• 15k-20k 经验3-5年 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责 1、负责MOBA产品的社区运营工作,包括产品私域、渠道社区相关策略制定、执行、监控和分析,以提升玩家对游戏和社区的粘性与评分; 2、针对产品和目标用户特性,深入挖掘重要平台的社区属性及用户内容偏好特征,产出不同平台专属的营销方法论; 3、与游戏运营、品牌营销等团队协作,根据游戏节点,进行社区运营和用户运营,以社区流量、活跃为目标,助力游戏新进,活跃和回流; 4、沉淀储备优质的内容策划及产出合作伙伴,策划及撬动高品质创意内容的产出(视频、平面、文案等); 5、负责收集用户反馈,沉淀核心用户,维护产品口碑。 工作要求 1、3年及以上手游社区运营经验,了解国内不同游戏社区用户属性,服务过深度手游项目者优先; 2、有较好的沟通和书写能力; 3、具备较强的品牌传播和内容营销能力; 4、沟通能力强,善于与用户交流、协调内外部资源,有较强的韧性和责任心,社区活跃用户加分。
  • 15k-25k·15薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1.手游品类视频生态运营,发掘用户核心需求,通过运营手段有效推动内容,实现品类消费和生产规模持续增长; 2.负责品类活动策划与落地实行,能跟随时下热点及时调整优化活动运营方案,对活动数据负责; 3.根据游戏节点及市场热点,联动厂商制定合作方案,促进社区活跃; 4.从0~1建立重点游戏的内容创作者社群,运用资源等运营抓手来有效激励创作者持续产出。 5.通过运营数据分析,提炼有效的视频内容方向,并协调各方资源有效推动业务的成长。 工作要求: 1.本科及以上学历(优先),2年以上游戏视频运营经验; 2.对热门竞技手游有深入理解(王者、和平、第五人格、CFM、暗区、永劫手游等),内容敏感度高; 3.具备优秀的产品思维逻辑,数据沟通能力、组织推动能力和团队协作精神; 4.责任心强,交付效率高,能够做到对工作积极主动; 5.有一定的内容敏感度,能结合内容生态及产品能力有效孵化培养品类优质作者。
  • 25k-40k·14薪 经验5-10年 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、主导游戏世界观设计。 2、根据游戏世界观,设计游戏人物及相关剧情。 3、撰写包括剧情对话、任务描述、道具说明、玩法介绍等在内的游戏相关文本。 4、与其他功能模块的负责人协同,合理表达游戏设计主题,在此基础上提供表现相关的美术设计需求,并跟进制作。 岗位要求: 1、4年以上工作经验,熟悉游戏剧情工作流程。至少主导过一款完整项目的剧情策划经验。 2、细心负责,有游戏内容资源的管理维护经验,具备较强的沟通能力。 3、有创作欲望和创作能力,擅长运用游戏内资源创作故事。 4、了解宠物相关题材内容创作的用户痛点和用户需求,并能针对性提出自己的见解。 加分项: 1、消除类游戏用户,对国内女性向休闲游戏有了解。 2、宠物饲主/抖音、B站萌宠短视频爱好者。 3、参与过核心+X类的游戏设计与制作。
  • 8k-15k 经验3-5年 / 大专
    游戏 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、制定GS工作计划,入驻具体游戏区服并组织用户参与游戏活动,以合理的方式带动游戏气氛,以提高用户持续活跃,正向的影响游戏生态; 2、负责收集、整理、分析游戏玩家反馈的各类数据信息,了解玩家需求和消费心理,并及时反馈上级,合理安排GS的入驻服策略; 3、指导和监督团队成员各项工作的正常开展及业务规范的实施,组织制定GS团队的工作规范与团队日常建设管理。 岗位要求: 1、 深度游戏体验者,玩过多款手游,喜欢玩游戏,对三国类游戏熟悉者优先; 2、 至少3年以上GS工作经验,1年以上10人以上团队成功管理经验; 3、 性格外向、具备极强的沟通应变能力,能有效处理突发事件,有敬业精神和责任感,能承受较强工作压力; 4、 对数据敏感,数据分析能力强,思路清晰,熟悉游戏产品及运营方式,熟悉用户消费心理和游戏心理。
  • 7k-12k 经验不限 / 本科
    游戏 / 未融资 / 15-50人
    1.拥有一定CP人脉资源 2.必须有过重度手游产品引入经验(卡牌,MMO,SLG) 3.了解长尾,直播等下沉市场行情 4.懂得产品初步评测及竞品分析 5.产品业务线主要围绕二发,0.1,折扣返利等公会发行业务及新品独代 6.上下班时间弹性,工作环境舒适,离地铁800米 重点:本岗位每款引入产品给予项目分红
  • 7k-12k 经验不限 / 本科
    游戏 / 未融资 / 15-50人
    1.拥有一定CP人脉资源 2.必须有过重度手游产品引入经验(卡牌,MMO,SLG) 3.了解长尾,直播等下沉市场行情 4.懂得产品初步评测及竞品分析 5.产品业务线主要围绕二发,0.1,折扣返利等公会发行业务及新品独代 6.上下班时间弹性,工作环境舒适,离地铁800米 重点:本岗位每款引入产品给予项目分红
  • 4k-6k·13薪 经验1-3年 / 不限
    游戏 / 不需要融资 / 50-150人
    职位亮点:月休8天、包餐(午餐+晚餐+不定时下午茶)、年底双薪、五险一金等 岗位职责: 1、深入体验公司游戏,快速了解游戏玩法特性,做好新区开服引导; 2、入驻游戏区服,组织玩家活动,活跃游戏气氛,与玩家建立良性沟通,提高玩家粘性; 3、协助解答玩家疑问,收集玩家意见,负责游戏线上指导,帮助玩家在游戏内升级; 4、做好游戏内的监控,关注游戏动态,及时封禁进服拉人的公会渠道; 5、维系付费玩家的关系,减少付费玩家的流失,并提高付费玩家的付费能力。 岗位要求: 1、大专及以上学历(优秀者可放宽要求),专业不限,有一年以上相关经验; 2、资深游戏玩家,能够快速熟悉游戏系统并找到游戏核心玩法,有游戏客服、GS、游戏公会会长相关工作经验者优先; 3、有良好的沟通表达能力和服务意识,对游戏玩家有一定的了解,能探析玩家心理; 4、抗压能力强,有较强的责任心。 公司地址:广州市天河区黄埔大道中662号-金融城绿地中心16楼(科韵路地铁站B口旁)
  • 4k-6k 经验在校/应届 / 大专
    游戏 / 上市公司 / 500-2000人
    一、工作内容 岗位职责: 1.负责公司游戏体验、监控和线上指导,协助解答用户疑问,保障游戏环境积极向上; 2.组织游戏内玩家活动、活跃玩家气氛,与用户建立良性沟通关系,提升用户粘性; 3.能够快速熟悉游戏特点以及付费系统,分析挖掘付费潜力; 4.制定针对性的措施维护引导付费用户,减少付费流失、增加付费用户的持续付费能力; 5.了解新活动的更新效果,及时反馈活动情况以及收集反馈玩家意见; 任职要求: 1.有游戏客服/GS/游戏公会会长等相关工作经验者优先; 2.热爱玩游戏,喜欢聊天,有一定的游戏经历及游戏品类经验; 3.逻辑清晰,有耐心,沟通表达能力良好,善于分析用户游戏心理并总结,有较好的主动服务意识; 4.良好的应变能力,能够针对问题及时做出合理的应对和解决方案; 5.电脑基础操作及office等办公软件的操作知识运用,具备日常报告编写、基础数据分析能力。 二、工作时间 早班上班时间是10:00-12:00,13:30-18:00,18:30-20:00; 中班上班时间是11:00--12:00,13:30-18:00,18:30-21:00; 晚班上班时间是13:30-18:00,18:30-22:00 月休6天,大小周休息 三、福利待遇 1.提倡“健康快乐,劳逸结合”的工作模式,提供舒适住宿、班车接送; 2.法定福利:缴纳五险一金; 3.提供餐补:300/月;加班补贴20/天; 4.完善的成长体系,提供岗前培训,转正后每月有绩效奖金; 5.快乐生活:下午茶,节日福利,生日福利,电竞比赛,公司团建活动;
  • 6k-11k 经验不限 / 不限
    企业服务,工具,游戏 / 未融资 / 少于15人
    正规手游大平台,无任何费用各种传奇/仙侠/西游/回合制/魔域/网易等各类游戏应有尽有工作内容:兼职负责游戏者根据自身情况选择游戏推广,不限时间场地,在家就可以做,有自己的游戏圈子,资源,公会家族最好。通过自行拿手渠道招募游戏玩家,组织玩家进入平台游戏。只要你热爱游戏,玩的同时还能挣钱,接洽更多的人脉圈子特别提示:平台结算当天提现次日结账,不分周末节假日。有想做兼职或者副业的可以联系,没有任何硬性要求和费用,想做就做,非常自由新手小白一样好上手。游戏也能成为你得一份事业。想了解的请留下来意,是否有团队或者是工作室公会。平台欢迎您的加入,让它成为你的第一桶金。第一步创业的起点
  • 15k-30k 经验不限 / 不限
    企业服务,工具,游戏 / 未融资 / 少于15人
    正规手游大平台,无任何费用各种传奇/仙侠/西游/回合制/魔域/网易等各类游戏应有尽有工作内容:兼职负责游戏者根据自身情况选择游戏推广,不限时间场地,在家就可以做,有自己的游戏圈子,资源,公会家族最好。通过自行拿手渠道招募游戏玩家,组织玩家进入平台游戏。只要你热爱游戏,玩的同时还能挣钱,接洽更多的人脉圈子特别提示:平台结算当天提现次日结账,不分周末节假日。有想做兼职或者副业的可以联系,没有任何硬性要求和费用,想做就做,非常自由新手小白一样好上手。游戏也能成为你得一份事业。想了解的请留下来意,是否有团队或者是工作室公会。平台欢迎您的加入,让它成为你的第一桶金。第一步创业的起点
  • 4k-5k·13薪 经验1-3年 / 不限
    游戏 / 不需要融资 / 500-2000人
    福利待遇: 1,各类福利补贴:餐补,车补,全勤奖励; 2,购买社保住房公积金(六险一金); 3,生日会福利,不定时公司团建,下午茶等等~ 薪资构成: 底薪+补贴+全勤奖+绩效提成+13薪(底薪为无责底薪,补贴包含车补餐补) 岗位职责: 1、玩法引导:通过指导新手玩家游戏玩法等,增加玩家留存,避免新手玩家因为不会玩造成等级战力上差距而流失的情况; 2、消费引导:通过指导玩家合理性消费,增加玩家留存,避免玩家因为错误使用充值货币而导致浪费进而流失的情况; 3、组织副本活动:游戏内每日带领玩家参加副本活动等游戏玩法。避免玩家因无聊、打不过副本、BOSS等而流失的情况; 4、防流失监控:GS号监控游戏内玩家(主要为帮派内玩家)情况,如有玩家不玩退游的行为,了解情况并挽留。针对大R玩家进行记录; 5、 玩家人际关系培养:游戏内与玩家组成固定队刷BOSS副本。每日交互游戏玩法,延长其维护周期;. 6、熟练掌握多种刺激充值引导消费方法 7、后期可转型向VIP客服岗,负责维护玩家,跟玩家沟通交流,给玩家一个美好好的游戏体验,从而引导玩家进行充值付费 (目前只设有晚班请能接受再投递哦)
  • 70k-80k·14薪 经验10年以上 / 本科
    移动互联网 / B轮 / 150-500人
    职位描述 1、负责U3D 团队的技术管理; 2、负责U3D 架构、性能优化、疑难攻坚 等工作; 3、负责团队的技术方向指导、引领团队的技术发展,并积极探索新技术,将其分享并应用到现有产品中; 职位要求 1、有过完整次世代3D手游项目研发负责人经历,换装类优先; 2、精通 Unity3D引擎,熟悉Unity 项目的架构与优化技术; 3、对图形渲染有深入了解;
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    游戏 / 未融资 / 15-50人
    抖音手游客服 工作内容 : 1:在抖音后台添加客户微信(公司提供客户资源,无需自己去找)! 2:给客户发放游戏链接,福利,跟踪游戏玩家等      3:工作非常轻松,电脑打字熟练就可以,有无经验都可以前期免费教!! 上班时间:12点半--18点,19点--23点,中间休息一个小时,一天9个半小时  每月1号 11号 21号休息 薪资: 底薪3000+ 提成,综合工资5000-8000,上不封顶! 要求:电脑打字熟练就可以!!!   公司福利:国家法定节假日,团建聚餐,奖金福利,下午茶,购买五险等福利! 公司地址:万达嘉华中心B2写字楼13楼1311
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    游戏 / 不需要融资 / 少于15人
    【岗位职责】 1:负责公司产品,搭建线上社交(建立帮派)活跃玩家气氛(在游戏内与玩家聊天)通过招募玩家壮大帮派实力(帮派排名前3) 平衡区内实力(战力榜大佬分布到各个帮派)提高区服竞技性、趣味性(通过你的影响,使该区服更热闹、更有趣) 2:能够快速熟悉游戏特点(哪些玩法比较重要)以及付费系统(站在付费玩家角度,考虑付费性价比) 分析挖掘付费用户潜力(通过与玩家产生互动,判断该玩家是否具备付费潜力,如果具备应该如何挖掘付费潜力) 3:指导教学游戏进阶玩法、付费性价比,解决玩家因游戏上手慢或付费体验差产生退游想法等问题。 4:能在与玩家交流中迅速了解玩家需求 例:玩家登录时常降低,付费欲望降低,通过分析玩家需求,解决玩家问题。 【任职要求】 热爱游戏,能接受根据玩家真实游戏时间,做出相应的工作时间调整,学历经验不重要,重视人品及工作态度 1:热爱游戏事业,至少深度体验过回合制类端游、手游,有梦幻西游类型游戏经验优先考虑。 2:熟悉各类游戏特点、用户游戏想法,有发现问题,解决问题的能力。 3:具备高度激情,勇于接受挑战,能在游戏世界里有较好的号召力与感染力。 4:拥有出色的工作责任心、团队沟通能力、学习能力,抗压能力。 5:家里有电脑,如业务需要可接受随时完成工作需求。 6:简历请附上游戏经历,或随简历告知我,你所接触过的传统mmo回合制/策略类游戏及等级成就。
  • 20k-40k·15薪 经验3-5年 / 本科
    游戏 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责产品的发行和整体运营工作,制定相应的产品发行计划、运营实施规划、产品策略等,组织实施,对产品营收负责; 2、负责规划手机游戏各阶段的线上线下活动以及活动专题的设计和制作,监督实施并进行效果报告统计分析; 3、负责游戏产品数据分析,了解竞品对手产品市场信息,制定战略措施, 不断优化,打造产品核心竞争力; 4、及时了解和分析用户情况、游戏在线运营情况,与研发、设计、测试团队协作,推动产品的开发、上线和版本迭代。 岗位要求: 1、*****本科及以上学历,专业不限; 2、3年及以上游戏运营相关工作经验,其中至少1年以上手游运营管理经验,国内海外地区不限; 3、深入理解轻中度游戏优先,有策划经验优先,有Top50畅销游戏运营经验优先,有百万量级DAU游戏(不包含超休闲)运营经验优先; 4、具备良好的沟通协调能力、项目管理能力及文案书写能力; 5、具有较强的抗压精神和工作责任心,热爱游戏行业,期望长期在游戏行业发展。