• 5k-10k 经验不限 / 本科
    房产家居 / 未融资 / 500-2000人
    【薪酬待遇】 优秀毕业生可提供房补, 底薪4-6k , 提成1.5%-2.5%,工作时间弹性工作制,一般是9:30-6点 ,做六休一 【工作地址】 青剑湖、木渎、科技城、常熟都有项目,可以根据通勤选择 不需要开发客源!!! 【岗位职责】 不需要开发客源!!! 1.负责客户的日常服务接待及沟通,搜集客户的需求; 2.并根据客户的诉求,配合设计师完成客户签约以及设计费的铺垫与收取; 3.跟踪到店访问客户情况,对客户提供专业的咨询; 4.对负责的楼盘信息可以了解透彻; 5.定期对老客户进行回访维护,对客户售后跟进。 【任职要求】 1.大专及以上学历,专业不限; 2.有家装、家居建材、楼盘物业等资源或驻店销售、地推销售、场景消费金融销售等行业背景优先; 3.具有很强的学习能力,良好的口头表达能力和沟通技巧等;
  • 5k-7k 经验不限 / 不限
    广告营销,工具 / 不需要融资 / 150-500人
    一、工作职责: 1.负责用户接待工作 2.协助用户服务 3.给用户培训,讲解,使用,公司的产品。 3.负责各类统计报表和报告的制作、编写 4.协助处理内/外部的其它事宜 二、工作要求: 1.大专及以上学历 2.有良好的服务意识,有客服文员行业相关工作经验,能吃苦耐劳,服从领导安排,有团队精神者优先。 3.熟练使用办公软件(Excel等) 4.年龄20-35岁之间,可接受应届毕业生 5.良好的沟通及协调能力,形象气质佳 三、薪资待遇: 底薪3000+500补贴+绩效,综合工资5-7K元左右,试用期2个月。 四、工作时间 早上9:00至晚上6:00,双休。 五、其他福利 公司不定期会有团建活动,聚餐、工作时间包午餐。
  • 5k-8k 经验1-3年 / 大专
    广告营销,工具 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位名称:招聘专员 岗位编号:HR-001 所属部门:人力资源部 工作地点:我国某城市 招聘人数:若干 岗位职责: 1. 根据公司业务发展需求,制定招聘计划,负责招聘工作的实施与推进;   2. 分析公司人力资源需求,制定招聘策略,拓展招聘渠道,优化招聘流程;   3. 负责职位发布、简历筛选、面试邀约、面试组织与实施、录用通知等工作;   4. 参与校园招聘、社会招聘、内部推荐等多种招聘形式,满足公司人才需求;   5. 负责招聘数据统计与分析,评估招聘效果,优化招聘策略;   6. 建立与维护人才库,跟踪和维护候选人,提高招聘效率;   7. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格: 1. 本科及以上学历,人力资源管理、心理学、企业管理等相关专业优先;   2. 1 年以上招聘工作经验,有互联网、科技、金融等行业招聘经验者优先;   3. 熟悉各种招聘渠道和招聘流程,具备丰富的招聘方法和技巧;   4. 具备良好的沟通协调能力、团队合作精神及抗压能力;   5. 具备优秀的逻辑思维能力和分析判断能力,能够独立解决问题;   6. 熟练使用办公软件,具备良好的文字表达能力。 上班时间: 1.早上9点至下午6点, 2.周一到周五,双休, 3.试岗1天,试用期2个月,转正买社保。 福利待遇: 1. 底薪4000加补贴500加提成按人计算 2.公司包工作餐 3.团队氛围融洽,定期举办员工活动团建,注重员工关怀。
  • 5k-7k 经验不限 / 大专
    广告营销,工具 / 不需要融资 / 150-500人
    招聘公告:客服岗位 公司现招聘客服岗位,欢迎有志之士加入我们的团队! 岗位职责: 1.解答用户疑问,提供有关公司产品使用的帮助和培训。 2.负责电话预约用户,为用户提供优质的服务。 接待及服务用户,确保用户满意度。 岗位要求: 1.具备良好的沟通能力,能够熟练处理各种客户需求。 2.熟练掌握基础的电脑操作,包括办公软件和公司业务相关软件。 3.具有良好的服务意识和团队协作精神,能够服从公司安排。 4.有经验者优先。 工作时间: 1.每周工作5天 2.早上9:00-晚上6:00 3.双休。 薪资待遇: 1.基本工资3000元。 2.补贴500元。+绩效奖金,到手5000-7000 4.根据个人工作表现和公司业绩,享受绩效奖励。综合工资范围5-7K元左右。 试用期: 1.试用期为2个月。 晋升通道: 1.公司为员工提供完善的晋升通道,只要你有上进心,公司就能给你发展空间。 其他福利: 1.公司将不定期组织团建、聚餐等活动,以增强团队凝聚力。 2.公司实行人性化管理,注重员工个人成长和发展。 3.公司在工作日提供包餐服务,让您在工作时无后顾之忧。 如果您对这个职位感兴趣,请将您的简历发送至我们的邮箱,我们期待您的加入! 地址原因: 注:   注册地址为公司总部,而工作地址为公司分部,请各位应聘者放心。
  • 2k-4k 经验1-3年 / 大专
    房产家居 / 未融资 / 500-2000人
    【岗位职责】 1、协助主案设计师进行平面/立面/效果图的相关设计工作; 2、配合设计师完成设计制图及深化工作; 3、配合现场测量及后续施工现场的协调解决工作; 4、配合设计师完成设计材料的筛选; 5、根据市场销售、设计、组合流行元素开发延伸新款; 7、负责项目资料、方案图纸等文件的收集整理工作; 8、团队协作能力强,有较强的学习意识。 【任职要求】 1.大专以上学历,设计、艺术等相关专业毕业; 2.会使用设计工具,如CAD、酷家乐、草图大师; 3.善于学习和沟通,能吃苦,具备一定的客户服务意识; 4.投送简历时不得少于2幅原创作品。
  • 6k-12k 经验不限 / 大专
    广告营销,工具 / 不需要融资 / 150-500人
    上班时间及薪资待遇: 1.底薪3500+500补贴+提成到手6000-12000 2.工作早9晚6,单休 3.工作包餐 4.动态晋升通道 4.试用期两个月 工作内容: 1.制定月度计划,季度目标,个人目标 2.针对产品制定营销策略,推广方案。 3.针对不同的用户画像做定位方案 4.根据方案发布信息。 5.电话邀约,线下培训,讲解,产品使用。 6.建立渠道,维护渠道,拓展渠道。 工作要求: 1.有良好的沟通能力,能识别客户的需求。 2.有团队精神,互帮互助,协同的价值观 3.有够独立自主,有上进心 4.服从公司及上级的任务安排。 5.有创新精神,能吃苦耐劳,有经验者优先 其他待遇: 公司定期团建,定期培训,下午茶文化,零食,人性化管理,关爱员工,愿意培养员工,使其成长
  • 12k-20k 经验3-5年 / 本科
    房产家居 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责 1.负责产品需求的发现与分析,产品功能的设计; 2.不断挖掘用户需求,创新产品,合理规划产品开发和功能规划,协调推进产品功能实施; 3.关注运营数据、用户研究和反馈,不断优化产品; 4.关注竞争对手的情况,对市场变化反应敏锐; 5.负责产品界面和互动的全局和细节设计,促进产品互动体验的不断提升; 6.规划管理项目进度,促进项目技术实施,控制项目实施质量和效率; 7.指导和管理产品设计师,建立高质量的用户界面和互动团队; 8.对产品长期发展战略提出建设性意见,进行相关市场调查,为公司决策提供相应依据。 任职要求: 1.熟悉产品经理专业技能,擅长用户增长,具备数据分析能力 2.具备控制关键需求的能力; 3.项目组织能力强,沟通协调能力强; 4.积极稳定,抗压能力强,有一定的团队意识; 5.自学能力强,问题分析处理能力强。
  • 5k-10k 经验1年以下 / 大专
    房产家居 / 未融资 / 500-2000人
    【薪酬待遇】 优秀毕业生可提供房补, 底薪4-6k , 提成1.5%-2.5%,工作时间弹性工作制,一般是9:30-6点 ,做六休一 【工作地址】 青剑湖、木渎、科技城、常熟都有项目,可以根据通勤选择 不需要开发客源!!! 【岗位职责】 不需要开发客源!!! 1.负责客户的日常服务接待及沟通,搜集客户的需求; 2.并根据客户的诉求,配合设计师完成客户签约以及设计费的铺垫与收取; 3.跟踪到店访问客户情况,对客户提供专业的咨询; 4.对负责的楼盘信息可以了解透彻; 5.定期对老客户进行回访维护,对客户售后跟进。 【任职要求】 1.大专及以上学历,专业不限; 2.有家装、家居建材、楼盘物业等资源或驻店销售、地推销售、场景消费金融销售等行业背景优先; 3.具有很强的学习能力,良好的口头表达能力和沟通技巧等;
  • 20k-30k 经验5-10年 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、全面了解和分析业务需求,将业务需求转化为数据中台产品功能和设计方案。 2、参与过数据中台产品的整体规划和架构设计,能提出合理的发展路线和解决方案。 3、与数据开发、算法、前端等团队密切配合,确保产品功能和体验符合预期目标。 4、设计并开发满足业务需求的数据产品,持续优化产品功能和用户体验。 5、收集、分析用户反馈,提出数据产品的迭代建议,确保产品绩效持续提升。 6、撰写产品文档,包括需求分析、功能设计、产品规划等,为团队提供清晰的产品指引。 7、建立数据驱动的决策支持体系,为管理层提供数据分析洞见和建议。 8、对标行业先进经验,持续创新数据管理和服务模式,增强业务的数字化能力。 任职要求: 1、本科及以上学历,4年以上互联网/房地产/金融行业数据管理和产品运营工作经验。 2、熟悉房地产/金融业务运营、数商业务的数据需求、流程和痛点,具有丰富的行业背景。 3、对数据中台的架构、功能和发展趋势有深入了解,对行业发展有前瞻性思维。 4、具有出色的沟通协调能力,能有效与业务、技术等团队合作及创新思维。
  • 9k-12k·13薪 经验3-5年 / 本科
    居住服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、人力资源政策落地:推进公司人力资源政策在直属城市的落地; 2、业务解决方案提供:熟悉业务发展战略并掌握业务发展现状,为业务发展过程中遇到的问题提供解决方案; 3、员工成长及服务沟通:协助落地公司各类业务和能力培训帮助员工成长;结合战区的业务痛点和需要,组织开展针对性的专项培训;连接、关心每一位同事,保持与各层级员工的交流与互动; 4、基层招聘:参照公司人员配置标准,根据业务发展需要,做好人员盘点,为业务发展招聘人才,储备人才; 5、绩效及团队氛围营造:遵循本部统一框架和原则,结合业务痛点和实际进行绩效激励,打造积极向上的团队氛围。 任职资格: 1、本科及以上学历,至少2年以上HRBP相关经验,酒店或者房地产经纪行业背景者优先; 2、具备较强的适应能力,接受创业氛围,擅于倾听,拥抱变化; 3、优秀的沟通协调、执行能力和抗压能力,对帮助他人感到快乐,充满正能量; 4、熟悉相关法律法规政策,专业能力扎实。
  • 15k-30k·15薪 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团平台为用户的基础产品体验负责,还承担了美团的用户增长、市场和品牌营销、前端技术基础设施建设以及多条业务线的产品设计职责,建立了融合文字、图片、视频和直播等不同形式的內容生态系统,同时整合地图服务部、客户服务和体验部、企业业务部、网约车业务部等部门,致力于用科技提升美团数亿消费者、近千万商家、骑手、司机和团长的服务体验。美团平台拥有高并发、多业务的复杂场景,为技术深度优化提供了最佳实践可能。这里有简单、讲逻辑、有爱的团队,更是一块理想的实战场地,舞台广阔,欢迎你来尽情施展。 岗位职责 1.研究美团商品供给和市场需求,与美团合作团队协商,制定直播安排计划,确保直播内容与商品供给相匹配。 2.进行人群定位,了解目标用户群体的特点和购买偏好,制定相应的直播策略和内容形式。 3.优化直播间形式,包括布局设计、互动方式、商品展示等,提升用户观看和参与度。 4.监控直播数据,分析用户观看量、互动情况、商品点击率以及交易成交金额等指标,并根据数据结果优化直播推荐和运营策略。 5.与美团供给团队和推广团队等紧密合作,共同推动直播内容的创作和传播,提高交易成交金额。 岗位基本需求 1.本科及以上学历,有相关专业背景优先。 2.拥有丰富的直播运营经验,熟悉直播平台的运营模式和规律。 3.具备较强的数据分析能力,能够结合数据结果进行运营策略优化,提高交易成交金额。 4.熟悉微信视频号平台,了解微信生态系统,对用户需求有深刻理解。 5.具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,能够与不同团队高效配合,包括美团供给团队和推广团队。 6.具备创新思维和敏锐的市场洞察力,能够根据市场变化及时调整运营策略,提高交易成交金额。 岗位亮点 1.作为直播运营,将有机会参与微信视频号直播平台的战略规划和决策,对平台的发展起到重要作用。 2.与美团各业务团队合作,结合商品供给进行直播安排,能够接触到丰富的业务资源。 3.公司提供良好的职业发展空间和晋升机会,能够不断提升专业能力和职业水平。
  • 4k-5k 经验不限 / 不限
    企业服务,社交,电商 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责 1、负责处理公司内部员工的接单和通知员工 2、处理客户投诉问题,以及退单处理 3、工作内容轻松简单, 任职要求  1、有耐心,有责任心,  2、学历不限,年龄20-36岁  3、有客服经验者优先 上班时间:早8-晚8,休息4天  薪资待遇:3K-4K+保险+节假日礼品+带薪年假等等  团队氛围好,欢迎加入!!
  • 8k-15k 经验1-3年 / 大专
    医疗丨健康 / 上市公司 / 150-500人
    一、岗位职责: 1. 负责制定和实施区域内的战略规划、年度经营计划,确保业绩目标的达成; 2. 负责区域内市场开拓、渠道建设、客户关系维护等工作,提升公司品牌知名度和市场份额; 3. 负责区域内团队建设、人员选拔、培训和激励,打造高效团队; 4. 负责区域内风险控制、合规经营、法律事务处理,确保公司合法合规运营; 5. 负责区域内与其他部门、政府、合作伙伴等沟通协调,优化资源配置; 6. 负责定期向总部汇报工作,对总部的决策、战略、制度等进行有效执行; 7. 完成上级领导交办的其他工作任务。 二、任职资格: 1. 本科及以上学历,管理、经济、市场营销等相关专业; 2. 10年以上工作经验,5年以上同等职位工作经验,有成功运作大型项目的经验; 3. 熟悉行业动态、市场趋势,具备敏锐的市场洞察力和判断力; 4. 具备优秀的团队领导力、组织协调能力和沟通能力; 5. 具备较强的逻辑思维、分析决策和抗压能力; 6. 具有强烈的责任心和事业心,能适应经常性出差。
  • 8k-10k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    22~27/小时 短期工:当天工资次日结,10天起做,人走帐清! ~~~~~~~~~ 长期工:入职3天后 每天先日结200,可以日结15天,15天后每周可预支500元; 【或者每周预支500~1000元】 剩下的每月20号发! ~~~~~~~~~ 【门店不同 工价不同】 月薪7000~8000+ 做六休一! ~~~~~~~ 长白班:7:20-21:30左右 ~~~~~~~~ 有些门店长期夜班也要 夜班:20/21点~早8点左右 ~~~~~~~~ 山姆云仓 小商品 食品, 白班:拣货,打包, 夜班:补货,上架 年龄要求:19~45岁                    男女不限 地址: 1店:青浦区盈港东路7030号 2店:宝山区友谊路1060号 3店:宝山区月罗公路2120号 4店:宝山区南大路201号 5店:杨浦区黄兴路1616号 6店:普陀区新村路1501号 7店:普陀区怒江北路449弄 8店:青浦区徐龙路168号 9店:青浦区清河湾路1121弄 10店:徐汇区田林路388号 11店:闵行区中春路6818弄 12店:闵行区春申路2328号 13店:长宁区中山西路1279弄 14店:松江区洞业路999弄 15店:松江区人民北路1508号 16店:松江区强业东路998弄 17店:浦东区杨高南路1801号 18店:浦东区金藏路258号 19店:浦东区康意路406号 20店:浦东区三林路235号 21店:浦东区德爱路450弄 22店:浦东区利川路481弄 23店:浦东区临沂北路252号 24店:浦东区崮山路920号 25店:浦东区繁荣东路181号 26店:浦东区芳华路630弄 【以上门店最近安排】 注:不包吃住!公司直招! 不收任何费用!
  • 13k-15k 经验3-5年 / 大专
    移动互联网 / 不需要融资 / 少于15人
    岗位职责: 1. 负责在线拍卖和租赁系统WEB 端和管理端的界面视觉设计、功能迭代、改版等设计工作。 2. 与开发人员合作,确保设计的无缝实施。 3. 创建符合用户需求和业务目标的线框图、原型和高保真模型。 4. 利用强大的逻辑思维来解决设计挑战并改善用户流程。 5. 在所有平台上保持设计的一致性,确保遵守品牌准则。 6. 进行用户研究和可用性测试,收集反馈并迭代设计。 职位要求: 1. 熟练使用Figma、Sketch等设计工具。 2. 较强的逻辑思维和解决问题的能力。 3. 遵循并完善设计规范,保持产品视觉风格一致性; 4. 有良好的业务理解能力,能够清晰的理解产品业务目标,判断及整理相应的设计目标及侧重点; 5. 熟悉响应式设计,具有响应式设计和可访问性标准的经验。 6. 有一定的英语阅读写能力。 请在简历中添加您的设计作品的链接,特别是与web应用程序或管理系统相关的作品。