保险行业的中长期技术方案，输出可复用的方法论与最佳实践。 5、负责算法合规风控体系建设，构建符合金融监管要求的算法治理框架，确保数据隐私保护与模型伦理合规，建立算法偏见检测机制，完善模型审计与版本管理流程。 6、主导跨部门协同创新，联动精算、产品、风控等部门构建智能化生态，推动技术成果向业务价值的转化，主导技术方案的路演与赋能，提升公司整体AI技术认知与应用能力。 7、领导交办的其它相关工作任务。 任职资格: 1、本科及以上学历，计算机、数学、统计或相关专业； 2、5年以上算法研发工作经验：精通Python/C++/Java等编程语言，熟悉TensorFlow/PyTorch等框架，具备海量数据处理经验（Hadoop/Hive/Spark等）在机器学习、深度学习、NLP等领域有实际项目经验，熟悉大模型（如GPT、BERT）的调优与应用 3、具备跨部门协作能力，能快速理解业务需求并转化为技术方案。 4、有保险或金融领域、大厂同岗位工作经历者优先面试。