工作内容： 1、我们公司是有十几年物流经验的物流公司，省内仓储仓库多个，货源充足 2 、仓库配送站点是有叉车辅助装卸，也有点对点配送. 3、广西地区工作，比较自由，可以照顾家庭。工作地点就近安排。 4、仓库配送物品：生鲜果蔬，酒水饮料，办公用品，生活用品以及城市生活配套用品。 5、月休四天（可调休）,年龄20-55周岁，身体健康，无不良嗜好，不好吃懒做。持有C1及以上驾照，驾驶技术过硬，熟悉城市交通路况，无酒驾记录，无犯罪记录,会使用导航GPS，退伍军人优先考虑。当天投递当天回复！在这里你可以尝试一种全新的工作形态：没有时间限制、没有 、真正为自己经营，如果你想赚钱养家、那就赶快报名吧！公司有专业庞大的专车队伍，丰富的行业运营管理经验，协助您解决一切运营问题，做到比您更关心您，只要您用心开车赚钱。注：本次招聘真实有效，公司直招，如有假冒，必定追究！！！！

日保350-700 周工资2500一3500 月薪8000~1.2万 新人第一月保底 (8000）入职签订保障合同 包住免车 可以周结 可短期 人走账清 不拖不欠 签订合同，0元入职

团队介绍 乌鸫科技是阿里巴巴全资公司，提供数字化的人才，产品，解决方案和服务，助力企业数字化成功。 职位描述： 1.为客户前线提供基于低代码的产品介绍、需求沟通等支持，并输出可交付落地的解决方案； 2.作为低代码专家或咨询顾问明晰产品能力边界，准确判断项目交付的难度并提供切合可行且有针对性的解决方案； 3.深刻理解客户业务和场景需求，归纳总结为产品需求，协同产品团队不断完善低代码产品能力； 4.追踪行业发展趋势及技术发展动态，以行业专家身份辅助或推动客户进行业务决策； 5.深度跟进标杆客户、重点项目，协同生态伙伴同学保障项目平稳落地、验收； 6.深入行业，结合最佳实践沉淀特定行业解决方案； 7.基于客户需求，能够很好的调动整合渠道和生态伙伴资源。 职位要求： 1.具有技术研发背景，或技术类相关专业出身； 2.有 2-3 年 To B 解决方案经验； 3.具有熟练的业务沟通技巧，成为客户及研发团队的沟通桥梁； 4.对客户需求有一定敏锐性，可以发现潜在关联和共性需求； 5.有一定的项目管理经验，能够管理用户需求、跨部门协同复杂项目的实施，能够协同集团内外部资源共建服务生态； 6.具有优秀的团队合作精神、敬业精神、抗压能力； 7.能够适应较高频次的出差强度。 熟悉以下几项之一为加分项： 1.有低代码、BPM、SaaS产品、数据等相关产品和相关工作经验者优先； 2. 有制造业、新能源、新零售等行业经验者优先； 3. 计算机专业毕业，有技术背景、能熟练使用 javascript 开发语言优先。 4.有对应软件销售渠道、集成商、SaaS厂商资源优先

负责收货，补货，卫生清洁，烹煮热食 工作轻松简单

C1驾照，安全意识较强，18-50岁 早九晚六，月休4天 负责帮公司开车送货即可

【岗位职责】 1.根据加盟招商的报名，进行加盟商筛选,挑选有资质的客户资源； 2.开展市场调研，积累商户资源，搜索目标客户信息，开拓新的加盟商； 3.组织招商活动，宣传和解释招商政策； 4.负责加盟商引进、洽谈、签约工作； 5.统筹维护日常加盟商的管理，协助加盟商解决业务痛点。 【职位要求】 1.1年以上连锁加盟招商工作经验； 2. 较强的沟通表达能力，良好的团队协作精神，富有激情，为人诚实可靠、品行端正、具有亲和力，思维敏捷，具备良好的人际交往技能和沟通谈判技巧； 3.熟悉加盟招商全流程，有加盟商管理经验； 4.较强的市场意识和客户开发能力，优秀的沟通谈判技巧与客户管理能力。

工作内容：负责便利店的：酒水，饮料，零食，百货运输  职位要求：熟悉4.2手动档，多劳多得，公子哥勿扰，兼职勿扰，需协助装卸，’23岁到55岁。  工作时间：早上八点开始靠台装货，一趟约4-8小时

工资300一天+右上角五角星【收藏本招聘信息】，收藏后不用【立即沟通】，随后人事自会主动联系您，从人事联系您开始3天内入职者可预支工资最高2000元，仅限收藏本招聘后由人事主动联系的人） +++++面试后联系招募人核对（仅限收藏后让人事主动联系您的才有效）+++++ 薪资待遇： 月结工资300/天 ，月结工资7000/月以上，包吃住 招聘条件： 20-40周岁，男女不限，身体健康，携有效身份证，识26个英文字母； 2.能吃苦耐劳，服从安排。 工作内容：手机，笔记本，耳机配件组装，包装，测试，质检，贴标签 （没做过的不用担心，老员工手把手教一学就会了） 工作环境95%坐着上班，空调恒温车间。 ++++++月结工资300一天+右上角五角星【收藏本招聘信息】收藏后不用【立即沟通】，人事自会主动联系您++++++++ 【福利待遇】 1.公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金） 2.公司免费提供早中晚3餐，三荤两素；另提供面食，水果等提供挑选: 3.公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间，空调，热水，电视，宽带无线俱全： 4.公司设有职工福庆礼金，生育礼金，丧葬礼金，公司为每位员工每年发放年终奖金 薪资待遇： 月结工资300/天 ，月结工资：7000/月以上，包吃住 月结工资300一天+右上角五角星【收藏本招聘信息】，收藏后不用【立即沟通】，随后人事自会主动联系您，从人事联系您开始3天内入职者可预支工资最高2000元，（仅限收藏本招聘后由人事主动联系的人） +++++面试后联系招募人核对（仅限收藏后让人事主动联系您的才有效）+++++

【薪资福利】 1.短期工：300一天!最低工作需满一个月，入职7天可预支，工资随走随清。 2.正式工：综合工资7000-8000/月，加班越多工资越高 （加班：平时1.5倍，周六周日双倍，法定假日三倍 夜班津贴20元/天，外宿补贴500/人/月） 2.全勤奖500，绩效奖300-800，岗位津贴500-1000 ，工龄奖100-300. 3.加班费： 平时（24.5元/小时），周末（35元/小时），节假日（52.25元/小时） 注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠 ------------------------------------------ 【工作岗位】 百分之九十都是坐班，不穿无尘服，无需经验，前期会有老员工带3-5分钟就可以上手 【工作时间】 1、每天上8个小时，（周六加班为双倍工资）每周休息1天，每月休息4天 2、上班时间： 正常班8小时08：00-17：30，加班 18：00--20：00（每工作2小时休息15分钟，吃饭休息时间一个小时）。 ---------------------------------------- 【招聘要求】 1、年龄要求18-45周岁 2、有二代身份证，临时身份证亦可 3、学历不限 4、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神 5、身体健康 ------------------------------------------ 【企业优势】 1、公司免费提供一日三餐，四菜一汤（2荤2素），米饭，水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等 2、公司免费提供4-6人间宿舍，配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。 3、 员工可自带床上用品，也可以到公司生活区自行购买。 4、员工入职满一个月可申请报销路费（凭车票报销） 5、五险一金

【薪资福利】 1.短期工：300一天!最低工作需满一个月，入职7天可预支，工资随走随清。 2.正式工：综合工资7000-8000/月，加班越多工资越高 （加班：平时1.5倍，周六周日双倍，法定假日三倍 夜班津贴20元/天，外宿补贴500/人/月） 2.全勤奖500，绩效奖300-800，岗位津贴500-1000 ，工龄奖100-300. 3.加班费： 平时（24.5元/小时），周末（35元/小时），节假日（52.25元/小时） 注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠 ------------------------------------------ 【工作岗位】 百分之九十都是坐班，不穿无尘服，无需经验，前期会有老员工带3-5分钟就可以上手 【工作时间】 1、每天上8个小时，（周六加班为双倍工资）每周休息1天，每月休息4天 2、上班时间： 正常班8小时08：00-17：30，加班 18：00--20：00（每工作2小时休息15分钟，吃饭休息时间一个小时）。 ---------------------------------------- 【招聘要求】 1、年龄要求18-45周岁 2、有二代身份证，临时身份证亦可 3、学历不限 4、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神 5、身体健康 ------------------------------------------ 【企业优势】 1、公司免费提供一日三餐，四菜一汤（2荤2素），米饭，水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等 2、公司免费提供4-6人间宿舍，配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。 3、 员工可自带床上用品，也可以到公司生活区自行购买。 4、员工入职满一个月可申请报销路费（凭车票报销） 5、五险一金

职位职责： 1、负责抖音商业产品设计，包括流量拓展、流量策略/投放策略制定、样式交互设计，提升媒体收入； 2、负责抖音APP的端用户体验设计，结合用户产品演进，理解用户和流量场景的基础上，迭代和升级用户体验，推进体验和商业收益全局最优； 3、结合行业预算设计流量解决方案，打造更多创新产品承接客户预算，提升媒体市场竞争力。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上商业化产品经验，有端变现工作经验加分； 2、良好的商业产品设计能力，对广告机制有全面的了解，在产品形态、样式交互、推荐策略任何一个方向有专业度，并了解其余方向的工作，有实践经验或者在各自领域内做出创新贡献者加分； 3、良好的换位思考及跨团队沟通协作能力，能够站在媒体、客户、用户多角度思考问题，寻找全局更优决策； 4、良好的逻辑思维能力和数据敏感度，善思辨，能够带领业务不断创新取得突破。

职位职责： 1、通过数据分析及行业研究，结合有效业务策略，迭代成长任务图谱； 2、基于成长任务的运营机制和流程，同产品对齐业务策略及产品需求，完成任务模型产品能力建设，提升任务精度； 3、迭代商家分层运营策略，梳理中小商家旅程，建立从诊断到成长任务的提升路径，并推进产品能力打通和创新建设； 4、通过流程精简、工具等手段不断优化成长策略的提报、评审流程，提高成长策略的提报效率。 职位要求： 1、3年及以上产品运营工作经验； 2、推动力强，具备跨部门沟通协作整合资源的能力； 3、对业务需求敏感，能够深刻理解系统能力在业务上的应用，并衡量业务价值； 4、善沟通与表达，目标感强烈，有耐心。

Responsibilities:  主要工作职责  * 根据公司战略、品牌定位和目标用户，产出能源用户运营方案、活动运营计划以及用户运营方案并推动方案落地实施； * 能通过数据分析、用户调研、竞品分析等手段洞察用行为和潜在需求，推动C端用户体验及用户运营策略持续迭代； * 负责集度能源各种大型线上营销活动策划。包含前期的策划、中期推动、后期复盘，并对活动效果负责； * 能跨部门协同并整合内外部资源（如产品、研发、UED）并落实具体的活动运营方案，获取新用户线索； * 根据营销活动策划方案，主导线上线下运营工作，联动充电场景销售试乘试驾活动，提升线索至销售转化率； Qualification:  任职要求  Education Background:    教育背景   本科及以上  Experience:   经验：  • 5年以上车企、快销等企业线上markting营销活动的运营经验，有大型平台裂变活动经验优先； • 有独立运营大型线上营销活动成功案例、跨界营销成功案例、具备线上活动获取用户线索成功案例与方法论； • 熟练掌握各种运营手段，有良好的用户同理心，逻辑条理清晰严谨，有出色的文案功底或活动传播经验优先； • 熟悉用户体系、了解用户需求，对用户行为变化敏感和产品运营能力，熟悉充电场站运营，熟悉新能源汽车领域； Competencies:   能力：  * 有扎实的数据分析功底，能够熟练使用各类数据分析工具，具备通过数据驱动产品运营的习惯，抽象核心指标，评估产品效果； * 善专注于职业领域，不断学习提升自我，敬业、吃苦耐劳，具有团队协作精神，愿意和公司共同长期发展； * 具备出色的业务推动能力和项目管理能力，善于协调外部资源，内/外部沟通协作能力和资源整合能力； * 能够应对高强度的工作压力和快节奏多项目的管理方式；

岗位职责： 1. 负责集团员工关系管理和配套体系的落地实施，通过政策观察和组织分析，推动用工管理优化； 2. 参与员工关系案例处理，调控用工风险和优化机制，加强合规化建设； 3. 参与员工行为纪律管理，制定用工政策、流程以及管理工具的研究输出； 4. 跟踪行业法规法例和标杆企业动态，进行前瞻性研究，服务集团战略与组织目标。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，熟悉劳动法相关知识，有大型企业2年以上员工关系工作经验优先； 2. 具备较强的项目管理、统筹协调、沟通表达和数据分析能力，具备一定的前瞻性专业储备； 3. 良好表达能力，善协调沟通，具备职业心态和敬业精神。

岗位职责 （1）负责投标文件的编制，并按规定如期完成标书制作，并进行投后跟踪管理； （2）负责组织投标各类评审会，对评审意见进行记录并追踪落实； （3）负责对投标文件进行整合排版、打印装订、盖章封装等工作； （4）负责与销售、公司相应部门积极协调标书编制过程中的问题； （5）负责归纳公司投标资料，不断更新资料库，并对投标常用网站的基本信息进行维护； （6）负责招投标市场信息收集、分析及汇报。 岗位要求 （1）本科及以上学历，有意从事招投标工作，了解标书制作过程，做过商务助理或投标专员者优先考虑； （2）熟练使用office办公软件（word\excel\PPT)，良好的文字应用功底； （3）具有团队合作精神，具有良好的理解能力和沟通能力； （4）做事有条理性，认真、负责，善总结，执行能力强，良好的抗压能力和随机应变能力。