岗位职责： 1.负责抖音短视频、百度、爱采购广告销售推广；（不需要外出） 2.利用电话、微信沟通等多元化的方式向客户介绍公司产品； 3.分析挖掘客户需求，向客户提供专业网络营销系统解决方案； 4.负责跟进、维护客户关系，不断学习产品知识和客户行业知识，为客户提供针对性的产品及服务； 5.完成公司制定的销售目标。 任职要求： 1、有抖音、百度、爱采购等互联网推广经验优先； 2、良好的表达力、商务沟通洽谈能力与理解力、领悟力； 3、有团队意识，工作态度认真、能抗压，学习能力与适应能力强； 4、熟悉office办公软件操作。 公司福利： 1、享有带薪年假、国家所有法定节假日； 2、团建拓展、生日派对、不定期国内游； 3、舒适和谐的工作氛围，丰富的节日福利及下午茶活动，为员工提供冰箱、微波炉等设施； 4、为员工提供全方位的培训机会、公平透明的晋升发展通道； 5、舒适的办公环境和便利的交通（近地铁）； 工作时间：月休7天，固定前三周双休；早上9点上班，17:30点下班（中午12点-13点30休息） 岗位晋升路线：销售专员——销售主管——销售经理——销售总监

福利待遇： 工作时间：8：30-17:30 1、每月团建聚餐，生日Party等各种福利，费用公司全包； 2、周末双休、试用期薪资不打折，五险一金； 3、工作氛围轻松，快乐的工作，入职即有完善的岗位培训体系，团队人均90后，沟通协作0障碍，工作娱乐2不误。 工作地点： 武汉市洪山区马房山诚功新时代509 岗位职责： 1、负责公司爱采购店铺运营和维护，产品上下架。 2、及时处理新客户询盘，接单后找客户要联系方式。 任职要求: 1、大专及以上学历，1年以上店铺运营经验，熟悉百度推广、爱采购的各项规则、政策、及后台操作，有运营经验的优先考虑; 2、学习能力强，能快速适应新的环境，有团队精神，能融洽的与同事相处关系; 3、具备较强的执行力、沟通能力强，有耐心，能够为客户解决问题，并与客户建议良好的合作关系; 4、工作责任感强，工作积极主动，能承受一定工作压力,充满激情与梦想; 5、能够独立运营平台，有能力制定整个平台的运营计划并落实执行。

岚庭集团属于室内设计、家居装饰行业，成都总部办公面积超三万平方米，集团在职人员10000多人，全国超20家分公司，西安岚庭隶属岚庭集团全资子公司。西安岚庭公司占地3层楼超1万平米，平台优越，薪资稳定，晋升空间大，福利待遇好，有无经验均可。【欢迎应届生】 品推部介绍： 品推部即公司品牌推广部门，公司为打造宣传公司口碑和形象，每月会斥资上百万投放广告，如各个电台，电梯，大V，公众号，网红，电视台等等，再用以引流，客户看到广告会主动咨询，员工再给客户提供解答，到店接待工作，预约设计师与客户沟通。 岗位职责： 1、客户买了房需要装修，公司会提供看了广告主动咨询的客户联系方式，我们联系客户提供专业的咨询； 2、跟进回访客户，邀约到店； 3、客户到公司进行接待工作，了解客户需求； 4、公司会安排专业设计师和客户沟通，达成合作。 任职资格： A、男女不限，年龄在20-40岁之间，有无经验均可； B、能够操作使用QQ、微信、办公软件等软件； C、喜欢销售，细心、有责任心、有上进心，学习能力强,喜欢挑战自己； D、聪明机灵，活泼开朗，善于表达。 薪资： 1、底薪3000-13000（根据绩效、业绩浮动）+提成+签单奖励+到店奖励+排名奖励+ 月度奖励 + 年度奖励； 2、不要担心没有行业销售经验及专业知识，我们会提供专业的岗前培训。 3、从业3月以上均薪8000元以上，从业一年以上月薪10000以上，上不封顶； 4、每个季度评级，不管在公司做多久，连续评级优秀，一次升职加薪机会【员工-经理-总监-区中区副总-副总-分公司总经理】； 在这里你的薪资收入将由你自己决定，付出越多收获自然越大！ 福利： 1、岗前培训+专人1对1带教； 2、职场晋升空间极大，我们不支持空降领导，提供完善的培训机制和公平的晋升机制； 3、各类奖励单人每月超万元； 4、享受国家各种法定节假日并有节日福利、带薪生日假、产假、陪产假、年假、婚假、带薪病假、超长带薪春节假20天。 5、“员工大会”每月初颁发上一月的到店客户奖金、签单奖励、排名奖励； 6、品推部门属于客户主动咨询，签快单，几天就可以让一个陌生客户签单，就能产生业绩； 工作时间: 上午9:00—12:00，下午14:00—18:00，周一休息，周四；懒觉日10：10上班 工作+面试地点：雁塔区文化艺术创意小镇一楼  西安岚庭装饰 联系人：孙亿*********** 如果你是个想找大平台、敢想敢做敢拼的人，那你就来我们公司吧！

岗位职责: 负责墙面壁画工作（酒店 餐厅 旅游景点 企业公司 幼儿园 学校 展览馆 博物馆 游乐场 创意园区等 ） 任职资格: 具体要求如下： 1.想长期留在上海发展。 2.一辈子从事绘画工作。 3.有良好的绘画基础，擅长写实风格，有较强的临摹能力，能完成公司交给的绘画任务。 4.有很强的责任心，工作努力认真。 有较好的理解、沟通能力并可以在规定时间内保质保量完成绘制 。 5.熟练使用丙烯、油画等绘画材料。 6.善于吸取经验、善学习，有恒心有毅力者优先考虑。 7.有团队意识，懂得协调合作。 8.有做过墙绘工作经验者首先考虑。 9.熟练使用喷枪或者喷笔的优先考虑。

薪资待遇： 底薪5000起+绩效+提成=综合10000以上 岗位职责： 1.负责团队业绩进度的跟踪，目标的达成； 2.负责团队的规模发展和人员培养； 3.负责团队经营状况的报表分析、方案建议、措施落实； 4.负责贯彻公司的政策、制度； 5.负责培育预备管理干部，为团队的壮大发展做铺垫； 6.必须要有同行业带团队经验1年以上； 7.没有团队，先从底层做1个月 任职资格： 1. 年龄在23周岁以上；高中以上学历；条件特别优秀者，可放宽要求；带团队者优先考虑 2.至少有1-3年以上工作经验，1年以上有电话销售团队管理工作经验者优先； 3.熟悉电销流程和技巧，并善于对销售过程进行有效监督，有互联网行业工作经验者优先； 4.性格外向、具备独立工作能力和良好的沟通协调能力； 5.成熟稳重、韧性好，善于处理团队内部关系。 工作地址：吴中区木渎镇丹枫路388号企优托大厦

岗位职责: 负责墙面壁画工作（酒店 餐厅 旅游景点 企业公司 幼儿园 学校 展览馆 博物馆 游乐场 创意园区等 ） 任职资格: 具体要求如下： 1.想长期留在上海发展。 2.一辈子从事绘画工作。 3.有良好的绘画基础，擅长写实风格，有较强的临摹能力，能完成公司交给的绘画任务。 4.有很强的责任心，工作努力认真。 有较好的理解、沟通能力并可以在规定时间内保质保量完成绘制 。 5.熟练使用丙烯、油画等绘画材料。 6.善于吸取经验、善学习，有恒心有毅力者优先考虑。 7.有团队意识，懂得协调合作。 8.有做过墙绘工作经验者首先考虑。 9.熟练使用喷枪或者喷笔的优先考虑。

工作职责： 1. 根据公司的安排，辅助主讲老师上课。 2. 针对学生情况，进行有针对性的辅导，提升学生成绩和学习兴趣爱好。 3. 批改作业，积极主动和学生家长沟通，了解学生的学习情况。 4. 不断学习提升自身围棋水平。 5. 完成领导交代的其他事宜。 任职要求： 1. 围棋水平不限，入职后会有培训。 2. 应届毕业生、师范类毕业生优先。 3. 能吃苦耐劳，可以接受加班。 5. 学习能力强，责任心极强。 6. 对围棋教育事业有兴趣，并且愿意以此为事业。 7. 能够具备电脑的基本办公能力，能熟练使用办公软件word，excel，ppt优先。 8. 具有较强的写作功底和沟通能力优先。

职位职责： 1、负责搜索&双列&AI方向的增长工作，对dau和dnu负责； 2、挖掘和利用搜索、双列、AI方向有价值的内容，极致利用好各种增长手段，做好承接，放大产品价值，带动DAU增长； 3、深入做好某一增长方向的目标制定和思路拆解，定位核心问题，找到关键解法； 4、参与业务的规划制定，通过持续关注和分析产品用户反馈。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年及以上产品经验优先； 2、对国内外主流资讯、内容方向产品熟悉，大厂策略产品经验加分； 3、用户意识好，较强的用户产品设计或者策略能力； 4、有好奇心、爱思考，沟通表达能力、执行力和推动力强，有很强的成长诉求。

1.负责网站及其移动端平台的视觉设计和UI设计 2.网站banner及主题活动的页面设计 3.为微信等平台等运营互动传播提供创意设计 任职要求： 1.三年以上视觉设计和UI工作经验，关注设计流行趋势，对于创意执行、画面构图、色彩运用上有独到的见解 2.爱生活，爱鲜花，爱自己。十分确信自己不是美工，而是一位有较好的审美能力和扎实的美术功底的设计师 3.具备高度的责任心和团队合作精神(这要求不过分吧~) 4.有手绘、插画、品牌等相关经验者，加分哦 5.打心眼热爱设计，专注于设计，善于观察身边事物 6.颜值/脑洞/喜感/热情/认真/品味，你总得有一样

【30秒了解自如】 自如是O2O+互联网模式的公司，已开发6个超酷的青年公寓产品，配以保洁、家修、搬家、社交、软装等服务链，致力于打造高品质青年租住社区，新颖的模式被收入哈佛商业案例及清华MBA案例库中。目前自如业务遍及61城，A轮融资40亿，拥有100万自如客。 我们是一群心存热火的年轻人，自如的5000多名自如工作伙伴，全员*****本科及以上学历，平均年龄仅24.4岁，其中66%的管理层是90后。 我们崇尚简单公平：公司实行花名制，扁平化管理。 爱“自如范”：聪明、阳光、专业、坚 强。 We offer you： 【豪华装备】 （1）入职后：底薪4000元+提成，月收入6000-12000元。 【打怪升级】 （1）试用期：担任服务管家； （2）服务管家任职3个月后：可根据能力及意向，担任综合管家； （3）内部晋升：业务经理-业务总监-城市总经理，升级路径不能再清晰！每月都有内部公开竞聘，只对内提拔，谢绝关系户。我们有80后的城市总经理、93后的业务总监，你有能力，我们有平台！ 【技能要求】 职0-3个月，担任服务管家： 销售部分： 1、通过自如app、官网及自主开发的渠道获取客户资源； 2、跟客户线上线下沟通、推荐自如产品、APP签约、续约； 服务部分： 1、签约后的服务：处理租务工单、结算生活费用、租约变更； 2、打造自如社区：成为自如客之间的重要纽带，组织自如客活动，维系社区关系。 服务管家任职3个月后，可根据能力及意向，担任综合管家： 1、通过自如网及其他多元化渠道获取并筛选适合自如产品的房源； 2、与业主洽谈资产管理业务，进行合同的谈判与签约； 3、对房源进行产品化的装修配置，制定配置方案，打造高品质租房产品； 4、管理所辖区域库存，维护品质，维持库存房源收出平衡。 【技能提升】 自如大学开设全系列课程培训，贯穿职业生涯： 1、师徒制：入职赠送师傅一枚，带你迅速了解工作和岗位； 2、轮岗制：入职2周内，品质监察部、配置部、客户体验部的轮岗，用客户思维理解产品； 3、通用能力培训：入职2周内新人培训，让你全面了解行业和公司； 4、专业能力培训：开设F/S中阶训、金牌公开课，员工分享活动，全面提升技能！ 5、高阶领导力训：优秀员工可进入橙长加油站，参加拓展研讨活动及课程，培养管理力，储备管理层； 6、碎片式学习：管理层每月一书、内部干货分享。 【自如人的大福利！】 1、 底薪4000元+提成不封顶！连续3个月达成目标可晋级，底薪1000元递增！服务管家月薪范围6000-12000； 2、房租福利，自如人当然得住得有品质~ 3、赠送医疗保险、意外保险，妈妈再也不担心我在深圳得不起感冒~； 4、年度体检，我们很在乎你的健康； 5、餐补月均250元； 6、试用期即缴纳社保+公积金； 7、带薪病假、带薪年假、带薪培训、带薪境外游； 8、图书吧、健身房随意享用； 9、足球队、篮球队、台球赛等你参加； 10、每月主题激励活动：斯巴达之战、寒战……赢了有大礼，超燃！ 11、每逢佳节有奇葩活动：光棍节送狗粮、定制专属名字的可乐、王者荣耀杯……超欢乐！ 【队友要求】 1、**本科及以上学历； 2、较强的沟通协调能力、逻辑思维能力、分析解决问题的能力、服务和创新意识； 3、肯坚持，有激情，能学习，可以承受一定的工作压力； 4、形象气质佳，普通话流利。 工作地址：杭州市内就近分配

如果你期盼朝九晚五，如果你贪恋平淡甘愿平庸， 请不要来自如。 如果你不惧挑战自己的能力， 如果你追求成就感， 如果你是目标导向型， 想选择一个发展潜力大的行业， 请全副武装来自如报到， 我在自如等你！ 【30秒了解自如】 自如是O2O+互联网模式的公司，已开发6个超酷的青年公寓产品，配以保洁、家修、搬家、社交、软装等服务链，致力于打造高品质青年租住社区，新颖的模式被收入哈佛商业案例及清华MBA案例库中。目前自如业务遍及61城，A轮融资40亿，拥有100万自如客。 我们是一群心存热火的年轻人，自如的5000多名自如工作伙伴，全员*****本科及以上学历，平均年龄仅24.4岁，其中66%的管理层是90后。 我们崇尚简单公平：公司实行花名制，扁平化管理。 爱“自如范”：聪明、阳光、专业、坚 强。 We offer you： 【豪华装备】 （1）入职后：底薪4000元+提成，月收入6000-12000元。 【打怪升级】 （1）试用期：担任服务管家； （2）服务管家任职3个月后：可根据能力及意向，担任综合管家； （3）内部晋升：业务经理-业务总监-城市总经理，升级路径不能再清晰！每月都有内部公开竞聘，只对内提拔，谢绝关系户。我们有80后的城市总经理、93后的业务总监，你有能力，我们有平台！ 【技能要求】 职0-3个月，担任服务管家： 销售部分： 1、通过自如app、官网及自主开发的渠道获取客户资源； 2、跟客户线上线下沟通、推荐自如产品、APP签约、续约； 服务部分： 1、签约后的服务：处理租务工单、结算生活费用、租约变更； 2、打造自如社区：成为自如客之间的重要纽带，组织自如客活动，维系社区关系。 服务管家任职3个月后，可根据能力及意向，担任综合管家： 1、通过自如网及其他多元化渠道获取并筛选适合自如产品的房源； 2、与业主洽谈资产管理业务，进行合同的谈判与签约； 3、对房源进行产品化的装修配置，制定配置方案，打造高品质租房产品； 4、管理所辖区域库存，维护品质，维持库存房源收出平衡。 【技能提升】 自如大学开设全系列课程培训，贯穿职业生涯： 1、师徒制：入职赠送师傅一枚，带你迅速了解工作和岗位； 2、轮岗制：入职2周内，品质监察部、配置部、客户体验部的轮岗，用客户思维理解产品； 3、通用能力培训：入职2周内新人培训，让你全面了解行业和公司； 4、专业能力培训：开设F/S中阶训、金牌公开课，员工分享活动，全面提升技能！ 5、高阶领导力训：优秀员工可进入橙长加油站，参加拓展研讨活动及课程，培养管理力，储备管理层； 6、碎片式学习：管理层每月一书、内部干货分享。 【自如人的大福利！】 1、 底薪4000元+提成不封顶！连续3个月达成目标可晋级，底薪1000元递增！服务管家月薪范围6000-12000； 2、房租福利，自如人当然得住得有品质~ 3、赠送医疗保险、意外保险，妈妈再也不担心我在深圳得不起感冒~； 4、年度体检，我们很在乎你的健康； 5、餐补月均250元； 6、试用期即缴纳社保+公积金； 7、带薪病假、带薪年假、带薪培训、带薪境外游； 8、图书吧、健身房随意享用； 9、足球队、篮球队、台球赛等你参加； 10、每月主题激励活动：斯巴达之战、寒战……赢了有大礼，超燃！ 11、每逢佳节有奇葩活动：光棍节送狗粮、定制专属名字的可乐、王者荣耀杯……超欢乐！ 【队友要求】 1、本科及以上学历； 2、较强的沟通协调能力、逻辑思维能力、分析解决问题的能力、服务和创新意识； 3、肯坚持，有激情，能学习，可以承受一定的工作压力； 4、形象气质佳，普通话流利。 工作地址：杭州市内就近分配

·公司提供精准客户名单，是售前已经初筛过、确定有需求的新客户，全行业最优质的资源，就怕你搞不定！ ·平均转化率50%，非常好开单！ ·千人互联网公司，位于CBD商业中心，坐班不外出，对齐大厂福利待遇，氛围炒鸡好！ ·不是传统电销，顾问式沟通客户，入职培训直通行业专家！ ·平均薪资18k+，最高月收入26w！ 【岗位职责】 1、一对一为客户提供咨询服务，根据客户个人及家庭状况，提供私人定制的产品配置方案； 2、帮助用户进行健康状况确认，把握客户的细致需求，关怀客户的问题，协助用户完成产品交易以及渠道对接。 【薪资】团队均薪过万，top基本稳定在两三万，销冠最高月收入26w等你挑战！ 薪资结构：底薪 + 高提成 + 奖金 底薪新人五千，转正后最高10000 阶梯式提成，月结，销售额越高提点越高！ 不定时激励活动提成翻倍，年终奖2-5个月 【福利】 1、[基本福利]： 六险一金、带薪年假、健康体检！ 2、[晋升福利]： 通道透明，以季度为单位晋级加薪，支持横纵向发展，优秀员工还有期权激励！ 3、[开单福利]： 专业运营团队帮你吸引客户，无需自主开发，开单周期短，轻松高薪，还有奖金！ 4、[玩耍休息福利]： 每月团建费用支持，集体旅游，每月2场下午茶，1场生日会，社团活动（篮球、羽毛球、足球等）每个月2-3场！ 5、[氛围福利]： 扁平化，互联网，年轻化，我们是一群爱生活、爱搞钱的年轻人！ 6、[学习福利]： 入职培训、管理培训、深蓝计划、专业培训，只要你想学，一切应有尽有！ 7、[加班福利]： 提供加班晚餐、21点后免费打车！ 8、[安居福利]： 满3年的优秀员工在深购房享有无息贷款！ 【职业发展】 1、专业路径：百人以上专业咨询团队，带薪专业培训。 2、管理路径：销售—储备主管—主管—经理—总监。（80%管理者从内部提拔！能力达标就能带团队！！） 3、支持内部横向转岗。（可转向职能运营岗位和前端市场项目岗位） 【工作时间】9:30-19:00，周末休息。

工作职责： 1、负责数据库产品的前端界面和功能的开发与维护； 2、参与基础组件库的设计与开发，持续完善； 3、参与业务需求的沟通分析与交流。 岗位要求： 1、有3年以上的前端开发经验，具备独立项目开发能力 2、熟悉前端主流技术栈，精通Reat、vue技术，对组件的封装有一定的认知 3、精通原生JS开发，以及Express、Vue+Element UI等框架； 4、熟练使用Webpack、MockJs、Nginx、Git等工具 5、熟悉前端性能优化的手段，具备复杂场景性能调优经验，能够构建高性能的前端应用 5、熟悉工作流优先 ，有低码开发经验优先、有UI、UX设计经验优先 6、有好奇心，爱钻研技术，有较强的问题分析和处理能力，具有团队合作精神

岗位职责： 1.负责制定儿歌点点平台内容的运营规划，充分发掘并传递平台内容价值； 2.通过内容组织、数据驱动和用户调研等手段及时调整内容推荐策略； 3.充分整合平台内外资源，策划有影响力的内容及热点话题，对内容传播热度负责； 4.深入理解新世代父母心理特点及需求，通过有效的内容运营手段，提升用户价值感知，对平台用户黏性负责。 任职资格： 1.5年以上互联网内容运营/编辑相关经验，有视频内容运营、儿童音/视频内容运营经验者优先； 2.擅长洞察用户需求，对热点及垂类内容有极高的敏感度，并具备优秀的选题统筹能力； 3.内容类产品重度使用者，熟悉不同平台的内容运营模式及特点，对内容形式及新媒体的发展有深刻的理解； 4.能把握用户心理，具有敏锐市场洞察力； 5.较强的沟通能力、学习能力强、自我驱动型、具有产品化思维，爱思考、重视结果、抗压有耐心。

职位职责： 1、根据产品的需求，通过个性化、NDCG、SBS等评估等方法，完成策略上线前的测试及数据评估等内容，包括不限于策略评估、摸底、横向对比分析等，从用户角度出发提升用户体验，更大程度上满足用户需求； 2、参与抖音AI搜索日常相关的产品相关功能的运营和优化工作，提升用户体验，促进用户满意度的提升； 3、反馈现有AI搜索问题，能够站在真实的用户视角体验产品问题，拥有一定的产品认知和用户思维。 职位要求： 1、本科及以上学历，有1-2年及以上评测经验，包括不限于AI搜索相关策略内容等； 2、对于AIGC方面有一定了解，有基础的产品运营及评测运营的相关知识、技能与方法论沉淀，可以根据平台搜索引擎规则进行内容优化，有项目管理经验更佳； 3、熟悉互联网环境，对搜索引擎有一定了解，具备良好的搜索习惯，并能将其与工作实际相结合，从用户视角出发，发现问题并输出有价值的结论； 4、具有批判性思维、结构化分析、归纳总结等能力，能够通过语言和文字高，有效输出观点； 5、适应团队协作，善于表达和沟通，热爱学习新知识。