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1、工作时间自由,根据自己的空闲时间安排,不管你有没有经验,但你一定有一颗勇于尝试心,对自己有充足的自信。 2、每个人都有属于自己不一样的美,独特的美气质。 正常工作时长在1-4小时左右,配合好可提前完成,公司负责提供免费化妆、服装以及培训等 3、接受新人或有经验者接受微胖和胖接受周末或工作日接受长期或短期个人弹性时间 4、身高152cm以上,气质大方,清秀。年龄18以上 5、本行业极其重视守时守信和信任公司,若做不到,不要 浪费彼此的时间和精力,谢谢配合。工作内容 1、主要为各大购物网站的商家拍摄产品效果图,用于网络 宣传、推广和展示,如休闲装、运动装、淑装、欧美装、日 韩装、毛衣、连衣裙、毛呢外套、羽绒服、棉服、牛仔裤等 等。 2、主要拍摄服装、包包、鞋帽、化妆品、彩妆、美食、呆 健品、婚纱、红酒、饰品、旗袍、礼服、精品、香水、画 册、海报、保健品和茗茶等等常见产品。 !!!面试通过可就近安排或者寄拍。 没有中介费,没有押金,可放心报名,欢迎有兴趣想学习的小伙伴了解咨询,投递简历。
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岗位职责: 1.负责服装品类的新品开发,收集时尚资讯和流行元素,制定品类新品开发计划,并对商品选款提出建设性意见,达成上新要求; 2.进行各类市场调研,分析潮流趋势,对品类线市场信息收集及调研,输出有效上新指引; 3.跟进商品上线后的数据反馈,根据销售及售后反馈,明确市场与消费者需求、流行风格、面辅料、色彩、款式卖点、形象等相关信息,持续改进商品结构及款式风格,指导商家优化设计; 任职要求: 1.本科及以上学历,1年以上跨境电商服装买手经验优先; 2.掌握对当前时尚服装行业的市场动向、时刻关注信息,对潮流有敏锐的“嗅觉”,较好的审美素养,善于服饰搭配,对色彩及服装美学有独特见解优先; 3.较强的谈判能力和数据分析能力,过往有开发供应商经验,具备一定的服装供应商资源。
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岗位职责: 1、维护大客户定制礼品需求,根据客户使用场景,预算等要求制定、推荐合适方案。 2、保持与客户之间的沟通及对项目的深入挖掘与拓展。 3、协助进行礼品供应商选择、商务谈判(寻价、比价、报价、定价、合同谈判)等工作; 4、协助采购部门对供应商做全面的调查和审核,协助实施供应商的评审和引进; 5、根据客户需求变化,灵活调整产品策略,执行并完善成本控制; 6、随时搜集最新礼品资讯,归类分析整理客户阶段性礼品推介方向,备选多套礼品方案; 7、完成领导安排的其它工作。 岗位要求: 1、本科及以上学历,2年以上礼品选品或定制礼品相关工作经验,有供应链管理经验者优先; 2、具有良好的市场分析判断能力及对客户的把握能力 3、具有较强的销售管理与商务谈判能力; 4、具有敏锐的市场洞察力、应变能力、创造性的思维能力; 5、工作积极主动,细心负责,具有较强的团队合作精神。
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职位职责: 1、带领团队为商家提供具有行业特性的广告业务解决方案,制定行业运营策略,提升腰部客户活跃数及ARPU,达成业绩目标,为行业经营结果负责; 2、行业数据分析与策略制定、输出运营SOP流程及工具、沉淀优质客户的运营方法论、赋能行业内其他商家、拉动行业的经营和广告整体增长; 3、提出行业产品优化的可行性方案,通过检验并落地实施,为商家构建行业运营优势; 4、完成团队人才梯队建设以及组织效能提升,正确解读并有效践行文化。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年以上工作经验; 2、具备策略制定与强执行落地能力,能沉淀行业方法论,擅长体系化思考,有服装配饰行业经验的同学优先; 3、带领过10-20人的运营团队,团队管理能力强,具备经营意识,善于协调运营团队的工作; 4、有敏锐的市场意识及较强的商业敏感度,对行业发展趋势有较准的判断; 5、拥有始终创业的精神,强烈的进取心,精力充沛,乐观豁达,富有研究、深度思考精神。
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售后保单跟进服务员 一,工作内容: 1,做好售后服务跟踪,协助客户办理资料变更、提醒客户红利、生存金、养老金领取、完善保单资料、协助客户办理理赔等; 2,每天打15个左右电话很快就能完成,帮助经理打电话回访提醒我们公司老客户出席沙龙讲座旅游活动,(老客户出席活动有星级酒店免费餐宴,协助主任接待或拜访递送礼品或保单给老客户(礼品有旅行箱零食茶具五谷粮油等) 3,在活动现场或公司贵宾茶歇室协助经理接待老客户,筛选登记出有意向续费或加保的老客户,交给主管经理后期跟进洽谈成交,老客户续签单就有10%-20%提成; 不用开发身边人和亲朋好友,公司提供老客户资源; 二,收入待遇 : 不包吃住,底薪4000元/月+10%-20%保单提成+政策奖金+双休+定期团建等,同事普遍月薪在7000-20000元左右; 三,年龄及学历要求: 25-45岁男女不限经验不限,大专或以上学历(非***也可,学信网可查)无犯罪纪录,不是征信老赖黑名单; 四,上班时间:周一至五 9:00-16:00,中午2小时休息不加班,周六日双休; 五,上班及面试地点安排: 广州市天河区天河北路28-32号时代广场东座中国人寿广州总部(林和西地铁B口580米) 此岗位属于内部直招不经第三方,10月29号起周一至五任一天的上午10点10-11点30或者14点30-16点30分的时间段都可面试,如有意向请投简历或留言
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工作职责: 理解和分析用户需求,为用户打造个性化的定制游体验。 与研发团队配合,进行产品需求的定义和设计。 负责产品全生命周期的管理,包括立项、设计、开发、测试及上线等。 追踪产品运营数据,持续优化产品,提高用户体验。 关注旅游市场动态,快速响应市场变化。 任职要求: 3年以上互联网产品经理经验,有旅游行业经验者优先。 熟悉互联网产品设计,研发流程,具有良好的需求把控能力和项目推动能力。 良好的数据分析能力,能够根据数据驱动产品方向。 具备良好的团队协作能力,沟通能力和解决问题的能力。 热爱旅游,对于新的旅游潮流和趋势有敏锐的洞察。 我们会为您提供充满挑战和机会的工作环境,期待您的加入!
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岗位描述: 1、对管辖区国内目的地供应链的发掘、丰富、活跃、培育、分层、产出(毛利)负责 2、通过洽谈、指标拆解、培训引导等手段提升目的地平台商家的缺陷,提升服务指标 3、优化销售方法,推广监控平台商家的执行 4、收集定制游市场信息,提前预判打法改变 5、跨部门沟通协调完成业务需求 6、领导交办的其他事项 岗位要求: 1、对旅游度假业务有5年以上的经验,相关定制游岗位经验优先 2、有国内度假业务经验,有成熟定制商家资源优先 3、对销售运营工作了解,有一定的运营经验和方法论,数据处理及分析能力强,熟练使用excel\PPT等工具 4、能够踏实、细心,抗压能力强和自我调整能力强,逻辑思维以及表达清晰
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职位描述 18到28周岁,五官端正,158cm以上 全国演出 需要出差,出差产生的所有费用公司全包 出差由公司接送,公司保障工作类型的合法正规性,及舞蹈模特艺人的人身安全 【工作内容】负责舞台演绎,穿时装、礼服、汉服、婚纱展示及舞台走秀 对舞台演出工作有浓厚兴趣,年龄在18-28岁,五官端正,158cm以上,身材均匀,有无基础经验均可。【无经验提供免费培训】 【薪资福利】 薪资构成=无责底薪6000+个人提成+团队提成+额外奖金+绩效,综合薪资在20000以上 (每10天发放一次工资) 签正规劳动合同,公司交五险一金,待遇写进劳动合同,保障员工利益及人身安全; 【工作时间】 每天工作时间4-6小时 月休4-6天 包食宿,分别为套房,酒店,公寓。每个房间入住2人,宿舍配备无线网络、热水,员工可自由选择是否入住公司宿舍,演出场地宿舍有专业厨师做饭。 公司定期举行旅游活动每月有优秀演员奖励,勤奋演员奖励,每季度有优秀演员奖金,年底优秀演员奖! 郑重承诺: 【求职者不需要缴纳任何费用、包括培训、 服装、 食宿、均有公司承担】 职位福利:包吃、包住、加班补助、餐补、节日福利、员工旅游
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您是否对于生活觉得茫然,不知从事什么行业! 我们给您一份职业规划!不怕你做不好就怕你不想学 习,欢迎 勤奋好学的来参加报名。 不同环境有不一样的标准,不同的活动场所需要不一样 的美。 每个人都有属于自己不一样的美,独特的美气质。 正常工作时长在1-4小时左右,配合好可提前完成,公司 免费提供化妆、服装以及培训。 职位要求: 1、身高152cm以上,气质大方,清秀。 年龄18以上 2、学历不限,经验不限 3、身体健康,无不良嗜好 4、公司直招,就近分配 5、服从安排,公司有良好的团队氛围 面试通过可就近安排或者寄拍。 没有中介费,没有押金,可放心报名,欢迎有兴趣想学习的小伙伴了解咨询,投递简历。
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本店招聘服务员,工作经验不限,认真工作,积极向上。
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工作描述】: 1、接待客户,为顾客需求提供木门、入户门、定制柜的搭配方案; 2、执行公司的营销计划,完成月度销售任务; 3、辅助店长处理店务,沟通维护合作渠道。 【任职要求】: 1、形象气质佳,开朗,热爱销售,有强烈的赚钱欲望。 【工作时间】根据所在商场,一般是9:15--17:30 / 周六日18:30 【薪酬福利】: 收入结构:底薪4000+高提成, 平均月薪8000--13000,上不封顶 【福利方案】: 带薪年假、过节红包、节日福利、生日福利及假期、年度体检、团队旅游、工龄福利、五险等完善的福利体系。 【成长空间】: TATA木门有完善的培训体系和开放的晋升平台,入职6个月即有机会晋升。 【工作地点】 河西区:河西珠江居然之家店,河西红星店 红桥区:红桥红星店 北辰区:北辰红星店 塘沽区:塘沽环渤海店
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工作内容: - 负责客房的日常打扫和整理工作 - 提供基础的对客服务,确保客房的整洁和舒适 任职要求: - 具备良好的服务意识,能够积极主动地为客人提供帮助 - 具备吃苦耐劳的精神,能够适应高强度的工作环境 - 具备责任心,能够认真对待工作,确保工作质量的高效完成
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任职要求: 1、检查员工仪容仪表,确保员工按标准上岗。 2、开餐前检查餐厅摆台、卫生和设施设备,确保符合规范。 3、用餐结束后,清点物品和设施设备,检查收尾工作和卫生情况。 4、督导领班及服务员做好顾客接待工作,发现问题及时纠正。 5、协助餐饮部经理制定培训计划,协调厨房与餐厅工作,保证餐厅正常运营。 6、督促相关岗位做好餐厅销售统计和顾客档案补充。 7、掌握餐厅动态,关注重要顾客,做好相关检查工作。 8、及时处理顾客投诉和突发性事件,并向餐饮部经理汇报。 9、督导检查领班及服务员工作,进行绩效考核与评估。 10、对部门管理、服务员聘用、晋升、奖励、扣罚、降职有建议权。 具体要求:年龄25-35岁,形象气质佳,有中高端餐厅1-2年以上工作经验(有国际连锁酒店相关经验优先考虑)普通话标准,有良好的服务意识,大专以上学历,有良好的沟通能力; 职位福利:/包吃/包住
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