• 15k-25k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责全球各区域(中国、东南亚、欧洲 等)核心机房的服务器产品供应交付工作,推动各项业务运营指标的达成; 2、负责制定需求计划对外释放策略,制定内场业务和ToB业务需求的配套供应保障流程和机制,提升团队总体的交付风险管理能力,降低流程合规风险; 3、负责服务器全生命周期各个阶段的中短期整机供应计划,保障供应和预防高库存及呆滞风险两手抓,与部件交付管理和网络设备资源的齐套交付管理形成联动; 4、基于非中区域差异化的交付模式需求,对流程和系统功能进行不断优化和建设,促进各合作方的协同和交付达成; 5、负责服务器整机供应管理团队的业务能力建设,包括物料齐套计划,供应计划、订单履行、库存管理、生产排产、到货管理 等从供需计划到订单执行的各个环节; 6、负责推动和落实内部各个流程和系统功能建设项目的交付。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年以上供需计划、订单交付等供应链相关工作经验,3年以上团队管理经验; 2、英语可作为工作语言(必要); 3、具备优秀的自驱力,规划和执行能力。
  • 15k-25k 经验不限 / 本科
    企业服务,移动互联网 / 不需要融资 / 50-150人
    工作职责: 1.负责水务信息化项目全流程管理,包括需求调研、需求分析、建设方案调研、方案汇报、项目进度跟进等工作; 2.协调业务、开发、数据等多个团队共同完成项目目标; 3.协助撰写相关汇报PPT、专利文件、行业论文等。 岗位要求: 1.GIS、给排水、物联网、计算机等相关专业,具有2年以上水务行业经验,本科及以上学历; 2.具备水务信息化项目和统筹管理经验,给排水管网信息化或GIS经验者优先; 3.了解软件开发流程及产品管理方法论,熟悉工业自动化、物联网硬件、安防监控相关知识; 4.了解供水、排水、水处理相关工艺流程; 5.了解智慧城市、智慧水务的行业趋势和动向,了解云原生、人工智能、BIM、数字孪生等相关前沿技术; 6.具备良好的沟通能力和文字功底,思路清晰,逻辑性强,责任感强; 7.具备较强的制作PPT演示文稿、产品方案的能力; 8.具备PMP、信息系统项目管理师、等职称或资质证书优先。
  • 25k-45k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责海外游戏发行业务的供应商管理工作,从预算、需求规划、排期进度、人力管理、验收交付供应商全链路的管理; 2、参与海外发行业务内部的预算、需求规划和外包计划的制定,跟进执行推动项目进展,并定期复盘; 3、负责对海外发行各国家地区的资源把控,实现内外部的协作管理; 4、负责与供应商达成良好的战略合作关系,保证外部供应商的生态良性发展; 5、负责对接海外发行的供应商资源库管理及拓展;制定判定准则,根据交付成果定期对供应商绩效进行评估、筛选。 职位要求: 1、本科及以上学历,2年以上游戏发行相关岗位工作经验; 2、创意设计方向:熟悉市场营销创意设计需求模块,包括但不限于网络媒体、平面、视频等模块内容,了解游戏营销素材流程,具备相关知识背景; 3、内容渠道方向:熟悉市场营销需求模块,包括但不限于新媒体、内容制作、媒介、渠道等模块内容,有达人营销、KOL、MCN等资源管理经验优先; 4、熟练掌握项目管理方法,具备项目管理专业知识,优秀的分析及解决问题能力; 5、较强的学习能力和良好的沟通能力、团队合作与组织协调能力,具备商务沟通技巧更佳; 6、至少精通英语、日语、韩语等一门及以上外语,并可以作为工作语言;有采购相关的专业知识优先。
  • 25k-50k 经验10年以上 / 本科
    工具类产品,内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.进行财务及产品数据分析,提供分析报告,为产品决策及公司发展提供支持; 2.优化财务数据分析模型,对内外部及时准确的提供财务分析数据; 3.跟踪流水、用户规模、付费用户、收入等关键指标的进展,为目标完成提供支持; 4.识别成本及费用波动的动因,通过分析输出有效的成本管理的方案; 5.合同、采购、付款系统产品需求收集,组织协调优化实施; 6.根据模型开展产品收入及成本费用的预测,有效识别业务预测中的风险,并根据有效的分析,推动解决滚动预测中的问题,最终促成业务的目标达成; 7.协助业务梳理流程,进行业务风险管理,包括合同风险、流程风险等以保证新业务在必要的管控下快速运作和执行。 岗位要求: 1.本科及以上学历,财务类相关专业; 2.5年以上审计、财务管理、财务分析相关工作经验; 3.具备良好的计算机应用基础和大数据处理及分析能力,熟练应用Excel、PPT等办公软件; 4.工作细致、责任心强,具备较强的学习能力及理解能力; 5.具有优秀的沟通协调能力; 6.具有高度的责任心和团队合作精神; 7.有系统、项目实施管理经验; 8.有四大会计师事务所及企业财务管理经验者优先考虑。
  • 18k-25k·15薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责财富管理产品线流量入口的产品运营,包含熟悉互联网大厂流量入口铺设及用户分层的精细化触达; 2、对APP的产品属性和预期能力有清晰理解,能认识风险并进行管控,能规划并按计划推动产品及研发实现; 3、对用户的诉求可以充分拆解,从用户场景出发,通过用户路径上的流量识别、入口引流、产品透出牵引客户进入转化环节; 4、通过数据监测实时跟踪流量效果,并分析数据持续优化方案,以不断提升指标; 任职要求: 1、本科及以上学历,2年以上互联网行业产品运营能力,有互联网金融背景经验优先,英文可以作为工作语言的优先; 2、富有创意,对新事物感兴趣,勤于思考,思维活跃; 3、很强的沟通协调能力、表达能力和执行力,抗压能力强,以结果为导向,推动项目前进;
  • 15k-25k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1.负责信息安全管理体系更新,信息安全专项制度编制,确保满足法规与各级监管要求; 2.负责围绕网络安全、数据安全、个人信息保护监管要求和各项法规开展合规解读分析和风险预判,提前识别业务合规风险,提供合规建议; 3.负责围绕信息安全领域内外部风险,通过技术+管理结合开展专项治理,制定管控方案、管理流程,协调和推进痛点问题解决; 任职要求 1.大学本科及以上学历,计算机、信息安全或信息管理相关专业优先,3年以上信息安全相关工作经验; 2.精通信息安全管理体系标准和管理框架、擅长网络安全、数据安全、个人信息保护等法律法规、国家标准、行业规范要求解读分析,具备银行保险业、集团公司安全合规、四大会计事务所网络和数据安全咨询相关经验优先; 3.获得ISO27001、等保、CISP、CISSP、CISA、CIPM等相关证书优先; 4.具备良好的沟通能力和组织协调能力,擅长报告书写及沟通。 4.获得ISO27001、等保、CISP、CISSP、CISA、CIPM等相关证书优先; 5.具备良好的沟通能力和组织推动力,擅长报告书写及沟通。
  • 25k-50k 经验10年以上 / 本科
    工具类产品,内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 负责管理财务共享中心各业务模块的日常运营以及集团的账务核算统筹工作; 2. 负责建立和持续优化共享中心相关业务流程,建立和维护相应的信息系统与会计核算制度; 3. 负责设计完成各类业务核算流程,参与制定新业务的核算方案,推动相关的流程落地,确保财务流程的内部控制完善; 4. 从会计核算角度,参与并推动公司财务系统化项目的方案设计、评估、实施及后续管理; 5. 负责搭建共享中心知识管理体系,持续提升团队专业度,带领团队完成各项业务目标。 岗位要求: 1. 本科以上学历,财会及相关专业,会计专业知识扎实、操作能力强、有较强的自我驱动力和工作激情; 2. 十年以上相关工作经验,熟悉各交易循环全流程运作,熟悉总账工作和单家报告工作,五年以上财务团队管理经验;有互联网企业或者境外上市公司工作经验优先; 3. 正直、责任心强,思路清晰,善于解决问题,有良好的跨多部门沟通、统筹、推动能力和包容不确定性意识; 4. 三年以上财经相关项目性工作或流程优化工作经验,熟悉oracle财务系统优先; 5. 熟悉国际财务报告准则,有ACCA或同等国际认可会计师专业资格和多种会计准则报表转换经验者优先; 6. 具有良好的英语听说读写能力。
  • 企业服务,金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位要求: (1)***本科及以上学历 (2)自取得***本科学历后3年及以上工作经验 (3)熟悉银行财富管理体系,了解银行财富管理类数字化产品。 (4)具备优秀的结构化、数字化、用户化及产品化思维。 (5)具有良好的文字表达、沟通协调及解决问题能力。 (6)善于学习新工具新方法,对大模型应用有浓厚兴趣。 岗位福利: 1、入职购买六险一金(公司全额购买商业险可用于门诊医疗报销) 2、年终奖,根据入职时间来计算 3、转正员工每季度享额外季度奖金; 节假日:端午,中秋、春节,年后开工利有现金福利; 4、带薪年假;法定节假日放假安排; 5、工作表现优异者有机会转为总行内部员工; 6、每月有1-2次月度福利; 7、办公环境优良,加班有加班费,周末加班也可优先选择调休,管理人性化。
  • 16k-25k·15薪 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责财富管理产品核心业务(基金、债券、票据等)客户端需求整理,完成相应的功能设计、上线及后续分析迭代; 2、与对接方协作,完成项目对接,确保产品能够按照计划完成开发和测试,并按照产品设计和要求上线; 3、负责产品功能的规划与设计,制定详细的产品需求文档和产品原型图; 4、追踪产品上线之后的用户反馈和使用情况,不断调整和优化产品,提高用户满意度和用户活跃度。 岗位要求: 1、***本科以上学历,专业不限,1-2年产品经理工作经验,有金融基础优先; 2、能独立完成客户端功能点的全流程跟进,有自驱力;有相关实习经验优先; 3.、熟悉使用Axure RP、Sketch、Photoshop等产品原型设计和图片处理软件。 4.、具备敏锐的市场洞察力和较强的商业意识,对互联网产品有较深入的了解。 5、逻辑思维清晰,对用户体验敏感;有数据分析的意识,对数据敏感。
  • 20k-30k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、承接资源需求,参与推动需求预测体系落地,基于需求数据分析变动趋势,挖掘变动原因; 2、参与机房和可用区规划,包括云资源、机位、基础架构设备、IP、带宽、专线等,根据需求预测,规划云上资源容量,支持云上资源的成本优化措施落地; 3、负责运营管理体系建设,包括流程、标准、SLA等的制定和落地等;监控运行情况,建立数据分析模型; 4、定期对运营数据进行分析及汇报,及时发现潜在的风险并推动改进与提升; 5、主导并推进资源管理机制落地到系统工具中,通过工具和数据化驱动降低成本,实现高效自动化的平台化能力。 任职要求 1、本科及以上学历,计算机或通信网络相关专业; 2、熟悉云计算的产品业务模式和系统架构,有资源规划、成本管理、系统工具设计等经验; 3、具备产品规划、需求分析或开发设计经验,擅长流程梳理、需求分析和产品化设计,能独立完成重要模块需求分析和设计工作,有金融行业需求分析相关经验者优先;;具有丰富的资源运营管理、流程设计、标准制定和运营优化经验优先; 4、具备较强逻辑分析、归纳总结、口头及文字表达能力,熟悉银行某一领域业务、产品或系统架构知识者优先; 5、具备较强的跨部门沟通协作能力,工作主动,细致严谨,条理清晰; 6、有5年以上工作经验,其中有3年以上云技术相关工作经验优先。
  • 15k-25k 经验5-10年 / 本科
    新零售 / B轮 / 2000人以上
    工作职责: 1、对公司全量B端客户留存负责,分析制定KPI和过程拆解指标,评估策略有效性并提出改进建议; 2、建立和优化客户管理体系:设计并实施客户分层和分级维护标准,优化B端客户维护流程和产品工具,提升总部-中台-地区客户管理线工作落地执行效率和质量; 3、分析洞察客户流失风险原因,输出客户维护、拜访、挽救等工作的策略并对全网赋能培训,降低客户流失; 任职资格: 1、教育背景:**本科及以上学历,市场营销、商业管理或相关专业优先; 2、工作经验:5年以上B端客户管理、客户关系维护或相关领域的工作经验。招聘网站、人力资源、新零售行业优先; 3、技能和能力: a.精通客户管理的理论并有丰富的客户管理体系搭建和推进落地的实操经验;b.熟悉CRM系统和其他客户管理工具;c.出色的沟通和跨部门协作能力;d.强大的分析能力和问题解决能力;
  • 7k-11k·13薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,信息安全 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 一、信息安全管理; 1.公司信息安全管理工作,制订公司信息系统安全管理与保密等级规定,并监督执行; 2.公司信息安全体系的建设工作,制定公司信息安全流程规范并组织实施,持续推进公司的信息安全保护; 3.公司信息安全监督管理,包括公司信息安全相关管理体系建设,编制相应的流程、规范、要求; 4.跟踪信息安全发展动态,组织生产单位研究信息安全的新理论、新技术,审核公司信息安全有关的重大技术事项,辅助公司最终决策; 5.制定公司信息安全考核体系,参与外部信息安全审计、评估; 6.推进公司生产、研发和办公环节正版化工作,提升公司全员的版权意识,有效保护知识产权和信息安全; 7.处理公司信息安全突发事件; 8.完成领导交办的其他工作。 二、安全生产: 1.拟定安全生产监管制度,制订生产运行维护流程、事故等级标准、事故应急处理预案,并监督执行; 2.组织各部门制订各种安全生产操作规范; 3.公司日常生产运行监控,组织公司安全生产协调会,定期汇总生产运行情况和数据,提交生产运行报告; 4.承担公司应急指挥小组日常工作,组织重大事故应急演练,对开发和生产过程中重大技术事项或重大突发紧急问题组织现场协调解决,并提出事后仲裁建议; 5.拟定公司及各部门安全生产控制考核办法,建立生产运行统计指标体系; 6.组织建立风险评估机制和安全生产预警机制,定期对各部门的生产运行情况进行评估,制订有效的风险防范措施并监督执行; 7.公司生产安全的宣贯,指导安全生产培训; 8.组织安全生产检查,对安全生产事故进行调查,提出处理意见,监督事故的处理情况并落实整改措施; 9.组织制定公司应用安全开发标准,以及第三方软件使用规范,并在全公司范围内推广应用; 10.完成领导交办的其他工作。 任职资格: 1.专业与学历:本科及以上计算机、管理工程等相关专业; 2.专业经验:2年及以上系统运维、应用运维、研发、项目管理等工作经验; 3.专业知识:掌握具备系统运维、应用运维、IT类安全生产管理相关知识、国家安全生产法律法规; 4.专业技能:能独立运用严谨的逻辑思维能力、敏锐的过程管理能力、突发安全事件识别能力和应急指挥、处理能力; 5.能力素质:目标管理能力和沟通协作能力; 其他信息: 1.双休,免费供应早餐+午餐补贴,加班餐补; 2.试用期开始购买足额最高标准的五险一金+覆盖正式员工及子女的团体商业保险; 3.限量供应单身集体宿舍+入职满1年后政府人才房; 4.法定的年休假+额外的探亲假; 5.清晰的职业发展通道,可参加公司、集团组织的各类培训; 6.民航工会、集团工会大病互助金; 7.入职满1年后享受年度健康体检; 8.重大节日时的工会慰问品; 9.每月员工生日会+生日当月发放蛋糕券; 10.免费社团活动+不定期的拓展活动(三八节、1024等)。
  • 25k-35k·15薪 经验5-10年 / 本科
    金融,数据服务 / D轮及以上 / 150-500人
    岗位职责: 1、根据公司战略规划,制定各销售区域营收目标及考核政策,并设置配套营销方案与落地,推动各区域营收目标的达成; 2、从各个维度进行营收数据分析,为经营决策提供有力依 据; 3、依据公司产品的市场定位,制定产品标准报价、新产品定价等价格政策,对 销售合同进行营销条款把关及销售合同管理; 4、客户对账及应收账款管理; 5、 完善公司商务管理,重点客户商务事项督办,协调资源并解决业务推动中的问题; 6、领导安排的其他工作。 任职要求: 1、**本科(含)及以上学历,5 年以上销售管理/运营管理工作经验; 2、有银行对公客户营销管理经验,熟悉普惠金融业务经验优先; 3、具备良好的沟通协调能力、统筹能力、逻辑分析能力; 4、抗压能力强,具备良好的品德(廉洁、敬业等)。
  • 8k-12k 经验1-3年 / 本科
    教育 / 不需要融资 / 50-150人
    协助上级领导对科研管理部的运营管理,保证科研管理部的正常运行,包括但不限于:实验室管理,科研采购的管理,仪器管理,科研材料进出境管理,行政支持等工作。 入职要求: 1、学历:本科(含)以上学历;生物、医学、化学、理工、新能源和新材料等专业优先; 2、工作经验:本科2年(含)以上工作经验;有科研机构实验室管理和生化类实验仪器操作等工作经 验,了解科研材料进出境申报流程及相关规定,曾担任大学、科研机构相应职务者优先考虑。条件优异 者也可考虑应届毕业生。 3、素质和技能: a.熟悉科研事业单位科研平台/实验室的管理和运作模式,有实验室管理经验,会操作使用常规的生化类实验仪器; b.具备熟练Word/Excel/PPT 等常用办公软件能力,会熟练使用Ps 等图片编辑软件更佳; c.具有实验室管理规章制度的起草及审核能力; d.具有良好的沟通协调能力、人际交往能力、抗压能力、计划和执行能力; e.稳重、踏实、勤勉、敬业,具有亲和力和团队合作精神; f.有良好的英语听说读写能力,懂粤语者更佳; g.接受境内外出差。 岗位职责: 一、 实验室管理 1、负责实验安全的管理与监督,组织安全培训和演练。 2、负责实验设备及科研材料的统一管理。 3、负责与实验室相关系统(如固废、易制毒、仪器平台等)的日常管理。 4、负责实验室的宣传及形象管理。 5、负责实验室废物及废液管理。 6、公共实验平台的组织、建设与日常管理。 7、协调解决各实验室建设与发展过程中面临的问题。 8、制定实验室管理相关的制度和流程。 二、 仪器设备及进出境管理 1、负责实验室仪器的安全及维修维护。 2、负责生化类公共仪器的操作。 3、协助负责科研仪器设备、试剂、服务的供应商的采购过程管理及监督。 4、负责科研材料(如样本、试剂、仪器设备等)的出入境申报及跟进。 5、协助负责人类遗传资源行政申报审批及生物样本出入境等相关工作。 三、科研项目管理 1、组织、开展和落实各级各类科研项目(纵向/横向)的申报、立项、过程管理、结题验收及合同签订等工作。 2、组织、推动和落实各级各类学术交流研讨活动、科研合作项目。 3、宣传、推广科技进展及学术成果,拓展交流合作范围,拓展科技资源渠道,开展产学研合作。 4、汇总和分析各级各类科研项目(纵向/横向)的相关数据,撰写总结类文本。 5、负责论文、专利等科研成果档案、科研项目档案的管理工作。 四、行政支持工作 1、负责实验室相关人员的费用报销。 2、负责实验室的人力资源和行政类对接工作 五、完成上级安排的其它工作 如协助伦理委员会日常事务性工作、相关材料申报等相关工作。 (经验较深者可考虑入职为项目主管,薪酬将根据职位对应调整)
  • 15k-20k 经验1-3年 / 大专
    游戏,新媒体 / 未融资 / 150-500人
    工作内容: - 【统筹协调】统筹多款游戏的日常游戏客服运作工作,协调配合跨部门工作的开展; - 【搭建优化】根据公司战略,搭建玩家管理体系,定期分析玩家需求并提出流程优化方案,降低用户流失,提高用户满意度、用户粘性,提升玩家活跃度及持续付费; - 【输出分析】挖掘了解玩家需求特性,输出玩家分析报告策略,推动产品操作系统优化; - 【培养管理】团队管理、监督、指导、培养和考核,制定培训计划及培养人才梯队; - 【目标任务】客服工作流程及规范制定和优化、制定标准话、业务操作监督和执行; - 要求: - 大专及以上学历,2年以上游戏相关行业经验,有团队管理经验优先; - 计算机操作熟练,熟练掌握日常办公软件word、excel等; - 较强的文字表达能力,表达逻辑性强; - 具备高度激情,勇于接受挑战; - 热爱游戏,具备快速熟悉游戏能力,有发现问题,解决问题的能力; - 拥有出色的工作责任心、团队沟通能力、学习能力、抗压能力;